Resumen de trabajo personal financiero ppt

Ha pasado un año más y el tiempo siempre pasa tranquilamente. Como director financiero, ¿está listo para el resumen de fin de año? ¡Echemos un vistazo! A continuación se muestran cinco resúmenes de fin de año de ppt sobre el trabajo de finanzas personales que les presenté. Espero que te gusten.

Resumen del trabajo financiero, parte 1

Con el apoyo y la ayuda del liderazgo, trabajé duro con mis colegas de la unidad y con un espíritu pragmático y de búsqueda de la verdad para completar con éxito varios tareas y lograr el éxito logrado. Ahora resumiré mi trabajo personal de este año de la siguiente manera:

Completar el trabajo contable concienzudamente y presentar varios estados contables de manera oportuna.

1. Hacer un buen trabajo en contabilidad.

(1) Reembolso económico diario completo, salarios y subvenciones diversas. Manejar el trabajo básico, como los asuntos contables diarios, es una parte importante de la gestión financiera. En _ _ _, seguí estrictamente las regulaciones pertinentes del sistema de presupuesto anual, formulé el presupuesto de gastos financieros para cada departamento al comienzo del año y emití gastos de fondos para cada departamento de acuerdo con el progreso y la fecha. Al final del año, ordené las cuentas financieras de cada departamento, revisé oportunamente varios negocios con finanzas y bancos y utilicé los fondos racionalmente en estricta conformidad con el progreso de los gastos del fondo.

(2) De acuerdo con la actitud de ser responsable ante los líderes de unidad y colegas, nuestro departamento paga varios seguros para los empleados de manera oportuna según sea necesario. Pagar diversos seguros en tiempo y forma durante todo el año. Entre ellos: gestionar el seguro de pensiones de jubilación para _ _ empleados por _ _ millones de yuanes.

En (3) años, se completó el pago del fondo de previsión de vivienda para _ empleados y _ se pagaron diez mil yuanes para _ empleados durante todo el año * * *.

(4) Formular reglas contables internas y métodos de gestión, fortalecer la gestión financiera interna, revisar cuidadosamente varios procesos comerciales económicos, controlar estrictamente, comparar con los presupuestos del departamento de manera oportuna y negarse a hacer frente a gastos irrazonables.

(5) Fortalecer y mejorar la gestión de los activos estatales. En _, para evitar problemas en la gestión de activos fijos de propiedad estatal (como registros detallados incompletos de activos fijos), actualizamos el software de contabilidad y actualizamos la gestión de activos fijos únicos en el pasado a una gestión de múltiples estilos para proporcionar Mejores soluciones para el uso y aprovechamiento de los activos fijos. La gestión ha sentado una mejor base.

(6) Organizar la información contable y archivar archivos contables relevantes para que nuestro trabajo contable sea más estandarizado y estandarizado.

(7) De acuerdo con el nuevo sistema de contabilidad empresarial promulgado por el Ministerio de Finanzas, y de acuerdo con los requisitos de la Oficina de Finanzas, todas las empresas contables deben implementar el nuevo sistema contable en 20__. Emisión tardía del documento, trabajo duplicado. Con este fin, trabajo horas extras para manejar negocios contables e informar datos relevantes de manera oportuna y precisa.

2. Completar las tareas asignadas por los departamentos superiores en tiempo y forma.

(1) De acuerdo con los requisitos de la Dirección de Finanzas Municipales, se verificaron una por una las cuentas de activos fijos y otras cuentas corrientes bancarias, y se realizaron ajustes e informes contables. Al mismo tiempo, de acuerdo con el sistema de auditoría, los fondos asignados fueron estrictamente auditados y el trabajo de auditoría prácticamente se completó.

(2) De acuerdo con el espíritu de preparación del presupuesto financiero, combinado con los gastos reales de nuestra oficina, y después de un cuidadoso estudio y cálculo, el informe presupuestario anual se completó dentro del tiempo especificado.

