Resumen del período de prueba a corto plazo (8 artículos)
Capítulo 1: Descripción general del período de prueba. 1. Preste mucha atención a aprender de los antiguos colegas que le rodean.
Prestar más atención, ver más, pensar más y aprender más en el trabajo, conocer más rápido la situación de la empresa e integrarse mejor en nuestro equipo.
En segundo lugar, ayudar a adquisiciones a verificar el saldo de las cuentas por pagar anteriores.
También clasificó los paquetes de conciliación para facilitar el trabajo futuro y ayudó en la compra y presentación de nuevos empleados. Aunque todavía soy un empleado nuevo que acaba de llegar a la empresa y todavía estoy en período de prueba, tomé la iniciativa de ayudar en la compra y traer nuevos empleados a Wrong, cómo enviar un fax, etc.
3. Crear cuentas basadas en el saldo después de chequear las cuentas por pagar.
Complete el comprobante de cuentas por pagar de manera oportuna y registre la cuenta detallada de las cuentas por pagar. A excepción del saldo inicial del proveedor de la fábrica, la mayoría de los datos de las cuentas por pagar ya son precisos.
En cuarto lugar, establezca una cuenta de inventario detallada.
Debido a la repentina renuncia del contador de costos original en marzo y abril, convertí la presión en motivación sin ningún traspaso, lo que me obligó a familiarizarme con la situación de la empresa lo antes posible y mejorar constantemente mi trabajo para ser más adecuado a la situación actual de la empresa. La cuenta detallada del inventario se divide en almacén de Qingdao, almacén de flujo de la empresa, almacén de materia prima de la empresa, almacén de Shenyang, almacén de Jinan, almacén de Beijing, almacén de Shanghai, almacén del taller de producción y el almacén de productos terminados se resume para formar la cuenta detallada del inventario total de la empresa. . Al crear cuentas, los documentos que deben procesarse en el período actual se procesan en consecuencia. Sin embargo, debido a datos iniciales inexactos, la credibilidad del informe se vio afectada. Sin embargo, he acumulado algo de experiencia en este proceso y mejoraré en trabajos futuros.
5. Ser bueno pensando en el trabajo.
Cuando encuentro problemas al procesar algunos archivos, primero me comunico con mis colegas y comparto mis propias soluciones. Resuélvelo si puedes. Si no se puede solucionar, envíelo al director superior y presente sus propias opiniones como referencia.
6. Hacerse cargo del detalle del inventario manual de la empresa y sus sucursales (externo).
7. Hacerse cargo del registro de mercancías.
Como no lo dejé claro al principio, hace un tiempo fui ampliando la práctica anterior para registrar los fletes. Luego de la revisión de la gestión de fletes, se rediseñó un conjunto de tablas estadísticas de fletes de acuerdo con los requerimientos de cuentas por pagar y gestión de fletes. Quiero hacer los ajustes correspondientes en trabajos futuros.
8. Responder a las preguntas de sus compañeros con entusiasmo.
Como he estado un poco más expuesto a las aplicaciones informáticas antes, he acumulado algo de experiencia. En el trabajo, los compañeros me preguntan a menudo y siempre comparto mi comprensión con vosotros. Siento que sólo cuando se mejore el potencial de todos, nuestra empresa en su conjunto podrá mejorar. Respecto a nuestra situación actual, me gustaría plantear un punto de vista, es decir, respecto al tema de la liquidación de fin de mes, el personal relevante como cuentas por cobrar, por pagar, adquisiciones, preparación de documentos, finanzas, etc. debe tener la misma voz. y liquidar cuentas al mismo tiempo para facilitar la conciliación. Fortalecer el concepto de inventario de fin de mes, que consiste en verificar las cuentas reales, con el fin de lograr coherencia entre las cuentas y las cuentas reales. Hay una diferencia entre un número de libro y un número real. Los documentos no procesados deben procesarse no solo las órdenes de entrega, sino también las órdenes de recibo, las órdenes de entrega entre almacenes y otros documentos relacionados con el inventario y el número de los documentos. Debe anotarse la naturaleza (ya sea un albarán de entrega, una nota de entrada de mercancías o una nota de entrega entre almacenes, es difícil distinguir solo el número de documento). En este punto, el estado del documento (documento retirado o modificado) no es suficiente. Además, para los documentos del día del inventario, debe confirmar con la tesorería si son anteriores o posteriores al inventario. No puede tener los documentos del mismo día. Algunos son anteriores al inventario y otros posteriores al inventario. confuso cuando procesamos los documentos.
