Resumen del trabajo de construcción comunitaria

Resumen del trabajo de construcción comunitaria

El resumen del trabajo puede ayudarnos a mejorar las deficiencias, servir a las personas como propósito, basarnos en la comunidad y hacer que todo funcione mejor y más completo, el A continuación se muestra un resumen del trabajo de construcción comunitaria que traje, bienvenido a consultarlo.

Resumen del trabajo de construcción comunitaria 1

La comunidad Taipingzhuangnan toma la construcción de una "comunidad de características comerciales" como línea principal y se enfoca en crear una "comunidad cultural". " marca. Fortalecer la construcción de puestos de publicidad comunitaria y equipos culturales, resaltar las características culturales, crear marcas culturales y centrarse en buscar nuevos avances en la prosperidad de la cultura, unir a las personas y promover la armonía. Debemos lograr verdaderamente una transmisión de información rápida y "orientada a las personas", salirnos del pensamiento original, tener los pies en la tierra, superar las dificultades y promover la realización eficiente y de alta calidad del trabajo comunitario. El trabajo concluyó con éxito en 2012.

1. Tomar la construcción del partido como líder para impulsar el desarrollo innovador de diversas tareas

(1), "Tres servicios" para unir los corazones de las personas, "seis obsequios y seis promociones" para lograr una interacción positiva

El comité comunitario del partido adopta la idea de trabajo de "centrarse en la construcción del partido en torno al desarrollo y hacer un buen trabajo en la construcción del partido para promover el desarrollo", dando pleno juego al papel de las organizaciones del partido. para unir los corazones de las personas, esforzarse por lograr interacciones beneficiosas para todos entre la construcción del partido y el desarrollo económico, y brindar a las empresas "tres servicios" (es decir: construir una buena posición de servicio; ampliar el contenido del servicio; mejorar los niveles de servicio) y "seis regalos". y seis promociones" (enviar políticas para resolver la confusión de la gente; enviar leyes para promover la democracia; enviar servicios para promover los intercambios; enviar atención para promover el desarrollo; enviar cultura para promover la cooperación; enviar en el trabajo la idea de "la civilización promueve una nueva mirada ", entramos al edificio, tomamos a los miembros móviles del partido en la empresa como base para enviar escuelas y servicios, y ampliamos el alcance de los servicios a los miembros del partido. A través del trabajo de construcción del partido de construcción, el comité del partido comunitario se esfuerza por lograr vínculos entre las comunidades y las empresas, establecer un sistema de red de trabajo de construcción de partidos basado en la realidad, armonizar activamente la relación entre los propietarios de edificios y construir una plataforma de intercambio de información para que puedan crear armonía. , amistad, solidaridad y asistencia mutua entre edificios de buena moda.

(2). Escuelas de dos partidos para solucionar los problemas de gestión educativa.

El edificio empresarial cuenta con un gran número de jóvenes talentos destacados de las empresas instaladas en él. Al mismo tiempo, las empresas y los empleados que se instalan aquí tienen una gran movilidad. Para atraer a este grupo especial de personas y lograr una gestión ordenada de la dinámica organización y del personal, es necesario combinar una atención de servicio específica con una gestión educativa. Primero, se abrió el "Foro de Tainan" En el proceso de implementación de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, en vista de la dispersión de los miembros del partido, manejamos científicamente la relación entre estudio y trabajo e insistimos en combinar el aprendizaje concentrado con la enseñanza en línea. Innovar métodos de aprendizaje y utilizar el "Foro de Tainan" para abrir escuelas de fiesta en línea. Utilizar la ventaja de oportunidad de Internet en la difusión de información, cambiar el pensamiento de las actividades tradicionales de organización del partido, adoptar la idea innovadora de "conectar a los miembros del partido en línea", construir una plataforma de servicios de red para la construcción del partido y lograr una "interacción tangible" en el "espacio intangible". En segundo lugar, adoptaremos un enfoque de tres pasos basado en el mecanismo de gestión de la escuela de partidos móviles. Los miembros del partido móvil en unidades sociales se dividen en grupos y son enviados a sus hogares de manera centralizada. Incluir la teoría del partido, la situación de desarrollo económico y la salud mental de los miembros y cuadros del partido en los cursos del partido. Centrándose en las tareas clave del comité de trabajo regional, enviar líderes de construcción del partido a tiempo completo a las empresas para que sirvan como instructores del trabajo de construcción del partido. A través de la enseñanza a distancia de la "escuela del partido en línea" y la entrega centralizada de estudiantes a domicilio de la "escuela del partido móvil", no hay espacios muertos en la educación de los miembros del partido móvil.

