¿Cómo retienen los hoteles a los pasantes?

Si desea retener a los pasantes en un hotel, primero debe dejarles ver la fortaleza de la empresa. Su hotel tiene una administración muy formal, sistemas hoteleros claros y estándares de promoción salarial, lo que les permite saber que es muy correcto quedarse y trabajar aquí.

Los pasantes inevitablemente serán intimidados por los mayores, lo que requiere un sistema estricto. Cada uno cumple con sus deberes y actúa según las reglas. Los recién llegados deberían ser criticados si cometen errores y los mayores deberían ser castigados si van demasiado lejos. Además, se deben imponer requisitos estrictos a la psicología y la vida de los pasantes. Los líderes pueden charlar con ellos en privado de vez en cuando, lo que no sólo puede mejorar las relaciones, sino que también les permite ver el lado humano del hotel. También puede mejorar la sensación de logro de los pasantes y hacerlos sentir útiles. gente.

Sobre esta base, el salario de los pasantes debe ser razonable, no superior al de sus pares, pero no inferior al de sus pares. También les dijo a los pasantes que trabajen duro y lograrán grandes resultados en el futuro. Piensas muy bien en él. Primero dibuja un pastel para que la otra persona sacie su hambre y luego podrá quedarse aquí de todo corazón.