Plantilla de plan de planificación de eventos para reuniones anuales de empresa para 2023 (5 artículos seleccionados)
Parte 1: Plan 1 de planificación de actividades de la reunión anual de 2023 de la empresa, tema de la reunión anual
Profundizar los sentimientos de los empleados hacia la empresa, mejorar la comunicación y los intercambios entre los empleados y mejorar la conciencia del trabajo en equipo de los empleados , crear un ambiente de trabajo positivo dentro de la empresa y mejorar la moral de los empleados.
En segundo lugar, la ubicación de la reunión anual
_ _Salón de conferencias del hotel, _ _Salón de banquetes del hotel.
3. Calendario de reuniones anuales
1. Período de planificación y preparación de las reuniones anuales (de _ _ _ _ _ a _ _ _ _ _): esta etapa completa principalmente la notificación y la recopilación de propuestas. , determina el anfitrión.
2. Período de progreso de coordinación de la reunión anual (de _ _ _ a _ _ _ año): esta etapa completa principalmente el cronograma del programa, la determinación de la presentadora, la determinación del sistema de sonido y el compra de mercancias.
3. Etapa de cuenta regresiva de la reunión anual (_month_day): esta etapa completa principalmente la determinación de todo el proceso de la reunión anual (incluida la determinación de la lista de programas).
4. El tiempo oficial de ejecución de la reunión anual:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
IV.Preparación y requisitos del programa de la reunión anual
La preparación del programa de la reunión anual consiste en encontrar actores o empleados profesionales que realicen el programa de forma espontánea e implementarlo de acuerdo con la situación específica. y hacer los preparativos correspondientes con antelación.
1. Categorías de canciones:
(1) Canciones alegres, pacíficas y cálidas.
(2) Juventud, sol, salud y progreso.
(3) Canciones originales relacionadas con los temas anteriores.
2. Categorías de danza:
(1) Danza artística activa y profunda.
(2) Danza creativa con sabor a la era de la alta tecnología.
(3) Danza popular callejera, danza moderna, aeróbic, artes marciales, etc.
(4) Baila canciones relacionadas.
Verbo (abreviatura de verbo) requisitos de recursos y presupuesto del proyecto
Los cambios en el entorno interno y externo traerán inevitablemente algunas incertidumbres a la implementación del plan. Por lo tanto, si existen medidas de emergencia cuando el entorno cambia, cuál es la probabilidad de pérdida y cuánta pérdida se causará, las medidas de emergencia también deben indicarse en el plan.
Las tarifas de actividad se enumeran de forma clara después de un cálculo detallado basado en las condiciones reales.
Verbo intransitivo líderes de actividad y participantes principales
En el plan se debe indicar el organizador, nombres de los participantes, invitados y unidades (si es un plan grupal, se debe indicar el grupo nombre y responsable).
Parte 2: Plan de reunión anual de la empresa 2023 1. Objetivo del evento:
1. Mejorar la cohesión interna de los empleados regionales y mejorar la competitividad de _ _;
2. Resumir 20 años de trabajo de marketing regional y analizar el desempeño del mercado regional. Desarrollar un plan general para el trabajo de marketing regional en el nuevo año y aclarar la dirección del trabajo y los objetivos para el nuevo año.
3. Felicitar a los empleados destacados con un desempeño sobresaliente en la empresa, y movilizar plenamente la iniciativa subjetiva de todos los empleados a través de incentivos y dedicarse al trabajo futuro.
2. El tema de la reunión anual:
__
3. La hora de la reunión anual:
20 de octubre a partir de De 6:00 p. m. a 10:00 p. m.
El liderazgo dará un discurso, elogiará a los empleados destacados, realizará un programa y al mismo tiempo celebrará una cena.
Cuatro. Lugar de la reunión anual:
_ _Hotel_Building_ _Hall
Verbo (abreviatura del verbo) Forma organizativa de la reunión anual:
Por reunión anual de la empresa El equipo del proyecto organiza e implementa .
Participantes del verbo intransitivo:
Grupos de clientes, líderes; invitar a líderes de la industria;
1. Gerente general del lugar:_ _ _ _
Trabajo principal: coordinación general del trabajo y despliegue de personal.
2. Planificación, coordinación del lugar e invitados:_ _ _ _
Trabajo principal: planificación de reuniones anuales, organización del programa de conferencias, ensayos, coordinación escénica y presencial; recopilar información.
3. Disposición de la división del trabajo, instalación y salida _ _
4. Recepción y registro de invitados:_ _ _ _
5. Sonido e iluminación:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. _ _
6. Preparación de plazos:_ _ _ _
Trabajo principal: preparación de regalos, premios y otros artículos.
