¿Qué es una casa inteligente? ¿Qué aspectos incluye principalmente?
Hola, el hogar inteligente es un sistema tecnológico multifuncional integrado. Actualmente, los principales fabricantes de Internet están explorando el camino de la inteligencia de productos, incluidos Xiaomi, Huawei, etc., y han logrado muy buenos resultados.
1. ¿Cuál es el objetivo de las grandes empresas de Internet para conectar los hogares a Internet?
En los hogares inteligentes, en comparación con los hogares normales, la palabra "inteligente" ocupa un lugar especialmente destacado. La conveniencia de sus funciones va mucho más allá de la de los hogares comunes. Creará un entorno de vida más seguro, conveniente, cómodo y que ahorrará energía para las personas.
La mayoría de los productos comunes en el mercado son producidos por fabricantes convencionales como Huawei, Xiaomi y Haier. También son líderes en hogares inteligentes.
Como empresa representativa de los fabricantes de teléfonos móviles, Huawei promueve activamente una estrategia inteligente de escenario completo y construye una plataforma ecológica para el hogar inteligente con un sólido soporte técnico, como la plataforma HiLink, chips, sistemas operativos e inteligencia artificial.
Pero hay que decir que la cantidad de productos para el hogar inteligente de Huawei es mucho menor que la de Xiaomi. La conocida imagen de Xiao Ai es el despertar del primer altavoz inteligente de Xiaomi y del hogar inteligente de Xiaomi. Los productos no son tan ricos como los de Xiaomi y el desarrollo de la cadena de la industria de muebles para el hogar también es relativamente maduro. En el ranking de marcas de altavoces inteligentes iiMedia Gold List de 2020, Xiaomi Xiaoai ocupó el primer lugar con una puntuación alta de 95,4.
La cadena industrial de Xiaomi es realmente muy rica, pero es precisamente esto lo que lleva a la falta de la tecnología central de Xiaomi, y Huawei ha aprovechado este punto para desarrollarse en 5G, chips, sistemas, inteligencia artificial y nube. La informática, los big data y otras tecnologías tienen ventajas obvias.
Haier ha estado profundamente involucrado en la industria de los electrodomésticos durante muchos años y ha sido ampliamente elogiado. Por lo tanto, Haier sabe que el mercado único de electrodomésticos ya no puede satisfacer las necesidades de los usuarios. Sólo subplataformas como Internet de la ropa e Internet de los alimentos generadas en función de los escenarios de vida de las personas, como la alimentación, la ropa, la vivienda y el transporte, pueden brindar a los usuarios el más alto nivel de experiencia de vida. Haier se ha convertido en un punto de referencia para la transformación del mundo. Internet de las Cosas en la industria de electrodomésticos.
Sin embargo, ya sean empresas de Internet como Xiaomi, Huawei o Haier, si quieren promover la inteligencia doméstica, necesitan mucho soporte técnico, que no puede ser logrado por una sola persona o un equipo. Como industria emergente, la demanda y el salario de los talentos técnicos de TI son muy altos.
2. Ingeniero de hogar inteligente de Huawei
Tomemos como ejemplo la última contratación de Huawei. El salario de los ingenieros de big data es de 18.000 a 35.000 y no hay límite de experiencia. En referencia a otras empresas de Internet como Tencent, Alibaba e iQiyi, el salario de un ingeniero de big data es de 20.000 a 40.000 y el requisito de experiencia también es de 1 a 3 años, lo que no es alto.
Con esta contratación por parte de Huawei, se puede comprobar que este puesto es para escenarios comerciales 5G y proporciona soporte técnico para la realización de una nueva generación de monitorización de redes. Aplicaciones similares incluyen la función de tráfico en tiempo real de Amap, que también monitorea las condiciones del tráfico, analiza grandes datos sobre las condiciones del tráfico y finalmente los muestra en el terminal para ayudar a los usuarios a evitar la congestión.
Según el "Informe de talentos de Big Data", actualmente solo hay 460.000 talentos de Big Data en el país. En los próximos 3 a 5 años, la brecha en talentos de Big Data llegará a 1,5 millones. . Precisamente debido a la brecha entre la demanda de talento y la realidad, las principales empresas de Internet están dispuestas a pagar salarios altos para atraer talentos de TI como big data y computación en la nube. El salario ofrecido por Huawei, incluso para ingenieros de big data con 1 a 3 años de experiencia, todavía está en el nivel 14-15. Se puede decir que big data y la computación en la nube siguen siendo puestos de bonificación actuales.
¡Espero que mi respuesta te sea útil!