¿Por qué hay tantas críticas negativas sobre VanceInfo?

Si no sabe nada sobre Shenzhen Wensi, escuche mi introducción. Definitivamente estoy escribiendo esto con tranquilidad para alguien que ha estado en la industria del software durante diez años.

1. Innovación de VanceInfo: si tiene más de dos ofertas, rechace la oferta de VanceInfo de manera decisiva.

2. Si desea desarrollar un desarrollo estable y a largo plazo en una empresa, considere rechazar la oferta de VanceInfo. la oferta de manera decisiva.

3. Si no le falta trabajo ahora y no le preocupa no poder encontrar trabajo, ignore a Wensi.

La situación de Wensi:

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1. Cuando te unas a la empresa, te dirán muchas cosas agradables, como qué te convierte en talento, ascenso y aumento salarial, y desarrollo a largo plazo, en este caso,

Pero cuando no tienes proyectos, te despiden. Si ingenuamente dices que la empresa no sería así, te diría que leas los comentarios sobre Wensi en Internet.

Nuestro Wensi es una mala empresa y es necesario despedirlo. No perderemos dinero. Si quiere demandar, está bien, lo ayudaremos de todos modos, muchas personas ya lo han hecho.

1a, el salario básico de Wensi, no creas que tu salario mensual es de 10.000, hasta que dejes tu trabajo, si quiere compensarte, te compensará N+1. Si te quedas un año, te compensará. dos meses de salario. Son 20.000.

Si piensas así, subestimas demasiado a Wensi. Si tu salario mensual es de 10.000, de los cuales el salario básico, según la proporción, creo que sí. Probablemente sean solo 2.000, y el resto es una especie de subsidio laboral. Incluso si pierde dos meses (según ellos, despidieron a tantos. Aunque mucha gente ha realizado grandes hazañas militares, parece que pocos pueden obtener una compensación), y el La compensación es sólo un salario básico de sólo 4.000.

No puedes demandarlo por esto. Según la legislación laboral del país, es un salario básico N+1 del salario.

2. Si Wensi quiere despedir a alguien, no hay motivo. Si no tienes proyectos, te despedirá. Si le preguntas por un motivo, simplemente dile cortésmente que Wensi está obstaculizando tu desarrollo. adecuado para que usted se desarrolle en otro lugar.

Dígalo sin rodeos, piense que es culpa de Wensi, porque Wensi no tiene proyectos que hacer, así que debe irse si desea solicitar una compensación, consulte la Referencia 1. .

3. No se puede aprender nada nuevo en Wensi. Todos los que subcontratan saben que todos están haciendo el mantenimiento del proyecto. No había SSH ni JSF en los proyectos anteriores. Un modelo MVC muchas veces ni siquiera puedo escribir código Java.

Todos están haciendo cosas diversas. Si quieres aprender tecnología, puedes imaginar este entorno.

4. Bienestar Wensi, las regulaciones de toda la empresa parecen tener algún reembolso, algo de Teambuilding. Sin embargo, tan pronto como acudieron a los jefes de departamento de cada departamento, estos beneficios se filtraron.

No existe tal. algo como Teambuilding.

No es frecuente que te vayas de viaje una vez al año, simplemente ve y sueña.

Después de comer, todavía tienes que trabajar horas extras durante varias veces. Meses para completar el proyecto, después de eso, todos tuvieron una comida informal y tuvieron que ir al departamento a presentar la solicitud con miedo.

Varios reembolsos están bloqueados a nivel de gerente de departamento, por ejemplo, el examen PMP. se puede reembolsar, pero el gerente del departamento sí. Si no se lo informa a los empleados a continuación, no lo sabrán en absoluto.

Si algún empleado lo sabe, le pedirán que lo conserve. secreto y no decirlo. Lo mismo ocurre con otros reembolsos.

4a, no hablemos del salario, que generalmente es bajo al reclutar pasantes, si alguien se va a mitad de camino, no se le pagará. y les pagarán sólo cuando regresen a trabajar. Si no regresan, no quieren el dinero.

5. Prueba escrita con terribles preguntas escritas. El resultado ridículo es que un recién graduado obtuvo 90 puntos en la prueba y un amigo con diez años de experiencia laboral solo obtuvo 90 puntos en la prueba (este tipo definitivamente es muy hábil, yo). Lo conozco).