Siete. Distribución del recinto:
Dentro del recinto:
Plano:
1, pintura de fondo del escenario:
Contenido:
Contenido del texto:
2. Se cuelgan faroles rojos en el escenario para realzar el ambiente; se cuelgan decoraciones en las paredes para realzar el ambiente festivo.
3. Se colocan dos pancartas enrollables a ambos lados del escenario. Contenido: Mejorar la cultura corporativa;
Contenido del texto:
Fuera de la reunión:
1. Se colocan arcos inflables en el pasillo principal fuera de la puerta del hotel;< /p >
2. Cuelga un trozo de tela roja en la entrada del hotel;
3. Coloca un cartel en el hotel;
Contenido del texto:
8. Proceso de la reunión anual:
Forma: discurso de liderazgo, elogio de los empleados destacados, desempeño, cena de empresa;
Comentarios
1. discursos de apertura del anfitrión, presentando a los líderes e invitados presentes, invitando a los líderes a hablar en el escenario;
2. Los líderes de la rama hablan en el escenario
3. p>4. Actuaciones artísticas para felicitar a los empleados destacados y actuaciones en vivo, concursos y juegos de premios;
Capítulo 3: Plan de planificación de la reunión anual de la empresa para 2023, antecedentes de planificación de la reunión anual;
Al final de cada año, la empresa lo organizará en forma de "fiesta anual" Varios eventos anuales. Por un lado, en este tipo de "evento corporativo", los líderes y líderes de la empresa, los empleados y los líderes y los participantes se reúnen, lo que no solo puede eliminar conflictos en trabajos anteriores, sino también mejorar las relaciones interpersonales. Comunicación, logrando la unidad dentro de la empresa y aumentando la cohesión de la empresa.
Por otro lado, en este tipo de "actividad familiar", la empresa puede resumir y revisar todo el trabajo del año anterior, organizarlo y desplegarlo para el año siguiente, recomendar todos los avances del año. y dar la bienvenida al nuevo año, promover la construcción de la cultura corporativa de la empresa y expresar saludos y cariño a los empleados.
El tema de la reunión anual:
Resumen y recomendación del despliegue estratégico del año anterior y del próximo.
El propósito de la reunión anual:
Anímate, unifica metas, fortalece la unidad y crea mayor gloria.
Actividades de la reunión anual:
(1) Agenda de la junta corporativa de accionistas
12:30: Todos los empleados que participaron en la reunión llegaron al salón designado con anticipación y se sentó en el pelotón designado, esperando que comenzara la reunión de personal. (La música de fondo de entrada suena en el auditorio)
13:00 —— 13:10: Se llevará a cabo el primer punto de la reunión. Cuando la música cesó, sonó el sonido de los petardos (el sonido de los petardos estaba de fondo). El anfitrión anuncia el inicio de la reunión de personal, presenta a los principales líderes de la empresa a todos los empleados participantes y aplaude (después de dar la bienvenida a los empleados), se invita al director general a pronunciar un discurso de apertura;
13:11: La conferencia considerará el segundo punto. Los principales responsables realizaron informes de trabajo de fin de año respectivamente (Cada empresa es diferente, por lo que este tiempo es específico).
La conferencia comenzará a revisar el tercer punto. Invite al gerente general a leer la “Decisión sobre elogios a colectivos e individuos avanzados del año anterior” de la empresa.
16:50-17:00: el anfitrión invita a los empleados destacados que han ganado honores personales avanzados a subir al escenario para recibir sus premios y le pide al gerente general que les entregue certificados de honor y bonificación roja. sobres. Personas avanzadas se tomaron fotografías con el gerente general y el anfitrión aplaudió. El anfitrión invita a representantes individuales avanzados a pronunciar un breve discurso de aceptación en el acto. (El fotógrafo toma fotos) (La música de fondo de la premiación suena en el auditorio)
17:00-17:10: El presentador invita al responsable correspondiente que haya ganado el honor del trabajo colectivo avanzado a venir al escenario para recibir el premio, y solicita al gerente general que le entregue medallas de premio o trofeos de honor. Los ganadores del colectivo avanzado se tomaron una foto grupal con el gerente general y el anfitrión tomó la iniciativa para felicitarlos.
El presentador pidió a representantes de colectivos avanzados que dieran un breve discurso de aceptación.
