Una colección de excelentes currículums de ventas
?Un currículum es un trampolín para presentarse y promocionarse ante el empleador, y también es la primera ventana para que el empleador comprenda al solicitante de empleo. ¿Cómo redactar un currículum sin que parezca mediocre? La siguiente es una "colección seleccionada de excelentes currículums de ventas" que he compilado cuidadosamente para usted. Puede leerla, espero que le resulte útil. Una colección de excelentes currículums de ventas
?Nombre: xxx Nacionalidad: China
?Residencia actual: xxx Etnia: Han
?Lugar de registro: Hunan Altura y peso : 160 cm50 kg
? Estado civil: Soltero Edad: xxx
? Intención de búsqueda de empleo y experiencia laboral
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?Cargo a postular: Atención al cliente: atención al cliente, comercio: negocios de comercio exterior, zapatería/confección/curtidos:
?Años de trabajo: 3 Título profesional: Sin título profesional
?Tipo de trabajo: Tiempo completo Fecha disponible: Una semana
?Requisito de salario mensual: 3500--5000 Área de trabajo deseada: Guangzhou
?Experiencia laboral: Nombre de la empresa: Guangzhou Ya Di Papelería Co., Ltd. Años de inicio y finalización: 20xx-08 ~ 20xx-04
Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: Fabricación de papel, impresión, embalaje
Cargo que desempeña: Ventas de comercio exterior
?Descripción del trabajo: 1. Utilice plataformas de la empresa, plataformas en línea, exhibiciones de productos, etc. para desarrollar y mantener clientes nacionales y extranjeros, identificar y analizar las necesidades de los clientes, realizar pedidos, realizar un seguimiento de los pedidos y mantener dar seguimiento a las relaciones de cooperación;
?2. Gestionar las consultas de los clientes, negociar precios, fechas de entrega y condiciones de pago;
?3.
?4. Responsable del cobro de los pagos del contrato y de garantizar el cobro oportuno de las cuentas por cobrar;
?5. Organizar la emisión de pedidos, realizar un seguimiento del progreso de la producción en fábrica y de los productos subcontratados, y comunicarse con varios departamentos para garantizar la satisfacción del cliente en términos de tecnología, calidad, tiempo de entrega, etc.
?6. mantener relaciones con los clientes y recopilar información de mercados, investigar los requisitos de los clientes y promover los nuevos productos de la empresa de manera oportuna
?Motivo de la renuncia:
?Nombre de la empresa: Dewei Leather Co. , Ltd. Años de inicio y finalización: 20xx-05 ~ 20xx-08
?Naturaleza de la empresa: Propiedad totalmente extranjera Industria: Zapatos/artículos de cuero/juguetes
?Posición: Comercio exterior representante de servicio al cliente de ventas
?Descripción del trabajo: 1. Ayudar al equipo de ventas a garantizar que todos los objetivos de ventas y de servicio puedan satisfacer las necesidades y mantener a los clientes existentes de la empresa
?2. Comunicarse directamente con los clientes por teléfono, correo electrónico y cara a cara cuando sea necesario, y actualizar la información del producto según sea necesario, asegurando que los clientes siempre tengan el catálogo más reciente, ayudarlos pacientemente a resolver problemas y brindarles información efectiva lo más rápido posible; /p>
3. Responsable de recibir los pedidos de los clientes e ingresarlos en el sistema interno para realizar reuniones. Reunión de preproducción, responder y confirmar la cotización y la fecha de entrega para realizar un seguimiento de los pedidos de los clientes y garantizar su finalización dentro del plazo; el tiempo especificado.
?4. Publicar periódicamente encuestas de satisfacción del cliente, celebrar reuniones internas para formular las políticas de servicio correspondientes basadas en los comentarios de clientes nuevos y antiguos y mejorar continuamente para servir a los clientes lo mejor posible. Y tomamos como propósitos de trabajo altos estándares de ética, la satisfacción del cliente al 100% y el espíritu de trabajo en equipo.
?Motivo de la renuncia: búsqueda de superación personal
?Nombre de la empresa: Longdian Group Ciyu Products Co., Ltd. Años de inicio y finalización: 20xx-09 ~ 20xx-05
?Naturaleza de la empresa: industria conjunta chino-extranjera: zapatos/artículos de cuero/juguetes
?Posición: seguidor senior de negocios
?Descripción del trabajo: 1. Recibir al cliente diseñar dibujos y celebrar reuniones técnicas, cada departamento en la sala de muestra celebró una reunión interna preliminar para establecer el tiempo requerido para la primera ronda de desarrollo. Reportar las metas determinadas al cliente.