Plan de trabajo futuro

En _ _ año, continuaré haciendo un buen trabajo en contabilidad de ingresos y gastos financieros y gestión financiera bajo la guía y el cuidado de _ _ líderes, como siguiente:

1. Fortalecer el estudio del conocimiento político y jurídico, y aprender algunos conocimientos económicos y jurídicos relevantes de manera específica. Como por ejemplo derecho contable, derecho contractual económico, etc.

2. Hacer un buen trabajo en la gestión del plan financiero, fortalecer el análisis y control de los escenarios de ejecución del plan financiero, fortalecer la participación financiera en la toma de decisiones por adelantado, hacer un buen trabajo en la gestión financiera desde la fuente, y proporcionar información útil para la toma de decisiones para las decisiones de liderazgo.

3. Fortalecer la contabilidad y el trabajo, revisar cuidadosamente los comprobantes contables originales y los comprobantes contables de acuerdo con las normas y sistemas contables, eliminar todos los gastos irrazonables, continuar controlando estrictamente los gastos que excedan gravemente el presupuesto y garantizar que Los detalles de la cuenta de la sucursal se controlan hasta los sujetos de tercer nivel y se analizan cuidadosamente.

4. Continuar coordinando con la Oficina de Finanzas y la Oficina de Impuestos_ _ _ _ _ _ _ _ _ _Asuntos de asignación financiera_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _Continuar haciendo un buen trabajo en lo social primas de seguros y evaluación y pago de fondos de previsión de vivienda.

5. Retirar los fondos sindicales, los fondos de bienestar de los empleados y el impuesto sobre la renta personal de manera oportuna, y pagar las primas del seguro médico y los impuestos de los empleados de manera oportuna.

6. En el uso de varios proyectos y fondos especiales, debemos seguir estrictamente el principio de fondos asignados para supervisar y gestionar el uso de varios fondos de proyectos y cooperar con el departamento de auditoría para realizar auditorías de fondos.

7. Completar con seriedad todas las tareas asignadas por los líderes y departamentos superiores.

En resumen, aunque he logrado algunos resultados el año pasado, todavía existe una brecha con los requisitos de los departamentos comerciales superiores, líderes y colegas en el análisis financiero y las habilidades de comunicación y coordinación que faltan en el trabajo. espíritu innovador. En respuesta a estos problemas, mejoraré y mejoraré aún más en _ _ _.

Resumen del Trabajo Financiero Segunda Parte

_ En el ajetreado e intenso trabajo de todos los empleados del banco, se acerca el fin de año. El final de año es la época de mayor actividad, pero también la época en la que nos sentimos más a gusto. Porque mirando hacia atrás en el trabajo de este año, cada empleado de nuestro departamento de contabilidad y caja tiene sus propios beneficios y no hay mediocridad ni pérdida de tiempo. Aunque la división del trabajo es diferente, todos hacen todo lo posible para contribuir al desarrollo de la industria. Ahora informaremos del trabajo de todo el año a todo el banco:

Primero, céntrese en la calidad de la contabilidad e implemente el sistema de mercado.

Este año es un punto de inflexión para los bancos comerciales de mi país. Después de seis años de arduo trabajo y acumulación, nuestras alas se han ido llenando gradualmente y estamos listos para cambiar nuestros nombres y comenzar un nuevo viaje. Pero para que Jingxing Branch esté realmente a la vanguardia del banco, lo primero que debe hacer es mejorar sus capacidades comerciales. El departamento de contabilidad y caja de nuestro banco a menudo organiza a los empleados para que realicen estudios teóricos y formación en el puesto de trabajo. Cada documento y aviso transmitido por el banco de la ciudad se implementa cuidadosamente. Deje que los empleados establezcan un sentido de propiedad, no presionen, esperen ni dependan de otros en el trabajo y completen activamente su trabajo. Nuestro departamento siempre ha insistido en la eficiencia del tiempo y la calidad del trabajo. No hay errores ni accidentes importantes en la contabilidad.

2. Fortalecer la gestión diaria del trabajo y tomar precauciones de seguridad.

El sistema interno de nuestro departamento es relativamente sólido y la división del trabajo es clara. Las licencias por enfermedad y personales de los empleados deben tomarse en estricta conformidad con las normas y de manera oportuna.

