Folleto de contratación de la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Chongqing Hechuan 2023 (fecha de registro: del 6 al 12 de febrero)
Debido a las necesidades laborales, la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Hechuan de Chongqing ha confiado a Chongqing Chengzhi Human Resources Management Co., Ltd. (en adelante, Chengzhi Company) la contratación de Auxiliares de policía mediante despacho (en adelante, policía auxiliar) 50 personas. Los agentes de policía auxiliares reclutados esta vez fueron enviados por la Compañía Chengzhi a la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Hechuan de la ciudad de Chongqing para realizar trabajos auxiliares de la policía. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Puestos de reclutamiento y número de personas
Hay 50 puestos de policía auxiliar de servicio, incluidos 46 hombres y 4 mujeres. Para obtener más información, consulte la "Lista de condiciones de contratación para puestos auxiliares de la policía estacionados por la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Chongqing Hechuan en Chongqing Chengzhi Human Resources Management Co., Ltd." (Apéndice 1). ?
2. Condiciones de contratación
(1) Tener la nacionalidad de la República Popular China.
(2) Apoyar la Constitución de la República Popular China, respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta y amar el trabajo auxiliar de la policía.
(3) Edad entre 18 y menos de 35 años (nacidos entre el 7 de febrero de 2005 y el 6 de febrero de 2005), con título universitario o superior (los soldados retirados pueden relajarse hasta obtener un título de escuela secundaria)) .
(4) Tener las condiciones físicas y capacidades laborales necesarias para desempeñar normalmente las funciones laborales.
(5) No está incluido en el ámbito de reclutamiento quien concurra alguna de las siguientes circunstancias:
1. , organizaciones de culto o participar en otras actividades dañinas Actividades de seguridad nacional;
2. Mis familiares o contactos sociales importantes han sido sentenciados o están bajo investigación;
3.? Quienes hayan recibido sanción penal o sean sospechosos de delitos ilegales que aún no hayan sido investigados; el delito sea menor y la Fiscalía Popular decida no procesar o el Tribunal Popular los exima de sanción penal de conformidad con la ley;
4. Fabricar y difundir información que dañe la reputación del país y niegue las teorías, líneas, principios y políticas del Partido, e información que viole las leyes y regulaciones nacionales;
5. gestión de seguridad o sancionado por abuso de drogas o juego;
6. Ser detenido por detención administrativa, judicial o educación
7. Los certificados de ejercicio de abogados y notarios han sido revocados; /p>
8. Ser despedido de cargo público, despedido del servicio militar, o la relación laboral haya sido terminada o terminada por violaciones a disciplinas y leyes.
9. antes de la expiración del contrato para ayudar a la policía;
10 Anteriormente trabajó como oficial de policía auxiliar en la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Hechuan, menos de cinco años después de dejar el trabajo;
><. p>11. Tatuaje;12. Estar incluido en la lista de sujetos gravemente deshonestos según la ley.
13. Tener antecedentes personales graves (tres consecutivos en el crédito); reportar pagos vencidos mensuales y un total de 6 pagos vencidos);
14. Otros no son aptos para trabajos auxiliares policiales.
El siguiente personal tendrá prioridad para el empleo en las mismas condiciones
1. Sobrevivientes de mártires y supervivientes de soldados, policías populares y policías auxiliares que murieron en el cumplimiento del deber;
2. Retirada de soldados retirados y personal de rescate del equipo nacional de rescate integral de bomberos;
3. Personas que han actuado con valentía por la justicia.
4. de la carrera de seguridad pública o derecho;
5. Personal con las calificaciones y habilidades profesionales requeridas para el cargo.
(7) Notas
1. Este examen no especifica libros de tutoría de exámenes, ni organiza ni confía a ninguna organización la realización de clases de capacitación de tutoría de exámenes. Al mismo tiempo, la Compañía Chengzhi reclutó a un administrador para la policía auxiliar de la Oficina de Seguridad Pública del Distrito de Hechuan de la ciudad de Chongqing y no confió a ninguna agencia para que reclutara en su nombre. Por favor estén atentos y no se dejen engañar.
2. Se considerará que se han abstenido aquellos que no participen en el examen escrito, prueba de aptitud física, entrevista, examen físico y otros procedimientos en el momento y lugar especificados; Los certificados dentro del tiempo especificado se considerarán no calificados. No aceptados.
