Anuncio de contratación abierta de la Universidad Técnica y Vocacional de la ciudad de Zhejiang Ningbo 2022 para 16 empleados
# Reclutamiento de docentes # Introducción Se publicó el anuncio de reclutamiento abierto de la Escuela Técnica y Vocacional de la ciudad de Zhejiang Ningbo 2022. Hora de inscripción: 9:00 del 3 de noviembre de 2022 - 16:00 del 7 de noviembre de 2022, Kao. .com El texto original del anuncio de contratación se publica ahora de la siguiente manera: De acuerdo con las disposiciones pertinentes de las "Medidas de implementación para la contratación pública de personal en instituciones públicas en Ningbo" y con el consentimiento de la Oficina de Educación Municipal de Ningbo, Ningbo City Vocational y Technical College ha decidido contratar abiertamente a 16 empleados en todo el país. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Introducción a la unidad de reclutamiento
La Escuela Técnica y Vocacional de la ciudad de Ningbo fue aprobada por el Gobierno Popular Provincial de Zhejiang y se estableció sobre la base de la antigua Facultad de Educación Técnica y Vocacional de la Universidad de Ningbo. Es una institución pública independiente de educación superior de tiempo completo bajo la jurisdicción del municipio de Ningbo. La escuela es una institución pública con subsidios financieros completos.
La escuela es ahora una escuela de construcción de "doble preparatoria" en la provincia de Zhejiang, una escuela de innovación docente en el aula en la provincia de Zhejiang, una escuela piloto nacional de aprendizaje moderno, el primer lote de escuelas modelo de construcción de campus digitales de colegios vocacionales en el país, y una escuela del Centro de Innovación Colaborativa de Tecnología Aplicada nacional y de la provincia de Zhejiang, una escuela con resultados sobresalientes en la construcción de la cultura del campus en colegios y universidades de todo el país por el Ministerio de Educación, una escuela modelo de centro de desarrollo docente docente en colegios y universidades en Provincia de Zhejiang, una unidad líder del Grupo de Educación Vocacional Modelo de la Provincia de Zhejiang y una unidad de cultivo de grupo de educación vocacional modelo nacional, Escuela del Centro de Desarrollo de Enseñanza de Información Docente de la Universidad Vocacional Superior Provincial de Zhejiang, etc. El campus principal de la escuela está ubicado en el área sur del Parque de Educación Superior Yinzhou, Ningbo, y el campus Fenghua recién construido está ubicado en el Parque Educativo Cultural Fenghua Chengxi. La escuela consta de nueve escuelas secundarias y departamentos de enseñanza de cursos básicos, incluida la Escuela de Negocios, la Escuela de Ingeniería Inteligente y de la Información, la Escuela de Turismo, la Escuela de Arte, la Escuela de Ecología del Paisaje, la Escuela de Contabilidad y Finanzas, la Escuela Internacional, la Escuela del Marxismo y la Escuela de Educación Continua. La escuela cuenta actualmente con más de 590 profesores y más de 10,000 estudiantes universitarios y universitarios de tiempo completo.
2. Principios y métodos de reclutamiento
El trabajo de reclutamiento se adhiere a los principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos, y adopta registro abierto, examen unificado y reclutamiento basado en méritos en De acuerdo con los estándares laborales de capacidad e integridad política, el personal se contrata abiertamente entre el público mediante revisión de calificaciones, exámenes escritos, entrevistas, exámenes físicos y evaluaciones, y se unifican en la gestión del establecimiento de la empresa.
3. Condiciones básicas para la contratación
(1) Respetar la Constitución, las leyes y los reglamentos de la República Popular China
(2) Observar las disciplinas; , Tener buena conducta y buenas cualidades profesionales;
(3) Tener las calificaciones académicas, calificaciones, conocimientos y habilidades profesionales, calificaciones laborales, calificaciones (prácticas) profesionales y requisitos de habilidades necesarios para el puesto de contratación;
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(4) Tener la condición física para adaptarse a los requerimientos del puesto;
(5) Tener otras condiciones requeridas para el puesto.
IV. Puestos de reclutamiento, número de personas, carreras, calificaciones académicas y calificaciones (ver anexos)
V. Métodos y pasos de reclutamiento
(1) Procedimientos de registro
1． Método de registro
Este examen adopta el método de registro en línea.