En definitiva, tras un periodo de prueba los compañeros colaboran y coordinan. En el futuro laboral, seguiré siendo amable con los demás, trataré bien mi trabajo, buscaré la excelencia, mejoraré constantemente mi nivel comercial y mi calidad integral y contribuiré al desarrollo de la empresa. Estimado líder, me convertí en empleado a prueba de la empresa el XX, XX, XX, y el período de prueba de X meses expiró hoy. De acuerdo con las normas y reglamentos de la empresa, ahora solicito convertirme en empleado formal de la empresa. Como recién graduado que se unió a la empresa, solía preocuparme por cómo llevarme bien con los demás y cómo hacer un buen trabajo. Sin embargo, el ambiente de trabajo relajado y armonioso de la empresa y la cultura corporativa unida me permitieron completar rápidamente la transición de estudiante a empleado. Durante la pasantía de rotación, estudié y trabajé en varios departamentos como el departamento de ingeniería, departamento de costos, departamento de desarrollo corporativo y oficina por un período de tiempo. 'El negocio de estos departamentos es algo a lo que nunca antes había estado expuesto', lo cual es muy diferente de mi conocimiento profesional, pero la guía paciente de los líderes y colegas de varios departamentos me permitió adaptarme al ambiente de trabajo de la empresa en poco tiempo; período de tiempo y familiarizarse con todo el proceso operativo de la empresa. En el trabajo de este departamento, siempre he sido estricto conmigo mismo y he completado cada tarea asignada por el liderazgo de manera concienzuda y oportuna. Al mismo tiempo, tomé la iniciativa de compartir las preocupaciones del liderazgo que aprendí de mi; colegas en temas que no entendía profesionalmente y no profesionalmente, y mejoré y enriquecí constantemente, esperando independizarme lo antes posible y hacer mayores contribuciones a la empresa.
Capítulo 2: Descripción general del período de prueba. 1. Estudiar detenidamente los conocimientos empresariales, desempeñar las responsabilidades laborales y obedecer las disposiciones del liderazgo.
Como nuevo empleado de la empresa, siempre me insto a cumplir con las bases de licitación en el trabajo, estudiar constantemente los documentos de la empresa, comprender la nueva filosofía empresarial y el modelo de gestión de la empresa y aclarar mis responsabilidades laborales. En la primera semana, aprendí las leyes y regulaciones comunes sobre licitaciones, el proceso de licitación nacional e internacional de bienes y completé la prueba de la empresa.
2. Ser proactivo y entusiasta, y tratar cada trabajo con una actitud laboral correcta.
Después de llegar al departamento de licitación de carga, todo el personal del departamento me cuidó especialmente y me cuidó meticulosamente, lo que me hizo sentir la calidez de un hogar aquí y me permitió ingresar rápidamente a mi rol de trabajo. Se dedica principalmente a los siguientes trabajos: participación en proyectos de intercambio técnico: negociaciones técnicas grupales (proyectos de calderas, turbinas de vapor, generadores) negociaciones técnicas entre la fábrica de calderas y la empresa (proyectos de calderas de Jiang, turbinas de vapor y generadores de muestreo de combustible crudo); sistema e intercambio técnico sobre equipos de prueba de productos sinterizados (xx). Proyectos que participan en la revisión de ofertas: revisión de ofertas para el proyecto de máquina de ensayo de tracción del Centro de Tecnología del Acero Inoxidable del Instituto de Investigación Bao, etc. En el trabajo anterior, seguí estrictamente las instrucciones de los maestros para operar todos los aspectos de la licitación, me beneficié mucho, no sólo de mi excelente calidad profesional y buenas habilidades de organización y coordinación, sino también de la buena experiencia profesional en la licitación; Industria con ética y estilo de trabajo trabajador.
En tercer lugar, pide consejo con humildad y mejora y acumula continuamente tus habilidades empresariales.
