Resumen del trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021
Resumen del trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021 (1) El tiempo vuela y hemos pasado por los altibajos de 2021. Este año, bajo el liderazgo del líder del proyecto de la compañía y con los esfuerzos conjuntos de colegas de todos los departamentos, el proyecto xx New District xx superó con éxito una dificultad tras otra. Todos los departamentos del proyecto trabajaron juntos para superar todas las dificultades y todo el proyecto. Esta victoria gradual también sentó unas buenas bases para la siguiente fase de trabajo del año que viene. El resumen anual del trabajo es el siguiente:
Primero, sea diligente y pragmático y preste mucha atención al trabajo de producción en el sitio
El principal trabajo completado este año son los movimientos de tierras, * * * El volumen de excavación es de xx metros cuadrados y el volumen de relleno es de xx metros cuadrados y micro pilotes de terreno de xx metros cuadrados. El sitio de construcción se divide en *** área y la operación se divide en dos etapas. Todo el movimiento de tierras fue realizado por tres subcontratistas. Nuestro trabajo principal es la gestión de la construcción de subcontratistas, la inspección de calidad en sitio y la coordinación y comunicación de las relaciones multipartitas.
1. Contar el número de maquinaria de construcción subcontratada cada día y registrar el lugar de trabajo. Desde el principio hasta la actualidad, el sitio de construcción ha cambiado todos los días y nuestro departamento cuenta con registros detallados y veraces del trabajo diario. E inferir el progreso del trabajo a partir de la eficiencia del trabajo durante un período de tiempo y formular un plan de progreso del trabajo factible.
2. Implementar y optimizar adecuadamente el plan constructivo en la obra. Para transportar la enorme cantidad de tierra fuera de la zona del lago, los canales de transporte son un requisito previo, por lo que la construcción de caminos temporales es un trabajo preparatorio que debe completarse estrictamente. Se requiere que los caminos temporales sean lo suficientemente anchos para permitir el paso de vehículos de movimiento de tierras completamente cargados y maquinaria y equipo de gran tamaño. Dado que el relieve original del sitio consistía principalmente en estanques de peces y el suelo era blando, fue necesario reemplazar una gran cantidad de ladrillos y escoria. La escoria de ladrillo se compra del exterior. Todos los miembros del departamento de ingeniería se turnaron para trabajar durante la noche, que duró casi x meses, para completar los xx ladrillos y escoria necesarios para el camino de movimiento de tierras temporal, y luego enviaron maquinaria para alisar y compactar. Todo el proyecto * * * prevé la construcción de xx caminos temporales, lo que proporciona una garantía confiable para el transporte de los movimientos de tierra en el sitio. Las posiciones y secuencias de trabajo de la maquinaria subcontratada, así como la formulación de rutas de entrada y salida de vehículos de movimiento de tierras, se formularán con la participación del personal de construcción en el sitio, y se cambiarán y optimizarán oportunamente cuando se realice la construcción. las condiciones cambian. Cuando comenzamos a construir la protección del banco en el área del Lago Oeste, debido a las fuertes lluvias y la filtración de agua subterránea, casi xx millones de metros cúbicos de agua no pudieron descargarse a tiempo, lo que afectó directamente la excavación de la protección del banco. Después de la implementación del plan de drenaje, nuestro departamento rastreó el nivel del agua durante xx meses, proporcionando una base de datos precisa para el desarrollo posterior.
3. Inspeccionar y supervisar la construcción de las unidades de subcontratación. Los planos de diseño y construcción son la base para probar los efectos de la construcción en el sitio. La elevación de cada parte del fondo del lago y la ubicación de estructuras detalladas, como la orilla del lago, están claramente escritas en los dibujos, pero inevitablemente se producirán desviaciones durante la construcción real. En la actualidad, la calidad de todos los aspectos del proyecto de movimiento de tierras ha alcanzado los estándares de aceptación de supervisión. Este es el resultado de miles de verificaciones de elevación y coordenadas en el sitio por parte de nuestro departamento, lo que no solo evita efectivamente retrabajos, sino que también garantiza el progreso y la calidad. del proyecto.
4. La seguridad no es un asunto menor. En una enorme obra de construcción, con más de 30 máquinas trabajando y xx camiones de movimiento de tierras yendo y viniendo, cualquier problema de detalle puede convertirse en un accidente de seguridad. Como personal de construcción a cargo del sitio, la conciencia de seguridad siempre es estrecha. Una vez que se descubren riesgos de seguridad en el sitio, inmediatamente tomamos fotografías y muestras, notificamos a los subcontratistas subordinados para que instalen señales de advertencia de seguridad y les ordenamos que realicen rectificaciones a tiempo. Una conciencia de seguridad profundamente arraigada garantiza que no se produzcan accidentes importantes de seguridad durante todo el proyecto.
