Una mujer rica de Sichuan se hizo cargo de un imperio de mil millones de dólares a la edad de 33 años. En una entrevista, dijo sin rodeos: Estoy realmente ansiosa.

En la industria del entretenimiento ha existido un dicho popular en los últimos años: si no trabajas duro, volverás a casa y heredarás la fortuna familiar.

A primera vista, estas palabras encajan perfectamente con uno de los términos más populares de Internet: "Versalles".

Pero fuera de la industria del entretenimiento, también hay muchos jóvenes que trabajan duro y se hacen famosos, y sus logros son más brillantes que los de sus predecesores.

Liu Chang es uno de los mejores.

Comparada con otras personas ricas, la vida de Liu Chang, una niña de Sichuan de después de los 80, ha sido diferente desde que era niña, porque no nació con una cuchara de plata en la boca.

En ese momento, su padre Liu Yonghao todavía trabajaba para el gobierno en Chengdu, Sichuan, ganando un salario nacional y manteniendo a su familia con el "cuenco de arroz de hierro".

Hasta 1982, la brisa primaveral de reforma y apertura despertó el espíritu emprendedor de este hombre de 30 años.

Con la mentalidad de intentarlo, Liu Yonghao renunció a su cargo público y se fue a iniciar un negocio en el condado rural de Xinjin, ciudad de Chengdu, provincia de Sichuan, con sus tres hermanos.

Para iniciar un negocio, los cuatro hermanos vendieron sus relojes, bicicletas y otras pertenencias, y finalmente recaudaron 1.000 yuanes.

Desde la siembra hasta la cría, los cuatro hermanos soportaron dificultades y perseveraron. En sólo seis años, acumularon 100.000 yuanes, un total de 10.000 veces.

Después de la separación pacífica, Liu Yonghao tomó la primera mina de oro para crear el grupo empresarial local de piensos más grande de China: Hope Group, convirtiéndose en un verdadero "gran maestro".

Liu Chang no sabía casi nada sobre la gloriosa historia de su padre. No fue hasta que se convirtió en adulta que supo que su familia tenía negocios y que la situación específica no estaba clara.

Por supuesto, esto también es el resultado del ocultamiento deliberado de Liu Yonghao. No quiere que su hija viva con un sentido de superioridad. Todos deben esforzarse por vivir la vida que desean.

Afortunadamente, Liu Chang estuvo a la altura de las esperanzas de su padre. Tan pronto como ingresó a la escuela secundaria, la escuela lo recomendó para estudiar en el extranjero debido a sus excelentes calificaciones.

Las diferencias en la comunicación lingüística y los hábitos de vida pronto hicieron que Liu Chang se sintiera sola, pero esto no afectó sus estudios.

Seis años después, la niña obtuvo un MBA en Estados Unidos y se convirtió en una auténtica académica.

Quizás porque permaneció en el extranjero demasiado tiempo, Liu Chang regresó a su patria poco después de completar sus estudios y se fue a Beijing para ganarse la vida.

Un entorno así le permitió hacer muchos amigos en la industria del entretenimiento, y convertirse en un ídolo en el escenario de repente se convirtió en el sueño de esta joven.

Como todas las celebridades, la primera opción de Liu Chang para ingresar a la industria del entretenimiento fue un concurso de talentos, pero su padre lo regañó severamente cuando estaba a punto de inscribirse.

En opinión de Liu Yonghao, su hija tendrá que intentar iniciar un negocio tarde o temprano. Incluso si no hereda el negocio familiar, no debería elegir el camino de la actuación.

Esta vez, Liu Chang hizo un compromiso, tomó la iniciativa de aceptar un préstamo de su padre y abrió una joyería en Chunxi Road en Chengdu.

Después de abrir la tienda, poco a poco entró en contacto con el negocio. Experimentó todo, desde la compra y selección de productos hasta las ventas y el pago.

Unos meses después, canceló el préstamo de su padre.

Desafortunadamente, los buenos tiempos no duraron mucho y la tienda fue cuesta abajo. Liu Chang sólo pudo pedir ayuda a su padre.

Pero Liu Chang no le dijo a su hija algunas formas de hacer negocios, sino que la invitó a trabajar en Hope Group y dejó que el tiempo le dijera la respuesta.

Con actitud de intentarlo, Liu Chang accedió a la petición de su padre. No se dio cuenta de que esta elección significaba que ya había pisado el trono de heredera de la familia.

