Anuncio de contratación de docentes 2017 de la Oficina de Educación del distrito de Shannan de la Región Autónoma del Tíbet

1. Licenciatura o superior;

2. 2017 graduados universitarios normales matriculados dentro del plan nacional (estudiantes no tibetanos, universidades no tibetanas). , La introducción de personal de escuelas técnicas y vocacionales puede flexibilizarse en universidades no normales).

2. Especialidades y cantidad de talentos introducidos

(1) Secundaria: 3 personas en matemáticas, 3 personas en física, 3 personas en química, 3 personas en inglés, 3 personas en informática (gestión de redes).

(2) Escuela Vocacional: 1 persona para trajes nacionales, 1 persona para servicio y gestión logística y 1 persona para instalación y mantenimiento de equipos mecánicos y eléctricos.

En tercer lugar, condiciones para la introducción de talentos

(1) Los profesores registrados deben cumplir las siguientes calificaciones:

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China, amar a la patria y apoyar la línea, los principios y las políticas de los dirigentes de China y del Partido salvaguardan la unificación de la patria y la unidad nacional.

2. Amo la educación tibetana, trabajo voluntariamente en el Tíbet, cumplo las leyes y reglamentos, tengo buena conducta, estoy decidido a desarrollar la profesión, tengo buena ética profesional y espíritu de servicio al pueblo.

3. Gozar de buena salud y poder trabajar en la ciudad de Shannan, Tíbet, durante más de ocho años.

4. Tener un certificado de calificación docente de secundaria (escuela vocacional). Contar con sólidos conocimientos profesionales y ser competente en las tareas docentes y de investigación científica de esta carrera en escuelas secundarias (escuelas vocacionales).

5. Menores de 30 años.

(2) No se permitirá el registro de personas que se encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:

1. Quienes hayan recibido sanción penal por delitos;

2. . Aquellos que han violado disciplinas o son sospechosos de violar disciplinas. Bajo investigación por agencias relevantes pero no se ha llegado a ninguna conclusión;

3. Ser expulsado de la escuela;

4. reclutado (empleado) como miembro del personal formal por una agencia o institución estatal;

5. Aquellos que han sido castigados por departamentos o superiores mientras estaban en la escuela;

6. no se les permite ser empleados como servidores públicos nacionales de acuerdo con las leyes y reglamentos.

Cuarto, Procedimiento de introducción de talentos

(1) Registro

Los recién graduados que cumplan con las condiciones de registro deben enviar su currículum a snjy2008@126.com, currículum The La fecha límite es 2065438+65438 de mayo+07 de mayo.

(2) Revisión de calificación

1. Hora: del 16 de mayo al 30 de mayo de 2017

2. Oficina de Educación de Shannan Una introducción al talento en funcionamiento; Se estableció el grupo y viajó a China continental en mayo de 2017 para revisar las calificaciones y realizar entrevistas. La hora y el lugar se comunicarán más adelante. Según la inscripción universitaria, las cartas de recomendación laboral y las cartas de recomendación personal, la revisión de calificaciones se completará por teléfono o entrevista según el perfil político, la especialización, la edad y las calificaciones de los docentes. Revisión de calificación de registro en el sitio. Los materiales principales que los candidatos deben proporcionar: certificado de graduación de 2017 (el certificado de la escuela debe indicar el nombre, tiempo de inscripción, tiempo de graduación, especialidad estudiada, calificaciones académicas, etc.) y estar sellado con el sello oficial de la universidad o de Asuntos Estudiantiles. Oficina. Formulario de recomendación personal, cédula de identidad personal, certificado de desempeño académico durante la escuela, original y copia del certificado de beca, etc. Mis logros académicos, trabajos profesionales y certificados de premios durante mis estudios universitarios. Originales y copias de los documentos relevantes requeridos para el puesto.

(3) Revisión política y examen físico

1, Hora: 2065438+junio de 2007

2 Todo el personal cuya presentación se confirme estará sujeto a controles políticos. revisión por parte de Graduate School Review, enviar materiales para revisión política. El personal ingresado debe someterse a un examen físico en un hospital del nivel municipal o superior y correr con el costo del examen físico.

(4) Firma del Acuerdo de Empleo

1, Hora: 2065438+junio de 2007

2. Según el "Reglamento Provisional sobre el Empleo de los Graduados de Colegios y universidades generales "De acuerdo con los requisitos, para mantener la seriedad del plan nacional de empleo y garantizar la estabilidad del personal introducido, los estudiantes introducidos firmarán un acuerdo de empleo con la Oficina de Educación Municipal de Shannan del Tíbet sobre la base de pasando la revisión política y el examen físico.

(5) Determinar el personal que se contratará, presentarlo al Ministerio de Educación y al Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social para su aprobación, seguir procedimientos formales de contratación y trabajar en el Tíbet.

Introducción al tratamiento del verbo (abreviatura del verbo)

Después de ser contratados, los talentos importados pertenecen a los cuadros oficiales del estado (establecimiento público) y sus salarios se basan en el salario. estándares para el personal de las instituciones administrativas tibetanas (II) (aproximadamente 7.000 yuanes por mes en las áreas de Categoría 1 y aproximadamente 7.500 RMB por mes en las áreas de Categoría 3), y disfrutan de ajustes salariales de acuerdo con las políticas nacionales pertinentes. La unidad es responsable de pagar el costo total del "fondo de previsión de vivienda, seguro médico y seguro de pensión" y disfruta de vacaciones pagadas y gastos de viaje únicos cada invierno y verano. Los graduados deben trabajar en el Sistema Educativo Shannan del Tíbet. El período de prueba es de un año y deben trabajar en el Sistema Educativo Shannan del Tíbet durante ocho años.

Información de contacto del verbo intransitivo

Número de contacto: Sección de Gestión Docente de la Oficina de Educación de Shannan: 0893-7820226

Dirección: Dirección de Docencia de la Oficina de Educación de la ciudad de Shannan, Tíbet Sucursal Región Autónoma

Código postal: 856000

Contacto: Tashi Tsering 13908938089

E-mail: snjy2008 @ 126.com