Autoevaluación positiva en recepción
En circunstancias normales, la autoevaluación también es un resumen, lo que puede aclarar tu mente y tus objetivos, por lo que debes preparar bien una autoevaluación. Entonces, ¿cómo escribir un nuevo patrón de identidad propia? La siguiente es la autoevaluación de la recepción que recopilé. Bienvenido a leer. Espero que te guste.
1 Mi trabajo en la recepción de la empresa ha sido muy reconocido y seguiré siendo un empleado habitual en el futuro. Esta vez la confirmación me animó mucho. Creo firmemente que aún puedo mejorar en este trabajo.
Primero, convertirme oficialmente en miembro del personal
Salí del campus y finalmente poco a poco encontré mi propia dirección en el trabajo y comencé a trabajar duro como un verdadero trabajador. Cuando comencé a trabajar, siempre sentí que acababa de empezar a trabajar. Hay bastantes cosas que no entiendo, e incluso siento que algo anda mal en mi trabajo. Ahora necesito ser más estricto conmigo mismo. Como eres un empleado regular, debes completar bien tu trabajo y nunca pensar que puedes cometer errores porque no estás seguro. Así que ahora cambié de opinión y comencé a exigirme ser un empleado completo y no cometer errores imperdonables en mi puesto.
En segundo lugar, dedícate a trabajar
Desde que empecé a trabajar he estado pidiendo consejo a otras personas, pensando que puedo integrarme en la empresa lo antes posible y conseguir cierto desarrollo en la empresa. Aunque todavía tengo algunos inconvenientes, todavía puedo verme creciendo en el trabajo. En lo que respecta a mi actual trabajo de recepción, el contenido habitual también está fragmentado. Cuando comencé a completar estas tareas, lo hice poco a poco. Luego, poco a poco comencé a encontrar el truco. Me he vuelto cada vez más regular y hago todo lo posible para completar cada tarea. Quizás el jefe vio mi progreso y aceptó que me convirtiera en un empleado de tiempo completo.
Hago lo mejor que puedo para hacer un buen trabajo todos los días, y ni siquiera tengo la mente para pensar en otras cosas, solo pienso en cómo hacer un buen trabajo. Y siempre quiero pedir la opinión de otras personas. Por supuesto, el líder es la persona que más me ayuda. Las experiencias de crecimiento que recibo ahora son cosas muy valiosas para mí durante este período. Han contribuido a donde estoy ahora y me han hecho mejor en la oficina principal.
En tercer lugar, mi pensamiento es más maduro.
En comparación conmigo cuando recién me uní a la empresa, ahora sé con mayor claridad el propósito de mi trabajo. En ese momento, simplemente sentí que trabajar era para ganar dinero y que sólo ascendiendo a una posición más alta podría ser más valioso. Ahora, solo quiero trabajar duro y mejorarme continuamente en el trabajo, de modo que mis habilidades, psicología y otros aspectos hayan mejorado enormemente, para poder tener más confianza y confianza a la hora de afrontar la vida futura.
Me he convertido en un empleado de tiempo completo. Quiero centrarme en mi trabajo para poder crecer y alcanzar lo que más deseo durante mi trabajo. Creo que seguiré aprendiendo en la recepción y completaré mejor mi trabajo. Espero una vida mejor y más feliz en el futuro.
En los últimos dos meses, bajo la dirección de la Oficina de Asuntos de Oficina y el liderazgo específico del Director del Centro de Recepción, en todo el centro de trabajo, hemos cumplido concienzudamente nuestras responsabilidades de servicio y llevado a cabo de manera creativa. trabajo de recepción, ganando la mayoría de los Invitados, colegas y líderes elogiaron unánimemente a la empresa por completar con éxito diversas tareas asignadas por los líderes. Al mismo tiempo, los individuos también han logrado algunos logros en diferentes aspectos, principalmente en los siguientes aspectos:
1. Sensibilización
Como trabajo de servicio, la industria hotelera. Su esencia es brindar a los huéspedes un ambiente cómodo y de alta calidad para cenar y descansar. La recepción en la recepción es el primer paso del trabajo y también representa la primera impresión del hotel. El personal de recepción debe ser muy consciente de la importancia de su trabajo, tener siempre presente los principios de servicio de "los huéspedes primero, el servicio primero" y "hacer que los huéspedes estén completamente satisfechos", sonreír en todo momento y recibir a huéspedes de todos los sectores. vida con seriedad y humildad. Sólo concienciando constantemente sobre la importancia del trabajo de recepción podremos hacer un buen trabajo en la recepción. Sólo centrándonos en nuestro propio trabajo y prestando atención a cada vínculo de servicio podremos asegurar el desarrollo ordenado y saludable de todo el trabajo.
