¿Anuncio público de contratación de 2023 del condado de Changsha para personal de agencias e instituciones gubernamentales?
1. Principios de contratación
(1) Adherirse a los estándares laborales de tener capacidad e integridad política y poner la moralidad en primer lugar.
(2) Respetar los principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos.
(3) Adherirse a las necesidades del trabajo, las personas y los puestos, y centrarse en la combinación de habilidades integrales y conocimientos profesionales.
En segundo lugar, gestión de personal
(1) Puestos de contratación de personal en instituciones públicas: el empleo no personal se incluirá en el establecimiento de las instituciones públicas correspondientes y se establecerá un sistema de contratación. implementado. El nivel del trabajo será determinado por las unidades participantes después de la competencia.
(2) Puestos de contratación de empleados gubernamentales: contratación con exceso de personal, sin deberes administrativos, sin poder administrativo, sin establecimiento ocupado, contrato de trabajo firmado con el empleador, la gestión de personal se implementará de acuerdo con las regulaciones pertinentes del condado. .
3. Calificaciones para postularse
(1) Tener nacionalidad china.
(2) Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China.
(3) Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, amar el socialismo y tener buena conducta y ética profesional.
(4) Poseer las condiciones profesionales o técnicas requeridas para el puesto de contratación.
(5) Reunir las condiciones físicas y demás que requiera el puesto.
(VI) Las calificaciones del solicitante deben ser reconocidas por el Estado. Los graduados de clases avanzadas y clases de técnico preparatorio (técnico) de colegios técnicos de nuestra provincia pueden postularse para puestos que cumplan con los requisitos laborales y no se limiten a carreras basadas en sus títulos universitarios o universitarios.
Para calificaciones académicas nacionales dudosas, prevalecerán los resultados determinados por el departamento administrativo de educación a nivel provincial o superior; si hay dudas sobre la educación escolar del partido, los resultados determinados por el Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido en prevalecerá la coordinación con los departamentos comerciales pertinentes; si hay alguna pregunta, las calificaciones de la escuela técnica estarán sujetas a los resultados de la certificación del Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social, y serán confirmadas por la unidad de contratación con base en las opiniones de certificación de los funcionarios relevantes; departamentos.
Las calificaciones académicas obtenidas estudiando en el extranjero deben ser certificadas por el Ministerio de Educación antes de poder registrarse.
Una vez que las calificaciones académicas obtenidas al estudiar en el extranjero son certificadas por el Ministerio de Educación, pueden considerarse calificaciones académicas de tiempo completo del mismo nivel dentro de los programas nacionales.
(7) El tiempo para obtener certificados de títulos académicos, certificados de títulos profesionales y técnicos, certificados de calificación vocacional, experiencia laboral y años mínimos de servicio se calcula al 21 de marzo de 2023 (2023 recién graduados de colegios y universidades generales en todo el país Aquellos que aún no hayan obtenido un certificado de título académico pueden postularse temporalmente con el "Formulario de recomendación por logros académicos de los graduados", contrato de trabajo y otros materiales relevantes requeridos por el puesto, pero solo el 365 de julio de 438+ de 2023) .
Los estudiantes de posgrado a tiempo completo no 2023 matriculados en planes universitarios ordinarios no pueden postular a estudios de pregrado, y lo mismo aplica para otras situaciones.
(8) Los comentarios en la lista de empleos se refieren a la cuota laboral para graduados universitarios. Pueden postular graduados universitarios cuya unidad de trabajo no haya sido confirmada en 2021, 2022 y 2023.
(9) La experiencia laboral requerida para el puesto deberá ser experiencia laboral a tiempo completo, y los años trabajados se calcularán en función de la fecha de vencimiento.
La experiencia de los graduados universitarios generales a tiempo completo que participan en prácticas sociales, pasantías y trabajos a tiempo parcial durante sus estudios (incluidos los estudios en el extranjero) no se pueden contar como tiempo de experiencia laboral.