?2. Comunicarse estrechamente con la tecnología, las salas de muestras, los proveedores de materiales y los clientes de la marca, comprender el proceso de producción de muestras de cada zapato y proporcionar comentarios inmediatos a los problemas encontrados durante el proceso de producción. reunirse para discutir soluciones a problemas;
?3. Asegúrese de que las muestras se puedan completar a tiempo, de acuerdo con la calidad y según sea necesario, y presente las muestras más perfectas a los clientes tanto como sea posible.
?Motivo de la renuncia:
?Antecedentes educativos
?Institución de graduación: Hunan Fuyue Foreign Languages College
?Máximo académico Calificación: Fecha de graduación universitaria: 20xx-07-01
?Especialidad: Inglés de negocios Segunda especialización: Japonés
?Experiencia de capacitación: Año inicial y año final Escuela (institución) Número de certificado profesional
?20xx-06 20xx-09 Hunan Fuyue Universidad de Idiomas Extranjeros Certificado de Graduación en Inglés Económico y Comercial
?Habilidad Lingüística
?Idioma Extranjero: Inglés Excelente
?Otras habilidades en idiomas extranjeros: Capaz de comunicarse simplemente en japonés
?Dominio del mandarín: Excelente Dominio del cantonés: Promedio
?Capacidad de trabajo y otros conocimientos
?Más de tres años de experiencia en atención al cliente externo, capaz de comunicarse con invitados extranjeros sin barreras, familiarizado con el proceso de desarrollo de productos de comercio exterior y competente en el uso de software de oficina, trabajo serio, fuerte sentido de responsabilidad; y fuerte capacidad de comunicación y coordinación y espíritu de trabajo en equipo, personalidad proactiva y experiencia en el trabajo con clientes de Estados Unidos, Japón, India, Tailandia y Vietnam;
Colección de currículums de ventas excelentes, parte 2
?Ubicación de registro: Meizhou Nacionalidad: china
?Estado civil: soltero Nacionalidad: Han
?Insignia de integridad: no aplicada Altura: 172 cm
?Evaluación de talento: No evaluado Peso: 62 kg
?Tipo de talento: Recién graduados
?Puesto solicitado: Asistente de ventas, automóvil venta/broker, servicio postventa de automóviles
?Años de trabajo: 1 Título profesional:
?Tipo de trabajo: Prácticas Fecha disponible: tres meses
?Mensual Requisitos salariales: Negociables Área de trabajo deseada: Guangzhou, Dongguan, Shenzhen
?Experiencia laboral
?Años iniciales y finales de la tienda Dingcheng de Shenzhen Jieyue Tianxiangyuan Catering Co., Ltd.: 20xx-12 ~ 20xx-03
?Naturaleza empresarial: Empresa privada Industria: Restauración
?Puesto: Empleado
?Descripción del puesto: Principalmente responsable Calidad de cocina trabajo de control y el trabajo de los chefs en formación
?Motivo de la salida: Regreso a la escuela
?Dongguan Xidoduo Auto Beauty Center años iniciales y finales: 20xx-07 ~ 20xx-10
?Naturaleza empresarial: Empresa privada Industria: Otras industrias
?Cargo: Lavadero de autos
?Descripción del puesto: Responsable de limpieza de vehículos
?Motivo de la renuncia: Regreso a la escuela
?Escuela de graduación: Escuela técnica y vocacional de mecánica y electricidad de Guangdong Excelente colección de currículum vitae de ventas, parte 3
?Nombre
? Género
?Hombre
?Etnia
?Han
?Altura
?178cm
p>?Fecha de nacimiento
?Noviembre de 1985
?Perspectiva política
?Persona independiente
Escuela de graduación
?Instituto Tecnológico de Hunan
?Especialidad estudiada
?Administración de Empresas
?Título profesional
?Ninguno
?Ubicación actual
?Ciudad de Changsha
?Años de trabajo
?Teléfono móvil
?51jlw . com
?51jlw.com
?Experiencia laboral
?20xx.06---20xx.9 Consultor de ventas de Hunan Shenxiang Automobile Tianrun (Chevrolet) Sales Co., Ltd.
