¿Es una buena opción para los estudiantes universitarios nacionales encontrar trabajo en Japón?
1. Envío de mano de obra
La llamada formación. Firmar un contrato de envío para trabajar en Japón por un período de tiempo determinado, generalmente tres años, y también hay capacitaciones de corta duración de varios meses.
Al no poder regresar al país durante el período del contrato, la mayoría de ellos se encuentran tramitando trabajos en fábricas o talleres. No recomiendo ir a Japón para aceptar un trabajo como este.
2. Trabajar formalmente y obtener una visa de trabajo
Elegir un trabajo formal tiene los siguientes beneficios: podrás disfrutar de los mismos beneficios que los japoneses y podrás solicitar la residencia permanente ( Tarjeta verde japonesa), puede solicitar una visa de residencia familiar para los miembros de su familia. No hay restricciones de entrada y salida y no habrá ningún impacto adverso al solicitar nuevamente a Japón.
Solicitar un trabajo formal requiere ciertas habilidades en el idioma japonés, que deben alcanzar al menos el nivel N2. Algunos proyectos también requieren contrapartes profesionales o un mayor dominio del idioma japonés.
Generalmente, la mayoría de las empresas nacionales que contratan personas directamente son puestos de servicios, como tiendas libres de impuestos, hoteles de aguas termales, campos de golf, etc. Encontrar una agencia requiere pagar una determinada tarifa de agencia y los estudiantes deben sopesar si vale la pena.
Vale la pena mencionar que las empresas regulares de servicios laborales en el extranjero se pueden encontrar en el sitio web oficial del Ministerio de Comercio.
El método de verificación es el siguiente: la opción "Going Global" en la navegación de la República Popular China y el Ministerio de Comercio de la República Popular China (sitio web oficial) y el "Foreign Labor Service". Opción "Lista de empresas de cooperación" en la lista de empresas. Hay muchas formas de elegir una provincia para encontrar una empresa para trabajar en Japón. Los estudiantes interesados deben partir de sus propias capacidades y no elegir a ciegas.