Anuncio del Comité Municipal de Xinmi de la provincia de Henan sobre la selección de 10 cuadros dirigentes en 2013
1. Selección de cargos y ubicaciones
(1) Cuadros dirigentes de tiempo completo:
1, Secretario de la Liga Juvenil. Comité 1;
2.1 Presidenta de la Federación de Mujeres;
3.1, Directora del Departamento de Planificación y Construcción del Comité de Gestión del Distrito de Chengxi.
(2) Cuadros dirigentes adjuntos:
1, Subdirector de la Oficina de Supervisión 1;
2.1 Subdirector de la Oficina de Transporte;
3.1 Subdirector de la Dirección de Planificación Urbana y Rural;
4. Subdirector de la Dirección de Cultura, Radio, Televisión y Turismo1;
5. Bureau1;
6.1 Director Adjunto de Respuesta a Emergencias de Seguridad de Producción del Centro de Rescate;
7. Director Adjunto del Departamento de Planificación y Construcción del Comité de Gestión de Construcción y Desarrollo de la Ciudad Antigua (Gobierno del Condado). ) 1.
Si la proporción de los puestos seleccionados para cuadros dirigentes y cuadros dirigentes adjuntos con respecto al número de personas que cumplen con los requisitos de registro después de la revisión de calificación es inferior a 1:10, los puestos seleccionados se cancelarán.
2. Alcance de la selección
Director de la División de Planificación y Construcción del Comité de Gestión de West City, Director Adjunto de la Administración de Planificación Urbana y Rural, Director Adjunto de la Oficina de Salud, Comité de Gestión de Construcción y Desarrollo de la Ciudad Antigua (Gobierno del Condado) Los 4 puestos de subdirector del Departamento de Planificación y Construcción están abiertos a la selección abierta de la ciudad de Zhengzhou (incluidos los condados y las ciudades), y los 6 puestos restantes están abiertos a la selección abierta para los actuales personal del partido, agencias gubernamentales e instituciones públicas de la ciudad de Xinmi.
Tres. Calificaciones y condiciones para el registro
Además de las condiciones básicas estipuladas en el "Reglamento para la Selección y Designación de Cuadros Dirigentes del Partido y del Gobierno", los solicitantes también deben cumplir con las siguientes calificaciones:
(1) Solicitar calificaciones a nivel departamental para cuadros dirigentes
1, Secretario del Comité de la Liga Juvenil:
(1) Menor de 30 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1983) ;
(2) Jefe adjunto de sección actual Más de 2 años de ocupar un puesto de nivel superior o servir como cuadro de tiempo completo;
(3) La primera calificación académica es una licenciatura a tiempo completo o superior;
(4) Un funcionario público o un cuadro nacional formal;
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(5) Miembro oficial del Partido de China * * *;
(6) Los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años están todos calificados (aprobados) y superiores;
(7) Goza de buena salud.
2. Presidenta de la Federación de Mujeres:
(1) Menor de 40 años (nacida después del 1 de septiembre de 1973);
(2) Subdirectora de departamento-; puestos de nivel Cuadros femeninos que han trabajado durante más de 2 años o que han ocupado puestos a nivel de departamento;
(3) La primera calificación académica es un título universitario de tiempo completo o superior;
(4) Funcionarios públicos o cuadros oficiales del estado;
(5) China * * * miembro oficial del partido;
(6) Los resultados de la evaluación anual en los últimos cinco años todos están calificados (aprobados) y superiores;
(7) Gozan de buena salud.
3. Director del Departamento de Planificación y Construcción del Comité de Gestión del Distrito de Chengxi:
(1) Menor de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973);
( 2) Ocupar un cargo adjunto a nivel de sección por más de 2 años, o ser cuadro de tiempo completo, y tener más de 2 años de experiencia laboral relacionada con la planificación y el diseño urbano o la construcción urbana;
(3) El primer título es una licenciatura a tiempo completo y superior, la especialización cumple con los requisitos de la clasificación profesional del puesto seleccionado (principalmente incluyendo planificación urbana, arquitectura, diseño arquitectónico, ingeniería civil, ingeniería civil, paisaje urbano planificación y otras carreras relacionadas);
(4) Funcionarios públicos o un cuadro nacional formal;
(5) Los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años están todos calificados (aprobados) y superiores;
(6) Buena salud.
