¿Puedo retirar efectivo del fondo de previsión de vivienda para trabajadores en la Región Autónoma del Tíbet?

Se puede retirar el fondo de previsión de vivienda si se cumplen las condiciones. Actualmente, quienes compran una casa, alquilan una casa, construyen una casa ellos mismos, se jubilan o se mudan fuera del área urbana son más aptos para retirar fondos de previsión.

Cuando los empleados retiran fondos de previsión para vivienda, deben proporcionar el "Formulario de Solicitud de Retiro del Fondo de Previsión para Vivienda Personal" (por triplicado) sellado por la unidad, el original y copia de la tarjeta de identificación de la persona que realiza el retiro y el siguiente documento de respaldo. materiales:

(1) Si compra una casa independiente sin hipoteca, debe proporcionar los siguientes materiales de respaldo:

Si compra una propiedad de primera mano, deberá proporcionar el contrato de compra (o contrato de preventa) y la factura de compra (o Recibo) original y copia;

Al comprar una casa de segunda mano, proporcionar el original y copia del certificado de propiedad del inmueble y certificado de pago del impuesto sobre la escritura por primera vez;

Si la compensación por adquisición de terreno se utiliza para aumentar el área de vivienda, al retirar por primera vez, el original y la copia del acuerdo de demolición y reasentamiento de la casa y la factura. para aumentar el área de vivienda se debe proporcionar;

(2) Para la construcción, renovación o revisión de viviendas de uso independiente, se debe proporcionar terreno aprobado por el departamento de construcción urbana a nivel de ciudad (municipio) o superior. proporcionado El original y fotocopia del certificado de uso (o certificado de bienes raíces), el documento de aprobación de la ciudad (municipio) o del departamento de planificación superior que aprueba la construcción de una casa y la factura (o recibo) de la compra de materiales de construcción.

(3) Si alquila una casa para vivir, proporcione el original y copia del contrato de alquiler (refiriéndose al contrato registrado por el departamento de administración de vivienda o al contrato de alquiler de vivienda pública firmado con la unidad) , factura de alquiler (o recibo);

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(4) Si está jubilado, proporcione el original y la copia de su certificado de jubilación.

(5) Si el empleado pierde completamente la capacidad para trabajar y termina la relación laboral con la unidad donde labora, original y copia del certificado de un hospital de nivel municipal o superior y Se deberá aportar el certificado de terminación de la relación laboral entre el trabajador y la unidad donde labora.

(6) Si un empleado que no está registrado en esta ciudad termina la relación laboral con la unidad, aportar original y copia del certificado de terminación de la relación laboral entre el empleado y la unidad.

(7) Si el registro de hogar se muda fuera de esta ciudad y se termina la relación laboral con el empleador, el original y copia del certificado de traslado de registro de hogar y el certificado de terminación de la relación laboral entre se proporcionará al trabajador y al empleador.

(8) Personal desempleado (o despedido), hombres mayores de 45 años (incluidos 45 años), mujeres mayores de 40 años (incluidos 40 años), y haber estado desempleados (o desempleados) de baja) por más de 12 meses, aportar Original y copia del certificado de desempleo (o certificado de empleo).

(9) Si un empleado fallece o es declarado muerto, sus herederos o legatarios deberán aportar el certificado de defunción del empleado, el derecho legal de herencia o legado certificado ante notario, y el original y copia del libro de registro del hogar.

Los empleados que cumplan con las condiciones para retirar el fondo de previsión de vivienda deben ir al banco donde se abre el fondo de previsión de vivienda para obtener y completar el formulario de solicitud de retiro, y pasar por los procedimientos de revisión con los materiales de certificación pertinentes. .