Artículos y propuestas de economía
Los emprendedores racionales tienen la esencia del hombre económico: buscar ventajas y evitar desventajas, y perseguir la maximización de beneficios. La razón principal por la que los emprendedores están interesados en iniciar un negocio es que los beneficios de iniciarlo son mayores que los costos de iniciarlo. Los rendimientos esperados son un incentivo importante para que los empresarios inicien un negocio. Los beneficios sociales son la riqueza que los emprendedores aportan a la sociedad bajo la guía de la "mano invisible" y también son las recompensas que los emprendedores brindan por el entorno empresarial brindado a la sociedad. Cuanto mejor sea el entorno empresarial, mayores serán los beneficios sociales. El costo es una barrera de entrada y el alto costo es una barrera de entrada importante. El costo de oportunidad afecta la elección empresarial y el costo de oportunidad es inversamente proporcional a la posibilidad de emprender.
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1 Emprendimiento: la elección racional del hombre económico
Estudiante de economía estadounidense. Swiger Leeds escribió en su libro de texto de economía que la economía es el estudio de cómo los individuos, los fabricantes, los gobiernos y otras organizaciones de nuestra sociedad toman decisiones, y cómo estas elecciones determinan cómo se utilizan los recursos de la sociedad. Empleo o iniciar un negocio es una elección importante en la vida de una persona. La elección empresarial es un comportamiento económico importante, guiado por la "mano invisible" y manifestado como la elección racional del "hombre económico". Adam Smith señaló: "Todo hombre intenta utilizar su capital para obtener el máximo valor de su producto. En general, no está tratando de mejorar el bienestar público y no sabe cuánto mejora el bienestar público". Lo que persigue es su felicidad personal y sus intereses personales. Al hacerlo, una mano invisible le guía para avanzar hacia un objetivo que no es en absoluto el que persigue. "El espíritu empresarial es un proceso en el que los empresarios aprovechan las oportunidades para integrar recursos para proporcionar productos y servicios a la sociedad, acumular continuamente riqueza personal, satisfacer las necesidades personales de búsqueda de propiedades y autorrealización y contribuir objetivamente a la sociedad. Después de la Revolución Cultural China Al comienzo de la reforma y la apertura, los chinos no tenían muchas propiedades y su concepto de propiedad era muy débil. Cuando los chinos eran pobres, solo querían cambiar y comenzar un negocio cuando eran pobres. es decir, la mayoría de los empresarios en China inician un negocio para ganar dinero con la compra de alimentos. Sin embargo, durante los últimos 20 años, un grupo de empresarios, desde agricultores hasta ciudadanos, desde investigadores científicos hasta funcionarios públicos y estudiantes extranjeros, han contribuido al crecimiento económico de China. , la estabilidad social y la prosperidad en el proceso de creación de riqueza personal. Los empresarios en el extranjero, especialmente en los países desarrollados, son en su mayoría empresarios oportunistas, es decir, inician negocios cuando ven oportunidades. Para aprovechar las oportunidades comerciales y crear valor comercial, Bill Gates es un típico empresario oportunista. Dejó de estudiar en la Facultad de Derecho de Harvard porque descubrió la extraordinaria creatividad de la industria del software. de él y su equipo y el crecimiento de la industria del software le permitieron crear una enorme riqueza más allá del alcance de la economía tradicional en sólo 20 años, y posteriormente encabezó la lista de 2003 de las personas más ricas del mundo. En 2008, sus activos personales. Fueron 40.700 millones de dólares, y sus donaciones sociales sólo en ese año ascendieron a más de mil millones de dólares.
Los empresarios racionales tienen la esencia del "hombre económico" y persiguen la maximización de sus propios intereses. riesgos, trate de evitar los riesgos empresariales. Un empresario racional puede elegir libremente iniciar un negocio, disfrutar de la alegría del éxito y, al mismo tiempo, asumir la responsabilidad del fracaso. Su riqueza y valor personal están relacionados positivamente con el valor de los productos. y servicios que proporciona a la sociedad. Como dijo A. Hayek: "Si a los individuos se les permite elegir libremente, entonces deben asumir los riesgos de sus elecciones, y las recompensas que reciben de ellas ciertamente no dependen de la calidad de sus propósitos". , pero sólo en su valor para los demás." .
