¿Anuncio sobre la contratación pública de la ciudad de Huaian y algunas instituciones públicas del condado y distrito en 2023?

Hora de revisión de calificación preliminar: 2 de marzo de 2023 09:00 - 8 de marzo 12:00;

Hora de pago: 2 de marzo de 2023 09:00-3 16:00 de marzo 8vo.

Recordatorio amistoso que después de las 16:00 horas del 7 de marzo, el sistema ya no aceptará el registro de nuevos solicitantes, el sistema ya no aceptará la modificación de información por parte de los solicitantes existentes y ya no aceptará la Solicitud de otros puestos por parte de aquellos que no pasan la revisión de calificación preliminar. Tenga en cuenta que hay un desfase de tiempo entre el registro y la revisión de calificación preliminar. Se solicita a los solicitantes que se registren lo antes posible, paguen lo antes posible y presten atención a los resultados de la revisión. estado de pago de manera oportuna.

2. Precauciones para el registro y la revisión de calificación preliminar

(1) Los solicitantes deben completar de manera veraz, precisa y completa la información relevante de acuerdo con los requisitos del trabajo y las indicaciones en línea, y en el momento. Al mismo tiempo, cargue la fotografía de identificación electrónica frontal reciente y no calificada de dos pulgadas del solicitante (35 × 45 mm, formato jpg, tamaño inferior a 20 Kb).

(2) La unidad de contratación, su departamento competente y el departamento de gestión integral del condado de contratación llevarán a cabo una revisión preliminar de las calificaciones basada en la información proporcionada por los solicitantes después de que los solicitantes envíen la información de registro en línea. , pueden iniciar sesión en el sitio web de registro 24 horas después y verificar si han pasado la revisión de calificación preliminar. Los solicitantes que hayan pasado la revisión de calificación preliminar y la revisión fotográfica deben pagar la tarifa del examen escrito en línea dentro del tiempo especificado utilizando una tarjeta UnionPay. Función de pago en línea (tarifa de prueba escrita de 100 yuanes por persona). Se considerará que los candidatos que completen la confirmación de pago se registraron correctamente.

(3) Los solicitantes solo pueden elegir un puesto para registrarse; el registro debe utilizar una tarjeta de identificación de segunda generación dentro del período de validez, y la tarjeta de identificación utilizada para el registro y el examen no puede ser consistente; modificado después de pasar la revisión de calificación preliminar Información Los solicitantes que no hayan pasado la revisión de calificación preliminar pueden postularse para otros puestos calificados antes de la fecha límite de registro.

(4) Una vez completado el registro, para los puestos donde el número de solicitantes seleccionados no alcanza la proporción de exámenes de apertura, el departamento competente de la unidad de reclutamiento informará al Departamento de Organización del Partido Municipal. Comité y la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social para reducir el plan de contratación en consecuencia hasta que se cancele la contratación para este puesto.

Aquellos que hayan pagado la tarifa y cuyo puesto de solicitud haya sido cancelado, pueden volver a postularse para otros puestos calificados. El horario de reinscripción es: 09:00-12:00 del 9 de marzo de 2023.

(5) Si el solicitante no pasa la revisión de calificación preliminar debido a información personal incompleta o inexacta o no confirma el registro, carga fotos, paga la tarifa del examen escrito, etc. a tiempo, el registro se considerará infructuosa si la solicitud no es válida, el solicitante asumirá la responsabilidad; cualquier solicitante que cometa fraude será descalificado del examen y del empleo tras la verificación.

(6) Los solicitantes de familias urbanas y familias rurales absolutamente pobres que disfrutan de la seguridad de vida mínima nacional primero deben confirmar el pago en línea. Si no violan la disciplina del examen, después de realizar el examen, deben presentarlo. un certificado emitido por el departamento correspondiente para acreditar los materiales, diríjase al Centro de Examen de Personal Municipal para realizar los procedimientos de inscripción de reducción y exención de la tarifa del examen escrito y reembolsar la tarifa del examen escrito 5 días hábiles después del final del examen escrito (aquellos). quienes hayan pagado el puesto que ha sido cancelado pero no hayan solicitado otros puestos también pueden solicitar un reembolso en este momento).

