Después de pagar la seguridad social durante 15 años, ¿cuánta pensión puedes recibir cuando te jubiles? ¿Cómo se calcula?
Después de pagar la seguridad social durante 15 años, aquí no se puede especificar cuánto dinero puede recibir cada mes después de la jubilación. Debido a que los niveles de desarrollo económico de las distintas provincias y ciudades del país son diferentes, el monto de la cuenta general también es diferente y el salario laboral de cada uno también es diferente, por lo que es imposible calcularlo específicamente;
Sin embargo, aquí tienes algunas fórmulas para que todos las calculen:
Pensión mensual = pensión básica y pensión de cuenta personal.
1. Pensión básica = salario mensual promedio de los empleados locales en el año anterior al momento de la jubilación × 20,
2. Pensión de la cuenta personal = monto de ahorro de la cuenta ÷ 120
p>El seguro de pensiones sigue el principio de "paga más, recibe más". Cuanto mayor sea la base de pago y más largo sea el período, más pensión recibirás cuando te jubiles. Cuanto mayor sea la base de cotización y mayor el plazo, mayor será la pensión que recibirás cuando te jubiles. Una vez que se suspendan las contribuciones, esto afectará directamente los beneficios de pensión después de la jubilación.
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Categorías principales:
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Las pensiones de mi país se dividen en pensiones de jubilación para agencias e instituciones gubernamentales. y Hay dos categorías: pensiones de jubilación del personal corporativo. Estos dos sistemas diferentes son ampliamente conocidos como el "sistema de doble vía" de pensiones. Existe una enorme brecha de trato entre los dos. Es un sistema discriminatorio que ha durado en nuestro país durante 20 años. Específicamente, hay tres diferencias:
Primero, los métodos de coordinación son diferentes, es decir, el personal de la empresa es coordinado por la unidad y los propios empleados de acuerdo con ciertos estándares, mientras que las agencias e instituciones gubernamentales están coordinadas de manera uniforme. financiado por las finanzas;
El segundo es que los canales de pago son diferentes, es decir, el personal de la empresa recibe su pago de cuentas autofinanciadas, mientras que las agencias e instituciones gubernamentales reciben el pago uniforme del departamento de finanzas;
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La tercera es que los estándares de disfrute son diferentes, es decir, los estándares de pensión de las agencias e instituciones gubernamentales son estándares de pensión mucho más altos para las instituciones públicas. Los estándares de pensiones de las agencias e instituciones gubernamentales son mucho más altos que los de los jubilados de las empresas, con una diferencia de alrededor de 300 a 500.
Debido a los diferentes sistemas de seguridad de pensiones entre empresas y agencias gubernamentales, los beneficios entre los dos son bastante diferentes. Esta diferencia ha despertado el descontento entre las masas, y los llamados a reducir la brecha y unificar el sistema son cada vez más fuertes. y más fuerte.
Enciclopedia Baidu-Seguro de Pensiones