Hora: 9:00 horas del 3 de noviembre de 2022 - 16:00 horas del 7 de noviembre de 2022.
Sitio web: Sistema de registro en línea para exámenes de la ciudad de Ningbo (/). Los solicitantes pueden iniciar sesión en el Sistema de registro en línea para exámenes de la ciudad de Ningbo (/) dentro del tiempo de registro anterior y elegir ingresar a "Colegio técnico y vocacional de la ciudad de Ningbo". Reclutamiento abierto de personal ", después de leer atentamente la información del anuncio relevante, ingrese la información personal según sea necesario y regístrese estrictamente de acuerdo con las condiciones de contratación. Cada solicitante solo puede postularse para un puesto. Complete la información de la solicitud cuidadosamente durante el proceso de solicitud. . Ya no se aceptarán inscripciones ni inscripciones tardías.
2. Revisión de calificación preliminar
Hora: 9:00 horas del 8 de noviembre de 2022 - 16:00 horas del 9 de noviembre de 2022.
Durante la revisión preliminar de las calificaciones de los solicitantes por parte de la escuela, el sistema de registro ya no estará abierto para los solicitantes. Los solicitantes deben proporcionar información personal verdadera y válida aquellos con documentos incompletos o que no coincidan con las calificaciones de la solicitud. No se permitirá postularse. Pasar la revisión preliminar de calificaciones de registro.
3． Consulta y regístrate nuevamente
Hora: 9:00 a 16:00 del 10 de noviembre de 2022.
Quienes se hayan registrado pueden iniciar sesión en el sistema para consultar los resultados de la revisión preliminar de calificación. Quienes aprueben la revisión preliminar no podrán postular a otros puestos. Aquellos que no puedan registrarse nuevamente y someterse a una revisión de calificación preliminar. La revisión de calificación preliminar se completará dentro de 1 día a partir de la fecha de reinscripción.
4． Confirmación de pago
Hora: 9:00 del 11 de noviembre de 2022 - 16:00 del 14 de noviembre de 2022.
Los solicitantes inician sesión en el sistema de registro en línea para exámenes de la ciudad de Ningbo (/) dentro del tiempo especificado y eligen ingresar al "Personal de reclutamiento abierto de la universidad técnica y vocacional de la ciudad de Ningbo" para verificar los resultados de la revisión preliminar en línea. Los solicitantes que pasen la revisión de calificación preliminar confirmarán el pago dentro del tiempo especificado y verificarán si se completa. Si el pago no se confirma a tiempo, la solicitud se considerará abandonada automáticamente (nota: el registro se realiza correctamente solo cuando). se completa la confirmación del pago; excepto en el caso de la cancelación del puesto debido a un número insuficiente de solicitantes pagados, no es posible solicitar un reembolso en ningún caso).
Tarifa estándar del examen escrito: 50 yuanes/persona (Tarifa de precio de Zhejiang [2018] No. 21).
5． Descargue e imprima el boleto de admisión
La hora específica para descargar e imprimir el boleto de admisión se anunciará por separado en el tablón de anuncios del Ningbo City Vocational and Technical College (www.nbcc.cn), preste atención.
Aquellos que se hayan registrado y pagado las tarifas deben iniciar sesión en el sistema de registro en línea para exámenes de la ciudad de Ningbo (/) dentro del tiempo especificado, seleccionar "Personal de contratación abierta de la universidad técnica y vocacional de la ciudad de Ningbo" y descargar y imprimir el boleto de admisión.
6． Otros
Si la proporción entre el número de personas que cumplen con los requisitos de solicitud y el número de planes de reclutamiento para el puesto debe ser no menor a 3:1 dentro del tiempo de registro especificado, si la proporción del número de personas que cumplen con los requisitos de solicitud y el número de planes de reclutamiento para el puesto debe ser no menor a 3:1; El número de personas que cumplen con las condiciones de solicitud y el número de planes de reclutamiento es menor a 3:1: 1, el número de personas a reclutar para el puesto se reducirá o se cancelará el reclutamiento para el puesto. hay varios indicadores de reclutamiento para el mismo puesto, los indicadores de reclutamiento se reducirán en consecuencia, si el indicador de reclutamiento es 1, se cancelará);
(2) Examen
Este examen de contratación abierto se llevará a cabo mediante una combinación de examen escrito y entrevista. Las preguntas de la prueba escrita y de la entrevista se confían a una organización externa independiente con calificaciones para las preguntas de la prueba.
