¿Cuáles son las principales características de los equipos de reconocimiento facial?
a. Adopta un método de posicionamiento facial en áreas clave, que tiene alta precisión y buena seguridad.
b Generalmente, se utilizan cámaras duales dedicadas, que es una tecnología de reconocimiento facial casi tridimensional. El rendimiento del reconocimiento supera con creces el del reconocimiento facial bidimensional y la complejidad del algoritmo es mucho menor. el del reconocimiento facial tridimensional.
c. El rendimiento del reconocimiento no se ve afectado por la luz ambiental y tiene buena confiabilidad.
d. La lista de nombres de usuario se puede cargar a través de una unidad flash USB y se pueden descargar registros de asistencia y fotos de control de acceso. Además, se puede configurar el estado del dispositivo y se puede cargar y descargar información a través de la red TCP/IP; los datos de comunicación de la red están cifrados.
e.Se puede utilizar de forma independiente sin conectarse a una computadora para completar múltiples funciones como registro de personal, asistencia y almacenamiento de registros.
f. Completamente sin contacto, lo que puede evitar infecciones bacterianas y es más higiénico para personas y equipos.
2. Tipos de equipos de asistencia
a. Asistencia mediante huellas dactilares: este es el método más utilizado en la actualidad. Tiene las ventajas de un buen reconocimiento y una velocidad rápida, pero algunas personas no pueden. Condición de uso.
b. Asistencia con tarjeta de identificación: en la actualidad, muchos clientes todavía usan tarjetas de identificación para verificar la asistencia, porque es rápido y puede formar un modelo de una sola tarjeta en la empresa, pero es inevitable que los empleados lo hagan. es para ellos.
3. Asistencia con reloj de tarjeta de papel: el reloj de tarjeta de papel es el dispositivo más primitivo en la industria de equipos de asistencia. La ventaja es que las estadísticas son convenientes y no se necesita computadora, pero es problemático y consume muchos consumibles.