Como postor joven, es posible que tenga más problemas debido a la falta de experiencia, pero humildemente pido consejo a los maestros sobre los problemas de la oferta, resumo activamente los métodos de manejo y estoy interesado en resolver problemas. acumulación. Por ejemplo, bajo la dirección de Master xx, completamos de forma independiente el proyecto de la máquina de prueba de tracción estándar internacional, que incluye una serie de tareas como intercambios técnicos preliminares, revisión de ofertas, preparación de ofertas, anuncio, seguimiento de ofertas y apertura de ofertas. Hubo muchas dificultades durante este período. Sólo un comprador compró el documento de licitación y solicitó a la Oficina Municipal de Electricidad y Mecánica la apertura de la licitación. Al seleccionar a los jueces, no había suficientes jueces seleccionados dentro del número de veces limitado por la red, por lo que solicité dos veces a la Oficina de Electricidad y Mecánica para seleccionar expertos nuevamente. En vísperas de la apertura de la licitación, me enteré de que una de las empresas había decidido temporalmente no participar en la licitación, lo que provocó un proceso de licitación lento. Al mismo tiempo, debido a mi falta de experiencia y errores de operación en línea, modifiqué el anuncio antes de la fecha límite de licitación, lo que provocó que no se presentaran las dos ofertas para su registro. Después de consultar al personal de la red, nos comunicamos de inmediato con la Oficina Eléctrica y Mecánica de Shanghai para corregir los errores anteriores.
En definitiva, durante esta pasantía de X meses, sentí profundamente la gestión humanizada de la empresa, la fuerte motivación de la empresa y la calidez y cariño del cuidado de sus empleados. Al mismo tiempo, también espero ser reconocido por los líderes de la empresa y convertirme en un empleado regular según lo previsto. Utilizaré mis acciones reales para hacer mi propia contribución al desarrollo de la empresa licitadora.
Capítulo 3: Resumen del período de prueba para el trabajo regular: Me convertí en empleado a prueba de nuestro banco el año pasado y hoy el período de prueba ha expirado. De acuerdo con las reglas y regulaciones de nuestro banco, ahora solicito convertirme en empleado regular de nuestro banco.
Mirando hacia atrás en este año, hay muchas cosas que vale la pena recordar y reflexionar. Desde el desconocimiento inicial de la pasantía en la sucursal xx, hasta la cautela de la sucursal xx cuando se incluyó oficialmente el primer día, y ahora puede operar con habilidad. A lo largo del camino, siempre he mantenido buenas condiciones de trabajo y me exigí estrictamente ser un empleado calificado.
Basado en tu propio trabajo, estudia seriamente habilidades comerciales, con la esperanza de integrarte a este puesto más rápido. Como estudiante universitario recién graduado, he adquirido conocimientos profesionales durante varios años, tengo muy poco contacto con cosas prácticas y no entiendo muchos problemas de aplicación práctica. Ante esta situación, durante el año pasado, bajo la guía del maestro, bajo el liderazgo del supervisor, bajo el cuidado de los líderes de la sucursal Houjie y con la ayuda de todos mis colegas, aprendí en la práctica y mejoré continuamente. mi capacidad de trabajo. Superate paso a paso, superate y califica para este puesto en términos de habilidades comerciales y cualidades personales. La investigación y el trabajo de este año se resumen a continuación:
Primero, desarrollar un buen carácter moral y una ética profesional es la máxima prioridad.
Como cajero de banco, usted maneja dinero todos los días, por lo que tiene requisitos relativamente altos para el cultivo moral y la ética profesional de los empleados. Necesitamos tener suficiente autocontrol, respetar la ley, ser leales a nuestros deberes, ser honestos y honrados y acatar la ética profesional y la ética social. Por lo tanto, estoy muy interesado en mis conocimientos empresariales y capacidad de trabajo en esta área. En mi trabajo actual puedo seguir aprendiendo y acumulando experiencia, lo cual es muy exigente. Resueltamente no haré nada que viole los requisitos del código de empleado.
En segundo lugar, debemos estudiar seriamente las habilidades y conocimientos profesionales y esforzarnos por tener éxito en el trabajo.
Para convertirse en un excelente empleado, la primera condición es convertirse en la columna vertebral de las habilidades empresariales. Porque me acabo de ir
En lo que a mí respecta, mi prioridad actual es estudiar mucho, dominar los conocimientos profesionales y dedicarme siempre al trabajo con una actitud laboral positiva, un alto sentido de responsabilidad y el espíritu de aprovechar el día. Entonces, en mi trabajo actual, he aprendido conocimientos comerciales de empleados mayores y he acumulado experiencia. Gracias a mis propios esfuerzos, he adquirido cierta capacidad de trabajo y puedo recibir tranquilamente a los clientes y ocuparme de los asuntos generales en el mostrador. En términos de habilidades comerciales, gestión organizacional, capacidad de análisis integral, capacidad de coordinación, capacidad de escritura y expresión lingüística, etc. , ha mejorado mucho.