En segundo lugar, es riguroso y meticuloso, lo que proporciona una base sólida para la confirmación de las cantidades del proyecto.
La construcción en obra está estrechamente relacionada con los beneficios económicos del proyecto. Al subcontratar el transporte de tierra y piedra, la determinación de la distancia de transporte y la cantidad de tierra y piedra en el basurero afectan directamente el costo total. Nuestro personal calcula cada cantidad de asentamiento de movimiento de tierras utilizando una estación total para completar todas las partes de excavación en secuencia y luego se calcula en dibujos electrónicos. Nuestros equipos también utilizan niveles y cintas métricas para medir vertederos grandes y pequeños. Todo trabajo de medición riguroso y meticuloso garantiza la objetividad y equidad de los datos, lo que constituye una base fiable para el asentamiento de la tierra.
Además del asentamiento del movimiento de tierras, no se deben subestimar otros costos in situ. Por ejemplo, medidas mecánicas, debido a que estos plazos de liquidación de costos son largos y las medidas están dispersas, nuestro departamento ha realizado estadísticas clasificadas sobre las medidas para garantizar que estén bien documentadas al verificar con los subcontratistas. La escoria de ladrillo también supone un gasto muy elevado. Cuando todos los ladrillos y escoria sean transportados al sitio, nuestro personal confirmará la cantidad y luego firmará los pedidos originales y duplicados para garantizar que la cantidad de ladrillos y escoria sea verdadera y confiable.
La confirmación de todas las cantidades del proyecto ha sido estrictamente certificada ante notario por nuestro departamento, lo que no solo garantiza los beneficios económicos del departamento de proyectos, sino que también crea valor para los clientes.
En tercer lugar, sea razonable y resuelva adecuadamente la relación laboral entre todas las partes.
Como trabajador de la construcción en el sitio, es particularmente importante manejar la relación con todas las partes. Durante el trabajo de inspección diario del supervisor, nuestro personal se prepara activamente para acompañarlos. Durante el proceso de inspección, discuten el asunto tal como es, ni humilde ni autoritario, aceptan opiniones con humildad, resuelven problemas de manera oportuna y tienen una relación armoniosa con ellos. el supervisor.
También valoramos las relaciones entre nuestros subcontratistas. Frente a los subcontratistas somos arrogantes, justos e imparciales, instándolos a velar por la calidad del proyecto, y al mismo tiempo estandarizando su comportamiento y estilo. * * *Continuaremos trabajando juntos para avanzar en el proyecto.
Aún quedan algunos aldeanos que no se han mudado.
A medida que avance la construcción, los cultivos y los árboles plantados por los aldeanos serán destruidos y será necesario demoler muchas casas temporales y anexos en el área del lago. Aunque el Partido A ha coordinado estas cuestiones de compensación antes, aún encontró obstrucciones irrazonables por parte de algunos aldeanos durante el trabajo de campo, lo que incluso provocó una suspensión parcial del trabajo. Como administradores en el sitio, fuimos tibios, explicamos pacientemente a los aldeanos y buscamos la coordinación y consulta de todas las partes, para que el conflicto se resolviera de manera oportuna y efectiva. Hasta el momento se han demolido con éxito 63 viviendas temporales, lo que garantiza el progreso constante de la construcción.
En cuarto lugar, sé proactivo y mejora continuamente tus capacidades laborales.
La mayoría de los miembros del departamento de ingeniería son jóvenes sin suficiente experiencia laboral y necesitan acumular y enriquecer aún más su experiencia en obra. Pero este grupo de jóvenes aprovecha al máximo sus enérgicas y sólidas capacidades de aprendizaje para compensar estas deficiencias. Se "recargan" en su tiempo libre, resumen constantemente en el trabajo, mejoran la comprensión tácita del trabajo en equipo y mejoran las capacidades de combate del equipo. .
5. Reflexiona con calma y allana el camino para el trabajo del próximo año.
Aunque se han logrado muchos buenos resultados en ingeniería, todavía existen algunos defectos y deficiencias. Las fuertes lluvias caídas en agosto afectaron gravemente el progreso de la construcción. Aunque el tiempo perdido apenas se recuperó en programaciones posteriores, la falta de previsión nos costó.
Muchas veces, el Departamento de Ingeniería es como un cuchillo afilado en el campo de batalla, siempre al frente de la escena, no importa lo difícil que sea el entorno, tienen el coraje de mostrar sus espadas y están dispuestos. pagar y dedicar silenciosamente su juventud y su sudor. Creo que a medida que pase el tiempo, nuestro departamento de ingeniería definitivamente podrá ejercer una mayor efectividad en el combate, obtener la victoria general de todo el proyecto en el próximo 2022 y componer el movimiento más brillante de nuestro departamento de ingeniería.