?Nivel de habilidad
?20xx.08---20xx.06 Información económica y técnica de la industria automotriz de China Tutorial Instituto Comercializador de Automóviles
?Certificado Nacional de Calificación Profesional Nivel II emitido por el Ministerio de Seguridad Social de la Dirección Nacional del Trabajo
?20xx.08 Certificado de Ingeniero en Logística del Ministerio de Seguridad Social de la Dirección Nacional del Trabajo
?20xx.08 Licencia de Conducir Vehículos de Motor
?Experiencia de Capacitación
?20xx.09---20xx.06 Estudiando Administración de Empresas en Hunan Engineering College
?20xx.09---20xx.06 Hunan Yueyang No. 1 Middle School
?Autoevaluación
?Tiene una rica experiencia en la venta de automóviles: puede recibir calurosamente a los clientes; muy bien captar y gestionar a los clientes; prestar atención a cada detalle del proceso de venta, especialmente el servicio postventa, tener buenos conocimientos básicos sobre automóviles y seguir aprendiendo en el trabajo; El volumen de ventas anual supera las 100 unidades y cuenta con recursos propios para clientes.
?Intención de empleo
?Representante de ventas, corredor/vendedor de automóviles, representante de ventas excelente colección de currículum de ventas Parte 4
?Información básica
p >?Nombre: xxxx
?Género: Mujer
?Información de contacto:
?Fecha de nacimiento:
? Estado civil: casado
Nacionalidad: china
Etnia: han
Altura: 163 cm
Perspectiva política: miembro de la liga
?Nivel educativo: Universitario
?Fecha de graduación: 20xx de septiembre
?Registro de hogar: distrito de Guancheng, Dongguan
?Residencia actual Lugar: Nanning
?Intención de búsqueda de empleo
?Actualmente se dedica a la industria: Otros
?Actualmente se dedica a la ocupación: Comercial-Personal
? Nivel del puesto: Puesto intermedio (más de dos años de experiencia laboral)
?Experiencia laboral: más de 5 años
?Naturaleza laboral esperada: Tiempo completo
?Trabajo esperado Región: Guangxi
? Espera trabajar en la industria: Venta online (medicamentos veterinarios, piensos, productos lácteos, productos cárnicos, ganadería y aves...)
? Ocupación esperada para trabajar: Ventas - Personal
?Salario esperado: negociable
?Tiempo de inicio: dentro de 1 semana
?Antecedentes educativos
?Nombre de la escuela: xxx Facultad de Finanzas y Economía (junio 20xx - septiembre 20xx)
?Nombre profesional: Gestión Hotelera
?Educación: Universitaria
?Certificado: Certificado de Gerente de Hotel, Certificado de Guía Turístico, Certificado de Inglés Nivel 4
?Experiencia laboral
?Nombre de la empresa: xxx Empresa Inmobiliaria (20xx de diciembre - 20xx de julio)
?Industria de afiliación: desarrollo inmobiliario, construcción e ingeniería, servicios (agencia | propiedad | supervisión | diseño)
Naturaleza de la empresa: empresa conjunta chino-extranjera (empresa conjunta, cooperación)
Tamaño de la empresa: 500～ 1.000 personas
?Lugar de trabajo: Chongqing
?Nombre del puesto: Consultor inmobiliario
?Descripción del puesto: Responsable para la venta de casas en el trabajo y llegada a las ventas. Establezca una buena relación de comunicación con cada cliente que solicite y mantenga registros de cada cliente para prepararse para el trabajo posterior.
?Autoevaluación:
?Soy extrovertido, alegre, proactivo en mi trabajo y competente en el uso de software ofimático como WORD y EXCEL. Es concienzudo y responsable, tiene fuertes habilidades de comunicación y ventas, es bueno para establecer buenas relaciones con los clientes, tiene un buen profesionalismo y un estilo de trabajo vigoroso, y siempre ha estado entre los mejores en desempeño de ventas en sus puestos anteriores. Respetar el liderazgo, unir a los compañeros, tener un fuerte sentido del trabajo en equipo, ser lo suficientemente valiente para afrontar los contratiempos y la presión en el trabajo y ser capaz de adaptarse a diferentes entornos laborales.