(2) Prueba escrita

Los aspirantes seleccionados deberán realizar la prueba escrita La prueba escrita es organizada por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social. La asignatura es "Calidad Integral de Conocimientos y Capacidades" 》.

Los nombres de las materias del examen escrito para varios puestos son los mismos, pero el contenido es diferente. Para categorías específicas, consulte la "Categoría de examen escrito" en la "Tabla de puestos". Los trabajos para otras categorías son los mismos que los de gestión.

Para conocer el alcance del examen, consulte el "Esquema del examen escrito de contratación pública unificada de instituciones públicas provinciales de 2023 de la provincia de Jiangsu para materias públicas".

Los solicitantes que se hayan registrado exitosamente deben iniciar sesión en el sitio web de registro para descargar e imprimir el boleto de admisión dentro de los 3 días anteriores a la prueba escrita.

Si tiene alguna pregunta durante la impresión, comuníquese directamente con el Centro de Examen de Personal Municipal.

Número de contacto: 0517-83668563.

Hora de la prueba escrita: la mañana del 1 de abril de 2023.

9:00-11:30 "Calidad de conocimientos y capacidades integrales" (cargo directivo)

9:00-11:30 "Calidad de conocimientos y capacidades integrales" (cargo profesional) )

La ubicación de la prueba escrita se muestra en el boleto de admisión. Los candidatos deben traer el boleto de admisión y una tarjeta de identificación válida de segunda generación a la sala de examen para realizar la prueba escrita a la hora especificada. El documento de identidad utilizado para realizar la prueba y registrarse debe ser el mismo.

El examen escrito es un examen cerrado. Durante el examen, los candidatos no pueden entregar trabajos ni abandonar el examen antes.

Los resultados de la prueba escrita se publican en la columna "Examen de personal" (col/4729_463783/index.html) del sitio web del portal de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Huai'an. Los solicitantes pueden iniciar sesión en el. sistema de registro con su número de identificación y contraseña para realizar consultas.

(3) Revisión de Calificación

Una vez completado el examen escrito, el Departamento de Organización del Comité Provincial del Partido y el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social determinarán los puntajes mínimos de calificación. para diversos puestos.

Entre aquellos que hayan calificado en la prueba escrita para el mismo puesto, los candidatos que pretendan participar se determinarán en base al orden de las puntuaciones de las pruebas escritas de mayor a menor y una proporción de tres veces la real. número de reclutas para el puesto (los solicitantes con puntuaciones empatadas en la parte inferior serán admitidos juntos) Entrevistar a los candidatos.

La unidad de contratación y su departamento competente y el departamento de gestión integral del condado y distrito de contratación revisarán las calificaciones de los candidatos que pretendan participar en la entrevista.

Para los solicitantes que están dentro del alcance de los candidatos para participar en la entrevista y otros candidatos con puntajes más altos en las pruebas escritas, mantenga abierta su información de contacto después de que se anuncien los resultados de las pruebas escritas para que el departamento de reclutamiento (unidad ) puede notificar la revisión de calificación o reemplazo. Se considerará que quienes se comuniquen con usted se han dado por vencidos automáticamente.

Durante la revisión de calificación, los solicitantes deben proporcionar verazmente materiales relevantes que cumplan con los requisitos de la solicitud dentro del tiempo especificado, que incluyen:

1. Los recién graduados de colegios y universidades generales en 2023 deben proporcionar. :

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Los originales y copias de su cédula de identidad, el formulario de recomendación laboral de selección bidireccional de los egresados ​​y otros materiales relevantes que requiera el puesto.

2. El resto del personal deberá proporcionar:

Los originales y copias de sus cédulas de identidad, certificados de graduación y demás materiales relevantes que requiera el puesto.

3 Otros requisitos (se deben proporcionar originales y copias de los siguientes materiales de respaldo):

① Aquellos que hayan obtenido calificaciones académicas y certificados de grado en el extranjero (en el extranjero) y Hong Kong. , Macao y Taiwán también deben emitir un certificado académico del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.

② Para postularse para puestos con otros requisitos, debe proporcionar los certificados de calificación correspondientes y los certificados pertinentes.

