Portal de registro de contratación del campus de otoño de Minsheng Bank 2023

Las noticias recientes sobre el reclutamiento en el campus de otoño de Minsheng Bank han atraído una gran atención por parte de todos. Shanshangya también ha recibido diversa información y consultas de todos sobre la entrada de registro para el reclutamiento en el campus de otoño de Minsheng Bank en 2023. Después de la recopilación del editor en los últimos días, hoy me centraré en analizar para ustedes los temas relevantes relacionados con la entrada de registro de reclutamiento en el campus de otoño de Minsheng Bank de 2023.

1. Portal de registro del sitio web oficial de reclutamiento del campus de otoño de Minsheng Bank: www.cmbc.com.cn

2 Objetivos de reclutamiento

(1) Nacional completo. estudiantes de tiempo Graduados con una licenciatura o superior de colegios y universidades ordinarios (recién graduados que se graduaron de junio de 2022 a julio de 2023 y no están trabajando)

(2) Estudiantes extranjeros con una licenciatura o superior ( 2022 1. Gradúese después del 1, complete la certificación académica del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación antes de julio de 2023, recién graduados que no estén trabajando)

Dirección de contratación

(. 1) Programa de prácticas en gestión "Zarpa" - Reserva de talento para puestos directivos en la oficina central y sucursales

(2) Plan de talento en tecnología financiera "Minxin" - I+D de software, operación y mantenimiento inteligentes, seguridad de la información, big data, finanzas en casa matriz y sucursales Talentos en diversos campos como productos científicos y tecnológicos.

1. Sede: ingenieros de I+D, ingenieros de seguridad de la información, ingenieros de datos.

(Los tres puestos anteriores se seleccionan mediante concursos técnicos profesionales)

2. Rama: dirección de tecnología posfinanciera, dirección de datos de tecnología posfinanciera.

(3) Plan de talento profesional "Hsinchu": talentos clave en diversas direcciones profesionales de la rama

1. Marketing de clientes: ampliar y mantener la red de clientes, formular estrategias de marketing, organizar el marketing. actividades, diseñando planes integrales de servicios e impulsando su implantación.

2. Gestión patrimonial: realizar activamente investigaciones de mercado, diseñar estrategias de desarrollo basadas en escenarios específicos y proporcionar los productos y servicios correspondientes en función de las necesidades de asignación de activos del cliente para lograr la adquisición, el mantenimiento y la promoción de clientes minoristas.

3. Soporte operativo: Responsable de los negocios personales y de la empresa en el lobby, brindando servicios de consultoría de mostrador; guiando y desviando a los clientes del lobby y realizando promoción de productos, promoción de clientes, etc.

En cuarto lugar, agencias de contratación

Las agencias que participan en esta contratación incluyen la oficina central, 41 sucursales, el centro de tarjetas de crédito, Minsheng Technology Co., Ltd., Minsheng Financial Management Co., Ltd., y Minsheng Canada Fund Management Co., Ltd., Minsheng Financial Leasing Co., Ltd., Minsheng Real Estate Co., Ltd.

proceso de reclutamiento de verbo (abreviatura de verbo)

1. Reanudar envíos (a partir de ahora - 65438 + octubre 65438 + junio) → 2. Reanudar la selección (mediados de septiembre, 65438 + octubre) →3. Evaluación de prueba escrita (65438 a finales de septiembre + finales de octubre) → 4.

Entrevista(65438)

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