Resumen del trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021 (2) A medida que pasa el tiempo, el intenso y satisfactorio año 20xx llega a su fin. Este año, la fortaleza de la empresa ha seguido aumentando, los departamentos se han mejorado continuamente y el equipo directivo ha seguido expandiéndose.
Llegué a trabajar en xx empresa durante la contratación de xx 2021. Al mismo tiempo, el departamento de ingeniería de la empresa también se estableció uno tras otro, y yo también fui uno de ellos. Con el cuidado y ayuda de los líderes de la empresa, rápidamente me integré al entorno de la empresa y me puse a trabajar. Debido a las limitaciones de las habilidades profesionales y la falta de experiencia en gestión, nunca me atrevo a descuidar mi trabajo e insistir en una actitud y un enfoque de trabajo con los pies en la tierra, serios y pragmáticos. El trabajo de este año se resume a continuación:
1. Estado de finalización del trabajo
1 Cumplir estrictamente con los diversos sistemas de gestión de la empresa. Como nuevo empleado, lo primero que debe hacer después de incorporarse a trabajar en la empresa es comprender los distintos sistemas de gestión de la empresa a través del "Manual del empleado" y respetar y mantener estrictamente la imagen de la empresa.
2. Estudiar detenidamente diversos documentos normativos. Debido a la limitación de mis habilidades profesionales, mis habilidades profesionales originales ya no pueden cumplir con los requisitos laborales actuales. Nuestra empresa es una empresa de construcción integral con diversas calificaciones y contrata una variedad de proyectos, incluidos proyectos de conservación de agua y energía hidroeléctrica, proyectos de carreteras, obras públicas municipales, proyectos de construcción de viviendas y otros proyectos. Por lo tanto, en mi tiempo libre y tiempo libre, estudio cuidadosamente las especificaciones de construcción y las especificaciones de aceptación de varios proyectos para poder completar mejor mi trabajo.
3. Participar activamente en diversas actividades organizadas por la empresa. Desde que inició sus actividades, la empresa ha organizado diversas actividades, como "Etiqueta empresarial de XX", "Gestión de la empresa" y "Deportes varios". La empresa nos ha brindado una excelente oportunidad de aprendizaje y ejercicio y debemos aprovechar la oportunidad para participar activamente.
4. Fortalecer el estudio de las leyes y normas. La sociedad actual es una sociedad legal. Sólo armándose con la ley podrá aclarar su mente en varios lugares de trabajo, proteger los intereses de la empresa y crear mejores beneficios económicos para la empresa.
5. Fortalecer la gestión del departamento de proyectos. Garantizamos que la seguridad, calidad y avance de los proyectos en construcción serán inspeccionados al menos una vez al mes, e intensificaremos las inspecciones y seguimiento a los proyectos con problemas. Durante la inspección, nos adherimos al principio de "cuatro errores" para realizar una inspección exhaustiva de los proyectos en construcción. Si se descubren posibles riesgos para la calidad y la seguridad, tomaremos las medidas correspondientes o emitiremos un aviso de rectificación, exigiendo la rectificación dentro. un límite de tiempo, y luego realizar una revisión para los proyectos que no cumplan con la gestión de la empresa, tomaremos medidas para detener la construcción y emitir un aviso de suspensión y rectificación no puede comenzar hasta que se complete la rectificación y cumpla con los requisitos pertinentes. especificaciones nacionales. Registre las condiciones en el sitio durante la inspección e informe al supervisor de la empresa de manera oportuna.
A partir de xx de 2021, * * * participé en inspecciones de proyectos xx veces, inspeccioné xx proyectos en construcción y cooperé con los líderes para manejar los X proyectos de cierre a largo plazo de la empresa y hacerlos funcionar con normalidad. . En 20xx no ocurrieron accidentes de calidad y seguridad en proyectos en construcción.
2. Problemas en el trabajo
1. Deficiencias en las habilidades profesionales. Debido a la naturaleza única de las habilidades profesionales personales, esto genera mucha presión en el trabajo. Durante la inspección del trabajo del proyecto, a veces encontrará algunos problemas profesionales que le provocarán errores o juicios erróneos propios y traerán problemas innecesarios al trabajo. Así que en mi tiempo libre me recargo a través de diversos canales (como libros profesionales, Internet, clases de formación profesional, etc.). ) Ampliar tus conocimientos profesionales y mejorar tus capacidades profesionales. Establezca una base sólida para su trabajo futuro.
2. Problemas en el establecimiento del proyecto. Actualmente la empresa tiene xx proyectos en construcción, de los cuales más del xx% son proyectos de empresas conjuntas.