(El fotógrafo toma fotos) (La música de fondo de la premiación suena en el auditorio)
17: 10-17: 20: El anfitrión recuerda a los principales camaradas que participaron en la reunión de personal que se tomen una foto grupal con los empleados destacados. que han obtenido honores personales avanzados. (El fotógrafo toma fotos)
17:20-17:30: El anfitrión hizo un breve resumen de esta reunión de personal. Anunciar el cierre de la asamblea de trabajadores. (Música de fondo en el auditorio)
(2) Arreglos relacionados con el banquete
Antes de las 18:30: los empleados llegan al lugar designado y todas las bebidas, platos fríos, etc. están listos . Antes de las 18:55: El director general subió al podio y brindó por todos.
Antes de las 19:00: El anfitrión anunció el inicio de la cena, y la primera persona brindó para desear un feliz año nuevo y un mañana mejor para la empresa.
19:00-22:30: Los participantes * * * cenan juntos y participan juntos en actividades anuales.
(3) Disposiciones para las actividades de la reunión anual
Condiciones: todos deben participar, sin demora, y todos deben actuar (incluso si hablan en el escenario).
1. Todas las actuaciones: Cantar (mañana será mejor)
2 Los líderes de la empresa (muchas personas también pueden hacerlo) no pueden retrasar la actuación, aunque digan una. pocas palabras o cantar una canción o algo así.
3. Gerentes de departamento relevantes (varias personas también pueden ejecutar el programa).
4. Desempeño de cada departamento.
5. Los empleados pueden organizar actuaciones libremente.
(4) Iniciar sesión y hacer arreglos para los deseos
Condiciones: todos en la empresa deben registrarse, escribir sus deseos, colgarlos en la pared de los deseos y finalmente pedir un deseo. .
Capítulo 4: Plan de planificación de la reunión anual de la empresa para 2023 Ha pasado medio año y 20XX está a punto de entrar. Para mostrar los rápidos cambios y el vigoroso desarrollo de la empresa, mejorar la amistad y mejorar la cohesión, la empresa decidió celebrar una fiesta para agradecer a todos los empleados por su arduo trabajo y dedicación silenciosa durante el año pasado. Al final de cada año, la empresa siempre celebra una reunión anual para recompensar a los empleados.
1. El tema de la reunión anual
Incrementar la cohesión de los empleados y su sentido de responsabilidad hacia la empresa.
2. El propósito de la reunión anual
1. Agradecer a los empleados por su arduo trabajo durante el año pasado y mejorar la interacción y comunicación entre líderes y empleados;
2. Al organizar una nueva reunión anual con diferentes sentimientos, los empleados pueden ver la fortaleza de la empresa y mejorar su confianza en el futuro;
3. para el desarrollo futuro de la empresa.
3. Calendario de reuniones anuales
(1) Período de planificación y preparación de la reunión anual (XX a XX): esta etapa completa principalmente la notificación, la recopilación de propuestas y la determinación del anfitrión.
(2) Período de progreso de coordinación de la reunión anual (de XX a XX): esta etapa principalmente completa el cronograma del programa, determina la anfitriona, determina el sonido y compra bienes.
(3) Etapa de cuenta regresiva de la reunión anual (XX mes XX): esta etapa completa principalmente la determinación de todo el proceso de la reunión anual (incluida la determinación de la lista de programas).
(4) Hora oficial de actuación de la reunión anual: desde la tarde del XX al XX del 20XX.
IV.Método de registro para los programas de reuniones anuales
1. Regístrese a tiempo, regístrese por teléfono, regístrese en el sitio;
2.
3. Información de contacto: XX.
Verbo (abreviatura de verbo) participantes:
XX.
6. Requisitos del programa de la reunión anual
1. /p>
(1) Canciones festivas, pacíficas y cálidas
(2) Juventud, sol, salud y progreso
(3) Relacionada con los temas anteriores; canciones.
2. Categorías de danza:
(1) Danza artística activa y profunda
(2) Danza creativa con sabor a la era de la alta tecnología;
(3) Baile callejero, danza moderna, aeróbic, artes marciales, etc. ;
(4) Danza de canciones relacionadas.
3. Arte popular:
(1) Diafonía y bocetos que reflejan la vida feliz y animada.
(2) Programas de arte popular tradicional clásico (ópera, teatro, narración de cuentos, etc.);
(3) Otros tipos de programas de arte popular (instrumentos musicales).