Cinco colecciones seleccionadas de excelentes currículums de ventas
?Información básica
?Nombre: xxx
?Género: Mujer
?Fecha de nacimiento: 9 de abril de xxxx Residencia: ciudad de Guangzhou
Experiencia laboral: más de cinco años
Registro del hogar: Hunan
Dirección: distrito de Haizhu de la ciudad de Guangzhou
?Código postal: xxxx
?Correo electrónico: [email?protected]
?Número de teléfono particular: xxxx
?Teléfono móvil: xxxx
?Autoevaluación
?Tener buenas habilidades de comunicación y negociación de ventas. Tener 2 años de experiencia en gestión liderando un equipo
?Intención de búsqueda de empleo.
?Naturaleza del trabajo: tiempo completo
?Industria esperanzadora: Medicina
?Ubicación objetivo: Provincia de Guangdong
?Salario esperado: alrededor de 1.500
p>?Funciones objetivo: representante de ventas, representante de clientes, empleado de oficina
?Experiencia laboral
?20xx/3--20xx/12: Guangdong xxxx Pharmaceutical Co., Ltd. Company
?Industria: Farmacéutica/Bioingeniería
?Director de Ventas del Departamento de Ventas
?Responsable de Hunan, Hubei, Henan, Guangxi de 20xx a 20xx Gerente de promoción de terminales OTC
Del 20xx al 20xx5 de mayo, se desempeñó como gerente provincial y de distrito de la provincia de Henan, responsable de las ventas y negocios de terminales OTC.
En 20xx, se desempeñó como gerente provincial y de distrito de la provincia de Huxnan, responsable de las ventas y negocios de terminales OTC.
?Experiencia educativa
?20xx/7--20xx/7 Hunan TV University Marketing-E-commerce College Excelente colección de currículums de ventas Parte 6
?Name :
?Nacionalidad: China
?Ubicación actual: Guangzhou Etnia: Han
?Ubicación de registro: Chaozhou Tamaño del cuerpo: 173 cm 68 kg
?Estado civil: Soltero Edad: 26 años
?Certificación de formación: Insignia de integridad:
?Intención de búsqueda de empleo y experiencia laboral
?Talento tipo: Búsqueda general de empleo
?Puesto aplicable: Desarrollo inmobiliario/gerente de planificación/supervisor: arrendamiento de propiedades rentables, ventas gerente de administración de propiedades/gerente supervisor especialista en administración de propiedades/supervisor asistente
? Años de trabajo: 8 Título del puesto: Sin título de trabajo
?Tipo de trabajo: Disponible a tiempo completo, en cualquier momento
?Requisito de salario mensual: 20xx--3500 Área de trabajo prevista: Guangzhou
?Experiencia laboral personal: Nombre de la empresa: Guangzhou Zhisheng Property Management Co., Ltd. (subsidiaria de Jiabao Huating Developer) Años de inicio y finalización: 20xx-10 ~
?Naturaleza de la empresa: Privada industria empresarial: Inmobiliaria, construcción, instalación, decoración
?Puesto: Supervisor del Centro de Atención al Cliente
?Descripción del puesto: Totalmente responsable de la liquidación del edificio entre el promotor y el propietario , en la etapa inicial y entrega del edificio Durante el período de recuperación de la propiedad, llevé a todos los colegas a realizar un gran trabajo de preparación y coordinación, y trabajé duro durante siete meses para entregar las propiedades a los propietarios en un proceso complejo, difícil y manera exitosa!
?Motivo de la renuncia:
?Nombre de la empresa: Guangzhou Dongcheng United Development Co., Ltd. (desarrollador de Wuyang New City Plaza) Años de inicio y finalización: 20xx- 04 ~ 20xx-08
?Naturaleza de la empresa: industria conjunta chino-extranjera: bienes raíces, construcción, instalación, decoración
?Posición: puesto de gerente de ventas
?Descripción del puesto: Principalmente responsable de Wuyang
La empresa también es responsable de la venta y el arrendamiento de una pequeña parte de las propiedades restantes de las primeras ventas de Xincheng Plaza. También es responsable del negocio de préstamos bancarios. La empresa también sirve como negocio intermediario para los pequeños propietarios del edificio. .