Sin embargo, la mayoría de los proyectos de empresas conjuntas no prestan suficiente atención a la construcción civilizada y a las medidas de construcción seguras. Algunos proyectos ni siquiera comprenden el sistema de gestión de la empresa, lo que genera grandes dificultades para nuestro trabajo, no pueden aprovechar plenamente la imagen de la empresa y. Incluso trae consecuencias negativas para la empresa. Personalmente, sugiero que cuando cooperemos en proyectos de empresas conjuntas en el futuro, deberíamos fortalecer la evaluación de la fortaleza técnica y la fortaleza de gestión del equipo del proyecto.
3. Falta de comunicación entre la empresa y el proyecto. La sociedad actual es una era de la información. Ya sea que se trate de un proyecto autónomo o de una empresa conjunta, la empresa y el departamento de proyectos deben comunicarse periódicamente para que la empresa pueda mantenerse al tanto de las condiciones in situ de cada proyecto y el departamento de proyectos también pueda comprender las necesidades de la empresa. diversos sistemas de gestión en detalle y fortalecer la gestión de proyectos.
4. La construcción de obras civilizadas no está en marcha. La mayoría de los proyectos en construcción están ubicados en áreas rurales remotas y la escala del proyecto es relativamente pequeña, por lo que estos proyectos no prestan atención a los sitios de construcción civilizados. En respuesta a estas situaciones, la empresa debe formular las medidas de gestión correspondientes y los niveles de construcción civilizados del sitio de construcción e implementarlos en función de la situación real del proyecto. Esto no sólo aumentará los costes de gestión del departamento de proyectos, sino que también mejorará la imagen de la empresa.
Tres. Plan de trabajo y medidas 20xx
1. Participar activamente en exámenes de certificación y diversas capacitaciones profesionales organizadas por la empresa, aprender habilidades profesionales y mejorar las capacidades comerciales y los estándares profesionales.
2. Fortalecer la gestión productiva de la empresa. Con base en los problemas existentes en la gestión de producción de la empresa en 20xx, formulamos los sistemas de gestión de producción correspondientes, fortalecimos la gestión de producción del proyecto y mejoramos la conciencia de calidad y seguridad de los gerentes de departamento de proyectos.
3. Fortalecer la construcción de sitios de construcción de proyectos civilizados. Cuando se inicie un nuevo proyecto en el futuro, se requiere mantener un sitio de construcción civilizado y formular medidas de gestión relevantes y sistemas de recompensa y castigo para los sitios de construcción civilizados.
En 20xx, enfrentaremos mayores desafíos laborales. Constantemente resumiré y reflexionaré sobre mí mismo, mejoraré mi calidad y nivel profesional, me adaptaré al ritmo de desarrollo de la empresa y haré lo mejor que pueda para el desarrollo de la empresa.
Resumen de trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021 (3) 1. Fortalecer la educación ideológica y moral de los empleados y proporcionar una buena formación.
El desarrollo de una empresa debe contar con un equipo excelente, lo que requiere que todos los empleados de la empresa hagan todo lo posible para promover la empresa. Por tanto, la educación ideológica y moral es crucial. Además de resumir el trabajo en las reuniones semanales, nuestro departamento también realiza un análisis detallado del espacio de planificación a largo plazo y desarrollo personal de la empresa, para que los empleados puedan sentir que son los dueños de la empresa y no solo deben desempeñar sus funciones en su lugar. puestos, sino también realizar sus tareas en el trabajo. Seguir aprendiendo y resumiendo, y aprender el equipo a fondo. Además de la reunión, los líderes impartieron educación ideológica y moral a cada empleado, analizaron sus deficiencias personales y les permitieron comprender profundamente sus propias deficiencias. En los próximos seis meses de trabajo, gradualmente se librarán de sus propios problemas. Formar buenos hábitos de trabajo y de vida, para mejorar el pensamiento del departamento de ingeniería. Ser más unificados, unidos y consistentes ha promovido el buen desarrollo del trabajo del departamento, ha sentado las bases para el aprendizaje y ha hecho que sea nuestra responsabilidad analizarnos a nosotros mismos. en el trabajo, permitiendo así al Departamento de Ingeniería lograr un salto en 20xx.
Este año, sobre la base de conocer los requisitos de "mejorar las capacidades, mejorar los estándares y mejorar la eficiencia", nuestro departamento también agregó "prestar atención a los detalles". Mientras mejora las habilidades generales, preste atención a los detalles en el proceso de mantenimiento del equipo. Los líderes también prestan gran atención al mantenimiento de los detalles del equipo durante varias reuniones. A menudo, los accidentes graves se deben a una falta de atención a los detalles. Durante el mantenimiento, un equipo falló y el personal de nuestro departamento tuvo que revisar otros equipos y encontró fallas similares. Todo esto se logra mediante el aprendizaje continuo, el resumen, la discusión mutua y la promoción mutua en el trabajo. Esto es inseparable del hecho de que los líderes a menudo exigen que los empleados presten atención a los detalles y vuelvan a analizarlos en las reuniones.