1. Examen escrito
El contenido del examen escrito para los cargos de gestión educativa, orientador y orientador psicológico son conocimientos profesionales como la educación superior, la ética docente, la psicología universitaria y los fundamentos de la normativa de la educación superior.
Los contenidos de los exámenes escritos para secretario de información, técnico de laboratorio de la Escuela de Ecología del Paisaje y entrevista bibliográfica incluyen el conocimiento integral y el conocimiento profesional necesario para los puestos de contratación.
El examen escrito se realiza a libro cerrado, con una puntuación total de 100 puntos.
Consulte el boleto de admisión para conocer la hora específica, el lugar y las precauciones del examen escrito. Los solicitantes deberán realizar la prueba escrita con su boleto de admisión y cédula de identidad.
Después de la prueba escrita, los candidatos a la entrevista se determinarán en una proporción de 1:3 en función de las puntuaciones de la prueba escrita de mayor a menor (aquellos que no sean proporcionales serán entrevistados de acuerdo con el número real). Los resultados de la prueba escrita y la lista de candidatos para la entrevista se anunciarán en el sitio web del Colegio Técnico y Vocacional de la ciudad de Ningbo (www.nbcc.cn) 15 días hábiles después de la prueba escrita. Al mismo tiempo se dará a conocer la hora y lugar de la revisión de calificación.
2. Revisión de calificaciones
La unidad de reclutamiento revisará las calificaciones de los candidatos preseleccionados antes de la entrevista. La hora y el lugar específicos se notificarán por separado.
Quienes participen en la revisión de calificaciones deberán traer su formulario de solicitud, currículum vitae, cédula de identidad y certificado académico (título) dentro del tiempo especificado. Quienes hayan estudiado en el extranjero (overseas) y hayan regresado al país (. en el extranjero) puede presentar las calificaciones académicas de estudios en el extranjero en China del Ministerio de Educación en el extranjero (en el extranjero) y expedientes académicos de cursos de chino y de idiomas extranjeros emitidos por el centro de servicios), otros certificados de calificación requeridos por el puesto, miembros del Partido Comunista Chino (incluidos los miembros del Partido Comunista Chino en período de prueba) afiliados), contratos laborales, certificados de seguridad social, certificados de experiencia laboral, etc. Originales y copias (los materiales específicos proporcionados dependerán de las condiciones y requisitos del puesto al que postula). Si es necesario debido a la epidemia, también deberá proporcionar formularios de declaración de salud y otros materiales relevantes para la prevención y el control de la epidemia.
Aquellos cuyos certificados (certificados) estén incompletos o los certificados (certificados) que proporcionen no coincidan con los requisitos de calificación no podrán aprobar la revisión de calificación; aquellos que no asistan a la revisión de calificación en el momento especificado; tiempo y lugar se considerarán renunciados automáticamente. Los candidatos que hayan pasado la revisión de calificación recibirán el "Aviso de Entrevista" en el sitio. Los candidatos deberán presentar sus tarjetas de identificación y boletos de admisión para asistir a la entrevista en el horario y lugar especificados en el "Aviso de Entrevista". Las plazas de entrevista vacantes por fracaso en la revisión de calificación o abandono automático se cubrirán por orden de mayor a menor puntuación en la prueba escrita y participarán en la revisión de calificación.
3． Entrevista
(1) La entrevista pone a prueba principalmente la capacidad de expresión oral, la adaptabilidad, la capacidad analítica, la precisión al responder preguntas y los modales del solicitante, etc. La puntuación total de la entrevista es de 100 puntos y se eliminarán aquellos con menos de 60 puntos.
(2) Se considerará que los participantes de la entrevista que no realicen el examen en el momento y lugar especificados se han dado por vencidos. Las vacantes no se cubrirán.
