Anuncio sobre la contratación abierta de docentes temporales en escuelas primarias y secundarias en el condado de Guinan, prefectura de Hainan, provincia de Qinghai en 2022[50]

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China y tener un registro de hogar en la provincia de Qinghai;

2. Respetar la Constitución y las leyes y tener buenas condiciones. conducta;

3. Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad;

4.

(2) Requisitos de edad

Los solicitantes deben tener menos de 35 años (nacidos después del 1 de julio de 1987) y los estudiantes de posgrado pueden tener 40 años (nacidos después del 1 de julio de 1987). , mil novecientos ochenta y dos).

(3) Títulos académicos, carreras y títulos docentes

1. Profesores de secundaria: Licenciatura o superior de la Universidad Nacional de Educación. Tener un certificado de calificación de maestro de escuela secundaria o superior, y las materias de enseñanza del certificado de calificación de maestro son consistentes con los puestos profesionales solicitados.

2. Maestros de educación primaria: Título universitario o superior de la Universidad Nacional de Educación. Tener un certificado de calificación docente para la escuela primaria y superiores, y las materias de enseñanza del certificado de calificación docente son consistentes con el puesto profesional aplicado.

(4) No se aplica si se da alguna de las siguientes circunstancias:

1. Bajo investigación por órganos judiciales y organismos de inspección y supervisión disciplinaria, pero aún no se ha llegado a ninguna conclusión. ;

2. Los que hayan sido sancionados por disciplina partidista o política y el plazo de sanción no haya expirado;

3. Los que hayan sido sancionados penalmente por delitos o despedidos del servicio público. oficina por otras unidades;

4. Restringido de postularse para el examen. Hay violaciones graves de disciplinas y reglas en la contratación de agencias e instituciones gubernamentales en todos los niveles;

5. enfermedades infecciosas, enfermedades mentales y otras enfermedades e antecedentes médicos que no sean aptos para puestos docentes;

6. Otros Otras situaciones en las que el empleo está prohibido según las leyes y reglamentos.

En tercer lugar, el proceso de contratación

El reclutamiento abierto sigue los procedimientos de registro, revisión de calificaciones, prueba escrita, revisión de calificaciones, entrevista, examen físico, revisión política, publicidad y empleo.

(1) Revisión de inscripción y calificación

1 Horario de inscripción: 09:00 horas del 22 de julio de 2022 a 18:00 horas del 30 de julio de 2022;

2 Hora de revisión: 09:00 horas del 22 de julio de 2022 a 12:00 horas del 30 de julio de 2022

3 Hora de pago: 09:00 horas del 22 de julio de 2022 a 18:00 horas del día 2 de julio de 2022. 30, 2022;

4. Método de registro: este examen de contratación adopta el registro en línea. Los solicitantes deben leer detalladamente las instrucciones de registro en línea y la carta de compromiso de integridad, presentar información relevante con sinceridad y completar el proceso de registro. Debe iniciar sesión en Cai Ying Kunlun www.klycw.cn para registrarse. Límite de 1 publicación por persona.

5. Requisitos de registro: los candidatos deben cargar la siguiente información en Kunlun Caiying. com Centro de registro de exámenes:

(1) Una fotografía reciente en color de 2 pulgadas del individuo sin sombrero y con fondo azul.

② Copia escaneada del documento de identidad (a doble cara)

(3) Copia escaneada del libro de registro del hogar (primera página del libro de registro del hogar y página personal)

④Título educativo Copia escaneada del certificado

⑤ Copia escaneada del informe de verificación en línea del Ministerio de Educación y formulario de registro electrónico.

⑥Copia escaneada del certificado de calificación docente.

⑦ Copia escaneada del certificado de dominio del mandarín

6. Revisión de calificaciones: la unidad de contratación realizará una revisión en línea para determinar si el solicitante cumple con las calificaciones para el puesto de contratación. Los candidatos que proporcionen materiales falsos durante el registro y la revisión de calificaciones serán descalificados durante el proceso de reclutamiento una vez encontrados.

7 Después de la fecha límite de registro, la proporción entre el número de puestos de reclutamiento aprobados y el número de solicitantes debe alcanzar. 1:3 arriba. Si la proporción entre los puestos de contratación y el número de solicitantes no llega a 1:3, el examen se realizará en función del número real de solicitantes;

8. Tarifa del servicio de examen: después de aprobar la revisión de calificación, Se pagará una tarifa de servicio de examen de 200 yuanes por persona (pago en línea). Aquellos que no paguen dentro del tiempo especificado después del registro se considerará que se dieron por vencidos automáticamente;

9. Los candidatos que cumplan con la política de puntos de bonificación deben presentar su documento de identidad, registro de hogar, certificado de graduación y título académico. El certificado, el certificado de dominio del mandarín, las copias escaneadas de los certificados de calificación docente y otros materiales de certificación se empaquetan y envían a qhzp123@163.com (formato de paquete comprimido: maestro de escuela primaria/secundaria de Guinan + nombre + puntos de bonificación) para su confirmación.

