¿Cómo realizar el examen de director de hotel? ¿Cuáles son las instrucciones del examen? Contenido específico...

El director del hotel tiene una cualificación profesional nacional nivel 2 y el asistente de dirección del hotel tiene una cualificación profesional nacional nivel 3. El certificado es válido a nivel nacional, está disponible en línea y es válido de por vida. Es una prueba de que el personal de restauración y dirección hotelera tiene los conocimientos y habilidades necesarios para desempeñar puestos de dirección hotelera. Es el certificado de calificación para que los trabajadores soliciten empleo y acepten empleos, y es la base principal para que los empleadores recluten y contraten trabajadores.

2. Tiempo y contenido de la evaluación:

El tiempo para la evaluación de las habilidades vocacionales nacionales de los gerentes y subgerentes de hotel estará sujeto al contenido de la evaluación del centro de examen provincial: Según; Según los "Estándares de evaluación" nacionales de "Habilidades vocacionales de gerentes de hoteles" se dividen en conocimientos teóricos y habilidades y conocimientos prácticos para la evaluación. Los gerentes de hoteles deben comentar el examen y proporcionar una defensa por escrito.

3. El contenido específico del curso se organiza de la siguiente manera:

Ética profesional, conceptos básicos de la gestión hotelera, gestión de catering hotelero, gestión de recreación hotelera, resumen de los nuevos estándares de clasificación de estrellas del hotel, hotel. Gestión de calidad y seguridad del servicio, marketing hotelero y organización turística, gestión de recursos humanos hoteleros, control financiero hotelero, construcción de cultura hotelera y desarrollo hotelero, gestión y control de habitaciones de hotel modernas, análisis de casos exitosos de gestión hotelera y leyes y regulaciones pertinentes.

Requisitos de postulación:

Gerente de hotel (cumpliendo una de las siguientes condiciones):

1. Título de maestría (o doble licenciatura), período de prueba vencido;

2. Graduados universitarios, dedicados a la gestión empresarial durante más de 5 años

3. Graduados universitarios, dedicados a la gestión empresarial durante más de 7 años; >4. Profesionales secundarios Graduados de escuelas técnicas y con más de 12 años de actividad gerencial;

5. El resto del personal con más de 15 años de actividad gerencial.

Subgerente de hotel (que cumpla una de las siguientes condiciones):

1. Graduado universitario, período de prueba vencido.

2. gestión Más de 3 años;

3. Graduados de escuelas secundarias profesionales y técnicas y dedicados a la gestión empresarial durante más de 5 años

4. gestión por más de 8 años.