Aviso de contratación de Liaoning Panjin Heyun Industrial 2017
1. Introducción al grupo
Heyun Group se fundó en 2001. Es un grupo empresarial integral de nuevos materiales y productos químicos que integra investigación y desarrollo, producción, ventas, almacenamiento y logística. La empresa tiene varias filiales con activos totales de 9.000 millones de yuanes, ingresos por ventas de 10.500 millones de yuanes en 2015, más de 2.500 empleados y una superficie de 2,86 millones de metros cuadrados.
El grupo lleva mucho tiempo comprometido con la investigación, el desarrollo y la producción de la industria del caucho sintético y el procesamiento profundo de materias primas químicas orgánicas como los tetrahidrocarburos de carbono. Sus productos líderes son el MTBE (metil terc-butil éter). ), isobutileno, caucho butílico y caucho butílico halogenado, etc., entre los cuales el proyecto del caucho butílico halogenado ha llenado el vacío en la industria nacional.
2. Puestos de reclutamiento
1. Puestos de inspección analítica y operación de procesos:
Se requieren carreras relacionadas con ingeniería química y análisis, se planean 10 hombres y 5 mujeres. . Título universitario y superior.
2. Puestos de operación de almacenamiento y transporte:
Requiere mayores de almacenamiento y transporte de petróleo y gas, 10 hombres.
3. Política de bienestar
1. Disfrutará de beneficios salariales laborales después de graduarse, y aquellos con un desempeño sobresaliente podrán ser promovidos directamente a operaciones internas o puestos gerenciales;
2. Otros beneficios: subsidio de exterior, subsidio por turno de noche, tasa de servicio, tasa de atención médica, subsidio de alimentación, etc.;
3. Pagar cinco seguros;
4. la empresa tiene un sistema completo de vacaciones anuales. Puede disfrutar de los beneficios de vacaciones anuales después de un año de empleo;
5. La empresa ha construido un centro deportivo y una cancha de baloncesto con regularidad; organiza competencias de baloncesto, competencias de canto, competencias de ensayo y felicitaciones de Año Nuevo y otras actividades culturales y deportivas para enriquecer la vida cultural amateur de los empleados;
6. entrenamiento de bádminton todos los lunes, martes y jueves por la noche para promover la construcción de la cultura deportiva de la empresa;
7. La empresa ha construido una biblioteca para que los empleados aprendan todo tipo de conocimientos
8. la empresa ofrece oportunidades de capacitación interna y externa para mejorar las habilidades laborales de los empleados;
9. Los dormitorios de los empleados son habitaciones estándar para 4-6 personas y los dormitorios son habitaciones finamente decoradas. , acceso a Internet de banda ancha, agua caliente las 24 horas, baños independientes, calefacción geotérmica en invierno, etc.;
10. Empresa Hay 8 autobuses urbanos que circulan al mismo tiempo para recoger y dejar a los empleados. hacia y desde el trabajo
11. Además de un gran comedor con capacidad para 1.500 personas, la empresa también construyó un restaurante de especialidades y atrajo inversiones para introducir snacks locales.
IV.Contáctenos
Dirección: Nuevo Distrito de la Bahía de Liaodong, Ciudad de Panjin
Departamento: Departamento de Recursos Humanos
Correo electrónico: hrzl@heyungroup .com
Sitio web de la empresa: www.heyungroup.com
Número de contacto: 0427-6939123