Segundo, trabajo sólido
En los últimos X meses, he sido diligente y práctico en mi trabajo, he seguido estrictamente las normas y requisitos del trabajo de recepción y he cumplido concienzudamente las responsabilidades. del servicio de recepción, Realizar activamente diversas tareas.
Durante el trabajo, estoy de servicio a tiempo y nunca salgo temprano, asegurando el orden comercial normal del centro de recepción. Trate a los huéspedes con cortesía y entusiasmo, sonría amablemente, responda y acepte con paciencia preguntas y sugerencias, coordine activamente con las unidades relevantes de manera oportuna y maneje adecuadamente las quejas de los clientes, grandes y pequeñas, lo que ha ganado elogios de la mayoría de los huéspedes. En las interacciones con colegas, podemos unirnos y ayudarnos unos a otros, ser amigables y armoniosos y afrontar adecuadamente diversos problemas de la vida personal.
En tercer lugar, fortalecer el aprendizaje
Mientras trabajaba duro, insistí en aprender diversos conocimientos culturales, principalmente en gestión hotelera, derecho, contabilidad y otros aspectos de estudio sistemático y en profundidad. La capacidad de aprendizaje de uno puede determinar hasta dónde se llega. Sólo aprendiendo continuamente todos los aspectos del conocimiento podremos mejorar nuestra iniciativa de trabajo e innovación y adaptarnos a la industria hotelera en constante cambio y desarrollo.
Por supuesto, al resumir los resultados, también tengo deficiencias. Por ejemplo, la conciencia y la iniciativa generales no son lo suficientemente fuertes y deben mejorarse en el siguiente paso.
En resumen, a finales de junio, con el cuidado y la ayuda de mis líderes y compañeros, logré algunos resultados. Sin embargo, frente a nuevas situaciones y problemas, todavía necesito situarme en un nuevo punto de partida, afrontar nuevas dificultades y desafíos, hacer esfuerzos persistentes, seguir desempeñando mis funciones con seriedad, mejorar continuamente mi nivel empresarial, realizar el trabajo de forma creativa, y contribuir al desarrollo global del centro de acogida. Aporta tu propia luz y calor.
Aquí solicito un empleo a tiempo completo y le ruego al líder que me dé la oportunidad de seguir capacitándome, realizar mis ideales y compensar la formación de la empresa.
Autoevaluación de Recepcionista (3) Han pasado dos meses desde que me convertí en empleado a prueba el 25 de julio de XX. Desde no estar familiarizado con todo hasta trabajar duro para adaptarme, con el cuidado y ayuda de compañeros y líderes de la empresa, básicamente completé todo el trabajo y poco a poco me fui acostumbrando y adaptando a este trabajo. En un corto período de tiempo, me familiaricé con todo el trabajo en la oficina de la empresa, aclaré los procedimientos y direcciones de trabajo, tuve ideas de trabajo claras y mejoré aún más mi conciencia ideológica. Para resumir la experiencia laboral, continuar llevando adelante los logros y superar las deficiencias, el trabajo de los últimos dos meses se resume brevemente de la siguiente manera:
Durante este período, trabajé como empleado administrativo en el frente. Escritorio de la sede de la empresa.
Cuando llegué por primera vez a la empresa, un colega me enseñó. Ella me dio un formulario de traspaso de trabajo para el recepcionista, que enumeraba claramente el alcance del trabajo para este puesto. Posteriormente, también participé en la capacitación de los empleados de la empresa y obtuve una mejor comprensión de los empleados corporativos y la estructura interna de la empresa. Me familiaricé con mi trabajo, lo que redujo la dificultad de las operaciones.
Resumí mi trabajo principal cada día.
1. Contestar el teléfono y atender las dudas de los clientes.
2. Recibir visitantes, registrar la información de los visitantes, permitir que los visitantes se registren, abrir la puerta de vidrio y guiarlos al lugar correspondiente.
3. Responsable de la distribución de entrada y salida de empleados y promotores, la distribución de horarios de eventos y uniformes de trabajo.
4. Responsable de la distribución y registro de material de oficina y artículos de primera necesidad en todas las tiendas, sede y postventa de la empresa.
