¿Qué tal el Coney College del Instituto de Tecnología de Nanjing?
Kony College of Nanjing Institute of Technology es una escuela secundaria pública y privada aprobada por el Departamento de Educación Provincial de Jiangsu en 2002 y operada según un nuevo mecanismo y nuevo modelo. Coney College está ubicado en Nanjing, una famosa ciudad histórica y cultural con hermosos paisajes y rica cultura. El campus de Zhushan Road en el distrito de Jiangning está rodeado por la montaña Fangshan y adyacente a Qinhuai. El campus está rodeado de montañas y ríos. fragancia de flores. Con instalaciones de enseñanza avanzadas, un sistema de servicio completo y un excelente entorno de vida, es un campus ideal para cultivar talentos técnicos y profesionales aplicados avanzados.
Después de varios años de rápida construcción y desarrollo, Coney College ha formado una universidad universitaria orientada a aplicaciones de ingeniería que se enfoca en ingeniería y coordina el desarrollo de múltiples disciplinas como economía, administración, ciencia, literatura y derecho. Actualmente cuenta con ingeniería eléctrica y automatización, diseño mecánico, fabricación y automatización, ingeniería de control y formación de materiales, informática y tecnología, economía y comercio internacional, automatización, ingeniería de comunicaciones, energía térmica e ingeniería eléctrica, ingeniería civil, ingeniería ambiental, inglés. Hay 56 carreras (direcciones) de pregrado en, trabajo y seguridad social, etc., y hay más de 6,500 estudiantes universitarios y universitarios de tiempo completo en la escuela.
Coney College depende del Instituto de Tecnología de Nanjing, una prestigiosa universidad entre las universidades de pregrado aplicadas del país, que se adhiere a la tradición y la filosofía del Instituto de Tecnología de Nanjing y administra escuelas de acuerdo con los requisitos del Ministerio de Educación y provincia de Jiangsu, y la implementación de una educación basada en la educación orientada a las personas, estrategias para ayudar a los estudiantes a convertirse en talentos, una gestión cuidadosa, una práctica sólida y esfuerzos para crear un campus armonioso. La universidad crea activamente una atmósfera de ingeniería para los estudiantes y se esfuerza por crear las condiciones para la práctica de la ingeniería. Actualmente, existen el Centro de Investigación de Ingeniería de Equipos Modernos de Vehículos Ferroviarios de la provincia de Jiangsu, el Centro de Tecnología de Simulación de Energía Eléctrica de la provincia de Jiangsu, el Centro de Investigación de Ingeniería de Tecnología de Fabricación Moderna, el Laboratorio de Tecnología CNC Avanzada y 8 centros de capacitación modernos a gran escala como Siemens, FANUC y Mitsubishi Electric. La universidad también coopera con GE Corporation de Estados Unidos, Mitsubishi Electric Corporation de Japón, Bosch Rexroth de Alemania, Hexagon Measurement Technology Group de Alemania, UGS Corporation de Estados Unidos, así como con empresas nacionales de primera clase como Jiangsu Electric. Power Company, NARI Relay Protection, Nanjing Fairchild International y Jiangsu Software Park. El establecimiento de varios laboratorios ha creado un entorno y condiciones extremadamente superiores para cultivar talentos profesionales y técnicos avanzados orientados a aplicaciones.
El propósito educativo de la universidad está "orientado a los estudiantes, ayudarlos a tener éxito" y se adhiere al principio de "sobrevivir mediante la calidad, buscar la eficiencia mediante la gestión, buscar la reputación mediante la integridad y desarrollarse según las características"; cultivar y crear constructores y sucesores socialistas con un desarrollo moral, intelectual y físico integral, y cultivar talentos profesionales y técnicos de alto nivel "prácticos, compuestos y empresariales". El trabajo de la universidad está centrado en los estudiantes, el entorno profesional está centrado en el mercado, la educación y la enseñanza están centradas en las aplicaciones, la formación de talentos está centrada en la calidad, la gestión docente se centra en educar a las personas y el desarrollo de la universidad se centra en características. Defiende el espíritu escolar de "unidad y seguir adelante, estudio y práctica diligentes, búsqueda de la verdad y pragmatismo, pionero e innovador", sigue el lema de la escuela de "cultivar la moral y aplicar lo que aprendes" e implementa el modelo de formación de talentos de "características + experiencia" y "profesional + experiencia". En el proceso de formación de talentos, de acuerdo con la ideología rectora de alto carácter moral, base sólida, profesionalismo sólido, experiencia técnica, practicidad en ingeniería y experiencia empresarial, de acuerdo con la primera especialidad (profesional), la segunda básica (teoría básica , habilidades básicas), y la tercera habilidad (habilidad técnica), habilidad de ingeniería, habilidad práctica), y los principios de cuatro combinaciones (la combinación de enseñanza y práctica, la combinación de teoría y práctica, la combinación de universidad e industria, y la combinación de formación y empleo), formular cuidadosamente planes de formación de talentos, planes docentes, programas docentes, contenidos docentes. Se presta especial atención al cultivo de la calidad integral y la capacidad práctica de los estudiantes, centrándose en la combinación orgánica de teoría básica, conocimientos profesionales y habilidades prácticas, fortaleciendo la formación de idiomas extranjeros, informática y gestión económica, y esforzándose por cultivar la calidad integral y la capacidad práctica de los estudiantes. tres innovaciones" (innovación, creación y emprendimiento). ), "Cuatro Yo" (conciencia, autoconfianza, autosuficiencia, superación personal) conciencia y espíritu. Gracias a la educación cuidadosa y la formación ordenada de la universidad, la tasa de empleo de los graduados universitarios de Coney College alcanzó el 96% en 2006, y la tasa de empleo de algunas especialidades alcanzó el 100%. Un número considerable de graduados se encuentran en Nanjing, Suzhou, Wuxi y Changzhou. Encuentra trabajo en ciudades grandes y medianas.
La universidad concede gran importancia a la construcción del equipo docente, basándose en el personal docente relativamente sólido del Instituto de Tecnología de Nanjing, también recluta talentos y contrata profesores, expertos y académicos de alto nivel. Conocidas universidades nacionales como profesores, y gradualmente se ha formado un personal docente relativamente estable con una combinación de trabajo a tiempo completo y parcial y un alto nivel teórico y docente.
La universidad concede gran importancia a los intercambios y la cooperación internacionales multicanal, multinivel y multiforma, y ha cooperado sucesivamente con universidades extranjeras en el Reino Unido, Irlanda, Canadá y otros países.
El modelo de educación cooperativa "2+2" se utiliza para capacitar conjuntamente a estudiantes universitarios. Tanto los chinos como los extranjeros reconocen los créditos de cada uno después de que las dos escuelas reconozcan como satisfactorio el rendimiento académico, los estudiantes recibirán diplomas y títulos de graduación. Certificados de ambas escuelas.