Cómo diseñar los vestuarios del personal de un hotel

Resumen: El vestuario de los empleados del hotel es una instalación importante para los empleados en el área de logística del hotel. Debe satisfacer las necesidades de los empleados del hotel al diseñar, garantizar que el vestuario esté configurado razonablemente y sea conveniente para el uso de los empleados. y garantizar la higiene y seguridad de los empleados, permitiendo así que los empleados presten un mejor servicio al hotel. Entonces, ¿cómo diseñar el vestuario de los empleados de un hotel? Esto debe diseñarse según el sector hotelero y el número de empleados. Preste atención a continuación para aprender cómo diseñar los vestuarios del personal del hotel. Cómo diseñar el vestuario de los empleados del hotel

El interior del vestuario está bien iluminado y bien ventilado: para garantizar que los empleados tengan un buen ambiente para cambiarse, el vestuario debe tener suficiente luz. Al mismo tiempo, por la salud de los empleados, la zona de los vestuarios debe estar bien ventilada y no debe tener olores.

El vestuario está equipado con baños y duchas: El vestuario de los empleados debe estar equipado con baños y duchas para garantizar que los empleados puedan cambiarse de ropa, usar el baño y ducharse en el área del vestuario. y brindar a los empleados un buen apoyo logístico. Baños El número y superficie de las duchas debe ser proporcional al número de taquillas para evitar un desperdicio excesivo o un uso insuficiente por parte de los empleados.

Utilizar pavimentos antideslizantes y revestimientos de fácil limpieza para la decoración: Para garantizar la seguridad de los empleados se deberán utilizar pavimentos antideslizantes en baños y duchas de vestuarios para facilitar la limpieza. e higiene, elija revestimientos que sean fáciles de limpiar y asegúrese de que el agua de la ducha y la ducha sea suave. Al mismo tiempo, el baño debe garantizar una buena ventilación y garantizar que no haya olores en el baño.

Los espacios del vestidor, aseo y ducha deben ser relativamente independientes: Para separar las zonas secas y húmedas del vestidor y evitar interferencias entre las tres funciones, las tres zonas del vestidor El baño, el inodoro y la ducha deben estar divididos entre sí en el espacio, configurados de forma independiente y el baño está equipado con un lavabo para comodidad de los empleados.

Debe dejarse un espacio adecuado entre las taquillas: Para facilitar el vestir de los empleados, se deberá dejar un espacio adecuado entre las taquillas y se deberán colocar bancos. El tamaño específico del espacio se ajustará dependiendo del área de. el vestuario.

Asegurar la cantidad y calidad de los casilleros: Dado que los casilleros son instalaciones de uso frecuente por parte de los empleados, es necesario asegurar la calidad de los casilleros, se recomienda utilizar casilleros metálicos y asegurarse de que cada empleado tenga un casillero. , cada casillero está equipado con una cerradura de gabinete para satisfacer las necesidades de los empleados.

Sistema de gestión de vestuarios de empleados del hotel

1. Hay un casillero por persona en el vestuario, y la oficina de la empresa asignará casilleros, colocará etiquetas de nombre y entregará llaves de manera uniforme;

2. Los casilleros asignados a los empleados son solo para uso personal, y no se les permite cambiarlos sin permiso ni tomarlos prestados de otros;

3. la higiene del vestuario, y está estrictamente prohibido publicar graffiti en el vestuario, no se permite secar la ropa y se apilan escombros en el vestuario, y no se permite colocar ningún artículo fuera del vestuario. encontrados, se eliminarán como basura;

4. Cuide bien los artículos en el vestuario. Si un solo guardarropa se daña intencionalmente, todo el guardarropa será tratado como tal. compensación de precio por daños a otros artículos;

5. Los empleados deben llevar objetos de valor o dinero por sí mismos y no pueden guardarlos en casilleros. Si los objetos de valor o el dinero se pierden de forma privada, las consecuencias serán: Los empleados son personalmente responsables;

6. No se permite almacenar en el casillero artículos prohibidos o artículos inflamables y explosivos especificados por la ley. Una vez encontrados, infórmelo a la dirección de la empresa, quien se ocupará de ello con seriedad. , y en casos graves, transferirlo a acciones legales;

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7. Después de que los empleados terminen de cambiarse, deben cerrar el gabinete con llave

8. su llave, deberá informarla a la oficina, y el empleado proporcionará una nueva llave o cambio de cerradura de acuerdo con la situación real. Costos de liquidación

9. limpiar el armario y devolver las llaves a la oficina 10. Está estrictamente prohibido fumar o comer en el vestuario, y está estrictamente prohibido descansar o permanecer o charlar mucho tiempo en el vestuario;

11. Una vez descubierto el robo, llevarlo ante la justicia de inmediato;

12. El vestuario de los empleados es administrado por la oficina de la empresa.