5. Enviar y recibir diarios, faxes y paquetes urgentes desde la sede. Entregue el paquete express de todos con prontitud o llame para notificar.
Pantalla LED de verbo intransitivo de gestión de slogan en la primera planta de la sede.
7. Aprobación de solicitudes de asuntos administrativos personales y de tiendas en oa, como solicitudes de tarjetas de presentación.
Ayudar a otros compañeros con asuntos administrativos, como fotocopias.
Se dice que la recepción es el escaparate de la imagen exterior de la empresa. Los huéspedes que visitan la empresa deben ser tratados con cortesía, contestar el teléfono cordialmente, manejar los asuntos diarios con cuidado y concienzuda, tratar a los colegas con franqueza y sinceridad... Poco a poco, puedo aprender en el trabajo y progresar en el aprendizaje.
Tres meses de vida hotelera llegan a su fin en un abrir y cerrar de ojos. Desde que comencé a trabajar, bajo la cuidadosa capacitación y guía de los líderes de unidad, a través de mis esfuerzos continuos, he logrado grandes avances y he ganado mucho en pensamiento, aprendizaje y trabajo.
Respetar ideológica y conscientemente las normas y reglamentos del hotel e insistir en participar en todas las capacitaciones del hotel. Debo ser proactivo, valorar cada ladrillo y baldosa del hotel y dedicarme siempre al estudio y al trabajo con actitud rigurosa y entusiasmo positivo.
Aunque hay lágrimas por el éxito y amargura por el fracaso, la competencia social cada vez más feroz también me ha hecho comprender plenamente la importancia de convertirme en un excelente trabajador con un desarrollo integral de la moral, la inteligencia y la aptitud física.
En términos de estudio, me exijo estrictamente con mi fuerte búsqueda de conocimientos y habilidades profesionales, corrijo mi actitud laboral e integro la teoría con la práctica. Además de aprender conocimientos profesionales, también presto atención. la ampliación del conocimiento en todos los aspectos. Incursionar ampliamente en el conocimiento de otros departamentos y disciplinas, mejorando así su propia experiencia y cualidades ideológicas y culturales, incluido aprender a desarrollar buenos hábitos de vida, vivir una vida plena y organizada y tener una actitud rigurosa. hacia la vida y un buen estilo de vida, y ser entusiasta. Generoso, honesto y digno de confianza, dispuesto a ayudar a los demás, tener buenos principios para hacer las cosas y poder llevarse bien con los compañeros.
En el trabajo, desde que comencé a trabajar en xx, he trabajado en el departamento de catering, recepción, centro de servicio de habitaciones y otros departamentos. Antes de empezar a trabajar en el centro de limpieza, también participé en la propia formación del hotel durante la renovación del mismo. En ese momento estaba aprendiendo a manejar la habitación de invitados. No importa en qué departamento esté, me exijo estrictamente y trabajo duro para aprender el negocio. Es con esta firme convicción que me esfuerzo por convertirme en un experto. Sentó una buena base para el buen desarrollo de mi trabajo futuro.
En mi trabajo futuro, continuaré superándome y esforzándome por convertirme en un excelente trabajador hotelero. Espero utilizar mi brillante juventud para encender a todos los invitados que me rodean e inspirar a mis colegas a contribuir y seguir adelante para crear un mañana mejor.
En los últimos cinco meses, bajo la dirección de la Oficina de Asuntos de Oficina y el liderazgo específico del Director Li del Centro de Recepción, el trabajo de recepción se ha llevado a cabo de manera creativa alrededor del centro de trabajo y ha sido altamente elogiado por la mayoría de los invitados, colegas y líderes. Cumplió con éxito diversas tareas asignadas por los líderes. Al mismo tiempo, los individuos también han logrado algunos logros en diferentes aspectos, principalmente en los siguientes aspectos:
1. Sensibilización
Como trabajo de servicio, la industria hotelera. Su esencia es brindar a los huéspedes un ambiente cómodo y de alta calidad para cenar y descansar. La recepción en la recepción es el primer paso del trabajo y también representa la primera impresión del hotel. El personal de recepción debe ser muy consciente de la importancia de su trabajo, tener siempre presente los principios de servicio de "el huésped primero, el servicio primero" y "que los huéspedes estén completamente satisfechos", sonreír en todo momento y recibir a los huéspedes de todas partes del mundo. mundo con seriedad y humildad. Sólo concienciando constantemente sobre la importancia del trabajo de recepción podremos hacer un buen trabajo en la recepción. Sólo centrándonos en nuestro propio trabajo y prestando atención a cada vínculo de servicio podremos asegurar el desarrollo ordenado y saludable de todo el trabajo.
