Shao Wu: Convertir la depresión industrial en depresión del talento.
Convertir la depresión industrial en depresión del talento
No hace mucho, ¿la ciudad de Shaowu celebró la primera? ¿Día del talento? Ceremonia de lanzamiento, ¿es esta una ejecución local? ¿Ir y reclutar a Shao Wu? Otra medida de la estrategia de talento. Actualmente, Shaowu tiene 21 empresas nacionales de alta tecnología, 16 empresas gigantes tecnológicas a nivel provincial y 5 centros de investigación de tecnología empresarial a nivel provincial, y continúa siendo una industria en el norte de Fujian. ¿Vanguardia? .
? Encuentre problemas que sean fáciles de corregir y deje que la empresa los corrija tan pronto como los conozca. Para los problemas que no pudieron corregirse temporalmente, se emitieron avisos de rectificación y se descubrieron más de 80 problemas en menos de 10 días. ? ¿El tercero en el acuerdo de cooperación en seguridad del Parque Industrial Shaowu Jintang el 26 de septiembre? dijo Zhang Qilin, técnico superior de Jing Shangcheng Safety Technology Service Company. Se graduó de la Universidad de Geociencias de China con una maestría en ingeniería de seguridad y ha trabajado en varios parques industriales químicos nacionales. Esta vez vine a Jintang para utilizar mi experiencia y eliminar los riesgos de seguridad. Mantener los parques seguros requiere talento. Desde 2019, el Comité de Gestión del Parque Industrial Jintang llegó a un acuerdo de cooperación con empresas de servicios de seguridad y protección ambiental y presentó a decenas de profesionales.
Yonghe Company, con una inversión total de 2.400 millones de yuanes, construirá una base de producción de nuevos materiales químicos de flúor de alta gama en Shaowu, con más de 10 profesionales de alto nivel, y cooperará con instituciones de investigación científica para construir la Rama de Investigación Química del Flúor de Yonghe en Shaowu, docenas de talentos de alto nivel llevarán a cabo actividades de investigación aquí durante mucho tiempo.
La depresión industrial es también la depresión del talento, y se han instalado 92 proyectos en el Parque Industrial Jintang. En los últimos años se han introducido 36 médicos y talentos de alto nivel.
2065438 + En abril de 2007, Yang Tao, que se graduó en la Universidad de Tongji y trabajó en empresas que contienen flúor e institutos de investigación científica, llegó a la sucursal de Shaowu de Fujian Yongjing Technology Co., Ltd. y comenzó como asistente del director general, transferido a director general adjunto un año después. Ahora es vicepresidente ejecutivo y ha conocido a los talentos de alto nivel de categoría C de la provincia de Fujian. Después de llegar a Yongjing, utilizó los conocimientos adquiridos y aprovechó sus fortalezas. Lideró y participó en 7 proyectos científicos y tecnológicos, obtuvo 26 patentes autorizadas de invenciones y modelos de utilidad, 2 evaluaciones científicas y tecnológicas a nivel ministerial y transformó 13 científicos. y logros tecnológicos para lograr la industrialización.
? En abril de 2020 disfrutó de las relevantes políticas de talento de Shaowu y recibió una casa de 100 metros cuadrados. Al año siguiente, traje a mis padres desde su ciudad natal en Zibo, Shandong. En agosto de este año, mi esposa y mis hijos también vinieron a Shaowu. Mi esposa trabaja en nuestra empresa y mi hijo tiene luz verde para ingresar a la Escuela Secundaria Experimental Shaowu. ¡Ahora soy un hombre Shaowu absoluto! ?
Además de los bienes raíces, ¿podemos alentar a los talentos de alto nivel y a sus hijos a que vayan a la escuela? ¿Canal verde? La política de talento de Shaowu abarca un amplio abanico de áreas, está pensada y enfocada al cumplimiento, y beneficia a todas las categorías y niveles. Desde 2016, Shaowu Talent ha proporcionado subsidios de vivienda por valor de más de 57,5 millones de yuanes a más de 2.400 personas; desde 2018, Shaowu ha proporcionado subsidios de alquiler a más de 1.400 personas, por un valor de más de 465.438+100 millones de yuanes. En los últimos años, la ciudad de Shaowu ha distribuido más de 65.438 millones de yuanes en fondos especiales a diversos talentos a través de diversas medidas conmovedoras.
El año pasado, Shaowu estableció un grupo asesor compuesto por 15 talentos de alto nivel. Todos ellos son los mejores talentos del país en diversos campos y poseen información de vanguardia sobre tecnología y recursos humanos. ¿Cómo ayudan estos talentos extranjeros al desarrollo de Shaowu? Basándose en los requisitos de diseño de alto nivel del desarrollo industrial y los requisitos de eventos importantes, Shaowu estableció las salas de investigación, las estaciones de trabajo y las bases de pasantías para estudiantes que necesitan para funcionar de manera flexible.
Li Guoqing, miembro del grupo asesor y consultor químico del gobierno provincial, se desempeña como líder del equipo de revisión de expertos para el proyecto del Parque Industrial Jintang para inspeccionar los proyectos importados. Según su revisión, hay 13 proyectos de parques con una inversión total de 15.600 millones de yuanes. No hace mucho, bajo la organización del grupo asesor, cinco académicos fueron a Shaowu para realizar una investigación especial sobre el desarrollo de la industria química del flúor.