Porque sé que sólo fortaleciendo las habilidades comerciales podremos estar más cómodos en el trabajo y brindar mejor a los clientes servicios convenientes, rápidos y precisos. En el trabajo soy leal a mis deberes y hago lo mejor que puedo. La banca es una industria de servicios y mi trabajo requiere que me enfrente a muchos clientes todos los días.
Por esta razón, a menudo me recuerdo a mí mismo que "tratar bien a los demás es tratarte bien a ti mismo". A pesar de su intenso trabajo, sigue insistiendo en "servicio con una sonrisa" y responde a las preguntas de los clientes con paciencia y meticulosidad. Cuando me encuentro con un cliente poco razonable, hago todo lo posible por tolerarlo y comprenderlo, y finalmente obtener la comprensión y la comprensión del cliente. Siempre mi objetivo es "la satisfacción del cliente, el desarrollo empresarial", brindar un buen servicio, establecer una buena imagen de servicio entusiasta y hacer que cada cliente esté feliz y satisfecho.
En tercer lugar, debemos hacer uso de nuestras fortalezas y evitar nuestras debilidades, y mejorarnos constantemente.
Como nuevo empleado, nuestra desventaja es la falta de experiencia en habilidades comerciales, pero aprovecharé al máximo mis ventajas en actitud laboral y trabajo duro. Ama tu trabajo, toma cada tarea correcta y seriamente, trabaja de manera proactiva y participa activamente en diversas capacitaciones comerciales organizadas por la unidad.
Lo que más me impresionó fue el negocio de agencia de seguros lanzado por mi sucursal a partir del cuarto trimestre. Como recién llegado, me atrevo a tomar la iniciativa y comercializar activamente. Si bien personalmente logré buenos resultados, también elevó la moral de otros empleados de la sucursal de Yongzhou. Al final, la sucursal de Yongzhou logró buenos resultados en su negocio de seguros tanto en el cuarto trimestre como en el primer trimestre. Al mismo tiempo, aprendí muchos conocimientos sobre el proceso de marketing y también me ejercité. Entonces, después de casi un año de incansables esfuerzos, mi nivel de trabajo ha mejorado mucho y creo que puedo hacer más contribuciones a Houjie Branch.
4. Deficiencias en el trabajo y planes futuros
Aunque siento que he avanzado mucho este año, todavía existen deficiencias en el manejo de algunos detalles y hay algunas deficiencias. operación. Me perfeccionaré en trabajos y estudios futuros, mejoraré bajo la guía y ayuda de líderes y colegas, aprovecharé mis fortalezas y compensaré mis deficiencias. Después de convertirme en empleado de tiempo completo, estableceré nuevas metas, enfrentaré nuevos desafíos con todo mi espíritu, aprenderé de colegas avanzados, aprenderé nuevos negocios, dominaré nuevas teorías, me adaptaré a nuevos requisitos, aprenderé de las fortalezas de los demás, progresaré juntos. mejorar continuamente mi capacidad para ocupar el puesto y cultivarme hacia un nuevo tipo de talento empresarial integral.
Ahora que el período de prueba ha expirado, solicité un trabajo de tiempo completo: le pido sinceramente al líder que me brinde una valiosa oportunidad de convertirme en un empleado de tiempo completo. Apreciaré esta conquista que tanto costó. trabajo y hacerlo mejor con humildad y entusiasmo.
¡El tiempo pasa muy rápido! Han pasado casi x meses desde que pasé de ser un estudiante universitario a ser un profesional. En estos x meses, comencé a pasar de ser un estudiante sin experiencia a un profesional elocuente. En estos x meses, realicé la transformación de estudiante a profesional. En estos x meses, poco a poco cambié mi mentalidad y me dediqué cada vez más al trabajo. Este es también el temperamento de estos x meses. Hoy me he convertido en un empleado formal de la empresa.