2. Revisión específica del trabajo de este año
(1) Para permitir que xx Group se desarrolle razonablemente en nuestra ciudad y haga que la empresa sea más grande, mejor y más fuerte, primero debemos crear valor. para los clientes Un ambiente de compras fresco y bueno. Con la renovación del centro comercial, las antiguas baldosas del supermercado se han vuelto opacas y no pueden resaltar la atmósfera moderna general del centro comercial. De acuerdo con las exigencias de los directivos de la empresa, se rectificaron y sustituyeron las baldosas del suelo del supermercado subterráneo. La división general de cada zona y los pasillos principales tienen líneas divisorias claras. Solo tomó un mes completar todo el trabajo y el área de reparación alcanzó los xx metros cuadrados. Las baldosas blancas del vestíbulo del primer piso, de xx metros cuadrados, presentaban numerosos rayones en la superficie debido al intenso tráfico de pasajeros. Todas ellas fueron reemplazadas por la noche según las instrucciones de la dirección. Después de la renovación, se pintó pintura en ambos lados de la línea de la esquina de la pared del pasillo principal del edificio, lo que resolvió el problema de la descamación de la pared.
(2) Con el desarrollo de los centros comerciales este año, la optimización, conservación e integración de los recursos energéticos, haciendo el uso de la electricidad más razonable y estandarizado, han sido catalogados como el foco de la optimización energética en las compras. centros comerciales. El proceso de transformación del diseño de los centros comerciales es también un proceso de optimización de los recursos energéticos. Después del ajuste, las antiguas luces de rejilla de los pasillos del centro comercial fueron reemplazadas por hermosas luces de rejilla que ahorran energía. Este año, *** ha renovado más de xx juegos de lámparas de bajo consumo después del corte de energía, se agregaron equipos de iluminación auxiliar en las ubicaciones principales de cada piso, por lo que el centro comercial cuenta con iluminación de corta duración durante el corte de energía. Antes de cada día festivo, todas las lámparas de los centros comerciales y supermercados se someterán a un mantenimiento general y se reemplazarán balastos y lámparas para garantizar el uso racional de la iluminación de los centros comerciales.
(3) La tienda de Linyuan Road coopera con el departamento de bomberos para llevar a cabo una renovación general del equipo de protección contra incendios del centro comercial, amplía las escaleras del pasillo principal en estricta conformidad con los requisitos de protección contra incendios, agrega tanques de suministro de agua contra incendios , distribuye y mantiene sistemas de enlace de protección contra incendios y transforma la calefacción de invierno. Utilice calderas eléctricas para mantener todo el sistema de calefacción.
(4) Durante el período de calefacción del año pasado, aparecieron grandes áreas de ampollas en las principales tuberías de calefacción del centro comercial y se produjeron fugas de agua con frecuencia, lo que indica que las tuberías estaban gravemente corroídas y presentaban importantes riesgos para la seguridad. . Este verano, después de la investigación, la investigación y los cálculos in situ por parte de nuestro personal, utilizamos el menor tiempo, la mayor velocidad y la menor cantidad de materiales para volver a conectar las tuberías a las salidas de calefacción, aboliendo las tuberías viejas y solucionando el principal problema de fuga de agua.
(5) Agregar una pantalla electrónica en la entrada del salón principal de Helinyuan Road para actualizar la información promocional del centro comercial, de modo que los clientes puedan conocer toda la información promocional del centro comercial tan pronto como entren por la puerta. haciendo que sea conveniente para los clientes comprar. Reparar oportunamente el sistema de monitoreo electrónico del edificio y renovar la caja registradora del supermercado y la alarma antirrobo.
En tercer lugar, ahorrar energía y reducir el consumo en el trabajo
(1) El proyecto de renovación de la plaza requiere mucho dinero, por lo que prestamos la mayor atención a ahorrar cada elemento durante el proceso de construcción. . Para reducir la presión financiera de la empresa sobre los materiales de construcción, los salarios de los trabajadores, etc., los líderes negociaron personalmente con las partes de la construcción, ahorrando a la empresa muchos costos de materiales. Durante el proceso de construcción, la nueva decoración utilizó en la mayor medida posible materiales antiguos desmantelados, lo que también ahorró a la empresa muchos costes de materiales.
(2) En la liquidación de facturas de electricidad en centros comerciales y áreas de alquiler, se recuperaron xx millones de yuanes durante todo el año, mientras que se recuperaron xx millones de yuanes en el mismo período del año pasado, un año tras otro. aumento anual de xx millones de yuanes. La tarifa del agua de XX millones de yuanes y la tarifa de alquiler de X millones de yuanes se recuperaron a lo largo del año. La tarifa de alquiler de publicidad de XX millones de yuanes en el mismo período del año pasado aumentó en XX millones de yuanes año tras año.
