¿Dónde está la salida de la policía auxiliar?
Al tratarse de un despacho de mano de obra, es bastante fácil encontrar un buen trabajo cuando se es joven. Cuando sea viejo, me enviarán a un lugar donde los pájaros no defequen y ¡tendré que valerme por mí mismo! ¡O aguanta o renuncia!
Al principio se reclutó a un grupo de 400 personas, pero ahora solo quedan unas pocas y el resto se divide aproximadamente en tres categorías.
En un sentido, el padre está en este sistema. ¡Por alguna razón, entré a este sistema porque las conexiones de mi padre son bastante buenas!
En segundo lugar, si tu familia es rica y poderosa, no tienes que preocuparte por la vida. ¡Un trabajo temporal es una carrera formal!
La tercera categoría, es decir, yo, no tengo poder ni influencia, solo trabajo duro. Debido a que he existido durante mucho tiempo, ¡he encontrado una manera de sobrevivir y seguir existiendo!
Aún recuerdo que el viejo compañero que acababa de empezar a trabajar decía que cualquier círculo es muy complicado y que el lugar donde vive la gente es el mundo. Por ejemplo, Journey to the West es el lugar de trabajo más intuitivo:
Tang Monk, por muy débil que sea su habilidad, sigue siendo el líder designado por el Tathagata.
El Rey Mono, un trabajador cualificado sin el cual nada puede funcionar con normalidad. Incluso si es dominante y no agrada a nadie, no se le puede separar. ¡El gran trabajo de mostrar tu cara es de otra persona!
Zhu Bajie, independientemente de su habilidad o conexiones, es cercano al líder y puede hablar mucho. A los líderes les gusta salir con dignidad, incluso si no trabajan, ¡obtendrán crédito!
Monk Sha, que no tiene habilidades ni conexiones, solo puede sumergirse en el trabajo sucio, incapaz de mostrar sus méritos y es impopular. ¡Trabaja duro y no recibe crédito!
Bai, un recién llegado que apenas ingresó al equipo a través de conexiones, no tiene méritos, no tiene amigos, tiene un sentido de existencia muy bajo y trabaja como una persona normal.
Hay muchos otros. No importa lo que el viejo camarada diga que es correcto o no, una persona con buenas intenciones también es una guía para los recién llegados. Finalmente, dijo el viejo camarada, piensa en tus calificaciones, ¿qué papel quieres desempeñar en la unidad en el futuro y qué papel puedes desempeñar? ¡Tienes que pensar con claridad y trabajar duro en una dirección! Si no puedes ser Tang Monk o un cerdo, tienes que competir con Sun Wukong. ¡No lo des por sentado!
Dejé los estudios cuando era niño y no tengo calificaciones académicas. Llevo 15 años trabajando como auxiliar de policía, desde patrullaje en carretera hasta trabajo en una oficina. Finalmente me fui.
¿Por qué? No hay salida.
Hablemos primero del sistema de despacho de salarios y mano de obra. Su salario anual es de 70.000. El intermediario primero le deduce el 10% y el seguro social se deduce básicamente de su salario anual. Ninguna unidad te ayudará a pagar el 60%. Gano más de 3.000 yuanes al mes, pero los lugareños apenas se las arreglan. Puedes adivinarlo tú mismo a partir de un extranjero. La ropa, los zapatos y los sombreros también son de tu propio dinero. Por no hablar del seguro.
Hablemos de trabajo. Cuando otros van a trabajar, tú también vas a trabajar. Cuando otros se toman vacaciones, tú trabajas horas extras. Nunca se considera el pago de horas extras. Si hay un problema, usted debe ser el primero en encontrar la causa y estar preparado para asumir la responsabilidad. Ahora la policía auxiliar y los sistemas policiales son muy similares. No crea que es complaciente cuando alguien lo llama oficial de policía. No seas estúpido, te estoy engañando, sólo por conveniencia.
Además, ¿tener esta experiencia laboral puede allanarte el camino para encontrar trabajo en el futuro? He visto ejemplos de esto a lo largo de los años. Considerando los policías auxiliares que conozco, es menos de uno entre mil, o menos. ¿O quieres tener una buena relación con un oficial de policía o incluso un líder y ayudarte cuando se transfieran? La idea es buena, pero la realidad es cruel. A menos que traigas a tus familiares. De lo contrario, guárdelo. No puedes permitirte esto. En cuanto a la salida, cuando te haces viejo, hay muchas formas de despedirte. He trabajado durante tantos años y sé que se han jubilado unos 50 policías auxiliares. Además, todos tienen treinta y tantos años, casi 40. En cuanto a los que no soportan irse, la mayoría son guardias de seguridad, comunidades, fábricas, hoteles y bancos. Así que no te niegues a que te llamen guardia de seguridad. Ésta es tu salida.