En términos de precauciones de seguridad, todo tipo de sellos oficiales y sellos utilizados por los cajeros en su trabajo diario se guardan estrictamente en el almacén todos los días; una persona dedicada es responsable de recopilar los documentos importantes; no se permiten autorizaciones claramente definidas y no autorizadas; y el cajero debe informar a la ciudad de manera oportuna sobre negocios sospechosos contra el lavado de dinero requeridos por el banco; permanecer alerta en todo momento para evitar el fraude. En definitiva, todo debe hacerse con antelación y sin avanzar, para que el trabajo de todo el banco pueda desarrollarse de forma constante.

En tercer lugar, cultivar las capacidades operativas de los empleados y aprobar con éxito el examen de cajero.

Este año es el más estricto en cuanto a la evaluación empresarial personal de los empleados de todo el banco. El examen integral de inducción de cajero está directamente relacionado con los intereses vitales de cada empleado. No quiero que ningún empleado se quede atrás en el negocio. Para permitir que todos los empleados aprobaran el examen sin problemas, induje a mis empleados a utilizar todo su tiempo fuera del trabajo para prepararse activamente para el examen. Durante este período, organizamos una prueba de habilidades básicas para que los empleados contaran dinero y mecanografiaran. Organice a los empleados para que vayan al centro de capacitación y practiquen operaciones informáticas comerciales.

Algunos empleados tienen pesadas cargas laborales y familiares, y los exámenes les han traído una gran presión psicológica y pesadas cargas ideológicas. Para ayudar a estos camaradas, todos los empleados de nuestro departamento a menudo se comunican entre sí durante el examen, estudian las propuestas del examen juntos, aceptan camaradas con habilidades rápidas y explican pacientemente a otros camaradas. Encarna el espíritu de unir camaradas y permite a los empleados sentir la calidez de la familia de la industria. Se acerca el examen y todo el mundo quiere correr contra el tiempo para leer, pero el trabajo en la industria no puede parar. El tiempo es tu vida, porque está relacionado con si estás calificado para trabajar; el tiempo es la vida de todo el banco, porque hay demasiados clientes que necesitan nuestros servicios. Todos los empleados de nuestro departamento tienen la responsabilidad de elegir este último. Durante el examen, nadie retrasó el trabajo por sus propios intereses. En el momento más crítico, vimos la amabilidad de los empleados.

En cuarto lugar, todos los miembros luchan por la "Nueva Batalla de los Cien Días" para lograr resultados en la temporada final.

En el último trimestre, cerca de finales de año, los bancos de la ciudad llegaron a sucursales en el marco de la "Campaña Nueva de los Cien Días" y las sucursales bajaron a varios departamentos. Todos los empleados de nuestro departamento tomaron medidas activas de inmediato y cooperaron con la industria para completar varios indicadores. Aunque la mayoría de los productos promocionados por "New Hundred Days Battle" están dirigidos a clientes individuales, nuestros empleados promocionarán nuevos productos entre los clientes que han estado haciendo negocios siempre que tengan la oportunidad. Especialmente después del lanzamiento del negocio "Delibao", nuestros empleados promocionaron este producto entre los clientes asalariados, lo que contribuyó en gran medida al aumento de los depósitos bancarios. Los líderes bancarios han enfatizado repetidamente que los depósitos son una responsabilidad, no una tarea. Solo quiero que los empleados cambien su forma de pensar, se tomen las cosas de la industria como asunto suyo y conviertan la presión en motivación.

Cuando afrontamos este problema de frente, también sentimos la gran responsabilidad y la alegría de trabajar para la industria. Los empleados ya no se quejan de la gran carga de trabajo, sino que participan activamente en la actividad "Nueva Batalla de los Cien Días".

Verbo (abreviatura de verbo) acumular experiencia, resumir en el tiempo, de forma lenta y constante, centrándose en resultados prácticos.

Nuestros empleados han adquirido mucha experiencia y lecciones del trabajo y la evaluación de este año. Siempre hemos concedido gran importancia a la mejora del nivel profesional general de nuestros empleados. La calidad del trabajo de la mayoría de los empleados está a la altura, pero todavía existen niveles profesionales desiguales. Esto afectará inevitablemente hasta cierto punto a nuestra imagen general de servicio. Por lo tanto, una vez que nuestro departamento reciba la notificación de cambios en las operaciones comerciales individuales del departamento superior, organizará rápidamente a los empleados para aprender y reducir los errores contables.

