¿El cabezal quirúrgico de radiofrecuencia bipolar está incluido en el alcance del reembolso por lesiones laborales?
Base legal: Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo
Artículo 30 Los empleados que resulten lesionados en accidentes de trabajo o reciban tratamiento por enfermedades profesionales gozarán de tratamiento médico por accidentes de trabajo.
Los beneficios por lesiones relacionadas con el trabajo son proporcionados por instituciones médicas que han firmado acuerdos de servicio. En caso de emergencia, los empleados pueden acudir primero a la institución médica más cercana para recibir primeros auxilios.
Los gastos requeridos para el tratamiento de accidentes de trabajo serán pagados por la caja del seguro de accidentes de trabajo si cumplen con el catálogo de partidas de diagnóstico y tratamiento del seguro de accidentes de trabajo, el seguro de accidentes de trabajo lista de medicamentos del seguro y normas del servicio de hospitalización del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo. El catálogo de artículos de diagnóstico y tratamiento del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, el catálogo de medicamentos del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo y las normas del servicio de hospitalización del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo serán estipulados por el departamento administrativo del seguro social del Consejo de Estado junto con el Departamento de Salud. departamento administrativo y el departamento de regulación de alimentos y medicamentos del Consejo de Estado.
El subsidio de alimentación de los empleados que se encuentren hospitalizados por lesiones laborales, así como los gastos de transporte, alimentación y alojamiento en que incurran los empleados lesionados en el trabajo que busquen tratamiento médico fuera del área coordinada, se pagarán desde el fondo de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo después de haber sido certificado por la institución médica y aprobado por la agencia de manejo. Las normas de pago serán estipuladas por el gobierno popular de la región coordinadora.
Los empleados lesionados en el trabajo que reciben tratamiento por lesiones no relacionadas con el trabajo no disfrutarán de tratamiento médico por lesiones relacionadas con el trabajo y serán tratados como beneficios de seguro médico básico.
Los gastos incurridos por los trabajadores lesionados en el trabajo para la rehabilitación de lesiones relacionadas con el trabajo en la institución médica que firmó el contrato de servicio serán pagados por el fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo si cumplen con las regulaciones.