(2) Prueba escrita

1. La prueba escrita ha finalizado. El contenido principal es educación, conocimientos profesionales y conocimientos psicológicos. La puntuación de la prueba escrita es 100 y el tiempo es de 120 minutos. La puntuación total de la prueba escrita (puntuación de la prueba escrita + puntos extra) representa el 50% de la puntuación total (se retienen dos decimales);

2. Hora y lugar de la prueba escrita: para obtener más detalles, consulte las pautas de la prueba escrita. Certificado de examen;

3 Descargue e imprima el boleto de admisión: los candidatos inician sesión en el Centro de registro de exámenes en línea de Kunlun Caiying para descargarlo. imprima el boleto de admisión al examen escrito;

4. Los candidatos deben presentar el boleto de admisión y el estado de residente válido. Diríjase al centro de examen para esperar el examen a la hora y lugar especificados en el boleto de admisión (o en su hogar). certificado de registro expedido por la comisaría de seguridad pública). Si el certificado no coincide con la calificación de la persona, se cancelará la calificación para el examen. Los candidatos que no realicen el examen en el momento y lugar especificados en el boleto de admisión se darán por vencidos automáticamente. Cada examinador debe desactivar las herramientas de comunicación al ingresar a la sala de examen hasta el final del examen;

5. Los resultados del examen escrito, los puntos de bonificación y la puntuación total del examen escrito se publicarán en Kunlun Yingcai.com (www. .klyCW.cn), "Las cuentas oficiales de WeChat de "Liu Cai Guinan", "Guinan Education" y "Qinghai Direct Recruitment" se publicarán durante 3 días.

(3) Revisión de calificación

1. Los objetos de revisión de calificación se basarán en la puntuación total de la prueba escrita, y aquellos que ingresarán a la revisión de calificación se determinarán de acuerdo con los requisitos del trabajo de 1:3. Si el número de personas que toman el examen escrito para el puesto de contratación no llega a 1:3, la revisión de calificación se basará en el número real de personas que tomaron el examen escrito. Si la revisión de calificación falla, los puestos vacantes se cubrirán en orden de acuerdo con la puntuación total del examen escrito;

2 Hora y lugar de revisión de calificación: se notificarán por separado;

3. Contenido de la revisión de calificaciones: La unidad de reclutamiento determinará la identidad. Se revisarán los originales y fotocopias de los certificados, registros del hogar, certificados de graduación, informes de verificación en línea del estado de estudiante del Ministerio de Educación, certificados de dominio del mandarín, certificados de calificación de maestros y otros materiales de respaldo. ;

4. La lista de personal calificado estará en Kunlun Yingcai .com (www.klyCW.cn), se anunciaron las cuentas oficiales de WeChat de Liu Caiguinan, Guinan Education y Qinghai Direct Recruitment.

(4) Entrevista

1. La entrevista se llevará a cabo en forma de conferencias y defensas, que examinarán principalmente el conocimiento de la materia de los candidatos, las cualidades básicas de los docentes y la capacidad de expresión del lenguaje. , apariencia, etc La puntuación de la entrevista es 100, el tiempo es de 15 minutos y la puntuación de la entrevista representa el 50% de la puntuación total (conservando dos decimales);

2. La revisión entrará en la entrevista. Si el número de personas en la prueba escrita para el puesto de contratación no alcanza la proporción de 1:3, la entrevista se organizará de acuerdo con la puntuación final de la prueba escrita

3. el boleto de admisión: los candidatos descargan e imprimen el boleto de admisión a la entrevista en Kunlun Caiying.

4. Hora y lugar de la entrevista: se notificarán más tarde; consulte el boleto de admisión a la entrevista para obtener más detalles.

5. Se considerará que la ubicación se ha rendido automáticamente;

6. La puntuación total del candidato se determina mediante la proporción del 50% de la puntuación total de la prueba escrita (puntuación de la prueba escrita + puntos de bonificación) y el 50% de la puntuación de la prueba escrita. puntuación de la entrevista, con dos decimales retenidos. Las puntuaciones totales de los candidatos y los nombres de quienes participaron en el examen físico y la revisión política se anunciarán en la cuenta oficial de WeChat durante 3 días.

(5) Las puntuaciones totales están empatadas

Después de la prueba escrita y la entrevista, si las puntuaciones totales de los candidatos están empatadas, los candidatos que pasarán a la siguiente etapa se determinarán en el orden de las puntuaciones de la entrevista de mayor a menor. Si los resultados de la entrevista están empatados, según la revisión de calificaciones, se dará prioridad a la contratación de personas con educación, experiencia laboral y habilidades profesionales normales.