6. También hay muchas deficiencias en el trabajo, que se reflejan principalmente en:

1. El servicio aún no cumple con los requisitos. A veces la actitud es contundente y el lenguaje civilizado. no usado.

2. Todavía existe una gran brecha en la calidad contable, principalmente porque el trabajo no es lo suficientemente detallado.

Lo anterior es un resumen del trabajo anual de nuestro departamento en _ _ _ y se informa a los líderes y empleados de todo el banco. Todos los logros de este año solo representan el pasado. Cada uno de nosotros tendrá en cuenta todas las lecciones y deficiencias y trabajará duro para mejorar. El trabajo es un día tras día, lo que puede parecer aburrido y repetitivo, pero creemos que “cada poquito hace la diferencia”. La acumulación de hoy conducirá a la gloria de mañana.

Resumen del trabajo financiero, tercera parte

En _ _ años, con la ayuda y orientación de líderes y colegas, a través de mis propios esfuerzos, mejoré aún más mi calidad profesional, ámbito ideológico y profesional. calidad y capacidad de trabajo, y logró los resultados laborales necesarios. Ahora resumiré mi trabajo personal del año de la siguiente manera:

Primero, en el aprendizaje, céntrese en mejorar los logros personales.

1. Mejorar continuamente el nivel de la teoría política y fortalecer la ideología política y el cultivo moral a través de revistas, periódicos, redes informáticas, noticias de televisión y otros medios.

2. Estudiar seriamente las regulaciones gubernamentales limpias y financieras, y actuar conscientemente de acuerdo con las políticas y procedimientos financieros nacionales.

3. Trabajar duro para aprender conocimientos empresariales, participar en diversas capacitaciones en habilidades empresariales organizadas por los departamentos pertinentes, seguir estrictamente los requisitos de "diligencia en el aprendizaje, buena creación y voluntad de contribuir" e insistir en "énfasis en el aprendizaje, la política y la "integridad", siempre tome la tolerancia, la voluntad de dar y la oscuridad como autocriterio; considere siempre la mejora de la conciencia de servicio como la base de todo trabajo; trabaje siempre de manera rigurosa y meticulosa, hasta el final. tierra, buscador de la verdad y pragmático.

4. Mejorar continuamente los métodos de aprendizaje, prestar atención a los efectos del aprendizaje, "aprender en el trabajo, trabajar mientras se aprende", insistir en aplicar lo aprendido, prestar atención a la integración, integrar la teoría con la práctica y utilizar. nuevos conocimientos, nuevas ideas, la nueva Ilustración consolida y enriquece el conocimiento integral, mantiene el conocimiento actualizado y mejora continuamente las habilidades integrales.

5. Totalmente integrado en las actividades de habilidades empresariales organizadas por la unidad. Bajo el liderazgo del líder y la ayuda de mis compañeros, aproveché mi potencial, aumenté mis conocimientos empresariales, amplié mis horizontes y mejoré mis conocimientos. Habilidades políticas y empresariales.

En segundo lugar, implementar ideológicamente y concienzudamente la construcción de un gobierno limpio.

Como trabajador financiero, usted debe ser capaz de desempeñar sus funciones concienzudamente, apegarse a su puesto, acatar el sistema de trabajo y la ética profesional, hacer planes de trabajo financiero y estar dispuesto a comprender las situaciones rutinarias y temporales. tareas asignadas por el líder de la unidad, como completar tareas asignadas por el líder de la unidad Asuntos relevantes como auditorías fuera de la oficina, gobernanza limpia especial, informes de situación de autoexamen y autocorrección y limpieza interna.

En tercer lugar, en el trabajo, haz un trabajo sólido.