Dijeron que este recién graduado es genial. Esta persona con diez años de experiencia laboral tampoco es tan buena, no es tan bueno como un recién graduado. los graduados son más baratos, por lo que reclutaron directamente a nuevos graduados.

Como resultado, ese recién graduado, TMD, ni siquiera podía escribir String.equals("A"), ni siquiera Java sabe cómo hacerlo. tirarse un pedo y no se puede hacer nada en el proyecto. Esto conduce directamente al fracaso del proyecto. Como resultado, le dan la responsabilidad al PM de este proyecto.

6. incluso las vacaciones del Año Nuevo Chino. Si estás ocupado con el proyecto, lo siento.

Ven y trabaja horas extras, y las horas extras se realizan cuatro días después del feriado de siete días. No pidas el pago de horas extras. Solo te pagarán los días libres. ¿Qué más puedes decir? consolarlos.

* **, el suplemento de comida de horas extras se usa para consolar el trabajo de horas extras en el tercer día del Año Nuevo Lunar. También dicen que se pueden rotar. Este año trabajas horas extras durante el Año Nuevo, el año que viene será el turno de otra persona. ***. Deberías estar trabajando en una fábrica.

Regresas durante el Año Nuevo chino. y trabajas horas extras, y te turnas... Una persona civilizada como yo está diciendo malas palabras.

7. está bien si completas la tarea, pero si la tarea es demasiado difícil... no puedes terminarla incluso si trabajas horas extras, como 100 errores, trabajas horas extras todos los días. He completado 99 reparaciones. Hay otra que. Realmente no puedes manejarlo. ¿Crees que él dirá que has trabajado duro y esto no es tu responsabilidad? Solo sueña. Él dirá que ni siquiera puedes manejar esto, que eres una lástima, así que trátate como tal. un desperdicio.

Él no verá que hayas reparado 99 cosas, solo verá que no puedes reparar ni siquiera una.

8. Hay varios departamentos de Hong Kong en Wensi. , así que no vayas allí, el departamento de Hong Kong, los primeros ministros del departamento de Hong Kong son todos hongkoneses, y los habitantes de Hong Kong menosprecian a los continentales. Simplemente lo dijeron sin rodeos, los menosprecian a ustedes, los continentales, y no quieren hacerlo. trabajar contigo.

Mejor, ser hipócrita, sonreírte y demandarte detrás de escena. De todos modos, cualquier cosa que salga mal con el proyecto, todo es culpa de nosotros, los continentales, ellos pondrán todas las fallas. Fuiste al departamento de Hong Kong, sólo para que te insultaran.

Mira cómo juega la gente de Hong Kong contigo.

9. Wensi. No leas las publicaciones internas de Wensi. ¿Quién ha sido ascendido? Según ellos, probablemente hay más de 10.000 personas en total, pero durante tantos años, solo unas pocas personas han sido ascendidas. en 10.000 ganas cinco millones, la posibilidad es mayor. Gracias a Dios no te despiden. Lo que es aún más ridículo es que te deja elegir si quieres un ascenso o un aumento de sueldo. p>

Si obtienes un ascenso, no obtendrás un aumento de salario, no serás ascendido si obtienes un aumento de salario... Jaja Dicen que no se puede aprovechar todo. Si ganas algo, perderás algo. No has oído hablar de este tipo de cosas, pero esto es lo que hace Wensi.

10. , pero realmente no necesito hablar de eso cuando se trata de Wensi, porque él no te habla en absoluto de ética profesional y no hay necesidad de usar tu cara caliente para tocar su trasero frío, no. No importa cuánto hayas hecho,

Cuando llegue el momento de despedirte, no tendrás piedad. En Wensi, puedes hacer lo que quieras, no es necesario hablar de ética profesional. Sentirse culpable el día que ingresa a Wensi, debe estar preparado para abandonar Wensi.

11. No es necesario que vayas.

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Puedes considerar ir a Wensi solo en las siguientes circunstancias:

1. Realmente no puedes encontrar trabajo ahora. y necesitas trabajo y dinero con urgencia. Ve a Wensi y comprueba cuánto tiempo puedes durar.

2. Tienes una gran vitalidad. Solo consideras a Wensi como una oportunidad para hacer ejercicio. No tengas miedo de no poder encontrar trabajo. Si quieres experimentar la vida, puedes ir a Wensi.

3. ¡También puedo ir a Wensi! ¡Jaja!