(3), "Tres reuniones conjuntas" para promover la vinculación entre la construcción partidista y la construcción industrial

Entre las empresas instaladas en el edificio empresarial, la mayoría son "dos nuevas" organizaciones sin miembros del partido. Para implementar los principios y políticas del partido en estas organizaciones, penetrar la influencia del partido y mejorar la capacidad de gobierno del partido, debemos promover vigorosamente la construcción organizativa de los sindicatos de acuerdo con la ley y desarrollar vigorosamente los miembros sindicales. A través de su dirección de los sindicatos, el partido participa en la gestión de las empresas de conformidad con la ley, de modo que los "tentáculos" del trabajo del partido puedan extenderse sin problemas a las empresas de base y las ideas del partido puedan convertirse en comportamientos conscientes de empresas y empleados. Además, las organizaciones del partido también pueden capacitar, inspeccionar y desarrollar nuevos miembros del partido entre la columna vertebral de los sindicatos y las organizaciones de liga para fortalecer las filas del partido. El comité del partido comunitario explora activamente canales educativos diversificados, construye activamente plataformas de comunicación en formas pequeñas y diversas y establece "Reuniones Conjuntas de Construcción de Partidos", "Asociaciones de Ciudades Natales" y "Reuniones Conjuntas de Empresarios" para mejorar el entendimiento mutuo y fortalecer los vínculos y la creación de redes. oportunidades. De esta forma, tres parejas de empresas llegaron a la intención de cooperar y formaron un acuerdo verbal. Ha mejorado la buena situación de unidad, asistencia mutua y desarrollo entre las empresas de la zona.

2. La vida cultural debe promoverse de tres maneras y mejorarse de tres maneras, y debe mejorarse la calidad de la civilización.

(1) Promover la construcción de comunidades culturales y mejorarlas. la calidad integral y la sensibilización innovadora del personal.

En respuesta al trabajo central del segundo lote de estudio en profundidad de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo y el enfoque orientado a las personas, el comité del partido comunitario llevó a cabo una actividad de discusión a gran escala con "temas cada semana y mejorando cada mes". Ejercitar la capacidad de los miembros de la comunidad para pensar, comprobar, hablar y escribir. A través de la comunicación podemos potenciar la comprensión y conocer nuestras propias carencias, para lograr el propósito de formar al equipo, promover la comunicación y activar el clima laboral.

Basado en los temas semanales, la comunidad continuará con las actividades temáticas de la "Semana Feliz" cada semana, que incluyen: visitar la Exposición de Logros del 60.º Aniversario en el Salón de Exposiciones de Beijing, la Exposición Mundial en el Museo de la Capital y otros Exposiciones Actividades culturales y deportivas. La visión determina el ámbito A través de la "Semana Feliz", se promueve que diversas actividades florezcan en la comunidad, reflejando el lado sano, armonioso y animado de la comunidad, y mejorando integralmente la calidad del personal comunitario.

(2) Promover la educación ideológica y moral de menores y jóvenes y mejorar la calidad moral de los jóvenes de la comunidad.

Basándose en el trabajo de años anteriores, la comunidad ha identificado un nuevo ángulo en la educación ideológica y moral, a saber, la "educación experiencial", utilizando una variedad de actividades experienciales para elevar la vida del tiempo libre de los jóvenes a un nivel superior. nivel. Entre ellos, las manitas de los menores dibujan un mañana mejor, hasta los empleados corporativos que establecen el "Equipo de Voluntarios de Lei Feng" y la "Asociación Juvenil de Citas de Verano" desde la reunión de historias "Estrella del Pueblo" hasta el concurso de conocimientos del Día Nacional; Un encuentro deportivo comunitario organizado por amigos; un encuentro deportivo lúdico comunitario organizado por niños y personas mayores. etc.

(3) Promover la construcción civilizada y mejorar la calidad general de la comunidad.

En primer lugar, la comunidad comienza con la creación de edificios civilizados y lleva a cabo trabajos de construcción de civilizaciones comunitarias. A partir de las fiestas tradicionales de mi país y aprovechando la fiesta de transmisión como oportunidad, realizamos diversas actividades sociales para movilizar plenamente el entusiasmo de los vecinos de la jurisdicción de compartir con todos el contenido, origen, costumbres y significado de las fiestas tradicionales, para que los residentes Puede conocer y comprender las fiestas tradicionales. Me encantan las fiestas tradicionales. Por ejemplo, organizamos a los residentes para que fueran al Arboreto de la Villa Changping Huyu para llevar a cabo actividades comunitarias de plantación de árboles en primavera con el tema "Plantar un árbol pequeño y restaurar un pedazo de tierra pura" (informado en Asuntos Gubernamentales de Chaoyang).

3. Integrar los tres aspectos del trabajo de subsistencia de las personas en uno solo, fortalecerlo y brindar servicios satisfactorios.

(1) Combinar la perspectiva científica sobre el desarrollo con cosas prácticas para la gente.

La comunidad está en el proceso de aprender a implementar la perspectiva científica sobre el desarrollo y hacer cosas prácticas para la gente. Se ha instalado un conjunto de equipos de fitness en el jardín Dieshu de la comunidad. La selección de los puntos de instalación de los equipos deportivos y de fitness tiene en cuenta la conveniencia de los residentes y la compatibilidad con el entorno circundante. Es conveniente para los residentes hacer ejercicio sin molestar a los residentes ni dañar la vegetación.