Después de este período de experiencia y formación, he crecido mucho y tengo nuevas perspectivas y entendimientos de algunas cosas. El trabajo que buscaba era muy diferente a mi carrera universitaria, e incluso se podría decir que no tenía ninguna relación. Sin embargo, debido a mis deseos personales, decidí elegir esta industria: las ventas. Sí, la palabra "ventas" es un trabajo difícil o incluso difícil a los ojos de muchas personas, y algunas personas dicen que es un trabajo que puede hacerte rico de la noche a la mañana.
Eso pensaba antes de llegar a la empresa. Antes de ingresar a la sociedad, mi familia me dijo que cuando era niña debía ser maestra o trabajar en una oficina y no estar expuesta al viento y la lluvia, especialmente en la industria de las ventas. Puede ser que me hayan inculcado ideas feudales desde que era niño, y normalmente pensaría que vender es un trabajo que no se debe hacer. Pero nadie hubiera pensado que mi trabajo sería así después de graduarme. Mi líder me dijo con acciones prácticas que las ventas no son lo que mucha gente piensa y no se pueden resumir en una o dos frases. También gracias a la formación y orientación de mi líder puedo entender este asunto. Me dio el coraje para intentar cosas que nunca antes me había atrevido a hacer. Durante este tiempo, aprendí a comunicarme con extraños, a manejar algunas emergencias y a ajustar mi mentalidad para afrontar correctamente las dificultades que tenía entre manos. Como vendedor, si se reúne con unas 300 personas en su negocio todos los días, al menos la mitad lo tratará con frialdad y una cuarta parte respetará su trabajo, escuchará atentamente sus explicaciones y le dirá cortésmente: "Lo siento". No hace falta que te des la vuelta, una cuarta parte se interesará por tu producto y te dejaré mis datos de contacto. Sin embargo, sería genial si algún día de mis X meses de trabajo sucediera esto. Así que me veré obligado a ajustar mi mentalidad para afrontar el próximo trabajo.
A lo largo de los últimos X meses de arduo trabajo y lucha, he aprendido muchas cosas a las que nunca había estado expuesto durante la universidad. Es un honor convertirse oficialmente en miembro de la empresa. En el próximo trabajo, continuaré manteniendo esta intención original, trataré el próximo trabajo con todo el corazón y haré mis propios esfuerzos para el desarrollo de la empresa.
Capítulo 4: Resumen del período de prueba y trabajo de regularización: El período de prueba de varios meses pasó rápidamente. Cuando miré detenidamente hacia el pasado, descubrí que había logrado algunos avances y avances sobre la base original. Esto es algo por lo que vale la pena alegrarse y algo que vale la pena resumir. Ante esta oportunidad de convertirme en empleado a tiempo completo, creo que es hora de hacer un resumen. También espero que los líderes puedan ver mi crecimiento y mis cambios. ¡Perseveraré y trabajaré duro en los próximos días!
Primero, el cambio de mentalidad
Cuando llegué por primera vez a la empresa, mi mentalidad todavía no era estable. A veces soy un poco impetuoso y cuando me encuentro con cosas difíciles, todavía tengo una mentalidad algo retraída. Pero después de trabajar duro poco a poco, mi mente se volvió más madura y poco a poco comencé a tener algunos cambios.
No importa qué emergencias o problemas encuentre, puedo reaccionar rápidamente y afrontarlos con la mente tranquila, por lo que siempre puedo resolver problemas en el trabajo, y mi capacidad de trabajo también ha mejorado y he logrado grandes avances.
En segundo lugar, el estado de mejora
El estado de ánimo determina el estado, pero el estado también se ve afectado por varios aspectos, y el estado de ánimo es solo uno de ellos. Por supuesto, cuando me sentí inestable por primera vez, mi condición era normal, pero después de estabilizarme, mi condición mejoró gradualmente. En mi trabajo habitual, es posible que haya tenido algún impacto en mi estado debido a problemas de descanso, por lo que luego ajusté mi horario de trabajo y descanso, y mi estado se fue recuperando gradualmente. Sólo si trabajo en buen estado todos los días podremos obtener más comentarios y mejorar enormemente nuestra eficiencia. Ésta es la riqueza que nos puede dar la situación laboral.
