Red de conocimientos turísticos - Lugares de interés turístico - ¿Es el sistema SAP un sistema ERP? ¿Quién puede dar una breve introducción (la diferencia entre el sistema sap y el sistema erp)?

¿Es el sistema SAP un sistema ERP? ¿Quién puede dar una breve introducción (la diferencia entre el sistema sap y el sistema erp)?

SAPERP puede adaptarse rápidamente a los requisitos cambiantes de la industria y satisfacer las necesidades de software empresarial principal de la mayoría de las empresas grandes y medianas en diversas industrias.

Los últimos resultados de la encuesta publicados por Gartner muestran que las cuotas de mercado de las soluciones de gestión financiera, las soluciones de gestión de recursos humanos y las soluciones de fabricación de SAP han alcanzado el 30%, 24% y 34% respectivamente, y SAP ha superado por completo el tasa de crecimiento del mercado: la tasa de crecimiento es del 12%, mientras que la tasa de crecimiento general del mercado es solo del 5%. No hay duda de que cada vez más empresas se han convertido en excelentes organizaciones operativas después de adoptar el software SAP.

SAPERP es el software ERP escalable y eficiente más completo del mundo. Combinado con la plataforma de tecnología abierta flexible SAPNetWeaver. La plataforma puede aprovechar sistemas SAP y no SAP e integrarlos entre sí. Como resultado, puede mejorar la eficiencia de la producción, mejorar la conciencia corporativa y adaptarse a la necesidad de acelerar la implementación de estrategias corporativas. Esto hace que los SAPERP sean la mejor opción para controlar estrictamente sus actividades operativas actuales, al mismo tiempo que planifican y responden a los cambios tecnológicos y de mercado que afectan sus operaciones y su crecimiento.

SAPERP incluye cuatro soluciones independientes para respaldar la planificación de recursos empresariales en los principales departamentos:

SAPERP Financial Solutions - SAPERPFinancials

Mejore las capacidades de control, recopile información sobre los resultados y cree rico valor.

La solución SAPERPFinancials es una solución integral de gestión financiera adecuada para una variedad de industrias. Esta solución avanzada de software de gestión empresarial es totalmente compatible con contabilidad, informes financieros, gestión del desempeño y gobierno corporativo.

Esta solución de software viene con funciones completas como contabilidad, informes, análisis, cadena de suministro financiero y gestión de activos de capital. Potentes funciones de informes financieros y de gestión, así como un completo control interno y gestión de archivos de procesos y transacciones financieras, pueden garantizar el análisis comercial y la supervisión interna más estrictos de las empresas.

Las soluciones financieras de SAPERP son líderes en el soporte de las necesidades, idiomas y monedas del mercado local. Al mismo tiempo, también admite varios procesos específicos de la industria y es compatible con otras soluciones industriales de SAP. SAPERPFancials es ampliamente adoptado por las principales organizaciones financieras de todo el mundo. Esta herramienta de gestión financiera líder en el mercado funciona con su sistema operativo para brindarle a su empresa ventajas únicas.

Las soluciones financieras de SAPERP pueden crear valor para su negocio a través de:

Potentes capacidades en contabilidad, informes, análisis, gestión empresarial, cadena de suministro financiera y gestión de propiedades.

Soporte integral para diferentes procesos industriales y compatible con todas las soluciones industriales de SAP;

Arquitectura tecnológica escalable diseñada para organizaciones multinacionales o empresas internacionales;

Para mercados locales Soporte líder en la industria para requisitos, idiomas y monedas;

Controles internos sólidos y capacidades de archivo para todos los procesos y transacciones financieras;

Capacidades avanzadas de generación de informes financieros y de gestión;

Una plataforma de integración abierta que conecta sus soluciones de gestión financiera con sistemas o aplicaciones comerciales actuales;

Al resolver problemas estratégicos financieros emergentes, incluidas alianzas comerciales, subcontratación de procesos comerciales y disfrute de servicios) con visión de futuro y profunda innovación.

Solución de Capital Humano SAPERP-saperphumapitalmanagement

Mejora significativamente el potencial laboral

La solución SAPERP Human Capital Management (SAPERPHCM) tiene funciones avanzadas de gestión del capital humano y apoya a organizaciones de todas Las industrias y tamaños aumentan significativamente el potencial de su fuerza laboral para satisfacer los requisitos futuros de innovación, crecimiento y flexibilidad. SAPERPHCM puede ayudarle a atraer personas capaces, conectar sus habilidades con los objetivos corporativos y retener excelentes empleados. Esta solución le ayuda a colocar a las personas adecuadas con las habilidades necesarias en el puesto correcto en el momento adecuado.

SAPERPHCM puede automatizar la gestión del talento, el flujo de trabajo y la implementación de la fuerza laboral, mejorar la eficiencia del trabajo y cumplir con los requisitos regulatorios locales y globales cambiantes. SAPERPHCM está diseñado para empresas globales y respalda funciones de nómina, regulaciones y mejores prácticas en 47 países. SAPERPHCM puede integrarse con sus sistemas comerciales existentes y personalizarse según sus necesidades específicas.

Implemente inversiones humanas y de TI de forma rápida y sencilla. Debido a que los empleados invierten más tiempo en actividades de valor agregado, la productividad mejora enormemente. SAPERPHCM apoya todo el proceso de reclutamiento, implementación, desarrollo de potencial, motivación y, en última instancia, retención de empleados valiosos y mejora estos procesos de principio a fin.