(2) Combinar la asistencia mano a mano con el trabajo y el empleo.

Mientras continúa el proyecto del sistema de asistencia mano a mano, el comité del partido comunitario ampliará aún más el alcance del equipo de "asistencia mano a mano". Combine inteligentemente la asistencia mano a mano con el trabajo y el empleo, y extienda el soporte vital de los residentes necesitados para ayudarlos a resolver sus problemas de empleo. A través de la plataforma de intercambio de recursos de la comunidad, el equipo de asistencia de Hands-in-Hand y el personal de la comunidad visitaron activamente varias empresas para encontrar puestos vacantes y se tomaron la molestia de presentarles trabajos hasta que encontraron uno. Luego de asumir sus cargos, también se les dio seguimiento para conocer su labor en la unidad.

(3) Combinación de educación masiva y sala de conferencias

La sala de conferencias es un mecanismo de trabajo a largo plazo en la comunidad. Hasta ahora, la sociedad ha abierto 15 salas de conferencias, que incluyen: La policía y los bancos se unen para ingresar a la comunidad (informado en el Diario de Participación Económica), conferencias sobre diabetes e hipertensión, conferencias sobre familia y matrimonio, etc.

(4)? ¿Cinco uno más uno? Fortalecer los servicios para las personas mayores

Para mejorar la conciencia sobre los servicios para las personas mayores, fortalecer la publicidad de la construcción de servicios para las personas mayores. hacer un buen trabajo en el trabajo de envejecimiento y mejorar la salud En las actividades de entrega a domicilio, nos esforzamos por implementar las políticas "Cinco uno más uno", que incluyen: "Salud uno de enero", "Visita uno de enero", "Promoción uno de enero" y "Tarjeta de comentarios de una familia, un servicio", ¿un nuevo hogar recibirá una tarjeta? Por ejemplo: enviar gafas de lectura a las personas mayores; compilar e imprimir manuales de salud y leer periódicos sobre salud para las personas mayores; tomar fotografías de bodas para las personas mayores durante el Festival Doble Noveno, etc. A través de cinco uno más uno, perfeccionaremos el trabajo de servicio a las personas mayores y haremos que el trabajo de servir a las personas mayores sea práctico.

4. El trabajo electoral está en marcha y la tarea de elección directa se completó con éxito.

La comunidad Taipingzhuangnan es la única comunidad elegida directamente en el municipio. la comunidad: Primero, la investigación está en marcha. A través de encuestas de hogares en profundidad, podemos comprender la situación real de las unidades sociales existentes y realizar un registro exhaustivo de los candidatos; en segundo lugar, se han implementado la publicidad y la movilización; Movilizar a todos los partidos para que participen activamente y publicitar vigorosamente las políticas, la importancia y los requisitos de las elecciones a través de lemas, pancartas, cartas abiertas, pizarrones, etc., para crear una buena atmósfera para las elecciones. En tercer lugar, se cuenta con educación y capacitación; . Al participar en capacitaciones regionales, reuniones de capacitación y organización de autoestudio, los miembros del comité electoral pueden comprender rápidamente las leyes y reglamentos de las elecciones generales, familiarizarse con los procedimientos y requisitos operativos y actuar de acuerdo con la ley; la calidad de las actividades está en su lugar. Organice cuidadosamente algunas actividades especiales que sean populares y beneficiosas para las empresas y los ciudadanos, de modo que las unidades sociales puedan comprender mejor la situación de la comunidad y, a través de las elecciones, puedan ejercitar las habilidades de los residentes y mejorar su estilo de trabajo.

5. Haz todo lo posible para ganar la batalla por la seguridad del Día Nacional

(1) Siete uno por uno para garantizar que se implementen todas las medidas de seguridad del Día Nacional

1. Cada empresa firma la Carta de Responsabilidad de Seguridad del Día Nacional, la Carta de Responsabilidad de Vivienda de Alquiler, la Carta de Compromiso, la Lista de Empleados, el Aviso de Riesgos de Seguridad y la Carta de Responsabilidad de Seguridad del 60 Aniversario, con 494 copias de cada carta de responsabilidad firmadas <; /p>

2. Investigue los riesgos de seguridad empresarial uno por uno. ***Investigó y resolvió 20 posibles peligros para la seguridad en la empresa, e investigó estrictamente los peligros ocultos en sótanos, especialmente en cibercafés, billares y otros lugares concurridos.

3. Registro detallado del número de cuchillos. e información del usuario de cada unidad de catering uno por uno, y creó un libro de contabilidad, e inspeccionó 107 cuchillos, investigó y se ocupó de 1 tanque de gasolina;

4. Sella los edificios de placas de acero de colores uno por uno. El 20 de septiembre, se sellaron cuatro edificios de placas de acero de colores durante la noche, se cortó inmediatamente la energía y se ordenó a las unidades de usuarios y afiliadas que dejaran de usarlos durante el Día Nacional.