(2) Solicitar la calificación para cuadros dirigentes adjuntos a nivel de sección.
1. Subdirector del Negociado de Supervisión:
(1) Menor de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973);
(2) Vigente; diputado, cuadros a nivel de división adjunta; o haber ocupado cargos de nivel medio durante más de 2 años y tener más de 3 años de experiencia laboral;
(3) La primera calificación académica es de tiempo completo. título universitario o superior;
( 4) funcionarios públicos o cuadros oficiales estatales;
(5) los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años son todos calificados (aprobados) y superiores;
(6) Buena salud.
2. Subdirector del Negociado de Transportes:
(1) Menor de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973);
(2) Actual diputado, cuadros a nivel de división adjunta; o haber ocupado cargos de nivel medio durante más de 2 años y tener más de 3 años de experiencia laboral;
(3) La primera calificación académica es de tiempo completo. título universitario o superior;
( 4) funcionarios públicos o cuadros oficiales estatales;
(5) los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años son todos calificados (aprobados) y superiores;
(6) Buena salud.
3. Subdirector de la Administración de Ordenación Urbana y Rural:
(1) Menores de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973); 2) Cuadros actuales de nivel adjunto de sección o empleados de tiempo completo de nivel medio por más de 2 años, y tener más de 3 años de experiencia laboral relacionada con la planificación y diseño urbano y rural o la construcción urbana y rural;
(3) La primera calificación académica es una licenciatura a tiempo completo o superior, y la especialización está en línea con los requisitos de experiencia laboral relevantes para la clasificación profesional del puesto seleccionado (principalmente planificación urbana, arquitectura, diseño arquitectónico). , ingeniería civil, ingeniería civil, construcción urbana y otras carreras relacionadas);
(4) Funcionarios públicos o cuadros nacionales formales;
(5) Los resultados de la evaluación anual en los últimos cinco todos los años están calificados (aprobados) y superiores;
(6) Buena salud.
4. Subdirector de la Dirección de Cultura, Radio, Televisión y Turismo:
(1) Menores de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973); p>(2) Cuadros actuales a nivel de diputado o subdivisión de división o haber ocupado cargos de nivel medio por más de 2 años y tener más de 3 años de experiencia laboral;
(3) El primer académico; la calificación es un título universitario de tiempo completo o superior;
(4) funcionarios públicos o cuadros oficiales estatales;
(5) los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años son todos calificados (aprobado) y superior;
(6) Buena salud.
5. Subdirector de la Dirección de Salud:
(1) Menor de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1973);
(2) Actualmente; involucrados en cuadros de atención médica en trabajos de atención médica o haber trabajado en puestos de nivel medio durante más de 2 años y tener más de 3 años de experiencia laboral en atención médica;
(3) El primer académico la calificación es una licenciatura a tiempo completo o superior, y la especialización está en línea con la especialización para el puesto seleccionado. Requisitos de clasificación (que incluyen principalmente medicina básica, gestión de salud pública, gestión hospitalaria y otras especialidades relacionadas);
(4) Funcionarios públicos o cuadros oficiales nacionales;
(5) Tener habilidades intermedias o superiores Título profesional;
(6) Los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años son todos calificado (aprobado) y superior;
(7) Buena salud.