(10) No podrán inscribirse en esta contratación abierta personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
1. Personas que hayan recibido sanción penal por delitos;
2. Personas que hayan sido expulsadas del Partido Comunista de China o destituidas de cargos públicos;
3. Personas que no hayan sido castigadas por la disciplina política o partidaria o estén sometidas a revisión disciplinaria;
p>4. Personas sospechosas que han cometido delitos ilegales y están bajo investigación judicial pero aún no han llegado a una conclusión;
5. Durante el reclutamiento público de diversos tipos de instituciones públicas en todos los niveles, aquellos que violaron el "Reglamento sobre el Manejo de Infracciones de Disciplina y Violaciones en el Reclutamiento Público por Instituciones Públicas" fueron registrados en los archivos de integridad de los candidatos de reclutamiento abierto de las instituciones públicas y el período de registro no ha expirado; Las personas que hayan sido incluidas en el castigo conjunto por deshonestidad según la ley;
7 los funcionarios públicos del condado de Changsha y aquellos administrados con referencia al personal de la Ley de funcionarios públicos, personal institucional de tiempo completo; >
8. Los servidores públicos y el personal gestionado de conformidad con la Ley del Servidor Público se encuentran por debajo de la antigüedad mínima de servicio;
9. unidades De acuerdo;
10. Los solicitantes no pueden postularse para puestos de contratación que constituyan una relación de evitación
11. empleados como personal de instituciones públicas.
Cuatro. Reclutamiento de puestos y requisitos específicos
En este reclutamiento abierto participaron un total de 36 empresas, con 42 puestos de reclutamiento y 57 planes de reclutamiento, incluidos 34 empleados de instituciones públicas y 23 empleados gubernamentales. Para obtener más información, consulte la "Lista de puestos de contratación abierta para instituciones públicas del condado de Changsha 2023" (Anexo 1) y la "Lista de puestos de contratación abierta para personal gubernamental del condado de Changsha 2023" (Anexo 2).
La especialidad del solicitante debe completarse estrictamente de acuerdo con el certificado de graduación.
Las especialidades requeridas para el puesto se basan en el Catálogo de orientación profesional para funcionarios públicos provinciales de Hunan de 2023 (Anexo 3).
Si la especialidad estudiada ha sido incluida en el Catálogo de Orientación Profesional para Funcionarios Públicos de la Provincia de Hunan de 2023 pero no está incluida en los requisitos profesionales para el puesto de contratación, no cumple con las condiciones de solicitud si la especialidad estudiada no está incluida en la "Provincia de Hunan; Catálogo de orientación profesional para funcionarios públicos 2023 ", la contratación La unidad se determina en función de los materiales relevantes.
Procedimientos de reclutamiento de verbos (abreviaturas de verbos)
Información de publicación - registro en línea y revisión de calificación preliminar - examen escrito - revisión de calificación - entrevista (prueba de capacidad práctica) - examen físico - inspección y revisión final de calificación - Determinar la lista de personal a contratar - dar publicidad - selección de puestos - manejar los trámites de personal pertinentes.
(1) Información de publicación
Los anuncios de reclutamiento se hacen públicos a través de Changsha Xingsha Talent Network ().
Los arreglos específicos para el examen y la información relevante para cada enlace se anuncian en Changsha Xingsha Talent Network (). Se recomienda a los candidatos que lo verifiquen ellos mismos sin previo aviso.
(2) Inscripción online y revisión de calificación preliminar
1. Horario de inscripción online: 9:00 horas del 22 de marzo de 2023 a 16:30 horas del 24 de marzo de 2023.
2.Sitio web de registro: Changsha Xingsha Talent Network ().
Los solicitantes deben completar la autenticación de nombre real en el sitio web de registro y cargar una fotografía electrónica reciente de ellos mismos, de una pulgada y con la cabeza descubierta. El solicitante asumirá la responsabilidad de no poder postularse normalmente debido a fotos cargadas que no cumplen con los requisitos.
Los solicitantes deben leer atentamente el anuncio de contratación y el formulario de trabajo, firmar una carta de compromiso de integridad, completar con sinceridad su información relevante y asegurarse de que la información sea completa, legal, verdadera y precisa.
Si los solicitantes y las unidades (personal) relevantes proporcionan materiales o información falsos relacionados con las calificaciones, sus calificaciones serán canceladas; aquellos que registren maliciosamente información de registro, interrumpan el orden de registro o falsifiquen certificados académicos (títulos); A otros candidatos que obtengan calificaciones haciendo trampa con los certificados pertinentes se les cancelarán las calificaciones y serán tratados de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Todas las responsabilidades que surjan de ello correrán a cargo de los propios solicitantes.
Los solicitantes deben seleccionar puestos que cumplan con todos los requisitos y enviar la información de la solicitud dentro del tiempo especificado. Una vez que se envía la información de la solicitud, pasará automáticamente a la revisión de calificación preliminar y la información no se podrá modificar.
3. Hora de revisión de calificación preliminar: 22 de marzo al 24 de marzo de 2023.
La unidad de contratación llevará a cabo una revisión preliminar de calificación en línea de los solicitantes. Los solicitantes deben iniciar sesión en el sitio web de registro a tiempo para verificar el estado de la revisión.