Si eres joven, toma otro camino. La juventud es capital. Si no, inténtalo de nuevo.
Si no estás casado, ve por el otro lado. ¿La hija de quién se casará con una persona de bajos ingresos y sin futuro?
Tus padres te han criado durante décadas, no te apadrinan toda la vida. ¿O ser un hijo cuyos padres están enfermos y ni siquiera pueden pagar las facturas médicas?
No seas como yo y espera a tener experiencia antes de irte.
En las ciudades de tercer nivel donde vivo, los oficiales de policía auxiliares son aprobados por el Departamento de Organización, archivados en la Oficina de Personal, garantizados por la Oficina de Finanzas y utilizados por la Oficina de Seguridad Pública. Otros puestos de trabajo asignados, puestos de bienestar público y aquellos contratados por la Oficina de Seguridad Pública no se consideran agentes de policía auxiliares. En cuanto a la verdadera salida para la policía auxiliar formal, hay tres aspectos principales:
Muchas provincias de China han emitido regulaciones sobre la gestión de la policía auxiliar.
La mayoría de estas normas estipulan detalladamente la garantía de trato, ascenso, aumento salarial, servicio meritorio y regularización de los policías auxiliares. Mientras la Asamblea Popular Provincial tome una decisión, ésta podrá implementarse. Aunque el salario de los agentes de policía auxiliares no es tan bueno como el de los agentes de policía regulares, ciertamente son mucho más altos que los de los trabajadores comunes de las empresas estatales.
Los policías auxiliares no tienen poder, pero sí un poder ilimitado. Hoy en día, los conductores de muchos líderes de la oficina son policías auxiliares oficiales. Poder conducir para los líderes equivale al segundo jefe. De esta manera, se hicieron amigos de unidades de base y cuadros de nivel medio y establecieron buenas relaciones. La salida era obvia.
Las personas bendecidas no necesitan estar ocupadas. En un entorno policial cada vez más difícil, quien pueda jubilarse anticipadamente gana. Los policías auxiliares son en realidad trabajadores. Las policías auxiliares se jubilan a los 50 años y los policías auxiliares masculinos se jubilan a los 55, cinco años antes que los funcionarios públicos. Éste es el mejor camino a seguir.
El mayor problema para muchos agentes de policía auxiliares es que siempre se comparan con los agentes de policía regulares. Siempre sienten que deberían ser iguales a los agentes de policía regulares, por lo que sienten una sensación de brecha y confusión. sobre la "salida".
El trato que se da a la policía auxiliar varía de un lugar a otro. (Es un poco vulgar hablar de cosas con dinero, ¡pero somos profanos!) Escuché que Hubei y Shenzhen son relativamente caros, ¡y se deducen más de 4.000 yuanes por hardware!
¡Hablemos de la policía auxiliar en Nanning, Guangxi, que conozco! Al observar los anuncios de reclutamiento de la policía auxiliar, los requisitos generales son educación secundaria o superior, tener entre 18 y 35 años y no tener antecedentes penales. Después de la prueba escrita + prueba física + examen físico + entrenamiento físico, ¡serás seleccionado! ¡Cuesta 2800 tratar a los recién llegados! Se añaden 100 RMB cada dos años y no se pagan horas extras por el trabajo realizado (incluidos los días festivos oficiales, como el Festival de Primavera). El contrato se firma cada tres años y, en principio, ¡no se renovará después de los 50 años! ¡A menos que hagas contribuciones importantes, puedes continuar sirviendo hasta los 55 años! ¡Después de verlos, deberías saber si hay futuro! ¡Productos propios! ¡Escuché que el salario de los policías auxiliares en el departamento de policía de tránsito será mayor!