6. Subdirector del Centro de Rescate de Emergencias de Seguridad de la Producción:
(1) Menor de 35 años (nacidos después del 1 de septiembre de 1978);
( 2) Más de 3 años de experiencia laboral relevante en minería, ventilación, electromecánica, seguridad y rescates de accidentes diversos;
(3) Tener un título universitario reconocido a nivel nacional o superior, y la especialización debe cumplir con la clasificación profesional requisitos para el puesto seleccionado (que incluyen principalmente tecnología de rescate, ventilación y seguridad de minas, prevención de seguridad, tecnología e ingeniería de seguridad y otras especialidades relacionadas);
(4) Estatus de funcionario público o cuadro;
(5) Resultados de la evaluación anual en los últimos cinco años Todos están calificados (calificados) y superiores;
(6) Buena salud.
7. Subdirector del Departamento de Planificación y Construcción del Comité de Gestión de Construcción y Desarrollo de la Ciudad Antigua (Gobierno del Condado):
(1) Menor de 40 años (nacidos después del 1 de septiembre). , 1973);
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(2) Tener más de 3 años de experiencia laboral relacionada con la planificación y el diseño urbano o la construcción urbana.
(3) El primer académico; la calificación es una licenciatura a tiempo completo o superior, y la especialidad está en línea con la especialidad del puesto seleccionado. Requisitos de clasificación (que incluyen principalmente planificación urbana, arquitectura, diseño arquitectónico, ingeniería civil, ingeniería civil, planificación del paisaje urbano y otras especialidades relacionadas). );
(4) Funcionarios públicos o cuadros estatales formales;
(5) Los resultados de la evaluación anual de los últimos cinco años están todos calificados (aprobados) y superiores;
(6) Buena salud.
La fecha límite para el cálculo de años de servicio y años de trabajo es 2065438+septiembre de 2003.
No se concederá el registro si concurre alguna de las siguientes circunstancias:
1. Que esté siendo investigado por órganos judiciales y organismos de inspección (supervisión) disciplinaria;
2. Haber recibido amonestaciones disciplinarias partidarias graves o superiores, deméritos o sanciones disciplinarias políticas
3. Los que hayan sido sancionados penalmente
4. está prohibido por la ley.
En cuarto lugar, el proceso de selección
Esta selección pública involucrará a un tercero durante todo el proceso, y se realizará de acuerdo con los procedimientos de recomendación, examen escrito, entrevista, valoración. e inspección, votación diferencial, investigación colectiva y publicidad.
(1) Recomendado por la organización partidaria de la unidad donde trabaja. Las organizaciones del partido de cada unidad deben realizar movilizaciones y movilizaciones en profundidad, verificar si el personal de la unidad cumple con las condiciones y está dispuesto a registrarse, y recomendar el registro en forma de documentos oficiales. La Oficina del Grupo Líder de Selección Abierta Municipal revisará estrictamente las calificaciones de los solicitantes, y aquellos que aprueben la revisión recibirán boletos de admisión antes de la prueba escrita. (El 20 de septiembre de 2013 cada unidad acudió a la Oficina de Selección Pública Municipal para recibir el boleto de admisión al examen escrito)
(2) Examen escrito. El examen escrito se realizará mediante un examen escrito centralizado después de una inspección in situ. Seleccione aleatoriamente 1 o 2 puntos de investigación y organice a los solicitantes para realizar investigaciones in situ. Después de la inspección, se llevará a cabo un examen escrito centralizado en formato de libro cerrado, centrándose en evaluar la alfabetización teórica de los candidatos y su capacidad práctica para analizar y resolver problemas. Con base en los puntajes de las pruebas escritas, los candidatos a la entrevista serán seleccionados entre puntajes altos y bajos en una proporción de 1:5.
(3) Entrevista. Las entrevistas se realizaron de manera estructurada. Principalmente evalúa las cualidades integrales y las características de personalidad de los candidatos, como el análisis del pensamiento, la expresión del lenguaje, la organización y coordinación y la capacidad para resolver problemas prácticos, así como los requisitos para el puesto seleccionado. Según el desempeño de la entrevista y la coincidencia de puestos, el comité de revisión de la entrevista recomendará candidatos para su evaluación en el acto en una proporción de 1:3.