?Motivo de la renuncia: la empresa cerró
?Nombre de la empresa: Guangzhou Yongjin Economic Development Co., Ltd. (desarrollador del edificio Longhui) Años de inicio y finalización: 20xx-03 ~ 20xx- 02
?Naturaleza empresarial: Empresa privada Industria: inmobiliario, construcción, instalación, decoración
?Cargo: Departamento de arrendamiento, director del departamento inmobiliario
Descripción del trabajo: "Guangzhou Yongjin Economic Development Co., Ltd." es el desarrollador del edificio Longhui en Longkou East, Tianhe. El edificio Longhui es ahora una propiedad externa de alquiler con fines de lucro principalmente en la industria de TI. He trabajado para la empresa desde que prácticamente se terminó el edificio. Experimenté y participé en el establecimiento y preparación de la empresa gestora, organicé y fui responsable del trabajo del sistema de arrendamiento después de la finalización del edificio y organicé el grupo de arrendamiento externo del edificio. Reanudación de ventas de bienes raíces. Participó en la planificación del plan general de arrendamiento externo del edificio y se desempeñó como gerente del departamento de ventas. Después de que el trabajo de arrendamiento se estabilizó en el período posterior, también fue responsable de la gestión del departamento de propiedad. Director de los dos departamentos, se centró en integrar la gestión de ventas y servicios para formar un trabajo de gestión y ventas integrado y humanizado más integral. Ha obtenido excelentes resultados en la labor comercial del edificio durante los últimos años.
?Motivo de la renuncia: Transferencia del puesto y naturaleza del trabajo
?Nombre de la empresa: Guangdong Overseas Chinese Property Development Co., Ltd. Años de inicio y finalización: 1999-12 ~ 20xx- 08
?Naturaleza de la empresa: Empresa estatal Industria: inmobiliaria, construcción, instalación, decoración
?Cargo: Administrador de propiedades
?Descripción del puesto: General trabajo de administración de propiedades
?Motivo de la renuncia: encontrar un puesto mejor
?Nombre de la empresa: Guangzhou Huaming Property Agency Co., Ltd. Años de inicio y finalización: 1999-06 ~ 1999 -11
?Naturaleza de la empresa: Empresa privada Industria: inmobiliaria, construcción, instalación, decoración
?Cargo: Asesor inmobiliario
?Descripción del puesto: Responsable de trabajos de copia y grabación, liderazgo Servicios generales de intermediación como visualización de propiedades, negociación, firma, seguimiento, etc.
?Motivo de la renuncia: encontrar un puesto mejor
?Educación antecedentes
? Escuela de posgrado: Universidad de Defensa Nacional de Guangdong
?Nivel educativo más alto: Graduado universitario-
?Especialidad 1: Marketing inmobiliario Especialidad 2: Gestión de propiedades
?Experiencia en educación y capacitación:
?1997-09 1999-07 Escuela vocacional china en el extranjero de Guangzhou Ventas y planificación de bienes raíces/Administración de propiedades Certificado de graduación de la escuela vocacional
?20xx-07 20xx -07 Gerente de Empresa de Administración de Propiedades, Gerente de Empresa de Administración de Propiedades, Departamento de Personal y Educación, Ministerio de Construcción
?20xx-09 20xx-07 Universidad de Defensa Nacional de Guangdong Administración Industrial y Comercial y Certificado de graduación de la Universidad de automatización de oficinas
?20xx-10 20xx-12 Certificado de calificación de instalador senior de la Oficina Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Guangdong
?Habilidad lingüística
?Extranjero Idioma: Inglés general
?Nivel de mandarín: competente Nivel de cantonés: competente
?Capacidad de trabajo y otros conocimientos
?Después de formarse en varios proyectos inmobiliarios y puestos, arrendamiento, venta y operación de edificios de oficinas/propiedades con fines de lucro. La administración tiene una rica experiencia y puede ser independiente en las operaciones del departamento.
"Guangzhou Yongjin Economic Development Co., Ltd." es el desarrollador del edificio Longhui en Longkou East, Tianhe. El edificio Longhui es ahora una propiedad externa de alquiler con fines de lucro principalmente en la industria de TI. He trabajado para la empresa desde que prácticamente se terminó el edificio.
?Ha experimentado y participado en el establecimiento y preparación de la empresa gestora, organizado y sido responsable del trabajo del sistema de arrendamiento después de la finalización del edificio, y organizado el grupo de arrendamiento externo del edificio.