¡Está bien! ¡Di algo bonito! ¡El trabajo de policía auxiliar sigue siendo una buena salida para los jóvenes que acaban de incorporarse a la sociedad! 1: ¡Puedo aprender algunos conocimientos jurídicos para regular mis palabras y hechos! 2. ¡Ser capaz de ponerse en contacto con la vida de las personas que se encuentran en la base de la sociedad y comprender todo tipo de vida! ¡Así tendrás un nuevo desarrollo y comprensión de tu vida! 3. ¡En el proceso de afrontar los problemas en el trabajo, se pueden mejorar las capacidades de afrontamiento de los jóvenes! Pero no es tan bueno como dijo un amigo que conozco: ¡Simplemente hazlo! ¡Vamos a hacerlo! ¡Qué infierno! ¡Puedes ver el trabajo del jefe de un vistazo! Oh, mierda! ¡Cuando tengas 50 años ya no podrás hacer nada! ¡Qué habilidades laborales son las número uno! ¿Quién te quiere? ¡tú! ¡50 es el momento en que las familias gastan dinero!
¡Bueno o malo! ¡El país también está reformando y mejorando constantemente el trato a la policía auxiliar! Olvídate del complejo policial. ¡Esto es trabajo! ¡Encontrar una manera de realizar el examen de servicio civil es la salida!
Personalmente creo que la policía auxiliar es sólo producto de un período histórico y no existirá en mucho tiempo. Debido a que los órganos de seguridad pública son los departamentos de aplicación de la ley de la policía popular, sólo la policía popular está calificada para hacer cumplir la ley, y la policía auxiliar es sólo un método complementario adoptado cuando la fuerza policial actual de los órganos de seguridad pública es insuficiente. Para ser exactos, ¡es ilegal!
Con la mejora continua del sistema legal del país, el país inevitablemente abolirá la policía auxiliar en el futuro, porque es ilegal y no es la policía popular. ¿Cómo puede participar en actividades de aplicación de la ley sin autoridad para hacer cumplir la ley? ! ¡Así que no hay perspectivas de desarrollo para la policía auxiliar!
La salida para la policía auxiliar está en las políticas nacionales. La Oficina General del Consejo de Estado emitirá una política de reforma para la policía auxiliar, exigiendo que la policía auxiliar en varios lugares siga la política de policía auxiliar emitida por la provincia de Henan o el sistema de suboficiales del ejército. La mejor salida para los agentes de policía auxiliares es comprender los dos puntos anteriores.
El gobierno debería prestar más atención a la policía y proporcionar políticas preferenciales y mejorar su remuneración. Los agentes de policía deben trabajar continuamente durante más de 8 años y pueden convertirse en empleados regulares de acuerdo con la legislación laboral nacional. les estabilidad y expectativas.
Se recomienda que quienes trabajan como policía auxiliar consideren este trabajo como un trabajo de transición. Si hay una buena oportunidad, deberían renunciar decisivamente. No hay salida. Para trabajos iguales o más que otros, el salario es inferior a una quinta o incluso una sexta parte del salario oficial. Olvídate de mejorar. La mejora es relativa. Sólo cuando los precios suban hasta su salario actual y le resulte difícil sobrevivir, considerará mejoras. Entonces es un trabajo que da sed. Se recomienda que los hermanos jóvenes ambiciosos no caigan fácilmente en la trampa. Si se meten en problemas, deben estudiar mucho y salir de ellos lo antes posible.
Los policías auxiliares son un producto inevitable del desarrollo de nuestra sociedad. Antes de 2003, no existía una definición formal de policía auxiliar. Ya sea la comisaría de la Oficina de Seguridad Pública o los trabajadores temporales de la brigada de policía de tránsito, a todos se les llama policía contratada y policía temporal.
Antes de 2002, los graduados de las academias de policía eran todos profesionales. Después de graduarme, fui a la oficina de personal del gobierno local y me asignaron como oficial de policía regular, es decir, oficial de policía regular.
Tienen (uniforme de policía, número de policía, rango policial) y su ascenso es relativamente estable. Por lo tanto, en la comisaría en ese momento, solo el director y el instructor eran policías regulares, y los demás eran policías temporales.
Policía auxiliar, antes de 2003, no existía ningún puesto de policía auxiliar. Ya sea que estén retirados del ejército o presentados por líderes, cuando el gobierno recluta trabajadores temporales, todos son útiles, abreviado como (reclutamiento policial, policía de sombrero de paja). Tienen uniformes de policía, no llaman formalmente a la policía y se les paga muy poco, pero disfrutan de ciertos poderes para hacer cumplir la ley y el poder de manejar casos. Tienen la oportunidad de convertirse en una carrera. Después de varios años de preparación profesional, la Oficina de Seguridad Pública dará paso a un evento interno.