El contenido de la prueba escrita y la entrevista se basa principalmente en los requisitos de diferentes puestos y especialidades, combinados con las propuestas reales de nuestra ciudad, y es implementado por una organización externa.
(4) Evaluación e inspección. El trabajo de evaluación e inspección lo implementa una organización externa, con la cooperación de la Oficina del Grupo Lider de Selección Abierta Municipal. El equipo de inspección va a la unidad de trabajo actual (anterior) del objetivo de inspección y lleva a cabo una inspección exhaustiva de su moralidad, capacidad, diligencia, desempeño e integridad a través de recomendaciones democráticas, entrevistas individuales, revisión de información, inspecciones in situ e investigaciones especiales. , etc., e implementa un sistema de notificación de inspecciones. Aquellos cuyo índice de excelencia sea inferior al 70%, cuyo índice de insatisfacción supere el 30%, o cuyo desempeño general sea mediocre, inadecuado o incompetente para puestos de liderazgo, serán descalificados de pasar a la siguiente etapa. Al mismo tiempo, se realizarán exámenes físicos y revisiones políticas a los objetos de evaluación.
(5) La diferencia de votos. Un tercero seleccionará a los candidatos preliminares mediante votación secreta en una proporción de 1:1 basada en exámenes escritos, entrevistas y evaluaciones.
(6) Investigación colectiva. El tercero informó a la * * * reunión del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido de Xinmi la situación general del trabajo de las elecciones públicas y la evaluación e inspección de los candidatos preliminares. Los candidatos propuestos fueron estudiados y determinados colectivamente por el Comité Permanente del Partido Municipal Central de Xinmi. Reunión del comité.
(7) Publicidad. Si la publicidad no afecta la cuestión del nombramiento, los procedimientos de nombramiento se manejarán de conformidad con la reglamentación. El período de prueba es de un año. Una vez que expire el período de prueba, la evaluación será realizada por el Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido Zhong Min Xinmi. Aquellos que estén calificados serán nombrados formalmente y aquellos que sean incompetentes quedarán exentos de puestos de prueba. Los cuadros de la ciudad de Xinmi que tuvieron un desempeño sobresaliente en esta selección abierta pero que no fueron nombrados serán incluidos en el grupo de cuadros de reserva para la gestión unificada.
Hora, lugar y requisitos de registro del verbo (abreviatura de verbo)
Al registrarse, se deben enviar los siguientes materiales: "Formulario de registro de cuadros líderes de unidades municipales de selección abierta de la ciudad de Xinmi" y el comité del partido de la unidad 5 informes de recomendaciones organizativas; 5 fotografías recientes en color de una pulgada del solicitante, certificados académicos, certificados de títulos profesionales, documentos de empleo de nivel medio a tiempo completo, certificados de experiencia laboral relevantes, originales y copias de los resultados de las evaluaciones anuales del pasado; cinco años y otros materiales relevantes.
Al registrarse para cuadros de fuera de la ciudad de Xinmi, además de proporcionar los materiales anteriores, también deben traer sus archivos personales para su revisión y verificación.
Plazo de inscripción: del 13 al 18 de septiembre de 2013.
Ubicación de registro: Oficina del Grupo Líder de Selección Abierta de la ciudad de Xinmi (No. 86, Calle Qingping, Ciudad de Xinmi, Salas 205 y 207 del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido, 2do piso, Edificio 4, Comité Municipal del Partido y Patio de Gobierno).
Tel: 0371-69823064
Para obtener la información anterior, inicie sesión en el sitio web del gobierno de Xinmi (www.xinmi.gov.cn) y en el sitio web de construcción del partido Xinmi (zzb. xinmi.gov.cn).
Adjunto: Formulario de inscripción de selección abierta de la ciudad de Xinmi para cuadros dirigentes de unidades municipales. ¿Archivo
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Oficina del grupo líder de trabajo de Xuanxuan en la ciudad de Xinmi
13 de septiembre de 2013
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