¿Existe algún plan para mantener a la gente en Chongzuo?

El Plan de Retención de Talento de Chongzuo es una política de atracción de talento implementada por la Región Autónoma Zhuang de Guangxi, cuyo objetivo es alentar a talentos de alto nivel a trabajar y vivir en la ciudad de Chongzuo. Según documentos gubernamentales, el Plan de Retención de Talentos de Chongzuo no tiene requisitos específicos, sino que atrae talentos proporcionando diversas políticas, proyectos y apoyo financiero, y proporciona las correspondientes políticas preferenciales.

Específicamente, el Plan de Retención de Chongzuo tiene las siguientes medidas políticas:

1. Política de liquidación de talentos: prioridad al talento, subsidios de liquidación.

2. Política de subsidio de alquiler: subsidio de alquiler para alquilar una casa cerca del lugar de trabajo de Chongzuo.

3. Políticas de apoyo al emprendimiento y la innovación: Apoyar proyectos de innovación y emprendimiento de talentos, y proporcionar espacios de emprendimiento, apoyo financiero, exenciones fiscales y otras políticas preferenciales.

4. Política de subsidio del impuesto sobre la renta de las personas físicas: se proporcionarán subvenciones del impuesto sobre la renta de las personas físicas a los talentos cualificados.

5. Política de recompensas para talentos destacados: recompensar a los talentos que hayan logrado logros destacados en la ciudad de Chongzuo.

Por lo tanto, el Plan de Retención de Talento de Chongzuo se basa principalmente en políticas de apoyo y mecanismos de incentivos para atraer talentos, sin requisitos de establecimiento específicos.