Se realizan revisiones de calificación durante todo el proceso de contratación. En cualquier etapa del proceso de contratación abierta, si se determina que un solicitante no está calificado o ha cometido fraude, una vez verificada, se cancelará la calificación laboral, y todas las responsabilidades que de ello se deriven serán asumidas por el propio solicitante.
4. La relación entre las deducciones de puntuación por exámenes y planes
Puestos de contratación de personal en instituciones públicas: la relación entre el número de solicitantes válidos para cada puesto y el número de personas previstas. para el reclutamiento debe alcanzar 5:1 (incluido 5:1) 1) antes de que pueda comenzar el examen.
Puestos de reclutamiento de empleados gubernamentales: la proporción entre el número de solicitantes válidos para cada puesto y el número de personas planificadas para el reclutamiento debe alcanzar 3:1 (inclusive) antes de que se pueda realizar el examen.
Si no se alcanza el índice de apertura de exámenes, el plan de contratación para el puesto se cancelará o reducirá y los solicitantes para el puesto ya no completarán el formulario de solicitud.
(3) Prueba escrita
1. La prueba escrita está programada tentativamente para el 8 de abril de 2023 (sábado), sujeto a la hora y el lugar que figuran en el boleto de admisión.
El horario de impresión del boleto de admisión es desde las 9:00 horas del día 6 de abril de 2023 hasta las 9:30 horas del día 8 de abril de 2023. Al realizar el examen, los candidatos deben traer su boleto de admisión y la copia original de su tarjeta de identificación de residente válida (o tarjeta de seguro social) a la sala de examen al mismo tiempo. Los candidatos que carezcan de documentos no podrán realizar el examen.
2. Las materias de la prueba escrita se dividen en conocimientos integrales y conocimientos profesionales, con una puntuación total de 100 cada una.
Puntuación de la prueba escrita = puntuación de conocimientos integrales × 40% + puntuación de conocimientos profesionales × 60%, redondeado a dos decimales.
3. Consultar los resultados de la prueba escrita.
Los candidatos pueden consultar las puntuaciones de sus pruebas escritas en el sitio web de registro. Aquellos que tengan objeciones a los puntajes de las pruebas escritas pueden presentar una solicitud por escrito para la verificación de puntajes de acuerdo con los requisitos del aviso de consulta de puntajes de los exámenes escritos (deben adjuntar una copia de su tarjeta de identificación de residente válida y el boleto de admisión al examen escrito), y la verificación de puntajes. Los resultados se comunicarán uniformemente a los candidatos.
4. Si el número real de personas que realizan la prueba escrita para un mismo puesto no alcanza el ratio de apertura de la prueba, se fijará una puntuación aprobatoria de 60 puntos (inclusive). Aquellos que no cumplan con el puntaje de calificación para el puesto no pasarán al siguiente paso de reclutamiento abierto.
5. Este examen no especifica libros de revisión de exámenes, ni mantiene ni encomienda a ninguna organización la realización de cursos de formación de coaching.
6. Las violaciones de las disciplinas y las violaciones de los candidatos se tratarán de acuerdo con el "Reglamento sobre el manejo de la disciplina y las violaciones en el reclutamiento público por parte de las instituciones públicas" (Orden No. 35 del Ministerio de Derechos Humanos). Recursos Naturales y Seguridad Social de la República Popular China).
(4) Revisión de calificación
1 Para el mismo puesto, según los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor, los candidatos para la revisión de calificación se determinarán en una proporción de 1. :3 al número de personas en el plan de reclutamiento.
Si los puntajes de las pruebas escritas son iguales, se preseleccionará al candidato con el puntaje más alto en conocimientos profesionales.
La lista corta para la revisión de calificación se anunciará en el sitio web de registro y la hora y el lugar de la revisión de calificación se notificarán por separado.
2. La revisión de calificación se realiza en forma de revisión in situ.
Los candidatos deben proporcionar su propio formulario de registro (inicie sesión en el sitio web de registro para descargarlo e imprimirlo), una tarjeta de identificación de residente válida, un certificado de título académico y un formulario de registro electrónico de Xue Xin.
com certificados académicos, certificados de títulos profesionales y técnicos, certificados de experiencia laboral y otros materiales necesarios para postular a puestos.
Los miembros del personal registrado de agencias e instituciones gubernamentales fuera del condado que soliciten puestos de contratación deben tener un certificado de aprobación emitido por su unidad o departamento competente y sellado con el sello oficial de la unidad.