5. Compruebe las piezas clave una por una. Se inspeccionaron las válvulas principales de agua, electricidad, gas y calefacción, nodos de luz, amplificadores y otras instalaciones del edificio de oficinas y del edificio residencial de la tercera fase de la comunidad.

6. Realizó una inspección integral profunda y detallada de todas las unidades involucradas en la producción, venta, almacenamiento y uso de artículos peligrosos y explosivos una por una, implementó "defensa civil, defensa técnica y medidas preventivas de "defensa física", y trabajaron con ellas. Las unidades pertinentes firmaron una carta de responsabilidad de seguridad y protección.

7. Inspeccionar una por una a las personas clave y a las empresas extranjeras.

(2) Tres medidas de fortalecimiento para garantizar el control social

1. Fortalecer el trabajo masivo de prevención y control.

La comunidad organizó a 141 personas, entre residentes, residentes, coordinadores, directores de edificios, guardias de seguridad, limpiadores y personal de administración de vehículos para dividir las áreas de responsabilidad en forma de propiedad de edificios y parcelas. 8. Fortalecer las labores masivas de prevención y control. En segundo lugar, se movilizó a los empleados de las empresas estacionadas en el área para participar activamente en el equipo de voluntarios de seguridad, y a los empleados internos se les asignó el mejor momento para ir a trabajar y trabajar, y montar guardia en la sección de la calle Caiman de Chaoyang Road a tiempo. Para garantizar un Día Nacional seguro.

2. Fortalecer la gestión de las reuniones cristianas.

(1) Por un lado, pedimos reducir el número y número de reuniones

(2) Firmar una carta de compromiso de seguridad

(3) Proporcionar el contenido de las actividades semanales Situación

　(4) Se requiere informar a la comunidad con antelación la hora de cada reunión

　(5) Para cada reunión, un participante firma- Se debe entregar a la comunidad un formulario y una descripción de las actividades del día. Incluyendo: tiempo, personal de predicación, número de creyentes

(6) Exigir que se coloquen algunos sistemas en la pared: seguridad pública, protección contra incendios, saneamiento

(7) Adoptar un 6 -pack-1 system

(8) Se están negociando para detener las concentraciones del 20 de septiembre al 3 de octubre

3.

Para garantizar la seguridad y la estabilidad de Daqing en el año 60, la comunidad, después de mucho trabajo de coordinación, ordenó a las unidades de construcción que aún no han sido evacuadas que demolieran sus edificios temporales ilegales antes del 5 de septiembre. y reubicar a los trabajadores migrantes que viven aquí. Los que no fueron demolidos fueron demolidos por la fuerza. La construcción temporal ilegal de una "aldea urbana" que cubría un área de más de 500 metros cuadrados en el estacionamiento subterráneo original de la tercera fase fue demolida con éxito.

Resumen del trabajo de construcción de la comunidad 2

La comunidad de Yousan sigue el plan del distrito de Canglang para crear una comunidad nacional armoniosa, sigue de cerca el pulso de los tiempos y la realidad de la comunidad, y la construye. Con eficiencia y efecto llamativos, el círculo de servicios de conveniencia comunitarios 515 crea un patrón general donde todos participan, interactúan y pertenecen a la comunidad, formando un entorno suave único con relaciones interpersonales armoniosas, pensamiento cognitivo saludable, características interactivas distintivas y un. Fuerte atmósfera de autonomía en la comunidad.