Todos se enfrentan a una elección: cómo hacer el uso más eficaz de sus conocimientos y habilidades personales, y cómo maximizar el uso de los recursos de sus redes sociales. La gente común tiene dos opciones: trabajar o iniciar un negocio. El economista Frank H. Critter cree que la incertidumbre es la principal razón para crear empresas. Sin embargo, en la vida real las personas están obligadas a predecir su propio comportamiento económico y a asumir riesgos. Asimetría y racionalidad limitada, las predicciones de las personas a menudo son erróneas. Diferentes personas tienen diferentes habilidades y diferentes capacidades para correr riesgos, por lo que las personas que no están dispuestas a correr riesgos tienen más probabilidades de ser trabajadores de oficina, obedecer las órdenes del jefe y obtener un salario estable. y no tienen presión psicológica ni riesgo económico; las personas que están dispuestas a correr riesgos eligen iniciar su propio negocio para correr riesgos a cambio de mayores ganancias y libertad.
Ya sea que estés trabajando por cuenta ajena o seas tu propio jefe, la posibilidad de iniciar un negocio debe estar relacionada con los ingresos esperados, los cuales se pueden expresar como:
Pr(e)=f(r-w) p>
Donde, Pr (e) se refiere a la posibilidad de iniciar un negocio de forma independiente; r representa los posibles ingresos al iniciar un negocio solo; w representa la remuneración de su trabajo actual.
Se puede observar que la posibilidad de emprendimiento personal está relacionada positivamente con la diferencia entre R y w. Cuanto mayor es la diferencia entre los dos, mayor es la posibilidad de emprendimiento y la motivación para emprender es en gran medida. impulsado por el espíritu empresarial. Está determinado por las expectativas de ingresos del inversor y los ingresos actuales.
Los emprendedores racionales tienen la esencia del "hombre económico": buscar ventajas y evitar desventajas, y perseguir la maximización de sus propios intereses. Iniciar un negocio es arriesgado. Si bien los empresarios racionales disfrutan de la expectativa de éxito, también deben asumir el riesgo del fracaso. El fracaso al iniciar un negocio no sólo elimina las expectativas de ingresos, sino que también resulta en la pérdida de ingresos originalmente estables. Por lo tanto, es necesario estimar objetivamente la propia capacidad empresarial, evaluar científicamente el entorno y las oportunidades empresariales, obtener datos precisos a través de investigaciones de mercado, considerar seriamente los intereses actuales y realizar un análisis económico lo más científico posible de las decisiones empresariales. El hombre debe tener una actitud racional.
2 Análisis de costes de elección del emprendedor
El coste es el coste total que supone para las personas dedicarse a una actividad económica, incluyendo generalmente los costes contables, los costes de oportunidad y los costes marginales. Cuando un empresario decide iniciar un negocio, debe elegir un proyecto en torno a este proyecto, debe invertir mano de obra, capital y logros intelectuales, comprar ciertos equipos, alquilar espacio de oficina y pagar salarios. Durante el proceso de iniciar un negocio, los gastos reales que los empresarios deben pagar para proporcionar productos o servicios a la sociedad constituyen los costos contables de iniciar un negocio. Iniciar un negocio significa renunciar a su carrera original y perder sus ingresos originales. Al mismo tiempo, el tiempo es limitado y es imposible seguir otras carreras si se invierte tiempo en proyectos empresariales. El valor de los ingresos que se pueden obtener al dedicarse a otras ocupaciones fijas debido a pérdidas empresariales es el costo de oportunidad del espíritu empresarial.