3. El personal de revisión de calificaciones lo compensará.
Si el número de personas entrevistadas para el puesto de contratación no alcanza la proporción de 1:3 en el plan de contratación debido a que el solicitante abandonó la revisión de calificación o no aprobó la revisión de calificación, los candidatos para el mismo puesto se completarán en orden de mayor a menor según los puntajes de las pruebas escritas, aquellos con los mismos puntajes de las pruebas escritas y puntajes de conocimiento profesional más altos serán preseleccionados.
No se podrán presentar más de dos candidaturas para un mismo puesto.
4. Revisión de calificación preseleccionada (incluidos suplementos) Si hay empate en el ranking online, se ingresará a la revisión de calificación.
5. Se considerará que aquellos que no participen en la revisión de calificaciones como se requiere han renunciado automáticamente a sus calificaciones en todos los pasos posteriores.
(5) Entrevista (Prueba de Habilidad Práctica)
1. Quienes aprueben la revisión de calificación ingresarán a la entrevista (Prueba de Habilidad Práctica) La entrevista se realizará en una entrevista estructurada. formato, con una puntuación total de 100 (redondeado a dos decimales).
2. Los candidatos que soliciten puestos de contratación de gestión de información en instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha se someterán a una prueba de capacidad práctica antes y después de la entrevista. La prueba de capacidad práctica es organizada conjuntamente por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Changsha y la unidad de contratación.
3. Los candidatos preseleccionados para la entrevista y la hora y lugar de la entrevista (prueba de capacidad práctica) serán notificados más adelante.
4. La puntuación aprobatoria de la entrevista (prueba de capacidad práctica) es de 70 puntos. Los candidatos con una puntuación aprobatoria inferior a la puntuación aprobatoria no entrarán al proceso de examen físico.
(6) Síntesis de puntuación total
1. La puntuación total de los candidatos para el puesto de contratación de gestión de información de las instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha: 30% para la prueba escrita, el 40% para la prueba de capacidad práctica y el 30% para la entrevista.
2. Las puntuaciones totales de los candidatos para otros puestos de contratación se calculan en función de las puntuaciones combinadas de las pruebas escritas y las puntuaciones de las entrevistas, cada una de las cuales representa el 50%.
3. Las puntuaciones de las pruebas escritas, las puntuaciones de la entrevista (prueba de capacidad práctica) y las puntuaciones totales se redondean por etapas, manteniendo dos decimales.
(7) Examen físico
1. Los objetos del examen físico se determinan en una proporción de 1:1 según el número de puestos en el plan de contratación entre los candidatos que tienen. alcanzado el puntaje de calificación para el mismo puesto, se clasificarán de mayor a menor para determinar el puntaje general.
Los candidatos que soliciten puestos de contratación de gestión de información en instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha tendrán el mismo puntaje general, y el candidato con el puntaje más alto en la prueba de capacidad práctica será preseleccionado; postularse para otros puestos de reclutamiento tendrá el mismo puntaje general, y se preseleccionará el que tenga el puntaje más alto en la prueba escrita, aquellos con los mismos puntajes en la prueba escrita y aquellos con los puntajes más altos en conocimientos profesionales serán preseleccionados.
La lista de candidatos preseleccionados para el examen físico y la hora y lugar del examen físico se notificarán posteriormente.
El coste del examen físico correrá a cargo del propio candidato.
2. El examen físico se realizará de acuerdo con las normas vigentes de examen físico para funcionarios públicos.
3. La no realización del examen físico previsto reglamentariamente se considerará que se ha desistido del examen físico.
Los solicitantes que cometan fraude u oculten deliberadamente la verdadera situación durante el examen físico serán tratados de acuerdo con las normas pertinentes.
4. Quienes no participen en el examen físico requerido o no pasen el examen físico no podrán ser incluidos en la inspección.
Aquellos que no aprueben el examen físico o abandonen el examen físico se pueden completar entre los candidatos que hayan alcanzado la nota aprobatoria o superior en el mismo puesto de acuerdo con la puntuación total de mayor a menor.
Los candidatos que soliciten puestos de contratación de gestión de información en instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha tendrán el mismo puntaje general, y el candidato con el puntaje más alto en la prueba de capacidad práctica será preseleccionado; postularse para otros puestos de reclutamiento tendrá el mismo puntaje general, y se preseleccionará el que tenga el puntaje más alto en la prueba escrita, aquellos con los mismos puntajes en la prueba escrita y aquellos con los puntajes más altos en conocimientos profesionales serán preseleccionados.
No se podrán presentar más de dos candidaturas para un mismo puesto.
