¿Cómo deben decorarse las habitaciones de hotel para satisfacer a los empleados?

Es imposible satisfacer a todos los empleados, sólo se puede ser lo más justo posible.

Por ejemplo, si nadie quiere trabajar por turnos, algunas personas solicitan una aprobación a largo plazo, muchas personas quieren ir o nadie quiere ir, simplemente vayan por turnos según el horario laboral de la tienda. .

En días festivos, se organizarán solicitudes múltiples en el orden de las solicitudes escritas (excepto para los empleados que no cambiaron de trabajo durante el Festival de Primavera).

Permita que los días de descanso de todos sean lo más uniformes posible y organice descansos para los empleados que trabajan más tiempo.

Intentar que todos sean casi iguales es imposible. Escuchar las opiniones de los empleados y resolverlas con prontitud. Mientras los empleados no tengan objeciones, es difícil satisfacer a todos.