Monto del retiro del fondo de previsión para viviendas de alquiler de Qingdao
Si los empleados no proporcionan certificados de registro de alquiler de vivienda para los retiros del fondo de previsión de vivienda para viviendas alquiladas, la cuota de retiro anual para cada persona no excederá los 8.400 yuanes. Si los empleados presentan prueba de registro de alquiler de vivienda, el monto retirado no excederá el gasto de alquiler real, y el monto máximo de retiro mensual para los empleados y sus cónyuges no excederá los 2.500 yuanes. Al arrendar viviendas públicas de alquiler en esta ciudad, el monto total retirado por todos los retiros no excederá el alquiler real pagado.
Cuando los trabajadores sin hogar alquilan viviendas de alquiler públicas, viviendas de alquiler asequibles registradas en el sistema del centro de seguridad de vivienda y viviendas de alquiler para talentos en esta ciudad, deben proporcionar el contrato de arrendamiento y el comprobante de pago de alquiler, y retirar la vivienda. fondo de previsión basado en los gastos reales de alquiler. El monto total retirado de todos los retiros no excederá el alquiler real pagado.
En resumen, cuando los empleados solicitan retirar el fondo de previsión de vivienda para viviendas de alquiler, solo pueden solicitar retirar el fondo de previsión de vivienda una vez al año para pagar el alquiler, y el intervalo entre dos retiros no deberá ser menor. de 12 meses.
Base jurídica:
Aviso del Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda de Qingdao sobre cuestiones relativas a la retirada del Fondo de Previsión de Vivienda para viviendas alquiladas
Artículo 36
Los empleados que alquilan viviendas pueden elegir uno de los siguientes métodos para solicitar el retiro mensual. Cada persona puede retirar hasta 12 meses del fondo de previsión de vivienda para pagar el alquiler. Los requisitos específicos son los siguientes:
1. Si un empleado no puede proporcionar un contrato de arrendamiento registrado, deberá solicitar el retiro del mes actual y el monto del retiro no excederá el límite de retiro prescrito por esta ciudad.
2. Si un empleado proporciona un contrato de arrendamiento registrado, debe solicitar el retiro dentro del período de validez del registro de arrendamiento de vivienda. El monto del retiro no excederá el monto total del retiro. del empleado y su cónyuge no excederá el límite de retiro prescrito por esta ciudad. El monto de retiro de los empleados se evalúa en función del número de meses de arrendamiento y la fecha de evaluación más temprana comienza el 1 de diciembre de 2021. Si el período de arrendamiento excede los 12 meses, el alquiler máximo se evaluará por 12 meses a la vez. Durante el mismo período de arrendamiento, el monto retirado por varias personas que alquilen la misma casa no podrá exceder los estándares anteriores.
3. Para quienes alquilan viviendas públicas de alquiler en esta ciudad, el monto total del retiro de todos los retiros no excederá el alquiler real pagado.
Los empleados que se hayan desistido del arrendamiento no podrán solicitar darse de baja nuevamente mientras estén arrendando. Si los empleados y sus cónyuges alquilan varias casas, solo pueden solicitar una casa de alquiler. El monto del retiro será ajustado oportunamente por el Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal con referencia al desarrollo del mercado de alquiler de la ciudad, y se implementará después de la aprobación del Comité de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal.