¿Cuáles son las perspectivas laborales para los estudiantes de gestión hotelera?

Esta especialización cultiva el desarrollo integral de la moral, la inteligencia, el cuerpo y la belleza, la buena ética profesional y la calidad humanística, los conocimientos básicos de servicio y gestión hotelera, la buena comunicación lingüística, la gestión hotelera y las habilidades de trabajo en equipo, y es adecuada para participar en el hotel moderno. Industria o industria de servicios de alta calidad. Talentos técnicos y calificados de alta calidad para servicios de primera línea y gestión de base.

Orientados principalmente a hoteles modernos e industrias de servicios de alta gama, se dedican a servicios de primera línea, supervisión y gestión de base en la oficina principal, habitaciones, catering, recursos humanos hoteleros, marketing y otros puestos. . La gestión hotelera es una de las diez industrias más populares del mundo, y los talentos de alto nivel en gestión hotelera siempre son escasos en todo el mundo. En el mercado internacional de talentos, los talentos en gestión hotelera son escasos.

Hay 17 grupos internacionales de gestión hotelera que invierten o gestionan hoteles con estrellas en Shanghai. La industria hotelera continúa expandiéndose, al igual que la necesidad de talento. Cada año se necesitan miles de talentos en gestión hotelera internacional.

La industria hotelera siempre ha sido un "tesoro" pasado por alto en el lugar de trabajo. Con el regreso de la racionalidad que antepone la conciencia de planificación profesional, algunas industrias con buenas perspectivas de desarrollo, gran potencial y altos salarios están particularmente preocupadas por los padres y estudiantes. Entre ellos, la industria hotelera se considera especialmente un "tesoro" que aún no se ha explorado plenamente en el lugar de trabajo.

1. Gran capacidad industrial. Como una de las diez industrias más populares del mundo, la gestión hotelera siempre ha sido un foco de empleo a nivel mundial. Con los Juegos Olímpicos de Beijing 2008, la Exposición Mundial de Shanghai 2010, los Juegos Asiáticos de Guangzhou 2010 y cada vez más eventos internacionales a gran escala que se celebran en China, la demanda de profesionales de gestión hotelera en China está creciendo.

265438 Desde el siglo XX, los grupos hoteleros con importantes marcas reconocidas a nivel mundial se han dirigido al mercado chino e invertido fuertemente en franquicias, lo que ha resultado en una situación en la que la oferta de profesionales senior en la industria supera la demanda. Según estadísticas de la Administración Nacional de Turismo, cada minuto hay un empleo en el sector turístico y hotelero en el mundo.

2. Falta de talentos de nivel medio a alto. Desde la perspectiva de las características de la industria, la industria hotelera necesita especialmente talentos de nivel medio a alto con alta profesionalidad y sólidas capacidades integrales.

3. Preste atención a las cualificaciones y al desarrollo sostenible. La industria de la gestión hotelera no es la industria del "arroz juvenil" que algunos padres piensan. Esta industria no está limitada por edad o género. Más bien, es una industria que gana popularidad con la edad y puede servir durante toda la vida. Porque a medida que aumenta la antigüedad, cuanta más experiencia tengas en el trato con la gente, mayor será tu capacidad para manejar las cosas.