En cuarto lugar, debemos resumir y mejorar constantemente nuestras propias deficiencias en el trabajo.
(1) A lo largo de este año de intenso trabajo, descubrimos que necesitamos dominar cada vez más habilidades y conocimientos en el trabajo, lo que demuestra que nuestras propias habilidades están disminuyendo, mientras la sociedad progresa y nuestras compras Los centros comerciales están cambiando con los tiempos. En el futuro, nuestro departamento debería fortalecer el cultivo de nuevas habilidades y nuevos conocimientos para que los empleados mejoren sus propias deficiencias.
(2) Este año, nuestro departamento ha realizado muchos trabajos de mantenimiento en equipos de ingeniería civil, eléctricos y de sistemas de agua, pero no cumplió con los requisitos de los estándares de gestión de aprendizaje semanal. Por lo tanto, algunos empleados están mentalmente agotados cuando trabajan, no trabajan en serio y son perezosos durante las inspecciones. Este es nuestro trabajo descuidado y nuestro mal servicio. Esta es una lección aprendida de estándares de gestión inadecuados. Criticamos y corregimos a este empleado y fortalecimos el estudio del puesto. El próximo año, fortaleceremos aún más el estudio de los estándares de gestión, corregiremos el pensamiento de los empleados, fortaleceremos la gestión del personal y los equipos y estaremos más atentos en el mantenimiento de los equipos.
En nuestro trabajo en 20xx, en comparación con el año pasado, hemos aumentado nuestra intensidad de trabajo y acumulado mucha experiencia laboral. Sin embargo, todavía tenemos algunas deficiencias en la gestión de los empleados. Con el apoyo de los líderes de la empresa y la cooperación de los empleados, cumpliremos con nuestras obligaciones, trabajaremos duro, estudiaremos concienzudamente las normas de gestión de la empresa, fortaleceremos la educación ideológica y moral de los empleados, dominaremos el mantenimiento de los equipos y garantizaremos el funcionamiento normal de varios equipo.
Resumen del trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021 (jueves) Ha pasado el ajetreado año 20xx y hemos entrado en un nuevo año. Al final y al comienzo del año, resumimos el año pasado y planificamos el trabajo para el próximo año, para ayudarnos a mejorar nuestro trabajo, aclarar nuestros objetivos y llevar todo el trabajo en 20xx a un nivel superior.
El proyecto Xx es un proyecto clave en nuestra ciudad y es muy valorado por los líderes de todos los niveles de la ciudad y de nuestra empresa. El éxito o fracaso del proyecto también está relacionado con la imagen, reputación y importantes beneficios económicos de nuestra empresa. Por lo tanto, sentimos una gran responsabilidad y no nos atrevemos a aflojar en nuestro trabajo. El año pasado, nos centramos en los siguientes aspectos, nos esforzamos por fortalecer la gestión y controlar estrictamente:
1. Hacer un buen trabajo en construcción segura, construcción civilizada y protección del medio ambiente.
1. Organizar científicamente y asignar racionalmente el uso de los sitios de construcción, hacer un buen trabajo en la gestión de las áreas de construcción y las áreas habitables, y exigir que las unidades de construcción lleven a cabo la construcción de acuerdo con una construcción "segura y civilizada". estándares del sitio. Mejorar la imagen de construcción segura y civilizada en la obra.
2. Supervisar a los ingenieros de supervisión para que hagan un buen trabajo en el control de seguridad para garantizar que no haya riesgos de seguridad, riesgos de incendio, accidentes, lesiones personales y pérdidas de propiedad durante la construcción del proyecto.
3. Hacer un buen trabajo en la protección ambiental de los terrenos de construcción. Se requiere que la unidad de construcción instale equipos de lavado de vehículos, equipos de rociadores, plantación de césped y espacios verdes en el sitio. , reduciendo en gran medida la contaminación ambiental por polvo.
4. Cooperar con el departamento de supervisión de seguridad municipal en la supervisión in situ y rectificar resueltamente los problemas señalados.
2. Mantener una comunicación estrecha con la unidad de diseño y resolver rápidamente los problemas técnicos encontrados durante la construcción.
Debido al apretado ciclo de diseño del proyecto, hubo muchos problemas con los dibujos de diseño. Con este fin, viajamos muchas veces con el supervisor entre el instituto de diseño y el sitio de construcción para resolver adecuadamente los problemas técnicos encontrados durante la construcción.