A principios de 2002, Sichuan New Hope Agriculture Co., Ltd. de Liu Yonghao dio la bienvenida a un nuevo jefe de personal, Liu Chang, de 22 años.

Lo extraño es que su nombre en este momento es Li Tianmei, que se llama diez años de afilar una espada.

Todo esto fue planeado por Liu Yonghao y su hija. El propósito era, naturalmente, evitar el impacto de su identidad en su trabajo.

Hay que decir que Liu Chang también es una chica muy discreta. Es concienzuda en el trabajo y nunca extravagante en la vida. No parece una segunda generación rica en absoluto.

Quizás esta sea la razón principal por la que puede "esconderse" en la compañía de su padre. A los ojos de los demás, no es diferente de una aprendiz común y corriente.

Posteriormente, Liu Chang se unió a Hope Dairy Holdings Co., Ltd. como Li Tianmei, y esta vez también se desempeñó como directora de la oficina.

Con la mejora de experiencia y habilidades, Liu Chang fue ascendiendo a su hija poco a poco.

A finales de 2004, Li Tianmei había sido ascendido con éxito a director y subdirector general de Sichuan Southern Hope Co., Ltd.

A finales de 2004, Li Tianmei había sido ascendido con éxito a director y subdirector general de Sichuan Southern Hope Co., Ltd.

Desde abajo hasta la gerencia, Liu Chang ha adquirido experiencia en todos los puestos y su experiencia y habilidades han mejorado. En este momento, ya no es la novata en los negocios que era antes.

Para demostrar su capacidad a su padre, tomó la iniciativa de involucrarse en la industria inmobiliaria, gestionando principalmente el negocio inmobiliario de Hope Group en Shanghai.

Hay que decir que Liu Yonghao ha sido muy eficaz en la formación de su hija en los últimos años. Espero que la industria inmobiliaria del grupo florezca en manos de este joven.

También este año, Liu Chang, de 26 años y con un patrimonio neto de 2.500 millones, ocupó el noveno lugar en la primera lista de mujeres más ricas de Hurun, convirtiéndose en la multimillonaria más joven de China.

En ese momento, los colegas de Li Tianmei no sabían nada. No esperaban que la destacada hija del jefe estuviera cerca.

En 2012, Hope Group marcó el comienzo de un "invierno frío".

Durante ese tiempo, la gripe aviar y los incidentes con pollos de rápido crecimiento ocurrieron con frecuencia en la sociedad, y Hope Group también se vio afectado por la crisis económica.

No sólo eso, la economía de Internet de China se estaba desarrollando rápidamente en ese momento, algo que no era bueno para Liu Yonghao, nacido en la década de 1950.

Después de pensarlo mucho, sintió que era hora de que su hija se pusiera a la vanguardia y ayudara a Hope Group a adaptarse al desarrollo de los tiempos.

En mayo de 2013, Liu Yonghao anunció su dimisión como presidente de New Hope Group y dejó que su hija asumiera el cargo.

A partir de entonces, Liu Chang volvió a sí mismo y puso fin a su vida de "aislamiento" de diez años.

Este año, Liu Chang tiene 62 años y su hija 33.

Cuando Liu Chang asumió el cargo, era un momento en el que Hope Group estaba en crisis.

Para ayudar a su hija a superar las dificultades sin problemas, Liu Yonghao contrató especialmente a Chen Chunhua, profesor y supervisor doctoral de la Universidad Tecnológica del Sur de China, como copresidente y director ejecutivo.

El 22 de mayo de 2013, Liu Yonghao llevó a los dos nuevos presidentes de la junta directiva a la reunión matutina de la empresa para una ceremonia de entrega.

Aunque los accionistas del grupo ya se habían enterado de la noticia, todavía estaban un poco descontentos cuando Liu Chang apareció frente a ellos.

Un importante accionista del grupo incluso lo dijo sin rodeos.

"Hope Group es una gran empresa con decenas de miles de empleados y más de 100 mil millones en activos. No creo que una niña como ella pueda administrarlo bien". p> Palabras de alto nivel Liu Chang no permitió que Liu Chang se retirara a pesar de las dificultades. Por el contrario, también prometió hacerlo.

"Creo que bajo mi liderazgo, los empleados de la empresa pueden hacer realidad sus sueños de comprar un automóvil en dos años y una casa en tres años".

En ese momento, ella estaba. Todavía inmerso en la floreciente industria inmobiliaria de Shanghai, en la alegría del desarrollo, uno no sabe que gestionar un grupo real es extremadamente difícil.