Durante el año pasado, con un alto sentido de responsabilidad y profesionalismo, obedecí conscientemente las disposiciones de la organización y el liderazgo, trabajé duro para realizar diversas tareas y las completé con éxito. Debido a que el trabajo contable es complejo, su trabajo es transaccional e inesperado. Económicamente siempre he venido a trabajar con dedicación, ilusión y paciencia. Trate a todos los camaradas que vienen a informar las cuentas por igual, brinde un servicio entusiasta, explique con paciencia y haga un buen trabajo en la publicidad de las normas contables. Durante el proceso de trabajo, no complicar las cosas a los compañeros ni retrasar el tiempo de reembolso: reembolsar los vales reales y legales de manera oportuna en caso de incumplimiento, explicar los motivos y exigir correcciones; Esforzarse por mejorar la eficiencia del trabajo y la calidad del servicio, y garantizar el buen desarrollo del trabajo logístico y financiero de la unidad con servicios eficientes y de alta calidad.

En cuarto lugar, piensa en el siguiente paso.

(1) Después de este completo resumen, una vez más me di cuenta de que todavía hay muchas deficiencias en mi trabajo y conciencia.

Con base en este propósito, recuerdo mi trabajo de este año en comparación con el personal financiero de otras unidades, todavía tengo varios problemas, espero seguir mejorando y mejorando en mi trabajo.

1. Los requisitos para el trabajo financiero y la gestión financiera están muy separados. El trabajo financiero de la unidad es más trabajo contable. En la actualidad, las finanzas sólo se centran en el proceso contable y la contabilidad posterior al evento, y no son lo suficientemente previsibles para el desarrollo de los negocios. No podemos hacer nuestro trabajo por adelantado. A menudo encontramos problemas y los solucionamos, pero no podemos cortarlos de raíz.

2. Aún quedan muchos aspectos por mejorar en el trabajo contable. Este año, la Dirección de Finanzas nos organizó para estudiar los "Principios Básicos del Trabajo Contable" y el "Sistema Financiero para Instituciones Administrativas" del Ministerio de Finanzas, ajustó y guió los nuevos cambios en el sistema financiero y planteó requisitos específicos para nuestra contabilidad. trabajar. Sin embargo, todavía hay muchas deficiencias en el trabajo real, especialmente en la implementación de algunos problemas menores, y algunos problemas que se han convertido en prácticas comunes aún deben cambiarse.

3. Formalización y superficialidad de la gestión. Muchas tareas de gestión diaria no son lo suficientemente detalladas y profundas, a menudo quedan en la forma o son superficiales y no desempeñan un papel de gestión real. En comparación con los requisitos del sistema, todavía existen problemas. En vista de los problemas que existen en este tipo de gestión, cómo llevar a cabo un trabajo de gestión en profundidad debería ser otro foco de trabajo futuro.

4. Falta de comunicación y comprensión insuficiente de la información relevante. El trabajo financiero es el reflejo y supervisión de las actividades económicas de la unidad, y es necesario comprender oportunamente la información fuera de la unidad. No hay información ni conocimientos que actualmente sean inútiles o irrelevantes para las finanzas, y no me he comunicado ni comprendido activamente con otras oficinas de G-share. Además, todavía hay problemas con la comunicación con el líder y no puedo comprenderlo completamente; Las ideas laborales del líder y los requisitos para el trabajo financiero, lo que hace que el trabajo a veces caiga en la pasividad.

5. En respuesta a las cuestiones anteriores y a algunas reflexiones personales, este plan debe centrarse en mejorar y perfeccionar las siguientes cuestiones en _ _ el trabajo.

1. Sobre la base de la contabilidad diaria, continúe aprendiendo conocimientos comerciales y al mismo tiempo pierda algunos de sus propios puntos débiles, aprenda del buen personal financiero de otras unidades para mejorar las habilidades comerciales integrales. Además, haga un buen trabajo en la planificación financiera y comuníquese con los líderes de manera oportuna para garantizar que todos los asuntos se desarrollen sin problemas.

2. Esforzarse por estandarizar e institucionalizar el trabajo contable.

Realizar el trabajo contable diario de acuerdo con los requisitos de las normas contables básicas y los sistemas de gestión financiera del Ministerio de Hacienda. Sólo realizando el trabajo básico de contabilidad diaria y análisis del trabajo financiero de acuerdo con las especificaciones de trabajo y los sistemas financieros podemos proporcionar a los líderes una base para la toma de decisiones y un análisis financiero real, eficaz y digno de referencia.