Después de la revisión, los solicitantes que no puedan proporcionar documentos válidos a tiempo según los requisitos anteriores, que proporcionen información falsa al registrarse en línea o que no pasen la revisión de calificación en otras circunstancias serán descalificados de la entrevista. y serán descalificados si aprueban el examen escrito para el mismo puesto. Los candidatos que hayan pasado la revisión de calificación se completarán en orden de puntaje alto a bajo si la proporción del número de candidatos que han pasado la revisión de calificación para participar; En la entrevista y el número real de personas reclutadas para el puesto es inferior a 3 veces, todos los candidatos que hayan pasado la revisión de calificaciones ingresarán a la etapa de entrevista.

Si un solicitante que ha sido descalificado de la entrevista tiene objeciones a la revisión de calificaciones, puede hacer una declaración al departamento competente de la unidad de contratación responsable de la revisión de calificaciones dentro de los 3 días hábiles posteriores a la recepción. el aviso.

La lista de candidatos que han pasado la revisión de calificación y serán entrevistados será anunciada por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Huaian Recursos Humanos y Seguridad Social. Red; no se realizará ninguna sustitución una vez anunciada la lista de candidatos.

(4) Entrevista

Para obtener detalles sobre la hora y el lugar de la entrevista, consulte el "Aviso de entrevista".

Los candidatos que participen en la entrevista deben pagar una tarifa de entrevista de 100 yuanes por persona al recibir el "Aviso de entrevista".

La puntuación total de la entrevista es de 100 puntos, y 60 puntos o más se consideran calificados.

Los resultados de la entrevista se notificarán a los candidatos en el momento.

(5) Examen físico

Cálculo de la puntuación total: al calcular la puntuación total del solicitante, todas las puntuaciones se convierten al sistema de cien puntos y se retienen dos decimales para el cálculo; En el proceso de cálculo de la puntuación se toman dos decimales. Los decimales se redondean al tercer dígito.

La puntuación total del puesto = puntuación de la prueba escrita × 50 % + puntuación de la entrevista × 50 %.

Entre los candidatos que hayan superado la entrevista para el mismo puesto, los candidatos serán seleccionados en orden de puntuación mayor a menor en la puntuación total (si la puntuación total es la misma, se elegirá el que tenga mayor Se seleccionará la puntuación de la prueba escrita. Si la puntuación de la prueba escrita sigue siendo la misma, se puede seleccionar al candidato). Se organizará una prueba adicional y se seleccionará al candidato con la puntuación más alta en la prueba adicional (la misma a continuación). determinar los candidatos que ingresarán al examen físico en una proporción de 1:1 con respecto al número real de personas reclutadas para el puesto.

Para los veteranos que se han retirado del servicio activo de acuerdo con la ley, los trabajadores comunitarios urbanos y rurales en la primera línea de prevención y control de COVID-19, etc., se implementarán de acuerdo con las normas nacionales pertinentes. reglamentaciones en las mismas condiciones.

El siguiente personal debe proporcionar copias originales de los materiales correspondientes dentro del tiempo especificado antes del examen físico: ① El personal con una unidad de trabajo debe proporcionar prueba de consentimiento para solicitar el examen de acuerdo con la autoridad de gestión de personal, y el personal cuyos archivos de personal están confiados a agencias relevantes también deben proporcionar Prueba de custodia de archivos. ② El personal de la unidad que no trabaja debe proporcionar prueba de custodia de archivos. ③ Los graduados de capacitación, orientación y educación conjunta autorizadas deben presentar un certificado de; consentimiento para postularse al examen emitido por la organización de capacitación, orientación y paritaria autorizada y la institución donde cursa sus estudios.

Si el solicitante no puede proporcionar certificados válidos a tiempo y según lo requerido, se cancelará su calificación de examen físico y los candidatos que hayan aprobado la entrevista para el mismo puesto serán reemplazados en orden desde la puntuación más alta. al puntaje más bajo basado en el puntaje total del candidato.

El examen físico para los reclutas de las instituciones públicas municipales lo organiza el departamento competente de las instituciones públicas municipales, y el examen físico para los reclutas de las instituciones públicas del condado y del distrito lo organiza cada organización del condado y los recursos humanos y departamento de seguridad social.

El examen físico se realizará con referencia a las "Normas generales para el examen físico para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)" revisadas y al "Manual de operación de exámenes médicos para el reclutamiento de funcionarios públicos (juicio)".