El costo es una barrera de entrada y el alto costo es una barrera de entrada importante. Los costos contables reflejan los gastos de inversión y operación necesarios para los proyectos empresariales, mientras que los costos de oportunidad reflejan los intereses existentes del empresario y el valor futuro de sus recursos. El costo de oportunidad afecta la elección empresarial y el costo de oportunidad es inversamente proporcional a la posibilidad de emprender. Cuanto mayor sea el costo de oportunidad, es decir, cuanto mayores sean los beneficios del titular, menor será el valor futuro y, a la inversa, cuanto menores sean los beneficios actuales del titular, mayor será el valor futuro; y mayor será la posibilidad de atreverse a emprender un negocio. Este análisis económico ilustra el nuevo concepto de "marginación social" propuesto por Dick Clark. Clark cree que cuando los atributos de un individuo (características físicas, características intelectuales, patrones de comportamiento social) entran en conflicto con su papel en el entorno social, el individuo se encuentra en un estado de marginación social. De hecho, las personas que se encuentran en los márgenes de la sociedad reciben menos beneficios reales y el costo de oportunidad de que las personas abandonen sus intereses existentes para iniciar un negocio es menor, por lo que la posibilidad de emprender se ha convertido en una vía importante para las personas que se encuentran en los márgenes de la sociedad. sociedad para escapar de la soledad y buscar el equilibrio psicológico. Al comienzo de la reforma y apertura de China, los empresarios eran en su mayoría jóvenes educados que no podían encontrar trabajo en sus lugares de origen, personas desempleadas en las ciudades, funcionarios públicos que casi no tenían oportunidades de ascenso en el gobierno y personas de mediana edad que no podían encontrar una posición adecuada en la economía y la sociedad. Años de veteranos, empleados de grandes empresas sin perspectivas de avance o de extrema autonomía personal. Estas personas que están en el "lado marginal de la sociedad" en realidad no ocupan un "terreno favorable", ni tienen muchos intereses prácticos, y no pueden hablar de un gran desarrollo en los canales sociales formales. Por lo tanto, el costo de oportunidad de iniciar un negocio es muy pequeño y le prestan poca atención. A través del espíritu empresarial, no sólo pueden obtener ingresos y encontrar una nueva plataforma de desarrollo, sino también encontrar la sensación de controlar su destino y realizarse a sí mismos. Como decía el camarada Mao Zedong al estudiar los clásicos chinos, "la gente pobre, las musarañas, la gente despreciada, la gente de bajo estatus", por el contrario, "están llenos de vitalidad, son menos supersticiosos, menos preocupados, no temen al cielo ni a la tierra, se atreven a piensa y atrévete Dilo, atrévete a hacerlo” y sé lleno de espíritu emprendedor.
Los costes contables de los proyectos emprendedores forman restricciones presupuestarias sobre los proyectos elegidos por los emprendedores. "El dinero no lo es todo, pero nada es imposible sin dinero" y "Es difícil para una mujer inteligente preparar una comida sin arroz". Todo esto refleja vívidamente las limitaciones de los costos contables en la elección de proyectos empresariales. Cualquier gran empresa surge de una pequeña empresa y cualquier monopolio comienza con un pequeño empresario. Incluso las nuevas empresas de grandes empresas deben crear un equipo de I+D y empezar poco a poco. Esto demuestra que controlar los costos contables es muy importante para el espíritu empresarial y el crecimiento empresarial.
3. Análisis de beneficios de la elección del emprendedor
Los emprendedores enfrentan una gran presión, que se refleja específicamente en ocho aspectos: presión para triunfar, presión para tomar decisiones independientes, largas jornadas laborales Presión, presión de lazos familiares, presión que supera las ganancias dentro de un cierto período de tiempo, presión de asuntos no procesales y presión de luchas de intereses internas dentro de la empresa. Según las estadísticas, sólo el 60% de las nuevas empresas sobreviven un año, y sólo el 6% pasa de ser una empresa nueva a cotizar en bolsa con éxito. Generalmente la tasa de éxito es inferior al 10%. Aun así, el número de nuevas empresas en Estados Unidos se ha duplicado cada año durante la última década, de unas 300.000 a más de 600.000. En China hay 12,3 empresarios por cada 100 personas. El espíritu empresarial es un comportamiento racional del "hombre económico". La razón principal por la que los empresarios están interesados en iniciar un negocio es que los beneficios de iniciar un negocio son mayores que los costos de iniciar un negocio. Hay miles de razones para iniciar un negocio, pero al final el dinero no puede escapar de la palabra. El representante de la nueva economía y héroe de Internet, Zhang Chaoyang, cree que "los negocios pueden considerarse el ideal más elevado de la humanidad. El objetivo de los negocios es ganar dinero".