Segundo, trabajo sólido
En los últimos X meses, he sido diligente y práctico en mi trabajo, he seguido estrictamente las normas y requisitos del trabajo de recepción y he cumplido concienzudamente las responsabilidades. del servicio de recepción, Realizar activamente diversas tareas. Durante el trabajo, estoy de servicio a tiempo y nunca salgo temprano, asegurando el orden comercial normal del centro de recepción. Trate a los huéspedes con cortesía y entusiasmo, sonría amablemente, responda y acepte con paciencia preguntas y sugerencias, coordine activamente con las unidades relevantes de manera oportuna y maneje adecuadamente las quejas de los clientes, grandes y pequeñas, lo que ha ganado elogios de la mayoría de los huéspedes. En las interacciones con colegas, podemos unirnos y ayudarnos unos a otros, ser amigables y armoniosos y afrontar adecuadamente diversos problemas de la vida personal.
En tercer lugar, fortalecer el aprendizaje
Mientras trabajaba duro, insistí en aprender diversos conocimientos culturales, principalmente en gestión hotelera, derecho, contabilidad y otros aspectos de estudio sistemático y en profundidad. La capacidad de aprendizaje de uno puede determinar hasta dónde se llega. Sólo aprendiendo constantemente de todos los aspectos podremos mejorar nuestra iniciativa de trabajo e innovación y adaptarnos a la industria hotelera en constante cambio y desarrollo.
Por supuesto, aunque resumo mis logros, también tengo algunas deficiencias, como mi conciencia e iniciativa generales, que deben mejorarse en el siguiente paso.
En resumen, a finales de junio, con el cuidado y la ayuda de mis líderes y compañeros, logré algunos resultados. Sin embargo, frente a nuevas situaciones y problemas, todavía necesito situarme en un nuevo punto de partida, afrontar nuevas dificultades y desafíos, hacer esfuerzos persistentes, seguir desempeñando mis funciones con seriedad, mejorar continuamente mi nivel empresarial, realizar el trabajo de forma creativa, y contribuir al desarrollo global del centro de acogida. Aporta tu propia luz y calor.
Autoevaluación de recepción (6) Han pasado dos meses desde que me convertí en empleado a prueba el 25 de julio de XX.
Desde no estar familiarizado con todo hasta trabajar duro para adaptarme, con el cuidado y ayuda de compañeros y líderes de la empresa, básicamente completé todo el trabajo y poco a poco me fui acostumbrando y adaptando a este trabajo. En un corto período de tiempo, me familiaricé con todo el trabajo en la oficina de la empresa, aclaré los procedimientos y direcciones de trabajo, tuve ideas de trabajo claras y mejoré aún más mi conciencia ideológica. Para resumir la experiencia laboral, continuar llevando adelante los logros y superar las deficiencias, el trabajo de los últimos dos meses se resume brevemente de la siguiente manera:
Durante este período, trabajé como empleado administrativo en el frente. Escritorio de la sede de la empresa.
Cuando llegué por primera vez a la empresa, un colega me enseñó. Ella me dio un formulario de traspaso de trabajo para el recepcionista, que enumeraba claramente el alcance del trabajo para este puesto. Posteriormente, también participé en la capacitación de los empleados de la empresa y obtuve una mejor comprensión de los empleados corporativos y la estructura interna de la empresa. Me familiaricé con mi trabajo, lo que redujo la dificultad de las operaciones.
Resumí mi trabajo principal cada día.
1. Responsable de atender llamadas telefónicas y atender consultas de los clientes.
2. Recibir visitantes, registrar información de visitantes, registrar visitantes, abrir la puerta de vidrio y guiarlos al lugar correspondiente.
3. Responsable de la distribución de entrada y salida de empleados y promotores, la distribución de horarios de eventos y uniformes de trabajo.
4. Responsable de la emisión y registro de material de oficina y artículos de primera necesidad para todas las tiendas, sede y postventa.
5. Enviar y recibir diarios, faxes y paquetes urgentes desde la sede. Entregue el paquete express de todos con prontitud o llame para notificar.
6. Gestión de slogans con pantalla LED en el primer piso de la sede.
7. Aprobación de solicitudes de asuntos administrativos personales y de tiendas en oa, como solicitudes de tarjetas de presentación.