En tercer lugar, métodos y procesos de contratación
La contratación adopta la forma de registro en línea, revisión de calificaciones, examen escrito, prueba de aptitud física, entrevista, examen físico, inspección, publicidad y contratación. El contenido específico de cada proceso de contratación es el siguiente:
⑴Registro online
1 Hora de registro: 9:00 horas del 6 de febrero de 2023 - 08:12 horas del 6 de febrero de 2023 08. :00 (mediodía). Persona de contacto: Profesor Tian, Profesor Ma, números de contacto: 42734678, 42753166.
2. Proceso de registro: los solicitantes descargan y completan el "Formulario de registro" (ver anexo 2) por sí mismos y lo llevan y los materiales necesarios para la revisión de la calificación a Nanping West, Oficina de Chengnan. Distrito de Hechuan, ciudad de Chongqing No. 244 Road (Compañía Chengzhi) para registrarse o enviarlo a 2577267385@qq.com.
(2) Revisión de calificación
1. Hora de revisión de calificación: 9:13 a 18:00 del 9 de febrero de 2023. Persona de contacto: Profesor Tian, Profesor Ma, números de contacto: 42734678, 42753166.
2. Ubicación de la revisión de calificación: No. 244, Nanping West Road, Oficina Sur, Distrito de Hechuan, Chongqing (Compañía Chengzhi).
3. Materiales necesarios para la revisión de calificación:
(1) Formulario de inscripción.
(2) Recientemente tomé 5 fotografías en color de 1 pulgada con la cabeza descubierta.
(3) Original y dos copias del DNI.
(4) El original y una copia del cuaderno de registro del hogar (la página de inicio, la página personal y las páginas de sumas y restas se copian en una hoja A4).
(5) Original y 1 copia del acta de graduación. Si tiene diploma de escuela secundaria y no puede proporcionar el original, deberá presentar su expediente de condición de estudiante (sellado con un sello nuevo de la institución donde se encuentra el expediente). ?
(6) Certificado educativo: aquellos con un título universitario o superior deben proporcionar un formulario de registro electrónico para el certificado académico del Ministerio de Educación (inicie sesión en Xuexin.com:, haga clic en estado de estudiante y estado académico). consulta de calificación-consulta personal-registro e inicio de sesión Cuenta personal - Ver el formulario de registro electrónico para la solicitud de certificados académicos del Ministerio de Educación - imprimir). Aquellos que se hayan graduado de universidades en el extranjero (en el extranjero) deben presentar una certificación de calificaciones académicas (títulos) en el extranjero emitida por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero de China del Ministerio de Educación durante la revisión de calificaciones.
(7) Informe de crédito personal: los candidatos deben verificar su información de crédito a través del "Portal de consulta pública" en la columna "Recompensas y castigos conjuntos" del sitio web "Credit China (Chongqing)". Al mismo tiempo, debe ir al banco para imprimir o iniciar sesión en la Plataforma de servicios de información crediticia personal de Internet del Centro de información crediticia del Banco Popular de China () para descargar e imprimir el informe crediticio personal. Si su informe de crédito personal tiene un historial de crédito personal grave, no será elegible.
(8) El personal militar retirado está obligado a emitir 0 originales y 0 copias de sus certificados de retiro. Los materiales de solicitud proporcionados por el solicitante deben ser completos, verdaderos y válidos. Durante todo el proceso de reclutamiento, quienes no cumplan con los requisitos de reclutamiento o cometan fraude serán descalificados previa verificación y la responsabilidad correrá a cargo de los postulantes. Aquellos que aprueben la revisión de calificaciones ingresarán al examen escrito y Chengzhi Company les notificará por teléfono o mensaje de texto. Aquellos que no pasen la revisión de calificación se mantendrán confidenciales sin previo aviso y no se devolverán todos los materiales de la solicitud.
⑶Prueba escrita
1. La prueba escrita adopta un método de libro cerrado. Los elementos de la prueba se refieren a los tipos de examen para la contratación de funcionarios públicos nacionales e instituciones públicas, incluida la capacidad profesional administrativa. prueba, conocimientos básicos integrales y conocimientos básicos de seguridad pública, conocimientos básicos de informática, conocimientos jurídicos básicos, etc. La puntuación total del examen escrito es 100, lo que representa el 50% de la puntuación total del candidato.