4. No hay límite de programas presentados por cada departamento.
5. Promover el registro combinado entre departamentos.
Siete. El proceso de la reunión anual
1. Los participantes ingresan al lugar;
2. El anfitrión anuncia el inicio de la reunión anual;
3. el gerente general y el presidente: resumen de fin de año, elogiar a los empleados;
4. Elogios: los jefes de departamento formulan resúmenes y planes de trabajo anuales, elogian a los empleados destacados, recompensan a los empleados destacados y hablan en nombre de los empleados destacados;
5. Presentación del programa de fiestas;
6. Juegos interactivos;
7. Damas y caballeros, delegados, se acerca la reunión anual de la Compañía XX. un final. En nombre del comité organizador de la conferencia anual, me gustaría expresar mis más cálidas felicitaciones por el éxito total de esta conferencia. Esta reunión anual recibió una respuesta positiva y un apoyo entusiasta de los representantes locales en Urumqi. ¡A continuación, anuncio que la reunión anual de XX Compañía ha concluido con éxito! ¡Gracias a todos!
Capítulo 5: Plan de planificación de actividades de la reunión anual de la empresa 2023 1. La importancia de la reunión anual
¡La reunión anual es un día festivo importante para la empresa!
1. El programa de la reunión anual: ¡Estoy trabajando duro para hacer sonreír a mis padres!
2. Principios operativos: ¡Cómo hacer que los empleados se sientan cómodos!
3. El alma de la empresa: gestionar la motivación de los empleados, hacer realidad los sueños de los empleados y, por cierto, hacer realidad el sueño del jefe.
4. El núcleo de la reunión anual: ¡Que los empleados trabajen duro en la empresa el próximo año!
5. El propósito de la reunión anual:
Atraer empleados
a. Para reducir la tasa de rotación de empleados, utilizar actividades para retener a los empleados; que los empleados tomen medidas y permitan que más empleados vean la esperanza de hacer negocios con nuestra empresa; mostrar la gloria de la empresa y permitir que las familias de los empleados apoyen su trabajo en la empresa, por lo que la reunión anual debe ser diferente a la de años anteriores, y los empleados deben sentir; ¡Deje que los empleados ganen más dinero el próximo año!
b.Es estimular la motivación de los empleados y movilizar su entusiasmo, de modo que los empleados tengan un alto grado de entusiasmo por el trabajo al comienzo del nuevo año y entren rápidamente en el estado de trabajo.
Atraer clientes
a. Debemos invitar a algunos de nuestros grandes clientes a asistir a nuestra reunión anual, dejar que nuestros clientes se sientan sagrados y agradecidos en la reunión anual y mostrárselo a los clientes. equipo y cultura empresarial, transmitiendo así una buena impresión a los clientes.
b. Podemos invitar a algunos clientes interesados a nuestra reunión anual y permitir que los antiguos clientes compartan en la reunión anual, para impresionar a los nuevos clientes y hacer que tengan una buena impresión de nuestra empresa.
Atraer otras fuerzas
A. Invitar a varios socios ascendentes y descendentes y dejarles ver nuestro plan y equipo para aumentar su confianza y dependencia de nosotros.
b. Invitar a varios líderes de departamentos (o industrias) locales relevantes para mostrarles nuestra cultura, su atracción y contribución al área (o industria) local (por ejemplo, queremos convertirnos en contribuyentes en un área determinada) Grandes clientes, etc.).
Segundo, diseño del lugar
1. Buen sonido, buen ambiente y podemos cenar juntos.
2. Cuelgue algunas pancartas sobre la filosofía de la empresa en ambos lados del lugar (como la exhibición de la cultura, los productos, la visión, la misión y los lemas de la empresa, que se exhiben en la reunión anual en forma de cartel). stand, y reflejado por los empleados).
3. La disposición de los asientos integra los conceptos de cielo, tierra, maestro, monarca y familiares. Por ejemplo, la primera fila son los diez mejores artistas anuales y sus padres. La segunda fila es para clientes e invitados, y el resto de asientos están divididos por departamentos.
4. Detrás del recinto cuelgan enormes fotos de los diez mejores artistas del año.
5. Haga un stand con fotografías de los empleados destacados, los mayores y el gerente general de la empresa y colóquelos a ambos lados del lugar.
6. Durante la reunión anual, el jefe no necesita subir al escenario para hablar, sino que se sienta en la última fila y observa a todos los empleados actuar y actuar.
(El lugar está organizado de acuerdo con los principios del cielo, la tierra, el maestro, el rey y los familiares para estimular la motivación de los empleados. Los diez mejores jugadores definitivamente sentirán un fuerte sentido de santidad en sus corazones cuando Cuando ven sus enormes fotos, naturalmente surgirá un impulso en sus corazones. Como dice el refrán, serán invencibles si se levantan con un solo pensamiento.