8. Ayudar a otros compañeros en el manejo de asuntos administrativos, como las copias.
Se dice que la recepción es el escaparate de la imagen exterior de la empresa. Los huéspedes que visitan la empresa deben ser tratados con cortesía, contestar el teléfono cordialmente, manejar los asuntos diarios con cuidado y concienzuda, tratar a los colegas con franqueza y sinceridad... Poco a poco, puedo aprender en el trabajo y progresar en el aprendizaje.
Me siento honrado de convertirme en empleado a prueba de la empresa los días XX, XX y trabajar como recepcionista de recepción. Han pasado casi x meses desde que me uní a la empresa. De acuerdo con las normas y reglamentos de la empresa y mi desempeño general, ahora solicito convertirme en empleado regular de la empresa.
Como recién graduado, cuando llegué por primera vez a la empresa, estaba muy preocupado por cómo hacer un buen trabajo y cómo integrarme en todo el equipo de la empresa. Sin embargo, el ambiente de trabajo relajado y armonioso de la empresa y la cultura corporativa unida me permitieron completar rápidamente la transición de estudiante a empleado.
En el trabajo siempre he sido estricto conmigo mismo y cumplí concienzuda y activamente las tareas asignadas por la dirección. Cuando encuentre un problema que no comprenda, aprenda de sus colegas con humildad y mejore continuamente sus habilidades laborales. Por supuesto, cuando ingresa por primera vez al lugar de trabajo, inevitablemente cometerá algunos errores y deficiencias, pero estas experiencias también me han hecho madurar, considerar varios temas de manera más integral y evitar que ocurran errores similares. Aquí, me gustaría agradecer a los líderes del departamento y colegas por su orientación y ayuda, y agradecerles por recordarme y corregir los errores en mi trabajo.
Después de estos x meses de trabajo y estudio, ahora puedo ser independiente. Por supuesto, todavía tengo muchas deficiencias. Es necesario mejorar mi experiencia en resolución de problemas y mejorar aún más mis habilidades de trabajo en equipo. Necesito seguir aprendiendo y esforzarme por mejorar mis habilidades.
He aprendido y experimentado mucho en los últimos meses. Estoy profundamente orgulloso de ver el rápido desarrollo de la empresa y estoy aún más ansioso por ser un empleado de tiempo completo aquí, crecer con la empresa, lograr mis objetivos y reflejar el valor de mi propia vida. Aquí solicito un empleo de tiempo completo e imploro a todos los líderes que me den la oportunidad de continuar capacitándome y realizando mis ideales. Haré bien mi trabajo con una actitud humilde y pleno entusiasmo, haré una contribución positiva al desarrollo de la empresa y avanzaré hacia un futuro mejor con la empresa.
La recepción se convirtió en un empleado regular, y comento que estuve 8 horas caminando con prisas. Ahora que mi trabajo se ha vuelto gradualmente natural, esto puede ser una bendición y una experiencia que debo valorar. Después de más de tres meses de período de prueba, trabajé duro y logré grandes avances. Aprendí muchas cosas que no sabía antes. Creo que esto no es sólo un trabajo, sino más importante aún, me da la oportunidad de aprender y ejercitarme.
Con la ayuda y el apoyo de varios departamentos, hice el plan general, lo cargué, lo distribuí y puse mi trabajo en primer lugar. Se han mejorado aún más la capacidad de trabajo y la calidad ideológica y se han completado con éxito muchas tareas como publicidad de la empresa, gestión de personal, formación de empleados, gestión de archivos, servicios de logística y seguridad de la empresa. Para fortalecer la gestión de personas, finanzas y materiales, mejoré varios sistemas de gestión anteriores, destaqué la gestión del sistema, seguí estrictamente las reglas, aclaré aún más las responsabilidades laborales y mejoré el uso de sellos oficiales, el uso de papel, el uso de computadoras y las licencias. deber, etc. Toda gestión de rutina encarna plenamente la idea de gestión de controlar a las personas por las cosas, y todo el trabajo está en orden.
Desempeñar un buen desempeño en trabajos de oficina y tener alta calidad teórica y capacidad de análisis y resolución de problemas. Aprenda a través de varios canales, por lo que cada oficina esté equipada con computadoras, y utilice recursos en línea para adquirir conocimientos relacionados con el trabajo, ampliar constantemente sus horizontes, enriquecer su mente y mejorar sus habilidades para mantenerse al día con el desarrollo de la situación y satisfacer las necesidades laborales. . Mejorar el nivel teórico, la calidad profesional y la capacidad de trabajo.