En tercer lugar, mejora de habilidades
Tengo mucha confianza en mi especialidad, pero cuando entré en este puesto, descubrí que no puedo tener confianza ciega. Sólo estudiando sin descanso y trabajando duro para mejorar mis habilidades puedo llevar mi especialización original a un nivel superior. Esta es también la base de mi crecimiento. En nuestra profesión las habilidades también son muy importantes. Debemos ser lo más profesionales posible, pero sobre todo profesionalidad debemos ser competentes. Las habilidades de cada uno en este mundo son diferentes, pero nuestro conocimiento puede ser el mismo, por lo que depende de las diferentes habilidades de cada uno. Este también es un punto importante para ampliar la brecha entre ellos. El período de prueba de estos meses está a punto de terminar y finalmente me convertiré en un empleado permanente. Ahora realmente no puedo esperar, pero mantendré la calma, trabajaré más duro en el futuro y seguiré con el buen trabajo.
Capítulo 5: Resumen del trabajo durante el período de prueba; pasé la entrevista y llegué a trabajar al campus los días XX, XX, XX. Sin saberlo, llevo X meses trabajando. Durante estos X meses, trabajé duro para adaptarme al nuevo entorno laboral y puesto, aprendí y desempeñé activamente mis responsabilidades y completé con éxito diversas tareas. Mi trabajo de X meses ahora se resume de la siguiente manera.
Primero, el aspecto ideológico
Al comienzo de mi trabajo, comprendí cuidadosamente el desarrollo de la empresa, estudié las normas y reglamentos de gestión de la empresa, me familiaricé con el trabajo diario de Maestros, y trabajó duro para mejorar los métodos y métodos de trabajo. Mejore su capacidad de trabajo.
En segundo lugar, en materia de trabajo
Actitud laboral correcta, tratar de comprender las características y situación básica de los estudiantes estando familiarizado con los materiales didácticos, y formular los correspondientes planes docentes y de trabajo. Siempre acojo el trabajo de cada día con total entusiasmo y siempre trato mi trabajo en buenas condiciones.
1. Asistir a clase y preparar las lecciones en el momento oportuno.
2. Comunicarse activamente con los estudiantes.
3. Presta atención a la comunicación con los compañeros del departamento.
Han pasado X meses en un abrir y cerrar de ojos. Aunque he trabajado algo, todavía hay algunos problemas, principalmente los siguientes:
1.
Por ejemplo, en el proceso de enseñanza, si se descubren problemas, deben comunicarse con los superiores y colegas de manera oportuna. Es imposible comprender regularmente las condiciones de aprendizaje y las fluctuaciones ideológicas de los estudiantes y resolver los problemas de manera oportuna. su infancia.
2. Comunicarse con colegas de otros departamentos e intercambiar opiniones de manera oportuna.
El trabajo de los estudiantes no es sólo la enseñanza, sino que también está estrechamente relacionado con otros departamentos, como el de asuntos académicos y el de consultoría. En el período posterior, mientras se hace un buen trabajo en la enseñanza, es necesario comunicarse con colegas de los departamentos mencionados y esforzarse por resolver los problemas en el pensamiento y la enseñanza de los estudiantes lo antes posible.
Lo anterior es un resumen de mi trabajo en los últimos tres meses. En el futuro, trabajaré duro para superar mis defectos, compensarlos y esforzarme por hacerlo mejor.
Capítulo Seis: Resumen de la Transición del Período de Prueba al Trabajo Regular Empecé a trabajar en xx empresa los días xx, xx, 20xx y, sin saberlo, he pasado el período de prueba de X meses.
Durante este período, aprendí mucho. Aunque este no es mi primer trabajo, durante este período mi actitud laboral siempre ha sido modesta, cautelosa, concienzuda y nunca ha cambiado.
En el trabajo de este departamento siempre he sido estricto conmigo mismo, cumpliendo concienzudamente y en tiempo cada tarea asignada por la dirección, aprendiendo humildemente de mis compañeros y corrigiendo constantemente las deficiencias en mi trabajo; las regulaciones se estudian cuidadosamente y se implementan estrictamente, además, tengo un fuerte espíritu de equipo, puedo coordinar y comunicarme bien, cooperar con los jefes de varios departamentos para implementar y completar diversas tareas de la empresa y ayudar con entusiasmo a otros colegas a llevarse bien; con otros.
En los últimos x meses, a través del aprendizaje continuo y la superación personal, me he adaptado a mi trabajo. Pero para un recién llegado a la empresa, puede que no sea lo suficientemente completo como para integrarse completamente en todos los aspectos de la empresa, pero creo que gracias a la cuidadosa orientación y ayuda de los líderes y colegas de la empresa, podré mejorar mejor mi negocio. en el futuro trabajo nivel y calidad integral, completar mejor sus trabajos, y seguir buscando un * * camino con la empresa.
