¿Por qué el repartidor de Meituan se peleó con la empleada?

En un hotel de Beijing, un vídeo de un repartidor golpeando a alguien se volvió viral entre amigos y atrajo la atención de muchos amigos. Entonces, ¿por qué el repartidor de repente empezó a pelear con el empleado? Conozcámonos.

Según el comerciante, el repartidor parecía tener prisa por comer, pero la comida del restaurante aún no estaba lista, por lo que el repartidor y el dependiente tuvieron algunas peleas por el tema del pedido. comida, pero la pelea fracasó, los dos bandos lucharon juntos.

De hecho, tiene sentido que el repartidor esté ansioso, porque la plataforma de reparto tiene regulaciones. Si el repartidor entrega la comida en horas extras, también se le deducirá el dinero. Así que no es de extrañar que el repartidor esté tan ansioso. Pero en cualquier caso, ese no fue el motivo de la pelea entre los dos bandos.

Además, a la hora de promocionar las plataformas de comida a domicilio, también conceden gran importancia a la imagen positiva de los repartidores. Por ejemplo, la plataforma de entrega de alimentos promoverá noticias positivas como que el repartidor salve personas o despeje el camino para las ambulancias. Sin embargo, después de que se exponga el incidente del repartidor golpeando a alguien, también tendrá algunos efectos adversos en la plataforma.

Además, si hay algo que pueden resolver ambas partes, no es necesario que el secretario se pelee. Después de todo, molestará al repartidor. De hecho, todo el mundo está en la industria de servicios y todos sabemos que la industria de servicios es muy difícil, por lo que es mejor entenderse entre sí. Pelear no solucionará nada en absoluto.

Afortunadamente, el repartidor y el dependiente sólo sufrieron pequeños rasguños y no sufrieron heridas especialmente graves. También espero que los chicos de comida para llevar y los dependientes de las tiendas puedan aprender la lección. Además, las plataformas de entrega de alimentos deben fortalecer la educación de los repartidores. Para mejorar la profesionalidad básica de los repartidores, los empleados de las tiendas también deben reflexionar. Espero que el personal relevante de la tienda también pueda fortalecer la educación de este empleado.

La violencia no puede solucionar ningún problema. Espero que todos puedan responder racionalmente y comunicarse bien cuando se encuentren con este tipo de cosas.