Conocimientos en gestión hotelera Como gerente, ¿qué debe hacer cuando sus subordinados se resisten y no cooperan?

Mira qué tipo de personas son tus subordinados. Si son los mayores, puedes invitarlos a cenar, beber, emborracharse, charlar, hacerse hermanos y hablar de cualquier cosa.

Si es una niña pequeña, puedes hablar con ella, entender por qué está en conflicto contigo y explicarle el asunto claramente.

Si eres un empleado mayor es porque tu dirección no te convence, por eso te contradicen. Hay que ser humilde, hablar más de ser una buena persona, convencer a los demás y mostrar respeto por los antiguos empleados. Si el empleado veterano todavía es terco, recopile evidencia de su mal desempeño laboral y observe cómo se abren las oportunidades.