Para integrar a los empleados lo antes posible y realizar el trabajo sin problemas, Liu Chang planea comenzar desde el nivel base.

A finales de 2013, entró por primera vez en New Hope Feed Factory. Tan pronto como entró por la puerta, el personal que la acompañaba no pudo evitar soltar: "Liu Chang, ¿por qué? ¿Estás aquí?

" "Apesta muchísimo".

Pensé que la niña a mi lado frunciría el ceño y se taparía la nariz, pero en realidad preguntó.

"¿Apesta?" Huele a harina de pescado."

Tan pronto como terminó de hablar, se acercó rápidamente y comenzó a comunicarse con los trabajadores de la fábrica de piensos con seriedad, sin ningún aire de segunda generación rica.

También fue a partir de ese momento que los empleados de la empresa tuvieron un ligero cambio en su opinión sobre el presidente recién nombrado, y ya no eran tan repulsivos como antes.

Con el paso del tiempo, Liu. La actitud de Chang hacia él cambió. El trabajo fue mejorando gradualmente, pero poco después se encontró con un gran problema: el matadero.

Para satisfacer la demanda del mercado, Hope Group suele sacrificar lechones dos veces al año y Liu Chang tiene que supervisar el trabajo casi siempre.

Ver a estos pequeños lechones siendo "matados cruelmente" hizo que su bondadoso corazón comenzara a doler.

Para compensar su malestar interior, Liu Chang incluso acudió al templo para conmemorar la muerte de estos pequeños lechones.

Ella ha hecho todo este comportamiento que puede parecer absurdo a los de fuera. Al final, el equipo dirigido por Liu Chang rápidamente entregó al mundo una hoja de respuestas satisfactoria.

En septiembre de 2016, el informe de rendimiento de New Hope Group para el primer semestre de 2016 mostró que, aunque los ingresos cayeron un 5,79% interanual, el beneficio neto logró un crecimiento del 23%, especialmente después de excluir los ingresos por inversiones. del Minsheng Bank El beneficio neto del negocio de agricultura y ganadería logró un aumento del 165%.

Por supuesto, Liu Chang no rompió la promesa que había hecho a sus empleados.

En ese momento, la mayoría de las personas en Hope Group se habían dado cuenta de su anhelado deseo de comprar una casa en. tres años, así que, naturalmente, ya nadie lo cuestionó. Esta es la joven jefa.

En la cima de su carrera, Liu Chang anunció que acababa de convertirse en madre de gemelos.

Tan pronto como se anunció esta noticia, causó un gran revuelo. La gente naturalmente sintió curiosidad por saber qué persona exitosa tuvo la suerte de casarse con esta hermosa y talentosa mujer.

Cuando las personas buscan el nombre del marido de Liu Chang, Sun Hao, en Internet, no pueden evitar sorprenderse.

Este hombre no es un niño de una familia empresarial que pueda competir con Hope Group, sino un nuevo director muy común y corriente.

Sus obras son tan discretas como su nombre, y sus obras representativas son muy pocas.

Pero este también es el deseo de Liu Chang de ingresar a la industria del entretenimiento. Como no puede realizar este sueño, deja que su amante lo complete por él.

Cabe mencionar que Sun Hao es tres años menor que Liu Chang, pero la relación entre la pareja siempre ha sido muy buena. La rápida transición de un mundo simple de dos a una familia feliz de cuatro es. suficiente para demostrarlo.

Más tarde, algunas personas también le preguntaron a Liu Yong si su hija se casaría con esta persona que no era de la familia adecuada. Debo decir que realmente era un padre iluminado.

"Mientras los dos niños estén dispuestos y el joven esté dispuesto a trabajar duro, yo, como padre, no me opondré".

Ya sea en su carrera o en su familia, Liu Chang parece estar practicando los ideales de las personas, pero navegar sin problemas no la hace sentir cómoda.

Desde que Liu Chang se hizo cargo del Grupo New Hope, ha administrado la empresa de una manera sólida e impresionante. Todos la envidian por ser una mujer fuerte de una familia conocida y trabajar duro.

Pero quién hubiera pensado que una persona tan excelente también tendría momentos de ansiedad.

En una entrevista accidental, Liu Chang rompió a llorar muchas veces frente a la cámara y abrió su corazón a las personas presentes.

"Estoy realmente ansiosa. Mis compañeros tienen tanto éxito que yo no soy nada comparado con ellos".