MySAPERPHCM le proporciona capacidades completas a nivel empresarial:

Optimice los procesos de HCM e intégrelos perfectamente en todas las operaciones globales;

Proporcione acceso a información en tiempo real para acelerar el proceso de toma de decisiones humanas ;

Le permite asignar los mejores candidatos a los mejores proyectos en el mejor momento;

Apoya a los empleados y gerentes durante todo su mandato;

Empoderamiento Los empleados gestionan los procesos en un entorno colaborativo.

SAPERPHCM está diseñado para empresas globales y respalda funciones de nómina, requisitos regulatorios y mejores prácticas en más de 50 países alrededor del mundo. SAPERPHCM puede integrarse con los sistemas comerciales existentes y personalizarse para satisfacer sus necesidades. Por lo tanto, no sorprende que más de 9000 empresas en todo el mundo confíen en mySAPERPHCM para gestionar a más de 54 millones de empleados.

Solución de Operaciones SAPERP-sap Population

Mejorar la flexibilidad y velocidad operativa.

Para servir mejor a los clientes, las organizaciones se esfuerzan por ofrecer productos y servicios a un ritmo más rápido y flexible. La eficiencia de toda la cadena de procesos operativos está relacionada con si podemos brindar mejores servicios a los clientes. La excelencia operativa es una garantía para que una organización brinde altos niveles de servicio al cliente y reduzca los costos operativos. Desde proveedores hasta clientes, las organizaciones pueden seguir el ritmo del cambio y administrar sus negocios con mayor agilidad, sin importar cómo cambien los mercados y las demandas.

Las soluciones de operaciones SAPERPO se han convertido en el software central de la mayoría de las organizaciones, utilizadas para respaldar los procesos operativos de unidades de negocio clave para lograr niveles de rendimiento superiores: ejecución de adquisiciones y logística, desarrollo y producción de productos, ventas y servicio. Este excelente software integra la rica experiencia de SAP acumulada por miles de clientes exitosos en 25 industrias durante los últimos 30 años.

Con las soluciones operativas de SAPERP, su organización puede alcanzar todo su potencial de eficiencia. Al optimizar sus operaciones diarias, puede invertir los recursos y el presupuesto ahorrados en innovación empresarial. No sólo puede generar ventajas competitivas futuras, sino que también puede garantizar la excelencia a largo plazo de su negocio.

Automatizar y optimizar los procesos de negocio para aumentar la resiliencia.

Utilizar soluciones basadas en roles y gestionar la información de forma centralizada para aumentar la productividad empresarial.

Ampliar toda la cadena de valor. con socios de la cadena;

Mejorar las capacidades de toma de decisiones basadas en conocimientos estratégicos de negocio.

Solución de servicios empresariales SAPERP-servicios corporativos de SAP

Optimiza los procesos de negocio y controla costes y riesgos.

SAPERPCorporateServices le proporciona servicios de gestión inmobiliaria, gestión de recursos empresariales, gestión de proyectos, gestión de viajes, seguridad y salud ambiental (eh&s) para reducir costes, reducir errores y garantizar el estricto cumplimiento de la gestión de calidad y gestión de la cadena comercial global y otras áreas, reglas, regulaciones y directrices de servicios funcionales corporativos.

Gestión de Bienes Raíces - Apoya la gestión de bienes raíces comerciales y residenciales. Proporciona automatización y control de procesos para ayudarle a evitar la inactividad y reducir el costo del desarrollo inmobiliario, el arrendamiento y la administración de propiedades;

Gestión de recursos empresariales: respalda la gestión de las operaciones comerciales y los gastos de mantenimiento. Garantizar e implementar fondos presupuestarios en áreas clave del desarrollo corporativo para minimizar los costos laborales de los empleados;

Gestión de proyectos: apoyar a los gerentes de proyectos en la gestión general de la planificación e implementación de proyectos. Proporcionar soluciones flexibles y prácticas para los gerentes de proyectos;

Gestión de viajes: ayude a los gerentes corporativos a mantenerse al tanto de las estrategias de marketing y los cambios de precios de los proveedores de servicios de viajes, como el transporte y las agencias de viajes. Proporciona a los gerentes controles para ayudar a los empleados a elegir la agencia de viajes adecuada y monitorear su cumplimiento de las políticas de viajes. Reduzca eficazmente los costos de los viajes de negocios y optimice los procesos de gestión de viajes;

Gestión de la salud y la seguridad del entorno de trabajo: ayude a los gerentes a mejorar su comprensión del complejo y cambiante entorno natural objetivo, gestionando así la salud y la seguridad. de los entornos laborales de los empleados. El alcance de la gestión cubre el desarrollo de nuevos productos, adquisiciones, fabricación, ventas, distribución, mantenimiento y otros procesos y tipos de trabajo;

Gestión de la calidad: gestión portuaria unificada que respalda la calidad de todo el negocio. Al eliminar la repetición del trabajo del producto, aprovechar al máximo los recursos empresariales y mejorar la eficiencia operativa general de la empresa;

Gestión de la cadena comercial global: ayuda a los gerentes a establecer un sistema de gestión comercial global independiente que cumpla con los estándares internacionales y sea compatible con varios software de gestión. Ayude a su cadena comercial global a comunicarse de manera eficiente con los departamentos relevantes en varios países, compartir datos comerciales con socios globales en tiempo real y garantizar la finalización sin problemas del proceso comercial.