Los candidatos que postulen a puestos en industrias (tipos de trabajo) donde el país tiene requisitos especiales de condiciones físicas también deben cumplir con las "Normas Especiales de Examen Físico para la Contratación de Funcionarios Públicos (Prueba)".

La hora y el lugar concretos del examen físico se notificarán más adelante.

(6) Inspección

La unidad de contratación y su departamento competente y el departamento de gestión integral del condado y distrito de contratación son responsables de organizar las inspecciones del personal calificado. Las inspecciones se basarán en la Implementación de "Métodos de inspección de contratación de funcionarios públicos de la provincia de Jiangsu (ensayo)".

IV. Publicidad y Reclutamiento

El personal que pase la inspección será identificado como aquellos a ser contratados, y será publicado en la Red de Recursos Humanos y Seguridad Social de la ciudad de Huaian durante 7 días laborables. días.

Si no hay objeciones después del período de anuncio público o si hay objeciones pero no afecta el empleo, las instituciones públicas municipales deberán completar el "Formulario de registro de personal de reclutamiento abierto de las instituciones públicas municipales de Huai'an". "(en cinco copias) por la unidad de reclutamiento. La autoridad de gestión será informada al Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social para su aprobación y archivo, y se tramitarán los trámites de transferencia de relaciones de personal; para las instituciones del condado y del distrito, la organización del condado y los departamentos de recursos humanos y seguridad social serán responsables de manejar los procedimientos pertinentes.

Una vez finalizada la publicidad, para puestos con vacantes previstas por no cumplir con los requisitos, desistir voluntariamente, etc. durante el examen físico, inspección y enlaces de publicidad, los departamentos competentes de las instituciones públicas municipales o las organizaciones y el personal del condado y distrito serán responsables de cubrir los puestos. El departamento social completará los candidatos que pasen la entrevista para este puesto en orden desde el puntaje más alto hasta el más bajo según el puntaje total de los candidatos, e informará. la información pertinente al Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido o a la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social para su registro según la división de responsabilidades.

No se realizará ningún reemplazo después de la aprobación o presentación del empleo.

Si el solicitante se da por vencido después de que se publica la lista, la unidad de reclutamiento o el departamento de reclutamiento pueden cancelar su calificación para postularse para la unidad o departamento nuevamente dentro de un año después de que se publica la lista.

Las personas a contratar deberán acudir a la unidad de contratación para realizar los trámites de contratación dentro de los 15 días hábiles siguientes a la recepción del aviso de alta.

Quienes no se presenten o no completen los trámites laborales después de la fecha límite, quedarán automáticamente despedidos.

Después de la aprobación y presentación del empleo, la unidad de reclutamiento y la persona empleada firman un contrato de trabajo para una institución pública. A menos que el contrato de trabajo se rescinda de acuerdo con las leyes y reglamentos, el empleado debe servir a la unidad de reclutamiento. por un mínimo de 3 años (incluido el período de prueba).

El período de prueba para el personal por cuenta ajena es de 6 meses (el período de prueba para empleados por primera vez es de 12 meses).

Se realizará una evaluación al final del período de prueba. Aquellos que aprueben la evaluación pasarán por los procedimientos pertinentes de acuerdo con las regulaciones pertinentes.

Aquellos que no aprueben la evaluación durante el período de prueba serán descalificados del empleo y deberán buscar un trabajo por cuenta propia.

5. Línea directa de consulta

Para obtener detalles sobre las políticas y requisitos relevantes para la contratación abierta de personal por parte de instituciones públicas en la ciudad de Huaian en 2023, consulte la "Guía de solicitud para el Reclutamiento abierto de personal por instituciones públicas en la ciudad de Huai'an en 2023".

Si los solicitantes necesitan consultar sobre especialidades, calificaciones académicas, títulos, calificaciones y otros temas relacionados con los puestos que están solicitando, comuníquese directamente con la unidad de reclutamiento.

