Alquila una casa en Chongqing y vuelve a trabajar

¿Qué es lo más caro del siglo XXI? talento. Hace más de diez años, las líneas clásicas de Ge You en la película "Un mundo sin ladrones" se han convertido en una maravillosa nota a pie de página en las "guerras de robos" en todo el mundo.

La "guerra por el pueblo" comenzó en 2017 y se ha iterado y mejorado continuamente en los últimos años. Este año, incluso con el brote del nuevo coronavirus, el ritmo de "robo a la gente" no ha disminuido. La gente se apresura a lanzar "beneficios" para atraer talentos a establecerse aquí. En la era "post-epidemia", ¿quién puede liderar la "guerra por el pueblo"?

"Después de la epidemia" está atrapando a la gente en pleno apogeo.

Los datos muestran que desde este año, casi 80 ciudades han emitido políticas de talento, y casi 30 ciudades hicieron lo mismo solo en abril. También podríamos echar un vistazo a la escala y la intensidad de la “guerra por el pueblo” de este año.

En febrero, cuando aún no se habían levantado las medidas de prevención y control de la epidemia, Hangzhou tomó la iniciativa de lanzar ocho medidas importantes para "atraer talentos durante la epidemia e introducir el futuro en Hangzhou", lanzando el primer disparo. de "robar a la gente" en 2020. Entre ellos, sobre la base de un subsidio de subsistencia único de 1.000 yuanes para estudiantes universitarios, 30.000 yuanes para estudiantes de maestría y 50.000 yuanes para estudiantes de doctorado, todos los recién graduados con una licenciatura o superior recibirán un subsidio de alquiler de 1.000 yuanes por año por un período máximo de 6 años. Al mismo tiempo, se aumentarán los subsidios de vivienda para talentos de alto nivel, y los mejores talentos de las categorías A y A recibirán un subsidio de vivienda "una persona, una consulta" de hasta 8 millones de yuanes.

En marzo, Suzhou introdujo una nueva política de talentos que los medios llamaron la política de talentos de "nivel rey": aquellos con una licenciatura pueden establecerse directamente y aquellos con un título universitario pueden establecerse en Suzhou. después de pagar la seguridad social por más de 6 meses.

En el mismo mes, Qingdao lanzó 10 medidas para beneficiar a los estudiantes universitarios. Lo más destacado son los estudiantes universitarios de Qingdao. Los estudiantes universitarios nacionales y extranjeros con años de graduación o más pueden postularse para establecerse en Qingdao. Además, los estudiantes universitarios pueden disfrutar de la política de compra de viviendas de Qingdao después de establecerse en Qingdao, y aquellos que cumplan las condiciones pueden solicitar apartamentos para talentos.

El 1 de abril, Chongqing ajustó y modificó la transferencia de registro de hogares para empresas, talentos, estudiantes y otras cuatro categorías. Entre ellos, se ha cancelado el plazo para el asentamiento de estudiantes de colegios y universidades ordinarios y escuelas secundarias vocacionales en Chongqing. El 8 de abril, Nanjing lanzó una iniciativa sincera. Las personas menores de 45 años con un título de posgrado o superior y una licenciatura (incluidos aquellos que han regresado de estudiar en el extranjero y estudiantes de posgrado a tiempo parcial) pueden instalarse con certificados académicos. Las personas menores de 40 años con un título universitario pueden establecerse en Ningxia en medio año si encuentran empleo y seguro.

El 28 de abril, la provincia de Zhejiang anunció que relajaría las restricciones sobre el registro de hogares, permitiendo a los padres solicitar el registro de hogares sin restricciones de edad. Apoyar el establecimiento de hogares colectivos en incubadoras, espacios de creadores y ciudades características, y se pueden establecer hogares colectivos en apartamentos para talentos y apartamentos con servicios.

La “guerra por el talento” en las nuevas ciudades de primer nivel lleva dos años y medio, y la migración de talentos de las ciudades de primer nivel a las nuevas ciudades de primer nivel se ha convertido en un importante tendencia. Ciudades como Beijing y Shanghai ya no son los destinos más populares para las afluencias de población, mientras que ciudades como Hangzhou, Chengdu y Xi han experimentado aumentos significativos en su población permanente.

En marzo de este año, la Oficina Municipal de Estadísticas de Beijing y el Equipo de Encuesta de Beijing de la Oficina Nacional de Estadísticas publicaron el Boletín Estadístico Nacional de Desarrollo Económico y Social de Beijing 2019. Los datos muestran que a finales de 2019, la población permanente de Beijing era de 215,36 millones, una disminución de 6.000 personas con respecto a finales del año anterior. La población permanente de Beijing ha experimentado un crecimiento negativo durante tres años consecutivos.

Los jóvenes eventualmente votarán con los pies.

Hoy en día, la reanudación del trabajo y la producción en varios lugares está en pleno apogeo, y ya no podemos esperar y ver para atraer talentos.

En primer lugar, debemos romper con la comprensión inherente de los talentos. En el pasado, mucha gente creía que sólo las élites con un alto nivel educativo eran consideradas talentos. De hecho, no existe hasta cierto punto una relación causal directa entre el talento y las calificaciones académicas. En la prevención y el control de esta epidemia, los recolectores de desechos médicos que no temen los riesgos han jugado un papel importante. Por supuesto, son talentos. Para que una ciudad se desarrolle y crezca, cada puesto en la cadena industrial necesita talentos.

En segundo lugar, los subsidios de liquidación, efectivo y vivienda son, por supuesto, importantes, pero no son suficientes para retener talentos a largo plazo. Más importante aún, debemos comprender las necesidades específicas de los talentos, recetar el medicamento adecuado y brindar ayuda cuando sea necesario, para que podamos retener los talentos y permitirles contribuir con sabiduría al desarrollo urbano.

Por supuesto, lo más importante es mejorar la competitividad de la ciudad. Cualquier ciudad que sea verdaderamente inclusiva y tenga sólidas perspectivas de desarrollo atraerá a más personas. Cuando se trata de una ciudad, todo el mundo piensa que tiene vitalidad de desarrollo, no es excluyente, tiene innumerables oportunidades laborales y tiene cada vez mejores perspectivas de desarrollo. La gente naturalmente se apresura a "desertar" y luego vive y trabaja en paz y satisfacción, tratando la tierra extranjera como su ciudad natal.

La epidemia eventualmente pasará y la lucha entre ciudades continuará. ¿En quién recaerá el talento? En última instancia, los jóvenes votarán con los pies.