4． Puntuación
La puntuación total es la suma del 40% de la puntuación de la prueba escrita y el 60% de la puntuación de la entrevista, con una puntuación total de 100 puntos. Entre los que aprueben la entrevista, los candidatos para el examen físico y la evaluación se determinarán 1:1 de puntaje total alto a bajo. Si los puntajes totales son iguales, se ordenarán según los puntajes de la entrevista. Si la puntuación total y la puntuación de la entrevista son iguales, se sumarán las materias del examen. La entrevista y las puntuaciones totales, así como la lista de participantes para el examen físico y la evaluación, se anunciarán en el sitio web del Ningbo City Vocational and Technical College dentro de los 3 días hábiles posteriores a la entrevista.
(3) Examen físico y evaluación
Después de recibir la notificación del examen físico, quienes participen en el examen físico deberán dirigirse al lugar designado para participar en el examen físico en el tiempo requerido. Los estándares de examen físico se implementarán de acuerdo con los "Estándares de examen físico para la certificación de calificaciones de maestros en la provincia de Zhejiang" y los "Procedimientos operativos".
Después del examen físico, el colegio realizará una evaluación detallada del desempeño ideológico y político, carácter moral, capacidad profesional, desempeño laboral, etc. de quienes aprueben el examen físico. Quienes no superen la evaluación serán eliminados.
Cuando un puesto de reclutamiento queda vacante debido a que no se aprobó el examen físico o la evaluación, los candidatos que aprueben la entrevista se cubrirán en orden de mayor a menor puntaje total en el examen.
(4) Publicidad y Contratación
Una vez que el departamento competente presente a la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social para su aprobación la lista del personal a contratar, la misma será publicada en el Sitio web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Ningbo al mismo tiempo. Transcurrido el plazo de publicidad, si no hay objeción, se completarán los trámites de transferencia de la relación personal y se firmará el contrato de trabajo. La información del expediente aún se revisará al pasar por los procedimientos de transferencia de la relación personal. Si se determina que la información del expediente del reclutador es incompatible con las condiciones de la solicitud, se cancelará la calificación de empleo.
VI. Disciplina y Supervisión
(1) La información relacionada con este reclutamiento abierto está designada para ser publicada en los siguientes sitios web para consultas y supervisión social de los solicitantes:
1． Sitio web del Colegio Técnico y Vocacional de la ciudad de Ningbo (www.nbcc.cn);
2. Red de Seguridad Social y Recursos Humanos de Ningbo (/, "Consulta de anuncio/Reclutamiento de instituciones públicas").
La información relevante sobre el proceso de contratación generalmente solo se publica en el sitio web de la unidad de contratación, por lo que los solicitantes deben prestarle atención ellos mismos.
(2) Si tiene alguna objeción al trabajo de reclutamiento y la información relacionada, infórmelo al departamento de supervisión universitaria dentro de los 5 días a partir de la fecha de publicación de la información para una investigación y manejo oportunos:
Colegio Técnico Vocacional de la ciudad de Ningbo (Comisión de Inspección Disciplinaria): 0574-87415031
(3) La identificación y el manejo de violaciones de disciplinas y violaciones en los exámenes se llevarán a cabo de acuerdo con el "Reglamento sobre sobre el tratamiento de las infracciones de las disciplinas y de las infracciones cometidas por los candidatos en los exámenes de personal de la provincia de Zhejiang".
7. Consulta
Si tiene preguntas específicas sobre este reclutamiento, consulte directamente con la unidad de reclutamiento.
Dirección de la escuela: No. 9, Xuefu Road, Ningbo Higher Education Park (distrito sur), código postal: 315100.
Línea directa de consulta: 0574-88122236 (Persona de contacto: Profesora Lu).
Colegio Técnico y Vocacional de la ciudad de Ningbo
25 de octubre de 2022
Puestos de contratación, número de personas, especialidades, calificaciones académicas, calificaciones
2022 Entrada de registro de personal de reclutamiento abierto de la Escuela Técnica y Vocacional de la ciudad de Zhejiang Ningbo
Título original: Anuncio de reclutamiento abierto del personal de la Escuela Técnica y Vocacional de la ciudad de Ningbo
Fuente del artículo: /art/2022/10 / 25/art_1229676740_4110671.html