Especialmente la estructura de hormigón armado sobre el piso xx es la primera vez para nosotros, incluida la unidad de supervisión y la unidad de construcción, y carecemos de experiencia en construcción en esta área. En ese momento, el equipo de construcción cambió y el personal técnico y la fuerza de construcción eran relativamente débiles. Además, muchos conflictos de diseño deben cambiarse durante el proceso de construcción, lo que dificulta mucho la construcción. Estamos muy nerviosos y preocupados. Cuando nos enfrentamos a problemas, recopilamos información técnica relevante de diversas maneras, incluida la búsqueda de información relevante en Internet y aprender de ella. Hemos fortalecido la comunicación y coordinación con el instituto de diseño, fuimos al instituto de diseño muchas veces para estudiar y confirmar los cambios, e invitamos a los diseñadores a confirmar y brindar orientación en el sitio, para que el proyecto pueda continuar avanzando.
En tercer lugar, controlar estrictamente la calidad del proyecto
1. Nos adherimos al sistema de reuniones semanales. Durante los períodos de construcción ocupada y problemas frecuentes, se debe convocar a reuniones del personal relevante en cualquier momento para resaltar y manejar varios problemas existentes durante el proceso de construcción de manera oportuna.
2. Acepte estrictamente las barras de acero, materiales de mampostería y otros materiales principales que ingresan al sitio.
3. Implementamos control de calidad institucionalizado y fortalecemos las inspecciones en sitio durante el proceso de construcción. Para cada sección de construcción, se debe realizar una estricta inspección y aceptación junto con el supervisor antes de ocultarla, para no dejar ningún riesgo de calidad en el proyecto.
4. Comunicarse estrechamente con la estación de inspección de calidad municipal. Los directores Zhao xx y Xie XX de la estación de inspección de calidad suelen venir al sitio para realizar inspecciones. También nos comunicaremos activamente con la estación de inspección de calidad para resolver algunos problemas técnicos y de calidad.
Cuarto, con respecto al progreso del proyecto
En la actualidad, la estructura principal del proyecto xx se ha limitado y la estructura secundaria se ha completado alrededor de x/x El progreso. del proyecto no es ideal, principalmente porque el equipo de construcción no es fuerte, el equipo de construcción fue cambiado a mitad de camino. En el siguiente trabajo, haremos todo lo posible para hacer arreglos científicos, instar al equipo de construcción a asignar personal de manera razonable y fortalecer la gestión del progreso de la construcción.
5. También realizamos algún otro trabajo contratado por la empresa.
De acuerdo con los requisitos de los líderes de la empresa, supervisar las parcelas de Parkson Homes en la etapa inicial; cooperar con la medición, posicionamiento, diseño y otros trabajos, prepararse para la licitación, etc.
6. Deficiencias y medidas de mejora en el trabajo de este año
Aunque hemos hecho muchos esfuerzos, todavía existen deficiencias en nuestro trabajo. Por ejemplo, podemos presentar requisitos más detallados para algunos proyectos locales y evaluar completamente los problemas que puedan surgir durante la construcción con anticipación para garantizar un proceso de construcción más fluido y de mejor calidad.
En los próximos trabajos debemos reforzar el trabajo en este ámbito y suplir las carencias.
7. Ideas para el trabajo del próximo año.
En el nuevo año, debemos trabajar duro para superar las deficiencias del trabajo anterior, planificar y perfeccionar la gestión de la construcción del proyecto con más detalle y llevar la eficiencia y calidad de nuestro trabajo a un nuevo nivel.
Los proyectos de seguimiento, como la estructura secundaria, la instalación y la decoración, se lanzarán por completo el próximo año. Anticipamos que las situaciones entre construcciones se convertirán en un tema destacado. Por lo tanto, necesitamos fortalecer la cuidadosa disposición y coordinación del equipo de construcción en el sitio y fortalecer la educación y gestión de una construcción segura y civilizada del personal de construcción.
Más importante aún, en términos de control de calidad, se deben tomar consideraciones suficientes y medidas específicas con anticipación.
Es necesario realizar preparativos para la licitación de los siguientes subproyectos como suministro y drenaje de agua, climatización, electricidad, protección contra incendios, muros cortina de vidrio, mármol suspendido en seco, decoración interior y exterior, etc. .
Además, prepárese para lanzar rápidamente la promoción una vez que la empresa disponga el inicio de la construcción del garaje y el edificio anexo.
Resumen de trabajo anual del Departamento de Ingeniería 2021 (5) Durante este año, me di cuenta profundamente de las dificultades y la alegría de ser un técnico de campo, así como de las dificultades y presiones de ser un excelente técnico. Cuando entré por primera vez a la sociedad, dediqué mi juventud y pasión a la gestión de infraestructuras y rocié mi sudor en cada lugar de trabajo discreto. En el trabajo, recibí orientación incansable de mis líderes, ayuda de mis colegas y atención cordial de mis líderes. Me sentí muy conmovido y complacido. Este será el tesoro más preciado y el recuerdo más cálido de mi vida.
El siguiente es un resumen de mis prácticas. En general, gané mucho y sentí mucho.
En primer lugar, estabiliza tu mentalidad, mantén una postura correcta, respeta las reglas y disciplinas y esfuérzate por mejorar tu potencial en todos los aspectos.
