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¿Anuncio sobre la contratación abierta de personal en el distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou, en 2023?

(Requisitos de la fotografía: fotografía electrónica reciente de 1 pulgada de rostro completo sin sombrero, 295 × 413 píxeles, formato jpg o png, tamaño inferior a 2 MB.

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4. hora de revisión: febrero de 2023 9:00 del 28 de marzo - 16:00 del 5 de marzo.

5. El horario de defensa de objeciones al examen preliminar de calificaciones del solicitante: 28 de febrero de 9:00 a 6 de marzo, de 0:30 a 11:30 horas.

6. El tiempo de procesamiento de las objeciones a la revisión preliminar de calificaciones para el departamento de gestión integral de contratación pública de las instituciones públicas en el distrito de Wujiang: 9:00 el 28 de febrero de 2023 - 18:00 el 6 de marzo. 2023.

7. Hora de confirmación del pago: 9:00 horas del 28 de febrero de 2023 - 12:00 horas del 7 de marzo de 2023.

Los solicitantes envían la información de registro en línea. Después de 48 horas, podrán acceder al sitio web de registro para comprobar si han superado la revisión de calificación preliminar. Si tiene alguna objeción a las opiniones de la revisión preliminar, informe y responda al departamento de gestión integral de contratación pública de las instituciones públicas del distrito de Wujiang de manera oportuna. La información de contacto es el teléfono de consulta de pólizas.

Aquellos que pasen la revisión preliminar deben pagar la tarifa de registro por escrito de 100 yuanes por persona en línea utilizando una tarjeta bancaria con función de pago en línea. Después de completar el pago, el registro en línea se considerará exitoso.

Después del pago exitoso, la tarifa de inscripción no será reembolsada excepto para miembros de familias pobres cuyas posiciones hayan sido canceladas o que cumplan con los requisitos.

La no realización de los procedimientos de pago online en el plazo establecido se considerará desistimiento.

8. Reducir o cancelar planes de contratación laboral y matrícula complementaria: la proporción de exámenes para este puesto de contratación es de 1:3.

Una vez completada la inscripción, el departamento de recursos humanos del distrito reducirá los puestos que no cumplan con la proporción de apertura de exámenes de acuerdo con los procedimientos prescritos hasta que se cancelen los puestos.

Aquellos que postulen para puestos cancelados serán notificados por el departamento de recursos humanos y seguridad social del distrito y optarán por postularse para otros puestos o pasar por procedimientos de reembolso.

Hora de inscripción: 9:00-12:00 del 8 de marzo de 2023.

(2) Notas de registro

1. Los solicitantes deben utilizar una tarjeta de identificación de residente de segunda generación válida para registrarse, y la tarjeta de identificación utilizada para el registro y el examen debe ser coherente.

2. Para garantizar la apertura, equidad e imparcialidad de la contratación pública en las instituciones públicas, se implementa un sistema de contratación honesto.

En la revisión de calificación preliminar, la unidad de reclutamiento solo revisará la información de registro personal enviada por el solicitante en línea, y los candidatos preseleccionados se someterán a una revisión de calificación en el acto antes de la entrevista.

Los solicitantes deberán cumplimentar verazmente sus datos personales de acuerdo con los puestos de contratación y las condiciones de contratación especificadas en esta convocatoria. Durante todo el proceso de reclutamiento, a los solicitantes que cometan fraude o no cumplan con los requisitos de registro se les cancelarán sus calificaciones de registro, examen y admisión en cualquier momento luego de la verificación, y la responsabilidad correrá a cargo de los propios solicitantes.

Durante el proceso de registro en línea, si los solicitantes tienen alguna pregunta sobre sus calificaciones y condiciones laborales, llámenos a tiempo.

IV.Prueba escrita

1. Esta contratación participará en la prueba escrita de contratación abierta unificada para instituciones públicas de la provincia de Jiangsu.

La fecha de la prueba escrita está prevista provisionalmente para el 1 de abril de 2023 (sábado). Consulte el boleto de admisión para obtener más detalles.

Inicie sesión en el sistema de registro de exámenes del distrito de Wujiang (iniciar sesión) desde las 9:00 del 29 de marzo hasta las 24:00 del 30 de marzo para imprimir el boleto de admisión, 31. Aquellos que no completen el examen ser responsable de las consecuencias.

2. Forma y contenido de la prueba escrita: la prueba escrita adopta un método de prueba escrita a libro cerrado, y los temas de la prueba escrita son "conocimientos, habilidades y cualidades integrales".

Según la categoría del puesto de contratación, las materias de prueba escrita para todos los puestos tienen el mismo nombre, pero el contenido es diferente entre sí y cada prueba es correspondiente.