3. Realizar la gestión financiera diaria de forma exhaustiva y minuciosa.

Durante el próximo año, planeo dedicar más tiempo a estudiar los módulos funcionales del software financiero y otro software relacionado, y aprovechar al máximo las funciones existentes tanto como sea posible para hacer que la gestión financiera de la unidad sea más eficiente. Vaya al siguiente nivel y desempeñe verdaderamente un papel en el control y la gestión.

En última instancia, como trabajador financiero calificado, no solo debe poseer conocimientos y habilidades relevantes, sino también tener un estilo de trabajo riguroso, meticuloso y paciente. Al mismo tiempo, no importa en qué puesto te encuentres, incluso si es un trabajo discreto, debes hacerlo con el corazón. Incluso si es un trabajo que otros consideran aburrido, debes ser bueno para divertirte, hacer cambios cada día que pasa y encontrar innovación en los cambios. En el trabajo futuro, espero que los líderes continúen apoyando el trabajo financiero y haré todo lo posible para hacer un buen trabajo en el trabajo financiero.

Resumen del trabajo financiero, parte 4

Con el apoyo y la ayuda del liderazgo, trabajé junto con mis colegas de la unidad y completé con éxito varias tareas con un espíritu pragmático y de búsqueda de la verdad. Se han logrado ciertos logros. Ahora resumo mi trabajo personal de este año de la siguiente manera:

Primero, hacer un buen trabajo en contabilidad.

(1) Reembolso económico diario completo, salarios y subvenciones diversas. Manejar el trabajo básico, como los asuntos contables diarios, es una parte importante de la gestión financiera. En _ _ _, seguí estrictamente las regulaciones pertinentes del sistema de presupuesto anual, formulé el presupuesto de gastos financieros para cada departamento al comienzo del año y emití gastos de fondos para cada departamento de acuerdo con el progreso y la fecha. Al final del año, preparé las cuentas financieras de cada departamento, las concilié periódicamente con las finanzas y el banco de manera oportuna y utilicé los fondos racionalmente en estricta conformidad con el progreso de los gastos del fondo.

(2) De acuerdo con la actitud de ser responsable ante los líderes de unidad y colegas, nuestro departamento paga varios seguros para los empleados de manera oportuna según sea necesario.

A lo largo del año, se pagaron puntualmente varios seguros en RMB, entre ellos: seguro de pensión de jubilación en RMB para _ _ empleados.

En (3) años, se completó el pago del fondo de previsión de vivienda para _ empleados; todo el año* * *Pagar _ diez mil yuanes por _ empleados;

(4) Formular reglas contables internas y métodos de gestión, fortalecer la gestión financiera interna, revisar cuidadosamente diversos procedimientos económicos comerciales, controlar estrictamente y con prontitud informar para comparar los presupuestos departamentales y negarse a hacer frente a gastos irrazonables;

(5) Fortalecer y mejorar la gestión de los activos estatales. En _ _ _, para evitar problemas en la gestión de activos fijos de propiedad estatal, actualizamos el software de contabilidad y actualizamos la gestión de activos fijos única en el pasado a una gestión de múltiples estilos, sentando una mejor base para el uso y la gestión. de activos fijos;

(6) Organizar la información contable y archivar archivos contables relevantes para hacer que nuestro trabajo contable sea más estandarizado y estandarizado

(7) De acuerdo con el nuevo sistema de contabilidad empresarial promulgado; por el Ministerio de Finanzas, todas las empresas contables El nuevo sistema contable debe implementarse dentro de _ año de acuerdo con los requisitos de la Oficina de Finanzas Debido a la emisión tardía del documento, el trabajo se duplicará. Con este fin, trabajo horas extras para manejar negocios contables e informar datos relevantes de manera oportuna y precisa.

