¿Cómo redactar un currículum para una entrevista?
¿Cómo debo escribir un currículum?
En primer lugar, necesitamos saber cuántas partes tiene un currículum. Hay varias etapas. El currículum incluye principalmente una parte de introducción del nombre, una parte de habilidades y experiencia, una parte de currículum personal y una parte de autoevaluación. Aquí detallaré cómo escribir estas secciones.
1. Autopresentación: es decir, alguna información personal en tu currículum.
Antes que nada debes presentarte bien y anotar tu nombre, lugar de origen, afiliación política, posgrado, carrera, si tienes experiencia laboral, formación académica y dirección de correo electrónico, para que puedas puede ganar este trabajo.
2. Capacidades y competencias: competencias personales y competencias profesionales.
Habilidades, especialidades, partes favoritas. Esta parte es importante. Los diferentes pasatiempos reflejan las diferentes personalidades de las personas, como jugar baloncesto, la fotografía y otros pasatiempos deportivos, que demuestran que eres un deportista. Si te gusta leer y escribir, lo que demuestra que eres una persona tranquila, y en definitiva, tus aficiones reflejan tu personalidad, entonces escribe bien tu intención de búsqueda de empleo. Cargos anteriores, salario, domicilio permanente, nivel de conocimientos informáticos.
3. Parte del currículum personal:? Es decir, la experiencia laboral y lo que has hecho en el trabajo. Si es un puesto técnico, es ingeniería o proyecto.
El currículum personal se refiere a su experiencia de estudio y su currículum describe directamente su experiencia escolar y de prácticas. Si trabaja, intente escribir tanto como sea posible sobre su experiencia laboral y su posición profesional.
4. Autoevaluación: autoevaluación y aficiones.
Por último, la valoración personal de uno mismo. Esta parte es muy importante que es la autoevaluación de qué tipo de persona eres. Esto no es lo mismo que presentarse. No hables demasiado de ti mismo ni de tus defectos. Podemos seguir las reglas.
¿A qué debes prestar atención al redactar un currículum?
1. El currículum debe ser sencillo.
El currículum debe ser sencillo, pero no sencillo, siempre que sea veraz. Por favor, no dañes a las personas ni dañes a la sociedad. Por favor, no desperdicies papel ni destruyas los bosques. Esto creará PIB para la economía nacional, que se puede controlar con una hoja de papel A4.
Es absolutamente imposible para un estudiante universitario con muchas experiencias plasmar todo lo que ha hecho en la universidad en un currículum y hacer una introducción de tres o cuatro páginas. El enfoque correcto es escribir en su currículum lo que ha hecho y que sea relevante para el trabajo que está solicitando ahora. Por ejemplo, si desea postularse para un puesto de vendedor, debe escribir sobre las cosas relacionadas con las ventas que hizo en la escuela.
2. El currículum debe ser convincente.
El currículum debe ser convincente. Todos han respondido preguntas breves cuando estaban estudiando. Los profesores de secundaria también le han contado los puntos clave de un. currículum. Luego escriba los puntos clave. Esté concentrado. Dice que los solicitantes de ventas ya han escrito sobre ventas en sus currículums y luego tienen que escribir sobre el desempeño de las ventas. Por ejemplo, en el concurso de emprendimiento, vendimos una facturación de 10.000 yuanes, un 10% más que otros, y ganamos el primer lugar. Este contenido debe ser cuantificable, específico y nunca vago.
3. Fotos en el currículum
El software de fotografía solo se puede utilizar normalmente. Por favor, no seas vago y muestra tu profesionalismo, ¿vale? Para trabajos profesionales, intente utilizar fotografías de una pulgada. La obra de arte puede ser informal, pero también debe reflejar tu profesionalismo. Todo en tu currículum es para que encuentres trabajo, no para mostrar tu personalidad, recuerda.
4. La intención de solicitud de empleo debe constar por escrito.
Se requiere intención de búsqueda de empleo. Las empresas de contratación generalmente publican información de contratación para múltiples puestos. Después de recibir los currículums, los clasifican según las intenciones de los candidatos. Si tu currículum no indica el puesto que te interesa, probablemente lo dejarán de lado y nadie volverá a mirarlo. Además, no escriba demasiadas intenciones de solicitud de empleo, lo que hará que RR.HH. piense que no está dedicado. Dele a RR.HH. una sensación de seguridad, ¡gracias!
Muchos estudiantes universitarios recién graduados no saben qué tipo de trabajo deberían hacer y muchas veces no completan sus intenciones laborales. Esto es inaceptable. Puede encontrar una organización profesional para la planificación profesional personalizada para aumentar su profesionalismo y ayudarlo a encontrar un trabajo que se adapte a sus necesidades lo antes posible.
5. El toque final
Al final de tu currículum, puedes decir: “Estoy dispuesto a desarrollarme a largo plazo con una empresa emprendedora.
"Por un lado, es un requisito para la empresa y, por otro, es demostrar a los demás que eres leal. No eres el tipo de persona que se apresura a cambiar de trabajo antes de poder sentarse firmemente en su silla. .
¿Cómo redactar un currículum para entrevistas para diferentes puestos?
p>Luego hay muchos puestos, como ventas, operaciones, marketing, tecnología, finanzas, diseño, etc. Entonces, en términos de currículum, los puestos para los que entrevista y los currículums que escribe se reflejan en sus propias habilidades de escritura, personalidad y pasatiempos, pero también debe prestar atención a algunas cosas. Cuando te gradúes por primera vez, si tienes más experiencia en actividades escolares y has estado expuesto a todos los aspectos, puedes preparar varios currículums y enumerarlos de manera específica.
Básicamente trabajaré en. el mismo tipo de puesto, por lo que prepararé un currículum. Es poco probable que cambie del puesto A al puesto B. Se requiere experiencia relevante en todas las empresas.