Responsabilidades laborales del conductor

1. Responsable de programar y organizar el uso diario de los automóviles por parte de la empresa y otras tareas de uso del automóvil para satisfacer las necesidades de los automóviles de la empresa;

2. Participar en la recepción de clientes y superiores (incluidas reuniones, catering y alojamiento). concertaciones, planes de acogida, formular y hacer seguimiento, etc.), despedir y acompañar, visitar y explicar atractivos turísticos de la provincia, recopilar y familiarizarse con información relevante sobre restauración, hostelería, ocio y entretenimiento de la zona;

3. Estar familiarizado con el seguro, la inspección, el mantenimiento y la reparación del vehículo;

4 Realizar una inspección anual y un mantenimiento diario del vehículo para garantizar que esté en buenas condiciones, se conduzca a tiempo y garantice. uso normal y seguridad del vehículo;

5. Controlar los costos de uso y mantenimiento del vehículo, asegurando que los datos clave (como los registros de kilometraje y consumo de combustible) sean claros y cumplan con las regulaciones pertinentes de la empresa;

6. Responsable de gestionar el trabajo diario del departamento y completar otras tareas asignadas por el líder en tiempo y forma.

El conductor debe tener las siguientes habilidades:

1. Familiarizado con las leyes y regulaciones de conducción y conocimientos de conducción, y tener habilidades de conducción competentes;

2. capacidad de autocontrol, no conducir bajo los efectos del alcohol;

3. Tener la capacidad de responder y reaccionar con prontitud en accidentes de tráfico para proteger la seguridad de las personas en el automóvil; p>4. Trabajar con conciencia y responsabilidad y tener buen sentido de servicio.