A primera vista, este parece ser el caso. Ella estaba presumiendo. riqueza, pero si lo piensas bien, tiene sentido.

Un empresario exitoso como Liu Chang naturalmente entra en contacto con amigos ricos con un valor de mercado de billones. Al ver la apariencia cada vez más sobresaliente de todos, inevitablemente se sentirá un poco ansiosa.

Por ejemplo, Huang Zheng, que tiene la misma edad que ella, decidió jubilarse y convertirse en científico después de construir el Poundland de 1,5 billones.

También está Wang Xingqian, que es un año mayor que ella, con un valor de mercado de 2,5 billones de dólares estadounidenses y luego instantáneamente con un valor de más de 200 mil millones de dólares estadounidenses.

Como dice el refrán, los que están cerca del bermellón son rojos y los que están cerca de la tinta son negros. Al vivir en un círculo de amigos así, no hay garantía de que Liu Chang no se sienta ansioso.

Es más, Hope Group es una empresa familiar y no quiere que el arduo trabajo de su padre se arruine en sus propias manos.

Afortunadamente, Dios no defraudó a esta mujer trabajadora. La fábrica de matanza de cerdos que una vez temió Liu Chang le dio una buena oportunidad de hacer una fortuna.

A principios de 2019, estalló la epidemia de peste porcina africana. Como importante empresa nacional agrícola, ganadera y alimentaria, Liu Chang sintió que era hora de dar un paso al frente.

En ese momento, el país pidió activamente estabilizar la producción y el suministro. Liu Chang no dudó en aprovechar este período de oportunidad y aumentó significativamente la inversión en la cría de cerdos.

Para 2020, el número de cerdos en la industria de cría de cerdos de Hope Group ha aumentado un 186%, ocupando el cuarto lugar en el país.

El precio de la carne de cerdo en los últimos dos años es bien conocido por todos. Con la perspicacia para los negocios de Liu Chang, naturalmente ganó mucho dinero con ella.

Sin embargo, nunca hay un ganador en el mercado. En 2021, los precios del cerdo comenzaron a caer bruscamente y la industria porcina nacional se encontró con un entorno externo extremadamente desfavorable.

Hope Group no fue inmune. Sufrió una pérdida de 2.879 millones de yuanes solo en el primer trimestre de 2021, y la pérdida acumulada durante todo el año fue de decenas de miles de millones de yuanes.

Justo cuando Liu Chang estaba preocupada por el futuro de la empresa, varios antiguos empleados del grupo pidieron dimitir, y toda la presión y la carga recayeron instantáneamente sobre sus hombros.

A pesar de esto, ella no se rindió y siguió recordándose a sí misma en el proceso de exploración continua.

"La cría de cerdos es una industria en la que es difícil ver resultados rápidos. Sólo con perseverancia se puede ver el éxito".

Con este fin, Liu Chang también envió una carta a todos los empleados como presidenta de New Hope, en la que exponía con franqueza la situación real del grupo.

Así que empezó a correr de un lado a otro tratando de encontrar formas de cambiar la situación.

Los resultados son impresionantes.

Liu Chang comenzó a cambiar su estrategia a principios de 2022 y decidió cambiar el negocio de la cría de cerdos de una expansión radical a un desarrollo conservador.

Después de todo, la cría de cerdos se ha convertido en un negocio con pérdidas. Sólo conservando fuerzas y esperando el siguiente ciclo porcino se pueden minimizar las pérdidas.

Recientemente, Liu Chang ha estado trabajando duro en técnicas de cría de cerdos. Ahora que la oferta de carne de cerdo en el mercado se ha saturado, la única forma de destacar es mejorar la calidad.

Bajo el liderazgo de este timonel, New Hope está tratando de combinar las granjas con el Internet de las cosas, utilizando la tecnología de la información para analizar datos sobre la carne de cerdo y producir cerdos de alta calidad con una carne más deliciosa.

Desde este punto de vista, aunque New Hope está en problemas a corto plazo, siempre que ajuste su estrategia a tiempo, todavía tiene buenas posibilidades de superar las dificultades.

Esta lección también enriquecerá la experiencia del líder Liu Chang, de 80 años, permitiéndole llevar a New Hope al siguiente nivel.

Liu Yonghao - Enciclopedia Sogou

"Se hizo cargo de una empresa de 100 mil millones de años a la edad de 33 años. Su padre y su tío fueron los hombres más ricos de China" Red Star News