2. La hora y lugar del examen escrito se notificarán posteriormente.
3. Los resultados de la prueba escrita se anunciarán en las cuentas oficiales de WeChat de "Ping An Hechuan" y "Chengzhi Manpower".
④Prueba de aptitud física
1. Según los puntajes de las pruebas escritas, entre aquellos que aprueban la prueba escrita, los sujetos de la prueba de aptitud física se determinan desde puntajes altos hasta puntajes bajos en una proporción. de 1:3 al número de reclutas, con proporción insuficiente Determinado en base al número real de personas. Si las puntuaciones de las pruebas escritas de los últimos candidatos están empatadas, todos participarán en la prueba de aptitud física.
2. Elementos de la prueba física: carrera de 10m×4 ida y vuelta masculino, salto vertical y toque, carrera de 1000m masculino (carrera de 800m femenino).
La prueba de aptitud física se llevará a cabo con referencia a los "Elementos y normas de evaluación de la aptitud física para el reclutamiento de la policía popular por los órganos de seguridad pública (provisionales)" y las "Reglas de implementación para la evaluación de la aptitud física del reclutamiento de la policía popular en Chongqing ( Ensayo)". En la prueba de aptitud física, los estándares de calificación para la prueba de aptitud física se fijan según dos niveles de edad: menores de 30 años y mayores de 31 años. La edad de la prueba de aptitud física se calcula el día de la prueba de aptitud física. Se aprobaron las tres pruebas de aptitud física y una de ellas falló. Las puntuaciones de las pruebas de aptitud física no se incluyen en la puntuación general.
3. La hora y el lugar de la prueba de aptitud física se notificarán por separado. Una vez completada la prueba de aptitud física, los resultados de la prueba de aptitud física se anunciarán a los candidatos de manera oportuna y los resultados se anunciarán en las cuentas oficiales de WeChat de "Ping An Hechuan" y "Chengzhi Manpower".
4. Si los candidatos tienen objeciones a los resultados de sus pruebas de aptitud física o de otros, deben presentar una queja o informe en el acto, y el panel de arbitraje lo manejará en el acto. Ya no se aceptarán las solicitudes que no se presenten in situ.
⑤Entrevista
1. Entre aquellos que aprueben la prueba de aptitud física, los candidatos a la entrevista se determinarán en función de la proporción del número de reclutas con puntuaciones en las pruebas escritas de 1:2 desde lo más alto. a bajo. La proporción de déficit se basará en el número real de personas. Si las puntuaciones de las pruebas escritas del último candidato están empatadas, todos los candidatos serán admitidos a la entrevista.
2. El contenido de la entrevista examina principalmente las cualidades y habilidades básicas de los candidatos para satisfacer las necesidades del puesto. La entrevista se realiza de forma estructurada, con una puntuación total de 100 y la puntuación de la entrevista representa 50 de la puntuación total. El orden de la entrevista se sorteará en el acto y los resultados de la entrevista se anunciarán en el acto.
3. La hora y el lugar de la entrevista se notificarán por separado.
4. Los resultados de la entrevista y los resultados totales se anunciarán en las cuentas públicas oficiales de WeChat de "Ping An Hechuan" y "Chengzhi Manpower".
5. Aquellos cuyo puntaje en la entrevista sea inferior a 60 puntos se considerarán no calificados.
⑹Examen físico
1. Puntaje total del candidato = puntaje de la prueba escrita × 50 puntaje de la entrevista × 50. El puntaje total se retiene con dos decimales. Con base en la puntuación total, desde la puntuación más alta hasta la puntuación más baja, se determinará la lista de candidatos para participar en el examen físico en una proporción de 1:1. Cuando exista empate en las puntuaciones totales de la última persona en ingresar al examen físico, el personal que se encuentre en la situación del Artículo 2, Inciso 6 ("II. Condiciones de Reclutamiento") ingresará al examen físico con primera prioridad. En otros casos de empates, se dará prioridad a quienes tengan las puntuaciones más altas en la entrevista y se dará prioridad a quienes tengan las mismas puntuaciones en la entrevista.