Participó en la planificación del plan general de arrendamiento externo del edificio y se desempeñó como gerente del departamento de ventas. Después de que el trabajo de arrendamiento se estabilizó en el período posterior, también fue responsable de la gestión del departamento de propiedad. Director de los dos departamentos, se centró en integrar la gestión de ventas y servicios para formar un trabajo de gestión y ventas integrado y humanizado más integral. Ha obtenido excelentes resultados en la labor comercial del edificio durante los últimos años.
?Autobiografía personal detallada
?Sinceridad, estabilidad y generosidad son mis características. Ya sea trabajo de ventas o de gestión de servicios, siempre he abogado por afrontarlo con un espíritu ni humilde ni arrogante. La sociedad moderna es una sociedad humana y armoniosa, la sinceridad y la lealtad deben ser las primeras cualidades a poseer.
?Ya sea en el trabajo o en la vida diaria, doy gran importancia al espíritu de equipo, porque el equipo no sólo puede aportarme fuerza, sino que también me permite obtener el doble de resultados con la mitad de esfuerzo. En innumerables negociaciones comerciales, he aprendido habilidades organizativas y de negociación comercial integral, y domino el cantonés y el mandarín.
?¡La gente debe tener la ambición de luchar en los buenos tiempos y aún más la ambición de superar la adversidad en tiempos adversos! ¡Camine con confianza hacia el camino soleado que le espera!
?Cui xx
?(Mujer, 26 años, licenciatura, más de 2 años de experiencia laboral)
?Estado civil: Soltero
?Etnia: Han
?Comenzó a trabajar: 20xx-07
?Altura: 164
?Residencia actual: ciudad de Shijiazhuang
p>?Ubicación de registro: Ciudad de Shijiazhuang
?Número de contacto: 0311-86888888
?Intención de búsqueda de empleo
?Naturaleza laboral esperada: completo -time
p>?Ubicación de trabajo prevista: ciudad de Shijiazhuang
?Industria esperada: Internet/comercio electrónico, comunicaciones (equipos/operaciones/servicios de valor añadido), comercio/importación y exportación, electrónica/microelectrónica, maquinaria Fabricación/Mecánica y Eléctrica/Industria Pesada
?Ocupación esperada: Comprador/Asistente, Programador
?Tiempo para iniciar el trabajo: Dentro de 1 semana
?Salario mensual esperado: 1000 yuanes - 1999 yuanes (antes de impuestos)
?Experiencia educativa
?Escuela de posgrado: Universidad de Energía Eléctrica del Norte de China Hora: 20xx- 07 al 20xx-06
? Especialización: Ciencia y Tecnología de la Información Electrónica Educación: Licenciatura
?Descripción profesional: Cursos principales: Conceptos básicos de circuitos electrónicos, circuitos digitales de pulso, automatización de diseño electrónico ( eda), procesamiento de señales digitales, procesamiento de señales dsp y en tiempo real, electrónica Medición e instrumentos, sistemas integrados, principios e interfaces de microcomputadoras
?Experiencia laboral
?Nombre de la empresa: Shijiazhuang Tonghe Electronics Co., Ltd.
?Nombre del puesto: Horario de trabajo del back office de ventas: 20xx-07 a 20xx*-08
?Descripción del puesto: Responsabilidades laborales:
?1. Obedecer el liderazgo del gerente de marketing y completar las tareas asignadas de manera oportuna.
?2. Ayudar al gerente de marketing a manejar el trabajo de gestión diario.
?3. Coordinar la relación entre este departamento y otros departamentos.
?4. Aceptación, revisión y seguimiento de pedidos de clientes;
?5. Entregar y procesar los comentarios de los clientes de manera oportuna.
?6. El análisis de datos proporciona referencia para el personal de ventas del departamento y la toma de decisiones de liderazgo.
?7. Responsable de cooperar, apoyar y brindar servicios a los gerentes de ventas en asuntos relacionados con el mercado, ayudando a los gerentes de ventas a recopilar información del mercado y captar las tendencias del mercado.
?Logros:
?1. Mejoré el proceso de ventas y servicio del departamento de marketing.