Mantener una buena actitud, posicionar correctamente a los estudiantes y cumplir estrictamente las reglas y regulaciones del departamento son requisitos previos importantes para la admisión de estudiantes de primer año a la universidad. Como nuevo estudiante universitario y nuevo empleado de una empresa, solo tenemos conocimientos teóricos. Sin embargo, el funcionamiento real difiere mucho de la teoría. Para nuestra especialización en arquitectura, muchas cosas valiosas no se pueden aprender en absoluto en los libros. Todas ellas las aprenden miles de empleados veteranos. Por eso, siempre me recuerdo a mí mismo mantener una buena actitud de diligencia, amor y dedicación, posicionarme como un aprendiz, cumplir con las reglas y disciplinas, trabajar duro, seguir aprendiendo y mejorar mi potencial en todos los aspectos. En el trabajo, descubrí que algunos viejos maestros tienen bajos diplomas, pero tienen un gran potencial en el trabajo real. A menudo dan en el clavo cuando analizan los problemas in situ y, a menudo, pueden utilizar un lenguaje sencillo y popular o algunos gestos para hacer comprender a los trabajadores los objetivos, medidas y métodos de trabajo. Estos son muy dignos de mi aprendizaje y comprensión. Su rica experiencia es un activo valioso y una fuente de aprendizaje para mí. "Haremos nuestro mejor esfuerzo sin importar cuán grande o pequeño sea el asunto". No importa cuán grande o pequeño sea el asunto, cada vez que hagas una cosa más, definitivamente aprenderás más conocimientos y acumularás más experiencia. Este año, pasé de hacer un seguimiento inicial a concentrarme en una superficie de trabajo, luego a concentrarme en múltiples superficies de trabajo, y ahora puedo completar mucho trabajo de forma independiente. Mientras completa el trabajo, aprenda con humildad, piense una y otra vez, descubra las deficiencias y esfuércese por mejorar todo lo que hace. "Una pequeña cantidad de agua desemboca en el río". Después de un año de trabajo y estudio, mi potencial en todos los aspectos ha mejorado enormemente. Aquí es también donde me siento más gratificado.
En segundo lugar, si estás dispuesto a soportar las dificultades, tu potencial laboral aumentará.
Actualmente, la gestión de la universidad es relajada y la vida es cómoda. Característicamente, la mayoría de ellos son niños únicos, por lo que ahora algunas personas no pueden soportar ninguna dificultad y no están preparadas para soportarlas. Pero todos sabemos que la construcción es dura y monótona. Dado que ha elegido esta industria, debe anteponer la conciencia de "estar preparado para soportar las dificultades". Esta es una práctica común en la construcción de esta línea de trabajo. Aunque el trabajo es duro, mientras trabajes duro, podrás ver lentamente tu proceso de crecimiento.
Un año después, cuando sientas que no entiendes nada y gradualmente entiendas más y más, obtendrás alegría, disfrutarás del sufrimiento y te enorgullecerás del sufrimiento.
En tercer lugar, si trabajas duro, serás recompensado.
“La actitud lo determina todo”. Una actitud vibrante y ascendente ante la vida no sólo hará que los demás te miren con admiración, sino que, lo que es más importante, los animará a seguir trabajando duro y a afrontar los problemas en el trabajo. , y estudiar y estudiar con todo el corazón analizar y resolver problemas. Estábamos recién salidos de la universidad y había muchos de ellos.
Si eres apasionado y apasionado, siempre debes mantener un estado de ánimo, dedicarte a tu trabajo, seguir trabajando duro y ganar algo. En el trabajo entiendo la connotación de "acumular un poco y ganar mucho". Sin formación y acumulación a largo plazo, es difícil lograr una carrera. Participar en el trabajo de gestión de infraestructura significa tratarse a sí mismo como un trabajador. Este es un proceso de acumulación, acumulación de experiencia y enriquecimiento de la vida, también es un proceso de precipitación, acumulación e integración de conocimientos, también es un proceso de mejora del potencial; desarrollar talentos y madurar. Aprecio mucho mis días en la obra. Continuaré trabajando duro. Me agarraré firmemente y me esforzaré por superarme para lograr el éxito.
Puedo adaptarme a mi trabajo actual y progresar continuamente, lo cual es inseparable de la ayuda y el cuidado desinteresado de mis líderes. Gracias por esto. En el trabajo, me di cuenta de mis deficiencias y necesitaba fortalecer aún más mis conocimientos y capacidad de coordinación en el sitio de construcción, aprender más, comunicarme más, coordinarme más, compartir las preocupaciones de los líderes, hacer un buen trabajo con los pies en la tierra. Y ahorrar costos de inversión en proyectos para la empresa, esforzarse por lograr la calidad del proyecto.