Introducción al incidente de "Los currículums de la generación posterior al 95 tienen personalidades inusuales"
La mayoría de los graduados de 2017 nacieron alrededor de 1995, y los currículums laborales de los "posteriores a los 95" que son nuevos en el lugar de trabajo son completamente "poco convencionales". Los padres consideran que "una buena tienda Taobao, altas ventas de microempresas, juegos móviles de alto nivel y buenos chistes" son "puntos extra" en sus currículums, y algunas empresas realmente les gustan.
También puedes encontrar un buen trabajo si escribes buenos chistes
Xiao Zhou, recién graduado de la Escuela de Ingeniería Eléctrica y Electrónica de la Universidad de Industria Ligera de Wuhan, es un buen -Conocido "pistacho" en la clase. Le gustan las artes populares desde que era niño y puede dominar la conversación cruzada y el allegro al alcance de su mano. En la escuela, también participó muchas veces en charlas cruzadas, concursos de debates y otras actuaciones. A menudo publicaba varios chistes escritos por él mismo en varios foros y sus compañeros de cuarto lo llamaban "hacedor de chistes". Una vez participé en un concurso de chistes organizado por los nuevos medios de una empresa de Internet y gané el Premio a la Excelencia.
En la feria de empleo del 11 de noviembre, Xiaozhou agregó solemnemente un elemento a la columna de especialidad: escribir chistes, y también adjuntó sus orgullosos trabajos y experiencias premiadas.
Al hacer un currículum, sus compañeros de cuarto se rieron de Xiaozhou: "Se rieron de mí en cuanto a qué tipo de experiencia tenía y qué empresa podría prestarme atención". El currículum de Xiaozhou resultó ser real. El empleador se encaprichó de él.
A RR.HH. de una empresa de publicidad le gustó la especialidad de Xiaozhou: aunque el currículum de Xiaozhou parecía "no hacer su trabajo correctamente", resaltaba bien sus intereses personales y su experiencia. "Lo que necesitamos es alguien que sea enérgico. Y los jóvenes creativos que pueden innovar y escribir chistes cumplen con nuestros requisitos para la planificación de redacción publicitaria. Todavía no hemos reclutado estudiantes serios”, dijo Yu Min, el responsable.
Si abres bien una tienda online, perderás a los mejores estudiantes.
El currículum de Xu Jingwen, una chica de la Universidad de Jianghan, también es muy especial en la columna de prácticas sociales. Adjuntó su propia tienda Taobao y su cuenta de WeChat Store.
"Desde 2015, dirijo una tienda de ropa femenina, responsable del listado y actualización de productos y de la comunicación con los clientes. Los pedidos totales son más de 500 piezas al año y los productos se venden tan lejos como Europa y Estados Unidos". Abrir una tienda Taobao también es ¿Puede convertirse en una "experiencia práctica"? La comprensión de Xu Jingwen es que abrir una tienda Taobao es realmente un entrenamiento. Para abrir una tienda en línea de Taobao, el trabajo de preparación antes de abrir la tienda en línea es tedioso. Después de abrir, se enfrentará a diferentes compradores todos los días. Cómo comunicarse con los compradores y cómo vender productos es estratégico. "¿No son estas las mismas cualidades que necesitan las empresas?", Dijo Xu Jingwen.
Xu Jingwen solicitó un trabajo como cuadro de reserva de una empresa de comercio electrónico. Su "práctica de Taobao" se convirtió en un "punto extra" para la solicitud, y el reclutador emitió un aviso de entrevista en el acto.
“En comparación con los cuadros de estudiantes y los maestros académicos con becas, todavía valoramos la propia experiencia práctica de los estudiantes. Ahora el mercado del comercio electrónico es perfecto y una buena tienda Taobao también es una habilidad”. reclutador.
El periodista vio que también había escrita la especialidad de un estudiante: "Bueno para las novelas fantásticas, fichar a un autor para una web conocida, ser presentador, etc."
En El currículum de Xiao Jiao de la Universidad de Comunicación de Wuhan dice: "Como presentador durante 4 meses, tengo 5.000 fans, más de 1.000 fans en una sola transmisión en vivo y un ingreso mensual de más de 3.000 yuanes, y puedo pagar mi propios gastos de manutención" despertó el interés de una empresa comercial exportadora. La especialidad de Xiao Jiao es el diseño artístico. Su tiempo diario de transmisión en vivo es de una hora y media, y todo lo que necesita hacer es explicar sus conocimientos sobre combinación de ropa mientras se viste.
“Ser popular significa que es bueno para comunicarse con la gente y sabe lo que el público quiere ver. Esta es la cualidad necesaria para un vendedor”.
Los currículums de WeChat son cada vez más populares
Entre los muchos currículums en blanco y negro en papel A4, un currículum que sea hermoso, creativo y llamativo no solo puede mostrar su solicitud. potencial, La empresa le concede gran importancia y también puede mostrar la estética y el gusto del solicitante.
Zhu Mingqi, un recién graduado de la Universidad Tecnológica de Hubei, adoptó un enfoque único y creó un currículum WeChat H5. Este currículum H5 tiene 10 páginas, que incluyen experiencia educativa, información básica, experiencia práctica, premios, habilidades básicas, etc. Aunque hay mucho contenido, con la banda sonora relajada y animada y los efectos de página personalizados, es realmente agradable a la vista. Algunos solicitantes de empleo dijeron que mucha de la información de contacto que se deja entre extraños ahora es WeChat. En las ferias de empleo, algunos reclutadores también pedirán a los solicitantes de empleo que dejen mensajes en WeChat. Si envía un currículum en papel y luego envía un currículum H5 al WeChat del empleador, el enfoque doble será más efectivo.
Los currículums personalizados deben basarse en la situación real
Yan Rong, profesor de la Oficina de Admisiones y Empleo de la Universidad de Hubei, dijo que, en comparación con los graduados anteriores, los estudiantes universitarios nacidos después de 1995 son más activos.
En la era de Internet móvil, mientras las plataformas de contratación se actualizan, su búsqueda personal de empleo también se ha mantenido al día y han aprendido a presentarse en todos los aspectos, como utilizar WeChat H5 para hacer currículums y escribir sobre juegos como celebridades de Internet. Es bueno resaltar tu personalidad en tu currículum.
“Algunas especialidades novedosas realmente pueden hacerte destacar y atraer la atención de RRHH”, dijo Yan Rong, pero los graduados también deben prestar atención a que no pueden “hacerlo todo” con un solo currículum, porque no todos. empresas Todos piensan que estas especialidades son ventajas y deben determinarse según la situación real. Ella cree que aunque la producción de currículums puede romper con el modelo rígido anterior, no debe ser demasiado innovadora, y mucho menos seguir ciegamente las tendencias, y se debe prestar atención a la protección de la privacidad. Por ejemplo, si publica un enlace de currículum H5 con información de contacto personal en WeChat Moments, existe la posibilidad de que le roben la información o que lo acosen con llamadas telefónicas.