Para las categorías de trabajo, consulte "Categorías de trabajo" en el perfil de trabajo (Anexo 1).

Las pruebas escritas para puestos de contabilidad económica y auditoría son las mismas, y las pruebas escritas para estadísticas son las mismas que para otros puestos económicos; las pruebas escritas para otros puestos profesionales y técnicos son las mismas; los mismos que para los puestos directivos.

Para conocer el alcance del examen, consulte el "Esquema del examen escrito de materias públicas de contratación pública de 2023 de la provincia de Jiangsu para la contratación unificada de instituciones públicas provinciales" (Apéndice 4).

No se requieren libros tutoriales para el examen.

3. Los solicitantes deberán acudir al centro de pruebas a realizar la prueba escrita con su ticket de admisión y cédula de identidad a la hora indicada.

El examen escrito es un examen cerrado y no se permite enviar ni retirar trabajos por adelantado durante el examen.

4. Consulta de puntuación de la prueba escrita: la puntuación de la prueba escrita se calcula utilizando el sistema de porcentaje. El 50% de la puntuación de la prueba escrita es una puntuación aprobatoria y la puntuación de la prueba escrita representa el 40% del reclutamiento total. puntuación del examen.

Está previsto que los resultados del examen escrito se anuncien inicialmente a mediados de mayo de 2023. Los candidatos pueden iniciar sesión en el sitio web proporcionado por el Anuncio de revisión de calificación para verificar los resultados de la prueba y la hora y el lugar de la revisión de calificación de la entrevista.

Revisión de calificación de verbo (abreviatura de verbo)

1 Entre los candidatos que aprueben la prueba escrita, los candidatos a la entrevista se determinarán de acuerdo con la proporción de puntajes altos y bajos de 1. :3 (si la proporción es insuficiente de 1:3, los candidatos a entrevistar se determinarán en función del número real de candidatos calificados) y los candidatos a entrevista se someterán a una revisión de calificación antes de recibir el aviso de entrevista.

La hora y el lugar de la revisión de calificación se notificarán más adelante.

Consulte el anuncio para conocer los procedimientos de revisión específicos y las precauciones relacionadas.

2. Después de la revisión, si el solicitante no tiene las calificaciones para postularse y los materiales están incompletos o la información en los materiales no es cierta, lo que afecta el resultado de la revisión de calificaciones, su entrevista. la calificación será cancelada. Si una persona que ha sido descalificada de la entrevista tiene objeciones a la revisión de calificaciones, podrá hacer una declaración in situ ante el departamento competente responsable de la revisión de calificaciones de la unidad de contratación.

Cuando se produzca una vacante por abandono o fracaso en el reexamen, entre los candidatos calificados al examen escrito que postulen para el mismo puesto, los candidatos entrevistados se cubrirán en orden de mayor a menor puntaje.

Los candidatos que participan en la revisión de calificación y otros candidatos de alto rango deben mantener pública su información de contacto después de que se anuncien los resultados, para que el departamento competente de la unidad de reclutamiento pueda notificar la revisión de calificación o el reemplazo. Se considerará que aquellos que no puedan ser contactados han desistido automáticamente.

3. Ingrese la lista de entrevistas, que se anunciará en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Wujiang () antes de la entrevista.

Sexto, Entrevista

1. Hora y lugar de la entrevista: se notificará más adelante.

Consulte el anuncio para conocer los procedimientos específicos para las entrevistas y la recepción de notificaciones de entrevistas y las precauciones relacionadas.

2. La entrevista se realizará en forma de entrevista estructurada.

3. La puntuación de la entrevista se calcula utilizando el sistema de porcentaje, con dos decimales retenidos y el tercer dígito redondeado a 60 es la puntuación de aprobación. Quienes suspendan la entrevista no se incluirán en la puntuación total.

La puntuación de la entrevista representa el 60% de la puntuación total del examen de contratación.

Determine la lista del personal de examen físico en el orden de la puntuación total del examen de reclutamiento de mayor a menor y en una proporción de 1:1 para los puestos de reclutamiento. Si las puntuaciones generales son iguales, prevalecerá el que tenga la puntuación más alta en la prueba escrita. Si las puntuaciones de la prueba escrita y la entrevista son iguales, se organizará una prueba adicional.

Los resultados totales del examen de reclutamiento y la lista de candidatos que aprobaron el examen físico se anunciarán en el centro de pruebas de entrevistas el día después de la entrevista y se publicarán en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Wujiang. () por no menos de 3 días hábiles.

7. Examen físico y examen

1. Los elementos y estándares del examen físico se implementarán con referencia a las últimas "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)".