Con la aceleración de las tendencias de desarrollo social, el estado implementa leyes de seguridad pública como funcionarios públicos, y las leyes se mejoran gradualmente. A partir de 2003, a los graduados de las academias de policía ya no se les asignarán los puestos correspondientes. Si quieren ingresar a la Oficina de Seguridad Pública y convertirse en oficiales de policía formales, deben pasar nuevamente por el proceso de examen de la función pública. Los agentes de policía temporales del departamento de seguridad pública también se han ido retirando lentamente del escenario de la historia. Aquellos que tienen una carrera profesional todavía están atrapados en las cuestiones que quedan de la historia. Conservan su identidad como agentes de policía, pero no tienen títulos policiales. Trabajan en puestos administrativos generales y ya no ocupan puestos de liderazgo ni de aplicación de la ley. potestades. También hay un policía temporal sin ningún establecimiento. Instantáneamente se convierte en una persona sin identidad, sin uniforme de policía y sin salario. Sin embargo, todavía ayuda a los agentes de policía regulares en el trabajo pesado, persigue su propio sueño policial y no tiene nada. nombre durante mucho tiempo; obliga a los trabajadores temporales a convertirse en transeúntes del departamento de seguridad pública, porque la gente tiene que afrontar la vida real y no puede vivir en un sueño sin identidad. Esto no es más que una pérdida para el departamento de seguridad pública. Debido a la falta de agentes de policía formales, las limitaciones de personal, el envejecimiento del personal y la presión laboral, la grave situación de la seguridad social se está volviendo cada vez más grave. Para solucionar esta serie de problemas, el departamento de seguridad pública sólo puede desplegar guardias de seguridad de empresas de seguridad para ayudar a la policía regular en su trabajo diario. Durante mucho tiempo pudimos ver a cinco o seis guardias de seguridad con uniformes de seguridad siguiendo a los policías de servicio en la carretera, patrullando a la policía. Con el tiempo, no podemos permitir que los guardias de seguridad usen uniformes de seguridad para ayudar a la policía en la aplicación de la ley. Esto debilitará en gran medida la disuasión de la policía y la calidad de la aplicación de la ley. Posteriormente, el departamento de seguridad pública salió e hizo consistentes los uniformes de los guardias de seguridad y policías que asisten a las agencias de seguridad pública, con sus brazaletes, números policiales y títulos policiales separados y unificados en "asistentes de dirección". Los salarios del personal de gestión auxiliar todavía los paga la empresa de seguridad, y su uso y gestión pertenecen a los órganos de seguridad pública. Esto mejora en gran medida el poder de aplicación de la ley de los órganos de seguridad pública y resuelve el problema del anonimato a largo plazo de los trabajadores temporales. personal de los órganos de seguridad pública.
Después de 2016, el departamento de seguridad pública ha reconocido cada vez más a este equipo de coordinación, y el partido y el gobierno le han prestado cada vez más atención. Esto es lo que la gente espera. Especialmente en los últimos años, el nombre de subdirector se ha cambiado a policía auxiliar, se han seguido reformas y el salario ha mejorado mucho. Por tanto, en el futuro laboral, ser policía auxiliar también será un buen trabajo.
Para aquellos que dicen que es necesario remunerar o dotar de personal a los agentes de policía auxiliares, me gustaría preguntar por qué. Quienes se gradúan de una academia de policía normal deben aprobar el examen de servicio civil, el examen de aptitud física, el examen escrito y la entrevista antes de poder incorporarse a la policía. Muchos de esos policías auxiliares entran por la puerta trasera a través de conexiones, y algunos son personal de despacho de mano de obra contratado localmente. Generalmente requieren calificaciones académicas bajas, ninguna especialización y ningún problema físico básico antes de poder ser admitidos. ¿Por qué estas personas sin educación, sin habilidades y sin capacidad exigen igual salario por igual trabajo? Usted pide justicia, pero su petición en sí es injusta. Soy policía auxiliar y me gradué de la academia de policía, pero todavía no tengo capacidad para aprobar el examen de servicio civil. ¿A quién puedes culpar? Sólo puedo culparme por no haber trabajado lo suficiente, pero nunca pedí tratamiento. Como policía auxiliar, debes aceptar ese trato y trabajo. Si puedes realizar el examen, es bastante justo realizar el examen nacional y el examen provincial. Si no tienes la capacidad, no te quejes. O dejar tu trabajo, nadie te obliga a hacerlo.