Anexo: Teléfono de consulta de políticas de instituciones públicas

Unidad de contratación

Teléfono de consulta (0517)

Unidad de contratación

Línea directa de consultas (0517)

Departamento de organización del comité municipal del partido 83608005 Oficina editorial del comité municipal del partido 89668028 Oficina de información de Internet del comité municipal del partido 83605629 Oficina de cuadros de veteranos del comité municipal del partido 83605613 Escuela del partido del comité municipal del partido 86289039 Huai' an Daily 89880098 Federación Municipal de Sindicatos 83986007*** Liga Juvenil Comité del Partido Municipal de Huai'an 83605276 Federación Municipal de Personas con Discapacidad 83663956 Comisión de Reforma y Desarrollo Municipal 83924351 Oficina Municipal de Ciencia y Tecnología 83679090 Oficina de Asuntos Civiles 83760005 Oficina Municipal de Finanzas 83168215 Recursos Humanos Municipales y Seguridad Social 83666411 Dirección Municipal de Recursos Naturales y Planificación 89000620 Dirección Municipal de Medio Ambiente Ecológico 83658778 Dirección Municipal de Vivienda y Desarrollo Urbano-Rural 83666502 Dirección Municipal de Gestión Urbana 83346605 Dirección Municipal de Transporte 83669191 Dirección Municipal de Conservación del Agua 83712519 Dirección Municipal de Agricultura y Asuntos Rurales 80821628 Dirección Municipal de Cultura, Oficina de Radio, Televisión y Turismo 83665515 Comité de Salud Municipal 80831677 Oficina Municipal de Asuntos de Veteranos 83132323 Oficina de Auditoría Municipal 83678111 Oficina de Aprobación Administrativa Municipal 83888871 Administración de Supervisión del Mercado Municipal 89706743 Oficina de Gestión de Asuntos Gubernamentales 83605577 Oficina de Gestión del Sitio Conmemorativo de Zhou Enlai 85940382 Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda Municipal 8 3566181 Distrito de Qingjiangpu 83516771

83516773 Distrito de Huai'an 85913602 (Unidades del partido y de masas)

85912042 (Unidades gubernamentales) Distrito de Hong Ze 87211901

80928082 Condado de Lianshui 82380779 Xuyi Condado 88288415 (unidades del partido y de masas)

80910771 (unidades gubernamentales) Registro del condado de Jinhu 86896952

Políticas

Número de teléfono técnico de examen: 0517-83668563 ( Centro de Inspección de Personal Municipal).

Horario de consulta de inscripción: 9:00-11:30 de la mañana, 14:00-17:30 de la tarde.

6. Disciplina y Supervisión

El trabajo de contratación implementa los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección por mérito", disciplina estrictamente, actúa de manera imparcial y prohíbe estrictamente el fraude, el favoritismo y negligencia profesional.

Los solicitantes, el personal y otro personal relevante que violen las disciplinas de contratación pública serán responsables de acuerdo con el "Reglamento sobre el manejo de violaciones de disciplinas y violaciones en la contratación pública por parte de instituciones públicas" y otras regulaciones relevantes.

El trabajo de contratación está sujeto a la supervisión de los departamentos pertinentes y de todos los ámbitos de la vida.

Para facilitar la supervisión pública se ha habilitado un teléfono de supervisión:

La Comisión Municipal de Inspección y Supervisión Disciplinaria está ubicada en el Equipo de Inspección y Supervisión Disciplinaria número 13: 0517 -83665187.

Oficina de Supervisión de Cuadros del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido: 0517-12380-11.

7. Consejos especiales

Este examen no especifica libros de tutoría de exámenes. El departamento de gestión integral de las instituciones públicas de nuestra ciudad no organiza ni encomienda a ninguna organización la organización de cursos de formación de tutoría de exámenes.

El departamento de gestión integral de la institución pública no tiene nada que ver con este examen. Se ruega a los solicitantes que estén atentos y no se dejen engañar.

Este anuncio es interpretado por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido y la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social.

Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Huaian

Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Huaian

27 de febrero de 2023

Adjunto:

1. La lista de puestos de contratación pública de 2023 de la ciudad de Huaian y algunas instituciones públicas del condado y distrito

2 El catálogo de referencia profesional de los funcionarios públicos contratados para el examen anual de 2023 de la provincia de Jiangsu. >

3.2023 Guía de solicitud de contratación abierta del municipio de Huaian y de algunas instituciones públicas del condado y distrito

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