La hora y el lugar específicos se notificarán más adelante.

El coste del examen físico correrá a cargo del solicitante.

Los candidatos que no cumplan con los estándares de aprobación serán reexaminados en el acto (el mismo día), y la institución de examen físico volverá a examinar directamente en el lugar (el mismo día); que no han sido reexaminados en el acto (el mismo día), los candidatos pueden solicitar un nuevo examen dentro de los 2 días hábiles, el reexamen será realizado por otra institución médica designada y seleccionada por la institución de examen físico. El reexamen sólo podrá realizarse una vez y los resultados del examen físico estarán sujetos a la conclusión del reexamen.

Las radiografías y otros elementos de las candidatas embarazadas no serán revisados ​​por el momento hasta que se complete el examen físico al final del embarazo.

2. La unidad de contratación se remitirá a las normas de examen para la contratación de funcionarios públicos, examinará el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional y el desempeño laboral de los solicitantes que hayan aprobado el examen físico. y realizar una revisión de las calificaciones de los solicitantes.

Ocho. Publicidad y empleo

La lista de candidatos calificados que hayan pasado la inspección y revisión de calificaciones se publicará en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Wujiang () durante 7 días hábiles.

Cuando un puesto de contratación quede vacante por motivos tales como la no superación del examen físico por parte del candidato o el abandono voluntario, el departamento competente de la unidad de contratación deberá emitir una opinión por escrito sobre si se debe cubrir el puesto y presentar a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Wujiang de la ciudad de Suzhou para su revisión y archivo.

Si hay un reemplazo, los candidatos que hayan calificado para el puesto se cubrirán en orden de puntaje más alto a puntaje más bajo.

Quienes renuncien a sus calificaciones después de ser contratados (a partir de la fecha de emisión de la carta de oferta) no serán reemplazados.

Quienes aprueben el examen escrito, la entrevista, el examen físico, la evaluación, la revisión de calificaciones y la convocatoria pública pasarán por los procedimientos de admisión y empleo.

Después de ser admitidos, los candidatos deberán presentarse en el plazo especificado. Si hay una disputa de personal (laboral) con la unidad original, seré responsable de resolverla mediante negociación.

Los candidatos deben transferir sus relaciones de expediente a Wujiang de manera oportuna antes de pasar por los procedimientos de registro de contratación.

Si un nuevo empleado firma un contrato de trabajo de más de 3 años (incluido el período de prueba) con el empleador de una institución pública, y ha trabajado para el empleador durante 3 años (incluido el período de prueba), el El período de prueba para el empleado por primera vez será de 12 meses y el período de prueba para el resto del personal será de 6 meses.

Una vez finalizado el período de prueba, aquellos que aprueben la evaluación recibirán una calificación laboral; aquellos que no la superen verán rescindido su contrato de trabajo.

Nueve. Disciplina y supervisión

Las instituciones públicas se adhieren a los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección de méritos" y aceptan conscientemente la supervisión de los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria y del público.

Para las unidades e individuos que violen las reglas de reclutamiento, una vez verificadas, serán tratadas de acuerdo con las normas nacionales, provinciales y municipales pertinentes sobre control disciplinario en la contratación pública de instituciones públicas.

Teléfono de consulta de política y respuesta de comunicados del departamento de gestión integral de contratación pública de las instituciones públicas: 0512-63950942;

Política del departamento (unidad) de contratación

Pago y teléfono de reembolso: 0512-63950615;

Teléfono de soporte técnico del sistema de registro: 0512-63950516;

Teléfono de supervisión y reporte: 0512-63950926.

Horario de consulta: 9:00-11:30, 13:00-17:00 en días laborables.

X. Este anuncio es interpretado por el Departamento de Organización del Comité del Distrito de Suzhou Wujiang y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Suzhou Wujiang.

Zhong* * *Departamento de Organización del Comité del Distrito de Wujiang de la ciudad de Suzhou

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Wujiang de la ciudad de Suzhou

23 de febrero de 2023

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Adjunto: 1. Breve introducción a la contratación abierta de personal en el distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou en 2023

2. en el distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou en 2023

3. Catálogo de referencia profesional de la provincia de Jiangsu para funcionarios públicos contratados para el examen de 2023.

4. En 2023, las instituciones públicas provinciales de la provincia de Jiangsu reclutarán de manera uniforme y abierta * * * esquemas de exámenes escritos públicos.

Si tiene alguna pregunta sobre el autoestudio/examen de adultos, no comprende el contenido del autoestudio/examen de adultos y no comprende las políticas locales del autoestudio/examen de adultos , haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor y obtener materiales de revisión gratuitos: /xl/