El Fondo de Previsión de Vivienda ha implementado 15 servicios "universales interprovinciales".
El Fondo de Previsión de Vivienda de Xining ha proporcionado 15 servicios "universales interprovinciales" en total.
La ciudad de Xining continúa ampliando el alcance de la “gestión interprovincial” de los fondos de previsión para la vivienda. Sobre la base de los ocho elementos originales, se completaron los cinco objetivos y tareas estipulados: ampliar las remesas del fondo de previsión para la vivienda, los depósitos del fondo de previsión para la vivienda, los retiros del fondo de previsión para la vivienda en alquiler, los retiros anticipados de jubilación y el reembolso anticipado de los préstamos del fondo de previsión para la vivienda.
Al mismo tiempo, para satisfacer las necesidades de los empleados en otras ciudades y prefecturas de la provincia, el Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda de Xining ha añadido dos elementos de alta frecuencia: "Retirada del Fondo de Previsión para la Vivienda después Renuncia” y “Desistimiento de Amortización Hipotecaria”, y ha realizado un acumulado de 15 servicios de “Dirección General Provincial”. Además, se optimizará aún más el proceso de procesamiento, se aclarará el límite de tiempo de procesamiento, se ampliará la ventana de servicio a 15 y se mejorará efectivamente el nivel de estandarización, estandarización y conveniencia del servicio de "oficina general interprovincial". .
El Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda de Xining seguirá utilizando el servicio de "oficina general interprovincial" como un medio importante para resolver los problemas más directos y prácticos que más preocupan a la gente, y seguirá promover "estándares unificados, autorización mutua y procesamiento externo" El nuevo modelo de oficina general interregional de "vínculos de colaboración" promueve la integración profunda de los servicios de fondos de previsión de vivienda en línea y fuera de línea, complementa las ventajas de cada uno y se expande aún más la profundidad y amplitud de los servicios de oficina generales interregionales y mejora continuamente la satisfacción de los empleados que depositan.