Construir un círculo de servicio comunitario conveniente 515

Hablemos primero del círculo de servicio comunitario. Contiene tres contenidos: 1. La estación de trabajo es pequeña y grande. Desde principios de este año, el administrador jubilado Xu Chunjuan ha brindado servicios de ventana 2.412 veces y ha visitado 2.266 veces; el oficial de seguridad Wu Liping ha brindado servicios de ventana 2.525 veces y ha visitado 1.216 veces; el oficial de planificación familiar Ling Yeqing ha brindado servicios de ventana 1.552 veces y ha visitado. El Oficial de Asuntos Civiles Gong Xiaohua recibió 1.223 veces, visitó grupos vulnerables en la comunidad 3.088 veces y distribuyó un total de 471.906 yuanes en subsidios de subsistencia, prestaciones por discapacidad grave, emergencia, cero subsidios, Templo Hanshan, vecindad, ayuda estudiantil amorosa y patrocinio social. 2. El comité vecinal considera a los grandes y a los pequeños. Desde principios de este año, el comité vecinal ha coordinado la poda de 897 sucursales, pidió la construcción de paradas de autobús en Youxin Road, renovó puntos ciegos en 59 y 72 edificios, se esforzó por transformar la comunidad en el número 425 de Youxin Road, solicitó la reconstrucción de tres cuartos de basura en Changxinyuan y promovió activamente la instalación de corredores para puertas antirrobo, nos esforzamos por popularizar los anillos antirrobo con núcleo de cerradura, coordinar y resolver problemas históricos como el registro de hogares y los certificados de derechos de propiedad. 78 edificios, obtener grandes pagos de compensación de grupos de comerciantes en las carreteras principales y reparar y mejorar el entorno comunitario. (Detrás de cada asunto práctico se encuentra un proceso muy complejo, que refleja los incansables esfuerzos y el arduo trabajo del comité vecinal). Se han logrado muchos enfoques y asuntos prácticos difíciles. Puede imaginarse lo meticulosos que son los servicios diarios del comité vecinal. 3. La Alianza Feliz llenará los vacíos y desempeñará un papel complementario. El líder del grupo de autogestión, el equipo de voluntarios de planificación familiar y el equipo de voluntarios especiales de Cao Haizhen son complementos del trabajo de servicio de la estación de trabajo, el líder del grupo de residentes, el equipo de voluntarios de protección de carriles y el estudiante voluntario; El equipo es un complemento al trabajo de servicio del comité vecinal; y la alianza de servicio tiene incluso una llamada telefónica. ¿Puedes comer, comprar, reparar, buscar tratamiento médico, etc.? Las tres partes de la estación de trabajo, el comité vecinal y el equipo de voluntarios de Happy Alliance han unido fuerzas para formar un círculo de servicio conveniente, ubicuo y meticuloso de 15 minutos en la comunidad de Yousan.

Hablemos del círculo cultural público. También incluye tres contenidos: 1. Alta utilización del hardware. Los equipos de ejercicios se dañan repetidamente, a menudo se agregan ajedrez, Go y tenis de mesa, los pisos nuevos se convierten en pisos rotos y finalmente en pisos de imitación, las sillas se reemplazan lote tras lote, las computadoras, televisores y equipos de audio se reparan y actualizan con frecuencia. y agua pura ¿Beber un balde y medio todos los días? ¿Todo esto se debe a que la sala de actividades comunitaria tiene demasiada gente y el hardware de la sala de actividades comunitaria está completamente utilizado y es 100% eficiente? 2. Hay muchos equipos culturales. Incluso por la noche, hay actividades de canto, baile y aeróbicos en el salón de actividades de la comunidad, y también hay muchas actividades en los lugares comunitarios al aire libre. El equipo cultural ha repetido actividades y presentaciones alternativas, creando un próspero escenario de cultura comunitaria. 3. Existen servicios culturales comunitarios. Desde este año, hemos reformado el sistema de tarifas de la asociación de bailes de salón, hemos activado el círculo de blogs y la plataforma interactiva del grupo QQ, proyectamos periódicamente películas en línea en vídeo de plasma, celebramos periódicamente diversos concursos, competiciones y concursos, y planificamos tres eventos con más de 1.000 personas. actividades culturales.

A continuación, hablemos del círculo de servicios de salud. También incluye tres contenidos: 1. La comunidad suele celebrar conferencias sobre conocimientos de higiene y salud y, a menudo, lleva a cabo actividades de higiene y salud, como el Green Apple Health Park y cursos de rehabilitación para discapacitados. 2. Los centros de salud comunitarios tienen un diseño razonable, instalaciones completas, referencias bidireccionales fluidas y brindan de manera efectiva servicios médicos y preventivos básicos convenientes, rápidos y de alta calidad, y también brindan servicios especiales como clínicas ambulatorias familiares. 3. El Hospital Tongji institucionaliza la prestación de atención médica a la comunidad. Cada vez que llega, siempre trata a más de cien pacientes.

Hablemos del círculo de educación comunitaria. Continúa incluyendo tres contenidos: 1. Green Apple Health Park tiene las características de estandarización, escala, diversidad y regularidad. Desde este año se han realizado un total de 15 actividades junto con las actividades habituales, el número acumulado de. participantes ha superado los 1.000 (actividades en el lago Jinji) hasta 130 personas). 2. La comunidad institucionaliza diversas conferencias, capacitación y actividades de aprendizaje, como aprendizaje de los miembros del partido, orientación empresarial, conferencias sobre salud, capacitación en conocimientos de seguridad, concursos de precios y conocimientos del consumidor, etc.

3. Yousan.com cuenta con plataformas educativas como "Aprendizaje de miembros del partido", "Tejido de patrones", "Jardín de aprendizaje", "Gestión financiera de residentes", "Protección de derechos y consumo", "Plataforma de lectura electrónica de empleados", etc., y Ha duplicado el número de escuelas del partido comunitario y ciudadanos de la comunidad. Debido al efecto educativo de la escuela, Yousan.com fue calificado como un proyecto de demostración de educación digital por la Asociación de Educación de Adultos de China.