Capítulo 7: Resumen del período de prueba Durante el período de prueba Durante el período de prueba, me hice cargo del trabajo del proyecto desde el principio hasta el presente con negocios económicos y lo recalculé de acuerdo con los requisitos del sistema de contabilidad de empresas de construcción. Después del nuevo cálculo, establecí cuentas de costos de mano de obra y materiales basadas en los extractos bancarios y diarios de efectivo originales. Al mismo tiempo, verifiqué las cuentas corrientes del proyecto y de todas las empresas internas relacionadas con mis compañeros de la sede. Una vez que la verificación fue correcta, envié cartas de confirmación de conciliación a todas las empresas relacionadas.
Durante el período de prueba, formulé un método de gestión financiera. Una vez aprobado e implementado por los líderes de la empresa, la contabilidad de nuestro personal financiero se puede realizar básicamente de acuerdo con el sistema.
En el trabajo también presto atención a la cooperación con mis compañeros. Cuando el cajero hace una pregunta que no entiendo, puedo responder y hacer algunas sugerencias acertadas. Al conciliar a final de mes, las cuentas financieras y de caja pueden ser consistentes.
Lo anterior es un resumen de mi trabajo durante el período de prueba. Por favor verifique.
Capítulo 8: Resumen del período de prueba y trabajos de regularización Han pasado casi X meses desde que me incorporé a la empresa en X mes, 20xx. En estos casi X meses de trabajo y estudio he entrado en contacto con muchas personas y cosas. Si bien estoy feliz por mi crecimiento, también entiendo que todavía tengo muchas deficiencias que deben corregirse. Bajo la guía y capacitación de líderes de todos los niveles, y con el cuidado y la ayuda de mis colegas, he logrado ciertos resultados en todos los aspectos del pensamiento, el trabajo y el estudio, y mi calidad general también ha mejorado hasta cierto punto. Ahora haré un breve informe resumido sobre el trabajo de estos X meses.
Con expectativas ilimitadas de vida, entré a trabajar durante el período de prueba. Por un lado, cumplo estrictamente con las reglas y regulaciones de la empresa, no llego tarde ni me voy temprano, me exijo estrictamente y cumplo conscientemente con varios sistemas de trabajo; por otro lado, soy diligente, proactivo y trabajador; Completando el trabajo asignado por el líder, ayudo activamente a otros colegas a realizar el trabajo, aprendo con humildad durante el proceso de trabajo y mejoro mis habilidades en todos los aspectos, además, me he convertido en un glorioso empleado de reservas de banquetes. la situación básica diaria de los huéspedes, también soy responsable de comunicar y contactar a los huéspedes.
Ahora es la etapa en la que estudio mucho. Cada colega del hotel es mi maestro y su rica experiencia y comportamiento laboral son mis valiosos activos. Recuerdo que cuando llegué por primera vez al departamento de banquetes, me sorprendió todo lo que había en el banquete. Aunque no soy un especialista en administración hotelera y sé muy poco sobre administración hotelera, me he beneficiado mucho de la cuidadosa orientación de la persona a cargo. Con plena ilusión por el trabajo, poco a poco me fui familiarizando con el funcionamiento del departamento.
Como recién llegado, todo lo que puedo hacer ahora es trabajar duro, sudar en posiciones normales, rejuvenecer la juventud y el entusiasmo y hacer más ejercicio. Aunque soy sólo un principiante, me apasiona mi trabajo tanto como a otros jóvenes. A menudo pienso en cómo hacer bien mi trabajo, especialmente durante el período de mayor actividad al final del año, por lo que a menudo pido consejo a los antiguos empleados. En el camino, en el proceso de aprender de la persona a cargo, sentí profundamente la falta de mis conocimientos comerciales y habilidades básicas, ¡y también me di cuenta de las dificultades del trabajo de base! Como trabajador juvenil, todavía tengo una larga carrera por delante y todavía hay muchas oportunidades de aprendizaje. Para lograr mis objetivos lo antes posible, me exijo trabajar duro, mantener mis fortalezas, corregir mis deficiencias, reflejar plenamente el valor de mi vida y hacer mi parte para el brillante futuro de la empresa.