2022 Anuncio de contratación de no personal de la Oficina de Cultura y Turismo del distrito de Zhejiang Jinhua, ciudad de Jinhua 2022 [23 personas]
En función de las necesidades laborales, la Oficina de Cultura y Turismo del distrito de Jindong de la ciudad de Jinhua ha decidido contratar personal no perteneciente al personal. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Puestos de reclutamiento
Esta vez planeamos contratar a 23 personas que no pertenecen al personal. Para obtener detalles sobre los puestos de contratación, el número de personas y las calificaciones, consulte el archivo adjunto "Lista de puestos no pertenecientes al personal contratados por la Oficina de Cultura y Turismo del distrito de Jinhua Jindong en 2022". El adjunto 1 mencionado en el anuncio se puede descargar y consultar en el siguiente sitio web:
Sitio web del gobierno del distrito de Jindong ()
Jinhua Talent Network (/)
2 Condiciones de contratación
1. Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales, amar la patria, tener buen carácter moral, estilo decente, ser honesto y no tener malos antecedentes crediticios;
2. La edad requerida es de 18 a 35 años (2004 Los nacidos entre el 30 de agosto y el 30 de agosto de 1986), algunas posiciones pueden flexibilizarse adecuadamente hasta los 40 años (nacidos entre el 30 de agosto de 2004 y 19865438 + 30 de agosto
3. Cumplir con los requisitos del puesto. Calificaciones educativas, registro de domicilio, carreras y habilidades;
4.
Tercero, registro
(1) Registro en línea
Regístrese para este examen por correo electrónico.
Hora de inscripción: desde la fecha de convocatoria hasta las 17:00 horas del día 30 de agosto de 2022.
Los solicitantes deben completar el "Formulario de solicitud para no personal de la Oficina de Cultura y Turismo del distrito de Jinhua de la ciudad de Jinhua Jinhua para 2022" (consulte el anexo 2 para obtener más detalles), junto con copias escaneadas de los materiales relevantes (tarjetas de identificación, documentos académicos). certificados y otros certificados necesarios para el puesto a postular) Materiales (los puestos con requisitos de experiencia laboral deben presentar un certificado de trabajo de la empresa) juntos en un paquete comprimido y enviados a la dirección de correo electrónico designada email@jhsfrc.com. El archivo se llama "Nombre + Posición de la aplicación".
Si el número de solicitantes es inferior a tres veces el número de planes de contratación (dos veces para puestos previstos para contratar a tres o más personas), el plan de contratación se reducirá o cancelará. Los solicitantes que cancelen su plan de contratación pueden cambiar su registro dentro de las 24 horas posteriores a la recepción del aviso de cancelación. Si el candidato no puede contactar normalmente o no vuelve a registrarse después de recibir la notificación por sus propios motivos, se considerará que la reinscripción ha sido abandonada.
(2) Boleto de admisión al examen escrito
Verifique sus calificaciones antes del examen escrito y reciba el boleto de admisión. La hora y el lugar se comunicarán más adelante.
Aquellos que participen en la revisión de calificación deben proporcionar su tarjeta de identificación, registro de hogar (o página de registro de hogar con la información de registro de hogar impresa), certificado de graduación y certificado de educación generado en línea por la Educación Superior de China. Red de información estudiantil (Xuexin.com) Formulario de registro electrónico para certificados académicos del ministerio, etc. , así como los originales y copias de otros certificados necesarios para postular al cargo.
Si los certificados y materiales están incompletos o los certificados y materiales proporcionados no cumplen con los requisitos de la solicitud, no se le permitirá participar en el examen escrito. No participar en la revisión de calificación en el momento y lugar especificados se considerará que se ha dado por vencido.
Después de aprobar el reexamen de calificación, recibirá el boleto de admisión para el examen escrito en el sitio y realizará el examen como se especifica en el boleto de admisión.
Cuarto, examen
El examen incluye una prueba escrita y una entrevista.
1.Prueba escrita
Hora: 9:00-11:00 horas del día 3 de septiembre de 2022.
Asunto: Prueba de Habilidad Integral
Consulta en el ticket de admisión la ubicación de la prueba escrita.
La puntuación total de la prueba escrita es 100 y la puntuación para aprobar es 50. Aquellos que no alcancen la puntuación aprobatoria no podrán ingresar a la entrevista.
