La educación necesaria para entrar en la revista.
Lugar de trabajo: Beijing Reclutadores: 1.
Responsabilidades: Liderar y organizar a los empleados de este departamento para lograr el posicionamiento de la revista determinado por la empresa y completar tareas relacionadas con la distribución de la revista comprender plenamente el contenido de la revista, ser responsable de supervisar la implementación de la editorial; procesar y mejorar continuamente el nivel de contenido de la revista participar en la edición de la revista Investigar y determinar la dirección, completar creativamente cada número de la revista de acuerdo con el posicionamiento de la revista y garantizar que la calidad de la edición esté a la altura de los estándares; el mercado y los lectores, así como la dinámica de las revistas relacionadas, y liderar y organizar al personal del departamento para compilar cada número de la revista de acuerdo con el posicionamiento y los requisitos graduales de la empresa Implementar el contenido del número en su lugar; gestión, despliegue interno, capacitación y evaluación del personal del departamento Requisitos: Licenciatura o superior en especialidades relevantes, comprensión profunda del trabajo y los procesos de edición de revistas, excelentes capacidades de innovación y planificación, pasión, redacción. Base sólida, conocimiento del mercado y de los negocios; capaz de captar con precisión las tendencias de la moda nacionales e internacionales, con una gran sensibilidad a la moda y una visión internacional, más de 5 años de experiencia en edición de revistas de moda masculina, más de 3 años de experiencia como editor en jefe o editor ejecutivo; habilidades de organización y gestión; buenas habilidades de comunicación en inglés o japonés. ★Editor jefe de funciones (editor jefe de planificación y ejecutivo)
Lugar de trabajo: Beijing Personal de contratación: 1.
Responsabilidades laborales:
Comprender con precisión el posicionamiento de la revista, mantener y promover el estilo de la revista, continuar innovando y emprender de forma independiente la planificación, edición, redacción, fotografía y organización y coordinación de las secciones de la revista son responsables de cada sección La planificación e implementación de un tema especial a gran escala con texto e imágenes, y se esfuerza por incluir tanto imágenes como texto. Requisitos: Licenciatura o superior en especialidades relevantes; excelentes capacidades de planificación innovadora, control de imágenes de alto nivel, sólidas habilidades de escritura, dominio de los procedimientos de edición convencionales, capacidad de planificar e implementar de forma independiente columnas especiales a gran escala familiarizadas con la moda masculina nacional y extranjera; revistas, apasionado por la vida de la moda y con pasión; al menos 2 a 3 años de experiencia laboral como editor en jefe de revistas de moda masculina o experiencia laboral relacionada con una amplia gama de recursos, como autores y fotógrafos; en inglés o japonés. ★Editor especial
Lugar de trabajo: Beijing Número de personas a contratar: 2
Responsabilidades: Responsable independiente de planificar, editar, escribir, organizar y coordinar las columnas especiales de la revista; De acuerdo al posicionamiento y estilo de la revista, innovación continua. Requisitos: Licenciatura o superior en carreras relevantes; ser capaz de comprender completamente la estructura del tema, tener habilidades de planificación, edición, redacción y coordinación organizativa independientes, tener sólidas habilidades de escritura y tener ciertas habilidades de planificación y toma de imágenes; tener la capacidad de innovar; y tener una gran sensibilidad a la moda, tener ciertos recursos de autor al menos un año de experiencia en edición en revistas de moda relevantes, y se prefieren aquellos con experiencia en edición en revistas de moda masculina; ★Editor de moda
Lugar de trabajo: Beijing Número de reclutamientos: 3 personas
Responsabilidades laborales: Responsable independiente de la planificación de contenido, sesión fotográfica, organización y coordinación de ropa, apariencia, tendencias de moda y otras columnas; según el posicionamiento y estilo de la revista se innovan constantemente. Calificaciones: Licenciatura o superior en carreras relevantes, se prefiere la especialización en diseño de ropa; ser capaz de comprender completamente la estructura del tema, tener la capacidad de planificar, editar, escribir, organizar y coordinar de forma independiente, y tener sólidas habilidades de escritura; las últimas tendencias de moda nacionales e internacionales, y aman la moda, tienen pasión y cierta capacidad innovadora de al menos un año de experiencia en edición en revistas de moda relevantes, preferiblemente aquellas con experiencia en edición en revistas de moda masculina; ★El editor de arte del director
Lugar de trabajo: Beijing Reclutadores: 1.
Responsabilidades: Responsable del diseño artístico general de la revista, captando el estilo de diseño de toda la revista que se ajuste al posicionamiento de la revista, gestionando el equipo de arte, coordinando la edición de arte y texto y mejorando el proceso operativo; ; completar el diseño y producción de importantes secciones de edición de arte de las que soy responsable Tareas: Ir a la imprenta para resolver problemas de imágenes y diseño según sea necesario. Requisitos: Licenciatura o superior en especialidades relevantes; excelente capacidad de diseño creativo y capacidad de apreciación visual, lleno de pasión, familiarizado con los estilos y conceptos de diseño de revistas de moda nacionales y extranjeras, conocimiento profundo de los procedimientos operativos de los editores de revistas, competente; en el uso de diversos programas informáticos de diseño; Excelentes habilidades de gestión de equipos, comunicación y coordinación; al menos 3 años de experiencia en la gestión de revistas de moda masculina. ★Editor de arte
Lugar de trabajo: Beijing Personal de contratación: 1.