Soy seria, cuidadosa y tengo un fuerte sentido de la responsabilidad y espíritu emprendedor. Soy diligente e incansable, tengo entusiasmo por el trabajo. Tengo una personalidad alegre, estoy dispuesta a comunicarme con los demás y tengo. Fuertes habilidades para trabajar en equipo. Tengo un fuerte sentido de responsabilidad y realmente puedo completar tareas de liderazgo. Dado el trabajo, puedo trabajar junto con colegas de la empresa, llevarme bien entre ellos y cooperar con los jefes de varios departamentos. completar con éxito diversas tareas.
Durante los días que XXX estuvo trabajando, poco a poco me fui enamorando de este lugar y de este trabajo. Quiero crecer aquí y convertirme en un empleado calificado a tiempo completo de XXX. Después de un mes de estudio y trabajo, he crecido mucho. Continuaré trabajando duro en el futuro, mantendré el mismo buen estilo de siempre, mejoraré constantemente y lograré algunos logros.
Autoevaluación de recepción En junio de 20xx, me uní a xx empresa bajo la recepción de mis superiores y me convertí en empleado a prueba del departamento de administración de recepción de la empresa. En los últimos tres meses, estudié y trabajé mucho. Permítete afrontar cada recepción con ilusión y entusiasmo, y maneja cada tarea y responsabilidad que te asigne el líder. Aunque hasta ahora todavía soy un poco difícil en el trabajo, durante este período de prueba, mis habilidades en todos los aspectos de mi puesto han mejorado enormemente y puedo manejar algunos asuntos laborales de forma independiente. Ahora, mi período de prueba ha pasado. Después de crecer durante este período, por la presente demuestro que soy el siguiente:
Ideas de trabajo
Después de unirme a la empresa, también aprendí. Durante la capacitación en liderazgo me di cuenta de que, como administrador de recepción, no puedo usar los pensamientos de un empleado común para preguntarme a mí mismo. Como recepción, somos el personal de servicio y recepción, así como el personal de "atención al cliente" que contacta con los clientes y con los distintos departamentos. Además, también debemos manejar bien los asuntos grandes y pequeños de la empresa, para que la empresa pueda desarrollarse activamente en un buen ambiente y atmósfera.
Para ello, he adoptado una actitud rigurosa y paciente desde el principio, tomándome en serio mis responsabilidades, comprendiendo con paciencia los requisitos laborales y atendiendo las necesidades y problemas de los distintos departamentos.
Además, también aprendí algunos conceptos de etiqueta y servicio en la recepción, lo que me ayudó a aprender a seguir sonriendo en el trabajo, mejorar mis habilidades de autogestión y mediación, y a mantenerme tranquilo y meticuloso en el trabajo.
2. Capacidad empresarial
Durante este período de prueba, comencé a aprender del trabajo básico. Al principio, fue responsable de integrar algunos datos básicos de los empleados y comprobar si había lagunas. Al mismo tiempo, también es responsable de la inspección y disposición de los servicios de agua, electricidad y saneamiento ambiental de la empresa. Más tarde, obtuve una cierta comprensión del trabajo, y el trabajo del que era responsable se volvió cada vez más complejo, desde la recepción hasta la preparación de la reunión, y luego comencé a contactar nuevos empleados para el procesamiento de datos y la organización de entrevistas.
Durante este período, mi trabajo avanzó rápidamente, pero también aprendí rápidamente. Aunque a veces me encuentro con algunas preguntas que no sé, el líder también me dará respuestas con paciencia para que pueda afrontar mejor los problemas en el trabajo. Ahora domino completamente el trabajo básico de la recepción, completé mis propias tareas de forma independiente todos los días y me mejoré aún más.
3. Relaciones interpersonales en la empresa
Durante mi trabajo, conocí a muchos compañeros y líderes de la empresa a través del trabajo administrativo. Al mismo tiempo, también manejé la relación con los compañeros. en varios departamentos, y mejor comunicación manejada con varios departamentos. y comprender las necesidades administrativas del departamento.
Aunque la pasantía duró poco, cambió enormemente mis habilidades, responsabilidades y conciencia. Si puedo convertirme en empleado formal de xx empresa, trabajaré duro para mejorar y convertirme en un excelente empleado de recepción.
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