Red de conocimientos turísticos - Guía para elegir días propicios según el calendario chino - Nuevas regulaciones sobre licencia por matrimonio para instituciones públicas en la provincia de Shaanxi en 2020

Nuevas regulaciones sobre licencia por matrimonio para instituciones públicas en la provincia de Shaanxi en 2020

Subjetividad legal:

Los empleados pueden disfrutar de los siguientes beneficios cuando se casan: (1) Licencia por matrimonio: si el hombre y la mujer no trabajan en el mismo lugar al casarse, se puede otorgar una licencia para viajar en base a distancia; si está de licencia familiar (padres visitantes), no tendrá otro día festivo; la licencia por matrimonio incluye los días festivos y la licencia legal; las personas que se vuelven a casar pueden disfrutar de la licencia por matrimonio establecida por la ley, pero no pueden retrasar la licencia por matrimonio. (2) Salarios durante la licencia por matrimonio: Los salarios se pagarán como de costumbre durante la licencia por matrimonio y la licencia de viaje. "Reglamento de planificación familiar de la República Popular China" "Artículo 36 Si un empleado se casa tarde, la licencia por matrimonio se incrementará en 10 días; si se implementa un parto tardío, la licencia de maternidad de las empleadas se incrementará en 15 días, y La licencia de maternidad será de 98 días, incluidos 15 días de licencia prenatal. La licencia de maternidad por parto difícil se incrementará en 30 días. En el caso de partos múltiples, la licencia de maternidad se incrementará en 15 días por cada hijo adicional que tenga. Si la empleada da a luz a su primer hijo después de los 24 años, recibirá 15 días adicionales de licencia de maternidad. Se conceden 35 días de licencia de maternidad, y el hombre recibe 10 días de licencia de lactancia durante la licencia de maternidad. De conformidad con la ley, el empleador debe considerarlo como un trabajo normal y pagar salarios, es decir, los salarios durante la licencia de maternidad deben basarse en el horario laboral normal de la empleada, si el período de la licencia de maternidad cae en fines de semana. o feriados legales, estos días también deben incluirse y no pueden excluirse 1. Quienes se casen según la edad legal para contraer matrimonio (20 años para las mujeres y 22 años para los hombres) podrán disfrutar de 3 días de licencia por matrimonio. cumpla la edad tardía para contraer matrimonio (23 años para las mujeres y 25 años para los hombres) podrá disfrutar de 10 días de permiso por matrimonio tardío (incluidos 3 días de permiso por matrimonio legal), más los tres fines de semana anteriores y posteriores, tendrá 16 días de permiso, que variará según las distintas unidades, pero al menos no inferior a 13 días (algunos pueden confundir los fines de semana)

Objetividad jurídica:

La Administración Estatal de Trabajo y el Ministerio. de Finanzas con respecto a licencias para bodas y funerales y gastos de viaje para empleados de empresas estatales Aviso de Cuestiones Artículo 1: Cuando un empleado se casa o un miembro de su familia inmediata (padres, cónyuge, hijo) fallece, se le puede conceder. de uno a tres días de licencia por boda y funeral con la aprobación del liderazgo administrativo de la unidad.