Finalmente, hablemos del círculo de seguridad. Contiene todavía tres contenidos: 1. Dar pleno juego al papel de la policía, empezando por la palabra "prevención". Qiu Yunfu, el policía de esta comunidad, es un policía excepcionalmente bueno. Promueve perros guardianes electrónicos para automóviles, populariza los anillos antirrobo de cilindros de cerradura y capacita a equipos de voluntarios de seguridad de propiedades y protección de callejones comunitarios. 2. Debe existir una gestión de la población migrante. Los más de 1.000 forasteros de la Comunidad Yousan básicamente han solicitado permisos de residencia temporal y están incluidos en la gestión dinámica informática. 3. El trabajo comunitario cinco en uno está en marcha. Institucionalizó el trabajo de los voluntarios de protección de carriles que patrullaban carriles y recordatorios de seguridad nocturnos, etc., visitó y educó periódicamente a los objetivos de corrección y a los ayudantes, medió en 98 disputas civiles a lo largo del año, con una tasa de éxito del 92,8%, y también manejó fugas de gas natural en un De manera oportuna y efectiva hubo 5 incidentes de seguridad pública, incluyendo fuertes lluvias, inundaciones, cortes de energía y disputas.

Crear un patrón general en el que todos participen, interactúen y pertenezcan a la comunidad.

Las organizaciones partidarias juegan un papel protagónico. Como sitio de demostración para el trabajo de construcción del partido de base en Suzhou, la comunidad de Yousan no solo tiene el estándar de la escuela del partido, el tamaño del hogar de actividades de los miembros del partido y la vida feliz de los miembros del partido, sino que también tiene la naturaleza avanzada de 137 partidos. miembros A lo largo de los años, hemos creado una comunidad donde todos participan, interactúan y pertenecen a la comunidad. ¡Juega un papel muy importante en el proceso y hace una contribución indispensable! de la cola del dragón. Cada uno de los 30 equipos muestra su talento y estilo: la asociación de ajedrez, la asociación de bailes de salón, el equipo de tenis de mesa y el equipo de aeróbic tienen actividades diarias, la asociación de tejido, el equipo de danza de abanicos, el equipo de gimnasia con tabla de bambú, el equipo de tambores de cintura, actividades semanales, ópera grupo y canto Las actividades mensuales de la liga, el grupo de caligrafía y pintura y el equipo de porristas, además de las actividades regulares de los líderes de grupo residentes, líderes de grupo de autogestión, patrullas de callejones, trabajo o publicidad estudiantil, alianzas de servicio y otros equipos de voluntarios. , se estima de manera conservadora que la Alianza de la Felicidad se llevará a cabo durante todo el año. El número de actividades también superó las 3.000, con más de 140.000 participantes.

Este año, aumentamos la intensidad de la interacción turística entre los residentes y organizamos ocho actividades turísticas en Nanjing, Hangzhou, el lago Tianmu, Lianyungang, la cueva Anhui Taiji, etc., con un total de 612 participantes. El turismo organizado promueve directamente el turismo espontáneo entre los residentes en pequeños grupos. Según estadísticas incompletas, desde principios de este año, los residentes han realizado 380 viajes espontáneos, con más de 1.000 participantes, y lugares pintorescos en todo el país. El recorrido por Guilin para 30 personas organizado por el residente Xu Yuzhu se convirtió en una buena charla entre los edificios comunitarios; el recorrido de 5.000 yuanes a través del río Yangtze dirigido por el residente Qi Yajing se convirtió en la hoja de ruta para otros grupos de turistas; el recorrido de 6 yuanes a Yuantouzhu, Wuxi; , descubierto por el residente Wu Meihua, copió un grupo de exploradores pequeños y grandes que vinieron uno tras otro, e incluso atrajeron la participación de Guan Youmin, un reportero del City Commercial Daily.

Este año, Yousan.com ha logrado nuevos avances, abriendo la columna "Consumo y protección de derechos", Game Interactive World y el círculo de blogs de la Asociación de Trabajadores Comunitarios de China. En el campo de las noticias, también hemos logrado nuevos avances. A lo largo del año, hemos producido 75 reportajes de diversos tipos en Yangtze Evening News, Suzhou Daily, Suzhou Evening News, City Business Daily y TV One and Two, creando. Se reproduce una gran cantidad de imágenes de la civilización avanzada.

Este año, la comunidad realizó una reunión de representación de vecinos, tres reuniones de cabildo y dos audiencias comunitarias, charlas y reuniones de coordinación. Todas las opiniones de los representantes presentes se convirtieron en las diez principales cosas prácticas logradas por el comité vecinal en 2010 y se difundieron plenamente.

Interacción de conferencias, interacción cultural y deportiva, interacción de turismo, interacción de noticias, interacción de redes digitales, interacción de servicios voluntarios. ¿Hay tantas plataformas interactivas en la comunidad que hacen que los residentes se familiaricen entre sí, se entiendan entre sí, y hacerse amigos. Una atmósfera de democracia y autonomía comunitaria ha ido tomando forma silenciosamente, y un espíritu público orgulloso de la comunidad se ha convertido en una práctica común.

Resumen del tercer trabajo de construcción comunitaria

En XX, bajo el correcto liderazgo del comité del partido municipal y del gobierno de xx, y con el fuerte apoyo de las unidades y residentes de la jurisdicción, el personal de la comunidad está unido Consistente, trabaja activamente, se adhiere a la orientación hacia las personas, da pleno juego al papel de servir a la gente, hace cosas buenas para la gente, hace cosas prácticas, muestra una comunidad xx armoniosa, entusiasta y emprendedora, y mejor completa las tareas asignadas por el comité municipal del partido, el gobierno y los departamentos superiores. Varias tareas asignadas.

Mirando hacia atrás en la práctica laboral durante el año pasado, el resumen es el siguiente:

1. Llevar a cabo con seriedad el trabajo de construcción de partidos comunitarios y aprovechar plenamente el papel de las organizaciones partidarias

1. Hacer un buen trabajo en la creación de los dos comités. Durante el año pasado, la comunidad se ha centrado cuidadosamente en la construcción ideológica, la construcción de estilo y la construcción organizativa de los miembros de la rama del Partido y del comité vecinal. Adherirse al sistema de tres reuniones y una clase para los miembros del partido, celebrar bien las conferencias y comités de rama, estandarizar el trabajo de construcción del partido, hacer un buen trabajo en la educación y gestión de los miembros del partido, prestar atención a la teoría política diaria y al aprendizaje de conocimientos empresariales. de los miembros del partido y guiar activamente a los miembros y cuadros del partido para que comprendan la dirección política correcta a través del aprendizaje.

2. Realizar activamente actividades para mejorar la cohesión de los miembros del partido. Realizar actividades solidarias y de atención a colectivos vulnerables. Generalmente damos el pésame a los miembros del partido que viven en dificultades y a los ancianos, enfermos y enfermos. Durante los festivales importantes como el Festival de Primavera y el Día de la Fundación del Partido, visitamos a los miembros del partido y a las personas necesitadas en la comunidad y expresamos nuestras condolencias. Utilice ropa, cereales, aceite y otros artículos de primera necesidad recogidos en los supermercados comunitarios. Distribuyalos entre los residentes necesitados y transmita eficazmente el cuidado de la organización del partido.

3. Preste atención a cultivar y desarrollar nuevos miembros del partido. La rama del partido controla estrictamente la calidad de los miembros del partido y ha hecho un buen trabajo en el cultivo, desarrollo y reclutamiento de nuevos miembros. Este año, la rama comunitaria del partido aceptó solicitudes de activistas para unirse al partido, y camaradas famosos fueron admitidos como miembros de prueba. Y los miembros famosos del partido en prueba se convirtieron en miembros regulares, fortaleciendo el equipo de miembros del partido con nueva fuerza.

2. Prestar atención a los medios de vida de las personas e implementar diversas políticas en beneficio de las personas.

2. Asistencia médica. Este año, hay un total de 227 hogares con 344 personas que reciben asistencia médica, y cada hogar está sujeto a encuestas domiciliarias, revisión de datos, evaluación democrática y anuncios públicos oportunos, y está sujeto a la supervisión de los residentes.

3. Seguridad laboral. Nuestra comunidad se esfuerza por ampliar los canales de empleo y solucionar el reempleo de algunos residentes. Desde principios de este año, *** ha organizado la contratación de 4.050 personas y la recontratación de personas despedidas y desempleadas. Entre ellas, se recomendó a 6 personas para trabajar en Foxconn en Chengdu, completando así la contratación de Foxconn. tareas asignadas por el comité municipal del partido y el gobierno.

4. Seguro de vida pequeño. La comunidad de trabajo rural de seguros personales de pequeña suma lanzada en marzo de este año recibió amplia publicidad y se superaron las tareas asignadas por el gobierno de la ciudad.

6. Subsidio de subsistencia para militares rurales retirados mayores de 60 años. La concesión de subsidios de subsistencia a los soldados retirados de las zonas rurales mayores de 60 años es otra política nueva que beneficia a la gente de nuestro condado. Debido a que lleva mucho tiempo y es difícil recopilar información, la comunidad ha realizado un trabajo muy detallado. 11 personas se han registrado y presentado su solicitud, 7 personas han sido aprobadas y 4 personas aún están en revisión.

3. Mantener la estabilidad social y hacer un buen trabajo en la gestión integral y el mantenimiento de la estabilidad.

2. Antidrogas y anticultas. En la comunidad, utilizamos folletos antidrogas, publicidad puerta a puerta y otras actividades para aumentar la conciencia antidrogas de los residentes. Actualmente, no hay nuevos drogadictos en nuestra comunidad, y no hay control de drogas ni tráfico de drogas. Protéjase estrechamente contra actividades de culto como XX, y no hay ningún caso de practicantes de XX y actividades ilegales como problemas colectivos y peticiones colectivas en la comunidad.