2. Completar a tiempo las tareas asignadas por los departamentos superiores.

(1) De acuerdo con los requisitos de la Oficina de Finanzas Municipal, las cuentas de activos fijos y otras cuentas corrientes bancarias se verificaron una por una, y las cuentas se ajustaron e informaron. Al mismo tiempo, de acuerdo con el sistema de auditoría, los fondos asignados fueron estrictamente auditados y el trabajo de auditoría se completó básicamente;

(2) De acuerdo con el espíritu de preparación del presupuesto financiero y combinado con el real gastos de nuestra oficina, después de una cuidadosa investigación y cálculo, en La presentación del presupuesto para _ _ _ año se completó dentro del tiempo especificado.

Tres. Plan de trabajo futuro

En _ _ año, continuaré haciendo un buen trabajo en contabilidad de ingresos y gastos financieros y gestión financiera bajo la guía y el cuidado de _ _ líderes, de la siguiente manera:

p> 1. Fortalecer el estudio del conocimiento político y jurídico, y aprender algunos conocimientos económicos y jurídicos relevantes de manera específica. Como ley contable, ley de contratos económicos, etc.;

2. Hacer un buen trabajo en la gestión del plan financiero, fortalecer el análisis y control de la ejecución del plan financiero, fortalecer la participación financiera en la toma de decisiones por adelantado, hacer gestión financiera desde la fuente y proporcionar liderazgo en la toma de decisiones Proporcionar información útil para la toma de decisiones

3. Fortalecer la contabilidad y el trabajo, revisar cuidadosamente los comprobantes contables originales y los comprobantes contables de acuerdo con las normas contables y la contabilidad; sistemas, eliminar todos los gastos irrazonables y continuar fortaleciendo la gestión de excesos presupuestarios graves. Controlar estrictamente los gastos, garantizar que los detalles de las cuentas de ingresos y gastos se controlen al nivel de las cuentas y realizar un análisis cuidadoso. >4. Continuar coordinando las asignaciones financieras y los asuntos de seguros con la Oficina de Finanzas y la Oficina de Impuestos _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _Continuar haciendo un buen trabajo en la evaluación y pago de las primas del seguro social y los fondos de previsión de vivienda;

5. Retirar oportunamente los fondos sindicales, los fondos de bienestar de los empleados y el impuesto sobre la renta personal, y pagar oportunamente las primas del seguro médico y los impuestos de los empleados;

6. proyectos y fondos especiales, es necesario supervisar y gestionar estrictamente el uso de varios fondos de proyectos de acuerdo con el principio de fondos asignados y cooperar con el departamento de auditoría para auditar los fondos

7. todas las tareas asignadas por los líderes y departamentos superiores.

En definitiva, en el último año, aunque se han conseguido ciertos logros, todavía existen ciertas lagunas en el análisis financiero, habilidades de comunicación y coordinación, etc., y todavía falta innovación en el trabajo. En respuesta a estos problemas, mejoraré y mejoraré aún más en _ _ _.

Resumen del trabajo financiero Capítulo 5

En un abrir y cerrar de ojos, ha pasado _ _ año y todos los departamentos de la unidad han logrado resultados gratificantes este año. Como cajero de la unidad he cumplido con mis debidas responsabilidades en los cuatro aspectos de cobranza, pago, reflexión, supervisión y gestión. De cara al futuro, tengo plena confianza y esperanza en el desarrollo de la unidad y el trabajo futuro. Para establecer mejores objetivos laborales y lograr mejores resultados laborales, resumo la situación desde que me incorporé al trabajo de la siguiente manera:

1. Trabajo diario

1. banco, retirar efectivo según lo requiera la empresa.

2. Consultar la póliza de seguro, realizar los trámites de traspaso con la compañía aseguradora y completar el seguro de los empleados de la unidad. Pague la hipoteca de la empresa a tiempo todos los meses.

3. Como cajero, debe revisar cuidadosamente los recibos de ingresos y gastos todos los días y llevar las cuentas de manera oportuna. Al final del mes, revisa las cuentas con el contador, haz un inventario y prepara informes mensuales.

4. Elaborar diversos estados financieros durante _ _ _ años y enviarlos a los jefes de los distintos departamentos en el momento oportuno.