(6) Examen físico, revisión política y convocatoria pública

1. Examen físico: Según el orden de puntajes totales de mayor a menor, el personal que ingresará al examen físico. se determinará según la proporción de 1:1 para el puesto de contratación. Los estándares de examen físico se implementarán de acuerdo con las disposiciones pertinentes de los "Estándares de examen físico para solicitantes de calificaciones de docentes en la provincia de Qinghai" (revisados ​​en 2017), y los exámenes físicos se llevarán a cabo en hospitales designados. Se considerará que el candidato que por motivos personales no se presente al examen físico requerido por motivos personales ha desistido automáticamente. Aquellos que no aprueben el examen físico serán descalificados del examen político y los puestos vacantes se cubrirán en secuencia en función de los resultados totales del examen. Aquellos que no pasen el examen físico inicial pueden someterse a un nuevo examen;

2. Revisión política: seguir estrictamente el "Reglamento provisional sobre contratación abierta por parte de instituciones públicas". Examinar el desempeño político, estudio, trabajo, etc. del candidato. , y si existen violaciones de las leyes y reglamentos, y revisar las calificaciones de registro de los candidatos. Quienes aprueben el examen físico pero no aprueben el examen político serán descalificados, y los puestos vacantes se cubrirán en orden de acuerdo con el resultado total del examen;

3. examen, entrevista, examen físico y examen político, se determinará el personal a contratar. La lista está en el anuncio de la cuenta oficial de Kunlun Cai Ying WeChat. com, "Liu Cai Guinan", "Guinan Education", "Qinghai Direct Recruitment" durante 5 días.

(7) Empleo

Una vez transcurrido el período de publicidad, la Oficina de Educación se ocupará de los trámites de contratación sin objeciones. El período de prueba será de 3 meses y la solicitud será válida. reportado al Negociado de Recursos Humanos y Seguridad Social para su archivo.

IV.Gestión de Personal y Salarios

1. Firmar un contrato laboral para establecer la relación laboral y aclarar las responsabilidades, derechos y obligaciones tanto del empleador como del docente temporal. Los contratos laborales se firman una vez al año. No serán contratados quienes no hayan firmado un contrato laboral.

2. Los docentes temporales de escuelas primarias y secundarias deben participar en la capacitación de nuevos docentes según lo requiera el departamento de educación. Quienes no participen en la formación sin motivo alguno no serán contratados;

3. Si los profesores temporales de escuelas primarias y secundarias no superan la evaluación del período de prueba o se descubre que han ocultado su historial médico, su condición física. no cumple con los requisitos del trabajo o proporciona materiales falsos, sus calificaciones laborales serán canceladas;

p>

4 Durante el período de empleo de maestros temporales en las escuelas primarias y secundarias, la Oficina de Educación. o la unidad de contratación realizará evaluaciones anuales de los empleados, y aquellos que aprueben el examen seguirán empleados. A los que no estén calificados se les rescindirá el contrato laboral y no tendrán nada que ver con el empleador después del despido;

5. no obedezcan la distribución no serán contratados;

6. Los docentes temporales de escuelas primarias y secundarias no están incluidos en la gestión del establecimiento formal. Los salarios se implementarán a partir de la fecha de firma del contrato laboral y se pagarán de manera uniforme sobre la base de un salario anual de 50.000 yuanes (incluido el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de desempleo y el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo pagados por individuos y unidades). .

Política de bonificación de verbo (abreviatura de verbo)

Los candidatos de minorías étnicas recibirán 5 puntos adicionales por las puntuaciones de sus exámenes escritos individuales.

VI.Requisitos para la prevención y control de epidemias

(1) Requisitos relevantes el día del examen

El día del examen los candidatos deberán llegar en el centro de pruebas con antelación. En el área de inspección de entrada del centro de pruebas, debe obedecer las instrucciones del personal del lugar, mantener una distancia segura, escanear el código del sitio de prevención de epidemias, presentar conscientemente los certificados pertinentes y los materiales de prevención de epidemias, aceptar pruebas de temperatura corporal. y realizar verificación de identidad.

Se solicita a los candidatos que preparen los siguientes materiales de respaldo con anticipación:

1. Certificado de informe negativo de la prueba de ácido nucleico emitido por la Institución Provincial de Pruebas Médicas de Qinghai dentro de las 48 horas anteriores al examen (versión impresa);

2 . Documento de identidad válido (debe contener el original, la computadora del sitio reconoce "un código, una tarjeta, un ácido nucleico");

3. >

Materiales relevantes o informe de prueba de ácido nucleico incompletos. Los candidatos cuyo tiempo de emisión no cumpla con los requisitos o cuyo "un código, una tarjeta" no sea verde no podrán ingresar al centro de pruebas.