3. La mediación de las personas. Fortalecer la estandarización de la mediación de las personas en las comunidades, investigar y resolver activamente los conflictos entre las personas, y seguir los principios de prevención primero, educación y orientación, manejo conforme a la ley y prevención de la intensificación de diversos conflictos, para resolver todo tipo de conflictos. los conflictos de raíz y mantener la estabilidad social. Este año, el Comité de Mediación aceptó 29 disputas civiles y resolvió 29 casos a través de la mediación, con una tasa de resolución del 100%. Zhao Dalin, director del Comité de Mediación, será calificado como experto en mediación popular por el juez del condado de Hejiang. Oficina.

4. Peticiones de mantenimiento de la estabilidad. Los cuadros comunitarios recibieron calurosamente a los visitantes de las masas, escucharon atentamente los problemas informados por las masas, manejaron las disputas de manera oportuna y resolvieron las opiniones de manera oportuna. No hubo un solo caso de petición durante todo el año.

4. Trabajos de mejora del saneamiento.

1. Implementar el sistema de responsabilidad de tres garantías frente a la puerta para garantizar el saneamiento del ambiente frente a la puerta. La comunidad firmó una carta de responsabilidad de gestión de la apariencia de la ciudad y el saneamiento ambiental con unidades, tiendas y residentes frente a las calles dentro de su jurisdicción, y cooperó activamente con el equipo de aplicación de la ley de gestión urbana para investigar y abordar las actividades ilegales que afectaron la apariencia de la ciudad y el saneamiento ambiental. .

2. Realizar activamente actividades de limpieza sanitaria. Los voluntarios de la comunidad se reúnen para participar en el trabajo voluntario organizado por la comunidad y llevan a cabo activamente actividades de trabajo voluntario de una hora cada semana, enfocándose en limpiar los rincones muertos del saneamiento y la psoriasis. Organizar redadas de saneamiento durante todo el año, con 100 participantes, para. asegurar un buen ambiente sanitario en la jurisdicción.

3. Realizar actividades de erradicación de roedores y cucarachas en primavera y temporada.

Organizar unidades y residentes en la jurisdicción para liberar rodenticidas para controlar la densidad de ratas dentro de los estándares nacionales y mejorar la calidad del entorno de vida de la comunidad.

4. Abordar activamente los problemas de salud reportados por las masas. En marzo de este año, los habitantes de un complejo residencial en las afueras del mercado de Tianqiang informaron que los productores de hortalizas instalaron puestos para vender verduras en el complejo residencial, lo que no sólo afectó el saneamiento ambiental, sino que también provocó congestión, obstaculizó el paso normal de los residentes cercanos y provocó ruido que afectó el descanso normal Después de recibir quejas de la gente, la comunidad le dio gran importancia, organizaron equipos de voluntarios para trabajar de turno y pusieron a los agricultores de hortalizas bajo la dirección del mercado de Tianqiang, y finalmente se rectificó por completo.

5. Trabajo de planificación familiar.

Hay mujeres en edad fértil en mi comunidad, personas con inserción de anillos, personas con ligaduras, personas con insumos médicos, recién casados, actas de nacimiento emitidas a mujeres en edad fértil, personas nacidas en *** en XX, masculino y femenino. Criticar y educar a quienes violan la planificación familiar y ayudar al departamento de planificación familiar a cobrar las cuotas de la seguridad social. Las cuotas de la seguridad social se recaudaron en la jurisdicción de *** yuan durante todo el año y la tarea de recaudación se cumplió en exceso.

6. Obras de reforma funeraria.

En XX, *** personas murieron en nuestra comunidad y las personas fueron incineradas y enterradas. Se cobró una tarifa por no cremación de yuanes RMB.

7. Reclutamiento.

Nuestra comunidad llevó a cabo activamente el XX trabajo anual de reclutamiento de invierno, lo publicitó ampliamente, presentó rápidamente a los candidatos para el examen y ayudó al departamento de reclutamiento en el trabajo de revisión política y reexamen de los jóvenes que fueron reclutados. Este año, 3 personas fueron enviadas al ejército. Se reclutan jóvenes destacados y calificados.

8. Problemas existentes

2. Funeraria y reforma funeraria. Debido a la influencia de los conceptos tradicionales, el método de cremación después de la muerte de un ser querido no ha sido completamente aceptado por los residentes. Algunos residentes todavía insisten en el entierro, y un pequeño número de residentes se resiste a la prohibición del gobierno de la ciudad de celebrar funerales. actividades en la localidad, es necesario intensificar aún más los esfuerzos para hacer un buen trabajo en este ámbito.

En general, aunque la comunidad ha conseguido buenos resultados en XX, también hay algunos problemas. En el futuro, nos centraremos en los objetivos laborales de XX para lograr nuevos avances y alcanzar nuevas alturas. ;