Los requisitos básicos para el examen físico son: buena salud, buena apariencia. , sin tartamudeo, sin pérdida de audición, sin daltonismo, sin daltonismo y sin enfermedades infecciosas, los elementos de examen físico no especificados en este capítulo se realizarán de acuerdo con las "Normas Generales de Examen Físico para Funcionarios Públicos (Juicio). " y "Normas especiales para el examen físico de funcionarios públicos (juicio)"
2. La hora y el lugar del examen físico se notificarán por separado. .
3. Solicitantes que no aprueben participar en el examen físico en el momento y lugar especificados se considerará que han renunciado al examen físico
⑺Investigación
Quienes aprueben el examen físico serán realizados por la inspección. La inspección y los estándares se implementarán de acuerdo con los requisitos de inspección política para el reclutamiento de la policía popular en nuestra ciudad. Se llevará a cabo una inspección exhaustiva de la ideología política, el carácter moral, el desempeño diario, las calificaciones de la solicitud y el crédito personal de los candidatos. estado, miembros de la familia, relaciones sociales importantes y antecedentes políticos, etc., y se emitirá un certificado de inspección de los materiales. Los miembros de la familia se refieren al cónyuge, los padres (tutores, dependientes directos), los suegros (padre). -políticos, suegras), hijos (14 años) y hermanos y hermanas solteros. Las principales relaciones sociales se refieren a hermanos y hermanas casados. La inspección debe respetar el principio de investigación in situ. Si hay dificultades en la investigación in situ, se puede confiar a la unidad de gestión de archivos de personal y a la comisaría de policía de seguridad pública donde está registrado el sujeto la realización de una investigación in situ y la emisión de los materiales de inspección pertinentes (si la inspección falla). que no puedan obtener la conclusión de la investigación), no serán contratados
⑻Publicidad
La lista de candidatos a ser contratados se anunciará en la cuenta oficial de WeChat de "Ping An Hechuan". y "Recursos Humanos de Chengzhi" 5 días durante el período de notificación pública, aquellos que se quejan y se verifica que no cumplen con las condiciones de empleo no serán contratados si es difícil de verificar por un tiempo, y el empleo será suspendido; luego se tomará una decisión sobre si se debe contratar si la persona no pasa el examen físico y la inspección. Si una persona renuncia a sus calificaciones para el empleo o los problemas descubiertos durante el período de publicidad dan lugar a una vacante, el empleador decidirá si cubrirá el puesto. en orden de desempeño general de mayor a menor
⑼Empleo
Aquellos que no tengan objeciones al anuncio serán identificados como candidatos para el empleo.
Chengzhi Company firmará un contrato laboral de acuerdo con las regulaciones pertinentes y luego enviará al empleado al puesto correspondiente en la Oficina de Seguridad Pública del distrito de Hechuan para realizar trabajos auxiliares de la policía. El personal contratado debe presentarse a la unidad de contratación dentro del tiempo especificado. Si no se presenta dentro del período especificado, su calificación laboral será cancelada y su calificación laboral se registrará en el expediente de integridad del solicitante.
El período de prueba para el personal contratado es de dos meses. Durante el período de prueba recibirán capacitación previa al empleo y evaluación a prueba. Quienes aprueben la evaluación al final del período de prueba obtendrán un empleo formal y quienes no la reprueben serán despedidos.
Cuarto, salarios y beneficios
Los estándares salariales para los agentes de policía auxiliares se implementarán durante el período de prueba, y los estándares salariales oficiales para los agentes de policía auxiliares se implementarán después del período de prueba. . Los empleadores pagan seguros de pensiones, seguros médicos, seguros contra accidentes laborales, seguros de maternidad, seguros de desempleo y fondos de previsión de vivienda, etc. , la parte personal de los cinco seguros y un fondo de vivienda será retenida y pagada por el empleador.
Términos complementarios del verbo (abreviatura del verbo)
La Oficina de Seguridad Pública del distrito de Chongqing Hechuan tiene el derecho final de interpretar este folleto.
2. ¿Formulario de solicitud?
Título original: La Oficina de Seguridad Pública del distrito de Chongqing Hechuan está contratando personal para puestos auxiliares de la policía.
Fuente del artículo: /BMJD/BM_100475/RLS bj/ZWXX_101296/GGGS_11/2023065438.