(2) Solo aquellos con temperatura corporal normal (< 37,3 °C) y sin síntomas respiratorios como tos pueden ingresar al sitio de prueba; aquellos con temperatura corporal anormal o síntomas respiratorios confirmados en el sitio no pueden ingresar; tomar la prueba, pero debe cooperar con el tratamiento ambulatorio de fiebre designado.

(3) Los candidatos que hayan completado el registro tienen prohibido viajar a áreas de alto riesgo y áreas epidémicas dentro de los 7 días anteriores al examen. Se considerará que los candidatos que no puedan llegar al lugar del examen el día del examen debido a su historial de residencia, historial de contacto cercano y otros antecedentes epidemiológicos relacionados han renunciado voluntariamente a sus calificaciones. Se considerará que los candidatos que todavía se encuentran en el período de tratamiento de COVID-19 o en el período de observación del alta y no pueden realizar el examen por otros motivos personales han renunciado automáticamente a sus calificaciones para el examen.

(4) Los candidatos que utilicen el transporte público durante el examen deben usar máscaras y guantes desechables en todo momento, realizar una buena higiene de manos y prestar atención a mantener una distancia social segura. Todos los examinados y acompañantes del examen no pueden ingresar al centro de exámenes.

(5) Se solicita a los candidatos que presten atención a la protección personal y traigan sus propias mascarillas médicas desechables. Además de quitarse temporalmente la mascarilla según sea necesario al verificar la identidad, se deben usar mascarillas en todo momento al entrar y salir del centro de pruebas y al realizar la prueba. Durante el examen, los candidatos deben respetar conscientemente el orden de la sala de examen, mantener una distancia segura de otros candidatos, obedecer las disposiciones del personal del lugar y salir de manera ordenada después del examen.

(6) El médico residente determinará a los candidatos que se sientan mal durante el examen o que informen activamente que se sienten mal, y que tengan síntomas respiratorios como fiebre y tos después del nuevo examen. personal. Los candidatos que tengan las condiciones para continuar completando el examen podrán continuar el examen en la sala de examen de aislamiento alternativa, lo que no aumentará el tiempo para que los candidatos se transfieran de la sala de examen ordinaria a la sala de examen de aislamiento alternativa. no tener las condiciones para continuar completando el examen será atendido adecuadamente por el personal médico residente de acuerdo con la normativa.

(7) Las medidas de prevención y control de epidemias anteriores se ajustarán de acuerdo con los cambios en la situación epidémica. Se pide a los candidatos que sigan prestando atención a las notificaciones relevantes y mantengan sus teléfonos móviles abiertos.

Siete. Asuntos que necesitan explicación

1. Se solicita a los candidatos que lean atentamente este anuncio de contratación. Después de conocer todas las condiciones de contratación, requisitos de examen y tarifas de inscripción en el anuncio anterior, puede registrarse de forma voluntaria. Una vez registrado, no hay reembolsos.

2. Se pide a los candidatos que lean atentamente los elementos de la solicitud. Si hay un error en la solicitud y no se puede contactar al candidato debido a información de contacto incorrecta durante el proceso de registro, las consecuencias correrán a cargo del candidato.

3. Si el proceso de admisión se ajusta o retrasa debido a la epidemia de COVID-19 u otros factores de fuerza mayor, se emitirán avisos pertinentes de manera oportuna. Preste atención a los candidatos en cualquier momento.

4. Para esta contratación, los candidatos deben utilizar el idioma común nacional (excepto las materias en inglés) en la etapa de examen escrito y entrevista, de lo contrario los resultados no se contarán.

5. Recordatorio especial para los candidatos de que la Oficina de Educación no realizará ni confiará a ninguna organización la realización de cursos de capacitación relacionados con la contratación de docentes ni la recopilación de materiales de revisión de exámenes para este examen. El tiempo de reclutamiento es escaso, así que prepárese para el examen y mantenga su teléfono abierto.

Ocho. Número de teléfono y dirección de consulta

1 Dirección y número de teléfono del solicitante

Solicitante: Qinghai Direct Recruitment Human Resources Market Co., Ltd.

Dirección: Ciudad de Xining No. 36, Xinning Road, Distrito Oeste (séptimo piso, edificio del Grupo Provincial de Inversión)

Número de contacto: 0971-6361279; 0971-6361285

2. /p>

Unidad de contratación: Oficina de Educación del condado de Guinan.

Número de contacto: 0974-8502578.

3. Número de teléfono de supervisión

Comité de Inspección y Supervisión Disciplinaria del Condado de Guinan asignado al Segundo Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria: 0974-7560853.

Oficina de Educación del condado de Guinan

21 de julio de 2022

La contratación abierta de 2022 de maestros temporales para escuelas primarias y secundarias en el condado de Guinan, Xining, Qinghai, estar abierto.