2. Integrar y mejorar el trabajo de los vendedores y asistentes de servicio.
?Autoevaluación
?Trabajar con seriedad y responsabilidad, ser proactivo y tener buen trabajo en equipo. Pensamiento riguroso, personalidad alegre, capaz de soportar mayor presión laboral.
Ocho colecciones seleccionadas de excelentes currículums de ventas
?Nombre:
?Género: Masculino
?Etnia: Han
?Año de nacimiento y mes: 1986.9
?Estatura: 174cm
?Perspectiva política: Miembro de la Liga
?Educación: secundaria técnica
?Especialidad: Pelota de tenis de mesa
?Residencia actual: Shijiazhuang
?Escuela de graduación: Escuela Técnica de Hebei
?Especialidad: Soldadura
?Lugar de nacimiento: ciudad de Luquan, provincia de Hebei
Número de contacto: 15xxxxxxx
Fecha de graduación: 20 de junio
Correo electrónico:
?Profesional cursos
?Dibujo mecánico Propiedades mecánicas Proceso de soldadura Tratamiento térmico y de metales Proceso de fabricación de maquinaria Conceptos básicos Ingeniería eléctrica Ideología y política
?Experiencia laboral
?20xx.7 - 20xx.1 Fábrica de maquinaria de perforación del Instituto de Investigación y Encuesta de Construcción de Hebei
?Aficiones
?Tenis de mesa, lectura y navegación por Internet
?Certificado
?Certificado de operación de soldador, Certificado de habilidad intermedia de soldador
?Autoevaluación
?Sea constante, realista y resistente a la presión, esté dispuesto a ayudar a los demás y tenga el espíritu de trabajo en equipo. Colección de excelentes currículums de ventas, Parte 9
?Experiencia laboral
?Nombre de la empresa: Hunan Information Science Vocational College
?Rango de tiempo: 20 de junio - 20 de diciembre
?Naturaleza de la empresa: empresa privada
?Industria: educación, formación, institutos de investigación científica
?Cargo: profesor-conferencista /Asistente docente
?Descripción del puesto: Después de medio año de prácticas, me familiaricé con el trabajo relevante de la oficina, lo que mejoró enormemente mis habilidades de comunicación y gestión. Mi trabajo como especialista en admisiones también me dio una comprensión más profunda del campo del telemercadeo; niveles de comprensión.
?Nombre de la empresa: Shenzhen Xinri Mechanical and Electrical Hunan Office
?Rango de tiempo: del 20 de marzo al 20 de julio
?Naturaleza de la empresa: empresa privada
?Industria: Fabricación de maquinaria, equipos electromecánicos, industria pesada
?Puesto: Vendedor-venta telefónica
?Descripción del puesto: Business Merchandiser 1 El trabajo ha mejorado mi resistencia mental , y al mismo tiempo tengo un profundo conocimiento de la crueldad y la competitividad de la sociedad.
?Nombre de la empresa: Changsha Kaisheng Cultural Communication Co., Ltd.
?Rango de tiempo: 20xx de julio - 20xx de diciembre
?Naturaleza de la empresa: Empresa privada
?Industria: Comercio, Comercio, Importación y Exportación
?Puesto: Vendedor-Ventas Telefónicas
?Descripción del puesto: Contactar con China Life por teléfono El gerente responsable para la suscripción de obsequios de Insurance Co., Ltd. se comunicó de manera efectiva, recomendó los obsequios oportunos de la compañía de manera consultiva y estableció relaciones amistosas para facilitar la firma de pedidos.
?Experiencia educativa
?Escuela de posgrado: Hunan Information Science Vocational College
?Educación: Título asociado
?Nombre profesional: Industrial y Gestión de empresas comerciales
?Año de graduación: 20xx
?Autoevaluación
?Personalidad alegre, con los pies en la tierra y progresista, cuidadoso en el trabajo, adaptable y adaptable, trabajadora, diligente y estudiosa.
?Dirección de desarrollo: si su empresa puede brindarme una plataforma para mostrarme, utilizaré mis esfuerzos continuos y mi aprendizaje continuo para ser competente en mi trabajo lo más rápido posible y mejorar en todos los aspectos de la calidad integral. para crear el valor debido para la empresa. Aunque no puedo dejarte entender mi belleza en un minuto como un pavo real, puedo prometerte que en mi trabajo futuro te mostraré a un joven apasionado que es honesto, no estúpido y capaz pero no perezoso.