Muestra de currículum vitae de gerente de lobby de hotel
Resumen del gerente del lobby del hotel muestra 1 información básica
Nombre: xxx
Número de identificación:
Género: femenino
Fecha de nacimiento:
Nacionalidad: Han
Perspectiva política: Miembro del partido Visión: buena.
Estado civil: Soltero Altura: xxcm
Residencia: xx
Lugar de residencia actual: xx
Estado educativo
Especialidad: Gestión Hotelera
Escuela de graduación: xx Business Vocational College
Educación: universitaria
Año de graduación: 20xx
No Primera lengua extranjera: Inglés
Segunda lengua extranjera:
Categoría de título profesional: Tiempo de trabajo: 20xx
Currículum educativo: Del 20 de septiembre al 20 de junio Estudiando en. xx Escuela Vocacional de Negocios.
Educación continua:
Logros y premios: cuadros de clase destacados, modelo de civilización espiritual, rama de liga destacada, cuadros de sindicatos estudiantiles destacados, etc.
Aficiones:
Autoevaluación: Trabajar duro y hacer lo que quieras en serio. ¡Trabaja duro para realizar tus ideales! ! !
Experiencia empresarial
Lugar de trabajo actual: xx Hotel
Industria actual: Gestión de lobby de hotel
Habilidades y experiencia personales: Gestión
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Intensidad de Trabajo
Intención de Trabajo 1: Intención de Vendedor 1 Lugar de Trabajo: xx Ciudad
Intención de Trabajo 2: Intención de Secretariado 2 Lugar de Trabajo: xx
Intención laboral tres: Intención tres Lugar de trabajo:
Requisito salarial: xxxx
Método de trabajo: Tiempo completo/Tiempo parcial.
Resumen del gerente del lobby del hotel Muestra 2 Nombre: xxx
Género:
Edad: xx años
Lugar de origen: xx
Puesto esperado: Gerente de lobby
Nivel de educación más alto: universitario
Salario mensual esperado: 5000-8000 yuanes
Experiencia laboral: 5- 8 años
Área esperada: xx-ilimitada
Experiencia laboral
Restaurante Hangzhou xx
Tiempo de trabajo: del 20 de junio al 20 de febrero[ 2 años y 8 meses]
Título del puesto: Service Manager
Industria: Hotelería/Restauración
Contenido del puesto:
1: Estadística Reservado.
2. Organizar la sala de estar, las mesas de comedor privadas y los lugares para banquetes de acuerdo con los requisitos del gerente general.
3. Realizar una reunión ordinaria, llegar, leer la reserva del día, el chef recomienda platos y especiales, regala postres y consulta la dgf del empleado.
4. De acuerdo con los requerimientos de la casa matriz, verificar la higiene de cada área según las normas. (Encimeras, pisos, vajillas, baños)
5. Verificar la preparación de comidas y la guardia de los empleados.
6. Inspeccionar todas las áreas, comprender la situación de los restaurantes y salones privados, y verificar las instalaciones en el vestíbulo y los salones privados.
7. Ayudar a los camareros e instar a los invitados a servir los platos con prisa, y gestionar los problemas y quejas durante la comida.
8. Comprender la satisfacción del cliente.
9: Retire pedidos, pague pedidos, firme pedidos y liquide, y obtenga facturas.
Jiangxi xx Catering and Entertainment Group Co., Ltd.
Tiempo de trabajo: del 20 de marzo al 20 de julio.
Nombre del puesto: Lobby Manager
Industria: Hotel/Catering
Contenido del puesto:
1. inspección, supervisar el funcionamiento normalizado de los servicios, gestión de las seis horas y ser responsable del trabajo general del departamento de catering.
2. Responsable de supervisar a los empleados de este departamento para implementar las normas y regulaciones pertinentes de la empresa.
3. Responsable de la división del trabajo y despliegue de personal de los empleados de este departamento.
4. Responsable de supervisar el desarrollo e implementación del trabajo relevante del departamento.
5. Responsable de supervisar que el personal de cocina haga bien su trabajo.
6. Responsable de supervisar que todo el personal del hospital realice un buen trabajo en recepción.
7. Ser plenamente responsable de la formación y evaluación de los empleados.
8. Responsable de la coordinación entre este departamento y otros departamentos.
9. Responsable de la comunicación integral con el equipo y hacer un buen trabajo en la recepción del comedor para cada equipo.
10. Responsable de la recepción diaria de los huéspedes de VTP y de la empresa.
11. Responsable de la supervisión e inspección, saneamiento diario y ejecución del saneamiento planificado.
12. Responsable de supervisar e inspeccionar los procesos de servicio y operaciones de los empleados.
13. Responsable de la educación ideológica de los empleados del departamento, con el fin de cuidar y cuidar a los empleados.
14. Responsable de la gestión de propiedades del departamento y del mantenimiento diario de los equipos e instalaciones relacionados.
15. Responsable del control de costes de este departamento.
Nanchang xx Tianfeng Hotel
Tiempo de trabajo: del 20 de agosto al 20 de junio [10 meses]
Nombre del puesto: Gerente de tienda
p>Industria: Hotelería/Restauración
Contenido del trabajo: 1: Posicionar todo el nivel del hotel, formular las reglas y regulaciones de todo el hotel y las responsabilidades de cada puesto, y promulgarlas e implementarlas.
2. Investigar y ampliar el mercado cercano al hotel.
3. Asistir al gerente general a formular diversos sistemas de distribución de bonificaciones y transmitir el espíritu de la reunión de la junta directiva.
4. Desarrollar planes de marketing, planificar actividades preferenciales y aumentar la facturación de la tienda.
5. Recibe a los principales clientes y VIP de importantes empresas en la tienda.
6. Realizar facturación mensual y facturación anual, y realizar informes para analizar los datos.
7. De acuerdo con los requisitos de la junta directiva, controlar diversos controles de costos y supervisar estrictamente las normas y especificaciones operativas.
8. Gestionar con fluidez las quejas complicadas y las incidencias importantes en la tienda.
9. Innovar continuamente y ayudar al chef a desarrollar nuevos platos, coordinar con el chef para garantizar que se proporcione comida de alta calidad a los huéspedes.
10: Reciba y negocie banquetes de alto nivel, preste especial atención a invitados y banquetes importantes, maneje las quejas de los invitados, comuníquese con los invitados cuando sea necesario y obtenga comentarios y sugerencias de los invitados.
11: Controlar las operaciones del hotel, desplegar total y razonablemente personal en los distintos departamentos para garantizar la calidad del servicio.
12: Responsable de la supervisión e inspección, saneamiento diario e implementación del saneamiento planificado.
13: Comunicarse y negociar con proveedores.
Xx Hotel
Tiempo de trabajo: 20 de julio xx hasta la actualidad
Título del puesto: Catering Manager
Industria: Hotel/Catering
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Descripción del puesto: Totalmente responsable del catering, conferencias, recepción de ajedrez y naipes y gestión de operaciones.
Experiencia educativa
20 de septiembrexx al 20 de julioxx|xx City College|Universidad|Comercio electrónico
Autodescripción
Tengo Tengo una personalidad alegre y una rica experiencia en la gestión de catering social. Soy muy sensible a los datos, tengo una fuerte cohesión y atractivo de equipo, habilidades de ejecución y coordinación eficientes, puedo considerar los intereses de la empresa desde una perspectiva macro y tengo mi propio equipo de chef y gestión eficiente. equipo. Ahora se desempeña como subdirector general de XX Dibao Hotel Management Co., Ltd., y es principalmente responsable de: marketing, planificación, preparación, operación y gestión de catering hotelero.
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