Los ingresos provenientes del espíritu empresarial generalmente se refieren a la producción real después el empresario invierte recursos, menos contabilidad. El resto después de costos. En términos generales, cuanto mayor es la inversión de los empresarios, mayor es la producción; cuanto menores son los costos contables de iniciar un negocio, mayores son los retornos reales de iniciar un negocio. Aunque la tasa de éxito al iniciar un negocio es baja, una vez que el negocio cruza el punto de pérdidas y ganancias, los ingresos serán mucho más altos que los de la clase trabajadora. Qiu Jun era director de la oficina provincial de una empresa estatal hace ocho años. Para resolver el problema de la separación entre marido y mujer, invirtió 50.000 yuanes y abrió un restaurante en Hunan. Debido a su preciso posicionamiento y características distintivas, la facturación diaria es de alrededor de 1.500 yuanes y la inversión se puede recuperar en medio año. El beneficio neto del primer año fue de 60.000 RMB. Al año siguiente, simplemente renunció y dirigió el hotel con su esposa. Reforzando la gestión, mejorando el entorno y destacando características, cuenta con un grupo de "comenales" habituales. Compré un coche hace tres años y recientemente compré una casa dúplex. Mis bienes personales superan el millón. Si se hubiera quedado en la fábrica, ya lo habrían despedido.
La rentabilidad esperada es la principal motivación de los emprendedores para iniciar un negocio. Según la escuela de pensamiento occidental de expectativas racionales, los empresarios, como "hombres económicos", intentan evitar riesgos y perseguir la maximización de beneficios como su naturaleza. Por lo tanto, antes de tomar una decisión empresarial, buscaremos toda la información relevante, realizaremos análisis y cálculos razonables y nos formaremos una expectativa racional de rendimiento empresarial. Aunque esta expectativa es psicológica y subjetiva, dado que el valor esperado de la distribución de probabilidad objetiva predicha es igual al valor esperado de la distribución de probabilidad subjetiva, esta expectativa subjetiva sigue siendo la base objetiva para que los empresarios tomen decisiones empresariales. Los rendimientos esperados están relacionados con los proyectos que eligen los emprendedores y las industrias en las que ingresan, así como con los recursos que tienen a su disposición. Diferentes proyectos e industrias, y diferentes rendimientos de los recursos, aportan diferentes rendimientos esperados a los empresarios; al mismo tiempo, el efecto de demostración de otros empresarios en su entorno también afecta los rendimientos esperados de los empresarios. La probabilidad de éxito y el estado de riqueza de otros empresarios afectarán objetivamente las expectativas de ingresos del empresario. Por lo tanto, un buen entorno empresarial es la clave para aumentar los ingresos esperados y promover las actividades empresariales. Mejorar continuamente el entorno empresarial, que sea propicio para atraer inversiones o iniciar su propio negocio.
El ingreso social es la riqueza que los emprendedores aportan a la sociedad bajo la guía de la "mano invisible", y es también el retorno de los emprendedores al entorno empresarial proporcionado a la sociedad. Los logros empresariales individuales dependen del sistema y el entorno de un país o región. Los ingresos personales de los empresarios y la riqueza social están relacionados positivamente. Cuanto mayor sea el grado de comercialización de un país o región, mejor será el entorno institucional y empresarial, y cuanto más exitosos sean los empresarios, mayor será la riqueza y los beneficios sociales de ese país o región. Según las estadísticas, hay 476 personas en el mundo con una riqueza personal superior a 654.380 millones de dólares. Hay 222 personas en Estados Unidos, que representan el 47% del total, con un valor total de 703 mil millones de dólares; en Europa, 134 personas, que representan el 38% del total, con un valor total de 61 mil millones de dólares; en Asia, incluidos 19 de Japón y 11 de Hong Kong, con una riqueza total de 145 mil millones de dólares; en Medio Oriente y África la riqueza vale 69 mil millones de dólares; No es difícil ver que los países y regiones donde los empresarios tienen más riqueza personal tienen más riqueza social y mejor bienestar. De manera similar, los países y regiones donde los individuos crean la mayor riqueza son también los lugares con los mejores sistemas y entornos empresariales y los mayores ingresos en las sociedades empresariales.
Referencias
1 Economía de Stiglitz[M]. Beijing: Renmin University of China Press, 1997
2 A Hayek. Individualismo y orden económico[M].
Beijing: Beijing Economic Press, 1988
3 Knight, F. H, "Risk, Uncertainty and Profit", A.M Kenlly, Nueva York, 1921
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5 Chen Dezhi. Gestión del Emprendimiento[M]. Beijing: Prensa de la Universidad de Tsinghua, 2001.
6 Cao Sui nació en Wang Yanmei. Emprendimiento masivo en China [M]. Beijing: China Economic Press, 2003
7 Yi Wei,. Máster en Emprendimiento[M]. Guangzhou: Prensa Económica de Guangdong, 1999.