En segundo lugar, en el trabajo de este año

1, implementar estrictamente el sistema de liquidación y administración de efectivo, verificar periódicamente el efectivo y las cuentas con el contador, e informar y manejar cualquier discrepancia en los montos de efectivo en de manera oportuna.

2. Recaudar la renta unitaria de manera oportuna, emitir recibos, cobrar el efectivo de manera oportuna y depositarlo en el banco, y nunca pagar en efectivo.

3. Pagar los salarios de los empleados y otras cuentas por pagar de manera oportuna según la base proporcionada por el contador.

4. Cumplir con los procedimientos financieros y revisar y calcular estrictamente (las facturas deben estar firmadas por el manejador, el aceptador y el aprobador antes del reembolso).

Tres. Principales experiencias y logros

Durante los dos años en la unidad, acumulé mucha experiencia laboral, especialmente en trabajo financiero de base, y también obtuve algunos logros. En resumen, tengo las siguientes experiencias y logros:

(1) Solo posicionándote correctamente y tratando de familiarizarte con los negocios básicos podrás adaptarte al nuevo trabajo lo antes posible;

(2) ) Sólo integrándonos activamente en el colectivo y manejando bien todos los aspectos de las relaciones podemos mantener unas buenas condiciones de trabajo en el nuevo entorno;

(3) Sólo adhiriéndose a los principios de implementar el sistema y administrar cuidadosamente las cuentas financieras podemos desempeñar bien nuestras responsabilidades financieras;

(4) Sólo estableciendo un sentido de servicio y fortaleciendo la comunicación y la coordinación podemos hacer bien nuestro trabajo;

(5) Sólo manteniendo una mente pacífica y "aprendiendo de las fortalezas de los demás" podemos continuar Mejorando, seguir mejorando.

Cuarto, deficiencias en el trabajo

Con el aprendizaje y la profundización continuos, tengo una comprensión más profunda de mi trabajo. Mi trabajo puede ser tanto simple como complejo. Por ejemplo, al publicar cuentas, los proyectos de la empresa son todos independientes y rentables. Hay más de una docena de ellos y deben registrarse y resumirse uno por uno. La enorme carga de trabajo me obligó a operar con precaución y paciencia. A menudo me siento mareado al final del día.

Debido a la gran carga de trabajo, especialmente a fin de mes y fin de año, a veces me siento abrumado, y hay algunas omisiones y deficiencias en algunos detalles, lo que afecta el trabajo. progreso y el trabajo de mis compañeros. Discúlpate aquí.

Verb (abreviatura de verbo) establece objetivos de trabajo y fortalece la cooperación.

El trabajo financiero es como un anillo anual. El final de un mes de trabajo significa el comienzo del trabajo del mes siguiente. Me gusta mi trabajo, aunque es complicado y trivial, y no hay muchas novedades, como elemento vital del funcionamiento normal de la empresa, siento profundamente el valor de mi puesto y, al mismo tiempo, me he fijado nuevas metas. para mi trabajo:

1. Hacer un buen plan de trabajo financiero, controlar activamente los gastos de costos según los presupuestos, fortalecer la comunicación con varios departamentos en la gestión financiera diaria, abogar por dar prioridad a los beneficios y centrarse en el flujo de caja. Controlar el valor temporal de los fondos y los riesgos, aprovechar al máximo la función objetivo del presupuesto y mejorar constantemente el trabajo financiero de planificación previa, control durante el proceso y resumen y retroalimentación posteriores al evento;

2.Hacer un buen trabajo en la gestión de cuentas por cobrar, prevenir insolvencias, reducir las insolvencias y preservar los resultados operativos de la unidad.

3. Participar activamente y cooperar con varios departamentos para explorar nuevos puntos de crecimiento económico.

Lo anterior es mi resumen de mi trabajo. Pido a los líderes de todos los niveles que me critiquen y corrijan. En el trabajo futuro, continuaré trabajando duro, resumiendo constantemente mi experiencia laboral, estudiando mucho, mejorando constantemente mis conocimientos profesionales y capacidades comerciales, y esforzándome por el glorioso desarrollo de la unidad con una nueva imagen y una nueva apariencia.

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