Autointroducción al catering
2. Busca la verdad en los hechos y no alardes.
3. Resalte las ventajas, pero no oculte las desventajas.
4. Las ventajas destacadas deberán estar relacionadas con el puesto solicitado.
5. Sea bueno usando ejemplos concretos y vívidos para demostrar su valía y explicar los problemas. No generalices.
6. Después de terminar, pregúntale al examinador qué más quieres saber sobre ti.
Catering Artículo 2 Autopresentación: Animada, alegre y optimista, con amplios conocimientos, gran adaptabilidad, rápida aplicación, diligente y con los pies en la tierra, seria y responsable, perseverante, diligente y trabajadora, y valiente para enfrentar nuevos desafíos.
Zhangjiagang Xinpinyuan Catering Management Co., Ltd. está aprobada y registrada por los departamentos nacionales de industria y comercio, salud, trabajo y otros departamentos, y se especializa en la contratación de comedores (comedores corporativos, comedores de hospitales, comedores escolares, comedores de hoteles). ), fideicomiso de alimentos, nutrición Empresa de servicios logísticos que brinda servicios de catering, distribución de verduras, cereales y aceites, diseño de cocinas, limpieza de comedores y servicios de catering. En la actualidad, ha proporcionado servicios profesionales de gestión de comedores a más de 40 empresas en la región del delta del río Yangtze. Sus principales áreas de negocio son Shanghai y Shanghai.
Contratación de comedores, contratación de comedores, alojamiento de comedores, catering nutricional, distribución de verduras, cereales y aceites, limpieza de comedores, gestión de comedores, gestión de catering.
1. Métodos de cooperación específicos (uno de los cuales es negociable)
A. Su empresa proporciona cocinas, utensilios de cocina, agua, electricidad, combustible y alojamiento para los empleados de la cocina.
B. Xinpinyuan Catering Company designará personal de cocina profesional y personal de administración para su empresa para la gestión profesional del comedor.
C. Xinpinyuan Catering Company es responsable de los salarios, beneficios y seguros de los empleados de la cocina.
d. La empresa puede seleccionar el personal de la cantina para satisfacer los gustos de la mayoría de los empleados de su empresa. Los chefs se cambiarán cada tres o seis meses para garantizar que el gusto se actualice.
El personal de manejo (número de tarjeta de identificación:) de nuestra empresa (nombre de la empresa) ha acudido a usted para solicitar el Certificado de registro de información de demanda del empleador de Shanghai en _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. ¡Por favor contáctenos!
e.Existe una variedad de platos nutritivos para cada comida de cada día, que los empleados pueden elegir libremente. El precio de la comida es de 5,5 a 20 yuanes por huésped por día, lo que puede proporcionar platos más ricos para los superiores.
f. Nuestra empresa pagará temporalmente la tarifa de la comida primero y ambas partes liquidarán la factura cada 15 días. La empresa pagará en efectivo o con cheque una semana después de la liquidación. (Los detalles son negociables)
g. Estilo de comedor
Las comidas se pueden dividir en menús fijos o comidas de libre elección. Los estándares de referencia para las comidas son los siguientes (los detalles específicos son negociables):
Como todos sabemos, la calidad de las comidas corporativas afecta directamente el entusiasmo de los empleados y la eficiencia productiva de la empresa. Si desea que todos los empleados se dediquen a la producción y las operaciones, debe crear una sensación de hogar y la calidez de la empresa, y proporcionarles un plan de alimentación científico. Los asuntos profesionales son realizados por personas profesionales Para satisfacer esta demanda, operamos cadenas de tiendas, compramos productos en grupos y tenemos precios bajos. Garantizamos precios preferenciales a largo plazo y un suministro estable de alimentos de alta calidad. Proyectos que cumplan con las expectativas del cliente, dedicación y satisfacción, y esperamos sinceramente que todas las llamadas de su empresa vengan a visitarlo y negociar.
