¿Dónde está ubicado el hotel pa?

La responsabilidad laboral del personal de limpieza de PA del hotel es brindar servicios a los subordinados mediante supervisión, capacitación y uso razonable de productos de limpieza. Al mismo tiempo, también son responsables del cultivo y manejo de la disposición de las plantas para crear un ambiente agradable. Responsabilidades específicas incluyen:

Verificar si el capataz de cada área pública supervisa el trabajo de sus subordinados para asegurar los resultados de limpieza y mantenimiento. Verifique las flores, los árboles y las instalaciones verdes en cada área, formule un plan de trabajo de mantenimiento durante el período de ecologización y garantice la implementación del plan. Supervisar la gestión del capataz de área, desarrollar planes de manejo, uso y mantenimiento de los equipos de limpieza, e inspeccionar periódicamente el control de uso de los insumos de los huéspedes. Desarrollar y organizar el plan general de trabajo de limpieza, el plan de trabajo de prevención de epidemias y el plan de disposición de mano de obra para áreas públicas * * *. Responsable de la capacitación empresarial y educación disciplinaria de los empleados para garantizar que el comportamiento de los empleados y la calidad del servicio cumplan con los estándares del hotel. Responsable de la programación de turnos de los empleados, revisión de asistencia y licencias, organizando el trabajo diario de acuerdo con las necesidades del cliente y las características de los empleados, e investigando problemas en el trabajo diario. Lleve a cabo inspecciones de diseño antes de festivales importantes, reuniones importantes, banquetes y visitas VIP, y comuníquese y coordine con los departamentos pertinentes. Completar otras tareas asignadas por los superiores. La responsabilidad laboral del capataz es lograr el nivel de servicio del hotel supervisando y capacitando a los camareros y organizando y utilizando los artículos. Las responsabilidades específicas incluyen:

Consultar el libro de entrega antes de ir a trabajar todos los días y prestar atención a las indicaciones del supervisor regional ese día. Verifique los registros de registro de los empleados y organice el trabajo de los subordinados de manera razonable. Verificar el desempeño de limpieza y mantenimiento de la jurisdicción. Verificar las condiciones laborales de los empleados en cualquier momento, revisar los suministros y utensilios de limpieza, realizar ajustes oportunos e informar cualquier situación anormal de manera oportuna. Dirige y evalúa la calidad del trabajo de los subordinados. Responsable de la capacitación empresarial de los empleados y de mejorar las habilidades de limpieza y mantenimiento de los empleados. Completar otras tareas asignadas por los superiores. La responsabilidad laboral del empleado es brindar a los huéspedes un ambiente de vida cómodo, limpio y conveniente mediante la limpieza y el mantenimiento de las áreas públicas. Responsabilidades específicas incluyen:

Limpiar y mantener áreas comunes de acuerdo con el horario de trabajo del capataz. Verificar la integridad de diversos equipos, instalaciones y mobiliario en el área de responsabilidad e informar oportunamente para el mantenimiento. Realizar el mantenimiento de la maquinaria de limpieza, almacenar y utilizar productos de limpieza y organizar el almacén.