5. Los sujetos de examen físico cuyo embarazo sea confirmado por el hospital conservarán sus calificaciones de examen físico y se someterán a un examen físico una vez finalizada la licencia de maternidad (aquellas que no pasen los procedimientos de seguimiento o se rindan). no será reembolsado).
(8) Inspección y revisión de calificación final
1. Quienes aprueben el examen físico ingresarán a la inspección.
2. La inspección es organizada y realizada por la unidad de contratación y el departamento competente de conformidad con las normas pertinentes sobre inspección de contratación de funcionarios.
3. Cuando hay candidatos no calificados o que se abstienen durante la inspección, lo que resulta en una vacante en el puesto de reclutamiento, los candidatos que hayan alcanzado el puntaje de calificación para el mismo puesto pueden ocuparse en orden de mayor a menor. puntuación total.
Los candidatos que soliciten puestos de contratación de gestión de información en instituciones públicas afiliadas a la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha tendrán el mismo puntaje general, y el candidato con el puntaje más alto en la prueba de capacidad práctica será preseleccionado; postularse para otros puestos de reclutamiento tendrá el mismo puntaje general, y se preseleccionará el que tenga el puntaje más alto en la prueba escrita, aquellos con los mismos puntajes en la prueba escrita y aquellos con los puntajes más altos en conocimientos profesionales serán preseleccionados.
No se podrán presentar más de dos candidaturas para un mismo puesto.
(9) Publicidad
1. Después de la inspección, se contratará personal calificado.
2. La lista del personal a contratar será publicada en la página web de registro durante 7 días hábiles.
Aquellos que se rindan durante el período de publicidad o no pasen después de ser reportados no serán reemplazados.
(10) Puestos de selección
65438+
2. Los puestos de reclutamiento que estén vacantes debido a que los solicitantes se dieron por vencidos después de seleccionar el puesto no se cubrirán.
(11) Empleo
1. Si no hay objeciones después del anuncio, seguir los procedimientos de empleo, firmar un contrato de trabajo y acordar un período de prueba de acuerdo con la normativa. . Vencido el período de prueba, quienes aprueben la evaluación serán contratados formalmente; quienes no la reprueben serán cancelados;
2. El personal de instituciones públicas contratado por exceso de personal deberá firmar un convenio con un período mínimo de servicio de cinco años (incluido el período de prueba).
3. Si el personal a contratar no puede presentar sus expedientes personales o no se presenta a la unidad en el plazo señalado, se considerará que ha desistido automáticamente.
Aquellos que tengan la intención de darse por vencidos después del anuncio serán ingresados en la base de datos de integridad de los exámenes del condado de Changsha y no podrán solicitar el examen de reclutamiento (transferencia) de instituciones públicas del condado de Changsha dentro de 2 años.
Implementación y supervisión de verbos intransitivos
Este reclutamiento abierto está organizado e implementado específicamente por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Changsha, con la cooperación de la unidad de reclutamiento y la supervisión de la Comisión de Inspección Disciplinaria del condado de Changsha. Al mismo tiempo, es bienvenida la supervisión de todos los ámbitos de la vida.
Siete. Otros
(1) Número de teléfono de la unidad de reclutamiento
Para obtener detalles sobre el número de teléfono de cada unidad de reclutamiento, consulte la "Lista de puestos de reclutamiento público para instituciones públicas del condado de Changsha 2023". " (Anexo 1), "Lista de contratación abierta anual de puestos de empleados gubernamentales de 2023 del condado de Changsha" (Anexo 2).
(2) Línea directa de consulta sobre políticas de contratación
Sección de Gestión de Personal de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Changsha: 0731-84011089 (solo en horario de oficina).
(3) Número de teléfono de soporte técnico del sitio web de registro
Changsha Xingsha Talent Network (): 0731-84062928 (solo en horario de oficina).
(4) Teléfono de supervisión
0731-84024559 (solo en horario de oficina).
(5) Otros
La Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Changsha es responsable de la interpretación de este anuncio.
Adjuntos:
1. Lista de puestos de contratación pública de 2023 del condado de Changsha para personal de instituciones públicas
2 Lista de puestos de trabajo de contratación abierta de 2023 del condado de Changsha para empleados gubernamentales
p>
3. Catálogo de orientación profesional para funcionarios públicos de la provincia de Hunan para 2023
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Changsha
14 de marzo de 2023
Si Si tiene alguna pregunta sobre el autoestudio/examen de adultos, si no comprende el contenido del autoestudio/examen de adultos o las políticas locales del autoestudio/examen de adultos, haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor para obtener materiales de repaso gratuitos:/xl/