Entrevista
De acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor, los entrevistados se determinarán en una proporción de 1:2 para los puestos a contratar (entre ellos, puestos con 3 o más personas que se planea reclutar se basará en una proporción de 1:1.5 (se determina la proporción), si es menor que la proporción anterior, se determinará en función del número real de personas. La entrevista se llevará a cabo de manera estructurada y la hora y el lugar de la entrevista se notificarán más adelante. La puntuación de la entrevista es 100 y la puntuación para aprobar es 60. Quienes no pasen la entrevista no podrán ser incluidos en el examen e inspección físicos.
La puntuación total se calcula tras la entrevista. La fórmula de cálculo de la puntuación total es: puntuación total del puesto = puntuación de la prueba escrita × 40% + puntuación de la entrevista × 60%.
(Hay 8 especialistas en servicios bibliotecarios, 2 profesores de exposición en el Salón Temático de Música Shi Guangnan y 2 profesores de exposición: la fórmula de cálculo para la puntuación total del puesto es: puntuación total del puesto = puntuación de la prueba escrita × 30% + puntuación de la entrevista × 70%).
verbo (abreviatura de verbo) examen físico y examen
1 Según la puntuación total de mayor a menor, los objetos del examen físico se determinan en una proporción de 1:1. Si los puntajes totales son los mismos y los puntajes de la entrevista son altos, aquellos que cumplan con los requisitos serán determinados como candidatos para el examen.
2. Si un aspirante no aprueba el examen físico o desiste del mismo, sólo se dispondrá de un sustituto. Después de aprobar el examen, si el solicitante renuncia al nombramiento, el puesto vacante no se cubrirá.
3. El examen físico se realizará de acuerdo con las normas de examen físico de los funcionarios públicos, y la inspección se realizará de acuerdo con las normas y procedimientos de inspección de los funcionarios públicos.
4. La revisión de calificaciones se realiza durante todo el proceso de contratación. No importa en qué etapa, si se determina que el solicitante no está calificado para el puesto de contratación, se cancelarán sus calificaciones.
Publicidad y empleo del verbo intransitivo
El personal a contratar se anunciará en el sitio web del gobierno municipal del distrito de Jindong durante 7 días hábiles. Después de la expiración del período de notificación pública, si no hay objeciones o hay problemas que no afectarán el empleo después de la investigación, se completarán los procedimientos de empleo. Todo el personal no funcionario recién contratado será enviado y se firmará un contrato laboral con la empresa de envío. Los empleados no contratados están sujetos a un sistema de período de prueba de acuerdo con la normativa. Si el empleado no supera el período de prueba, se cancelará el empleo. Si el empleado no se presenta dentro del tiempo especificado sin motivos justificables o sin el consentimiento del empleador, se cancelará el empleo.
Siete. Otros asuntos
1. Este reclutamiento será implementado por la Oficina de Cultura y Turismo del Distrito de Jindong de la ciudad de Jinhua. Número de contacto: 0579-82343358, 0579-82325969, 0579-82163136.
2. El tiempo de cómputo para las calificaciones de registro que involucran el registro de hogar y las calificaciones académicas se unificará hasta el 30 de agosto de 2022. Entre ellos, el momento en que los estudiantes internacionales obtienen títulos académicos se basa en las calificaciones académicas extranjeras y la certificación de títulos emitida por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación, y las especialidades estudiadas se reconocen de acuerdo con especialidades nacionales similares.
3. Las personas que hayan recibido castigo penal por delitos, las personas que hayan sido expulsadas del Partido Comunista de China, las personas que hayan sido destituidas de cargos públicos y las personas que hayan sido incluidas en el castigo conjunto por La deshonestidad de acuerdo con la ley no puede ingresar al examen.
4. Durante el proceso de organización e implementación del reclutamiento, implementaremos estrictamente medidas de prevención y control de epidemias de acuerdo con los requisitos relevantes del nuevo coronavirus y haremos los ajustes apropiados a los arreglos laborales relevantes cuando sea necesario. Por favor comprenda, apoye y coopere con el solicitante.
5. La información relevante sobre el proceso de contratación (prueba escrita, entrevista, resultados del examen físico y avisos de acuerdos laborales relacionados) se anunciará en el sitio web del gobierno municipal del distrito de Jindong. Se solicita a los candidatos que presten atención a tiempo.
6. El número de teléfono del Segundo Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria asignado por la Comisión de Inspección y Supervisión Disciplinaria del Distrito de Jindong (número de teléfono de supervisión): 0579-82173520.
1. Lista de puestos de contratación de no personal de la Oficina de Cultura y Turismo del distrito de Jindong de la ciudad de Jinhua 2022
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