Estimados examinadores, buenos días/tardes. Es un honor para mí postularme para este puesto aquí y estoy muy agradecido con el hotel por brindarme la oportunidad de una entrevista. Ahora, déjame presentarme primero: mi nombre es... de Xiangfan, Hubei. Soy una persona honesta, responsable y entusiasta. Puedo adaptarme a diferentes entornos en un corto período de tiempo. En segundo lugar, amo la industria de la restauración y la considero la carrera de mi vida. Hasta el momento tengo un año de experiencia en el sector de la restauración. Como adulto mayor de 21 años, quiero tener experiencias más profundas para enriquecer mi vida, y el trabajo de catering en ese momento puede sentar una base sólida para la planificación de mi futura carrera. Hacer lo que te gusta muchas veces no funciona. Tenemos que amar lo que queremos hacer, como en el mundo de la comida. Al mismo tiempo, estoy orgulloso de haber solicitado este trabajo. Espero que su tienda pueda brindarme una plataforma para exhibir y haré todo lo posible para mejorarla. Finalmente, espero que su negocio sea próspero y sea un líder en la industria de la restauración. Gracias por tomarse el tiempo para ser entrevistado.
Soy de * * * y tengo un interés de larga data en la cultura china. Desde muy joven ha cultivado las buenas cualidades y la confianza en sí mismo de "atreverse a luchar por el primer lugar y luchar por la superación personal". Con el advenimiento de la economía del conocimiento, los talentos compuestos con “especialidades sobresalientes y fuertes cualidades integrales” estarán más en consonancia con las necesidades sociales.
Por lo tanto, participo activamente en diversas actividades sociales en clases y escuelas después de clase, me ejercito desde diferentes niveles y ángulos y mejoro enormemente mis habilidades de gestión organizacional y espíritu de trabajo en equipo.
Lexin Catering Management Co., Ltd. se fundó en 1996. Es una empresa de gestión moderna que se especializa en empresas contratistas, fábricas, comedores, logística y distribución, y también ofrece servicios mayoristas de cereales y aceite y planificación de cocinas. y servicios de diseño. Después de años de arduo trabajo y progreso, hemos cooperado con casi cien clientes y nos hemos ganado su confianza y apoyo.
Desde su creación, la empresa siempre se ha adherido a la política de calidad de "operaciones estandarizadas, basadas en la integridad, el cliente primero, mejora continua" y el principio de servicio de "la salud primero, el servicio primero, la calidad primero". . Una serie de medidas como la absorción extensiva de talentos gerenciales sobresalientes, el cultivo y fortalecimiento de excelentes equipos gerenciales, el fortalecimiento del monitoreo de la higiene de los alimentos, la ampliación de la fuente de insumos de productos básicos y el fortalecimiento de la administración moderna de oficinas han sentado las bases para la expansión constante de la empresa. Hoy en día, la empresa cuenta con más de 800 empleados, entre ellos más de 15 mandos medios y superiores, más de 50 cocineros de segundo y tercer nivel, más de 150 cocineros de primer, segundo y tercer nivel y más de 10 profesionales y personal técnico. Para poder servir verdaderamente a sus empleados de todo corazón, la compañía ha establecido ocho sucursales en Shenzhen, Zhuhai, Shanghai, Nanjing, Suzhou y Changzhou, dos bases de cultivo de hortalizas y dos bases mayoristas de cereales, aceite y alimentos no básicos. Equipos de logística de Shanghai, Zhuhai, Suzhou, centros de capacitación previa al empleo, centros de pruebas de higiene alimentaria, etc. Para adaptarse mejor al entorno competitivo, permita que el nivel de gestión de la empresa ascienda a un nivel superior.
Mirando hacia el futuro, tenemos más confianza para abrazar el mañana con usted. Como siempre, nos adheriremos al propósito de "pensar sinceramente en los clientes y hacer todo lo posible para aliviar sus preocupaciones" y continuaremos trabajando arduamente para brindar servicios de alta calidad más científicos y razonables a los empleados corporativos.