Responsabilidades: Responsable del diseño artístico y la producción de la revista, y participar en la revisión de algunos manuscritos; comprender con precisión el posicionamiento y el estilo de la revista, e innovar sobre esta base; El último software de diseño de manera oportuna, mejora la eficiencia del trabajo y el nivel de diseño. Requisitos: Licenciatura o superior en especialidades relacionadas; dominar el conocimiento del diseño artístico, ser competente en el uso de diversos programas informáticos de diseño; tener una alta sensibilidad y habilidades de diseño para las imágenes, el texto y los colores; tener más de 100 años; 1 año de experiencia en edición de arte Experiencia, se preferirá aquellos con experiencia en edición de revistas de moda masculina. ★Editor japonés
Lugar de trabajo: Beijing Personal de contratación: 1.
Responsabilidades laborales: Responsable de la traducción y la comunicación en cooperación con Japón; recopilar a tiempo temas japoneses relacionados con la traducción, con imágenes y textos; responsable de la planificación e implementación de algunos temas; Requisitos: Licenciatura o superior en japonés o carreras relacionadas, se dará preferencia a aquellos con experiencia en el aprendizaje del idioma japonés; Competente en traducción e interpretación del japonés, familiarizado con la moda, la belleza y otra terminología profesional japonesa. Tener un alto dominio del chino y habilidades de edición; 1 a 2 años de redacción de revistas de moda japonesas. Experiencia en edición o traducción, con cierta sensibilidad en la moda, trabajo práctico y concienzudo y fuerte sentido de responsabilidad. ★Editor de procesos
Lugar de trabajo: Beijing Reclutadores: 1.
Responsabilidades laborales: Responsable de la ejecución del proceso de producción de la revista y entrega de manuscritos de acuerdo con el proceso; ayudar al editor en jefe y al director editorial a implementar las reglas y regulaciones y el orden de trabajo de la empresa, y completar el trabajo a tiempo responsable de la custodia de los documentos emitidos por la empresa Documentos, envío de cartas del departamento editorial, coordinación del trabajo de oficina responsable de la gestión de los suministros de oficina y materiales relacionados del departamento editorial, mantenimiento de los activos fijos utilizados por la empresa; departamento editorial; responsable de la gestión de asistencia del personal editorial, estricta disciplina laboral; completar la coordinación externa y el enlace del departamento editorial, etc. Requisitos: Licenciatura o superior en una especialidad relacionada; práctico, cuidadoso, concienzudo, fuerte sentido de responsabilidad, bueno para comunicarse con los demás, al menos 2 años de experiencia en edición artesanal, se dará preferencia a aquellos con experiencia en edición artesanal de revistas; ; escuchar, hablar, leer en inglés o japonés básico, escribir sobre habilidades de comunicación. ★Director de marketing
Lugar de trabajo: Beijing Reclutadores: 1.
Responsabilidades laborales: Desarrollar un plan de marketing basado en el posicionamiento de la revista y el plan de negocios para mejorar la influencia de la revista; Responsable de la implementación y la innovación continua del plan de marketing; Ayudar a completar los objetivos de distribución y ventas de publicidad; con el departamento editorial y el departamento de publicidad Completar tareas relevantes del mercado. Requisitos: Licenciatura o superior en especialidades relevantes; al menos 4 años de experiencia en marketing u operaciones, al menos 2 años de experiencia en gestión de promoción de revistas; sólidas habilidades de redacción y planificación, gran sensibilidad con los medios o procesos de trabajo de promoción relacionados, sólida organización; y habilidades de coordinación; buenas habilidades de comunicación para escuchar, hablar, leer y escribir en inglés. ★Director de Publicidad
Lugar de trabajo: Beijing Reclutadores: 1.
Responsabilidades: Liderar el equipo de ventas para implementar la estrategia de ventas de la empresa y garantizar la finalización de las tareas de ventas; guiar al personal de ventas para comunicarse, mantener y desarrollar a los clientes; ser responsable de los asuntos diarios del departamento, capacitar al personal de ventas; y controlar los costos de ventas; comprender la dinámica del mercado de los competidores, emitir juicios y sugerencias; Requisitos: Licenciatura o superior en economía o marketing; familiarizado con los procedimientos, métodos y técnicas operativas de ventas de publicidad; más de tres años de sólida experiencia en gestión de ventas de publicidad en medios o excelente experiencia laboral en ventas de publicidad; buena comunicación en inglés, expresión oral, lectura y escritura; capacidad de habilidades. - -! No sé si te será útil.